(優(yōu)選)建材崗位職責15篇
在現(xiàn)在的社會生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的建材崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
建材崗位職責1
崗位職責：
1、根據(jù)公司安排的采購計劃開展相關詢價、比價工作。
2、進行市場調(diào)查，負責對供應商的各種情況進行查證，并將結(jié)果反饋上級領導。
3、協(xié)助領導進行談判并確定采購價格。
4、起草采購合同，經(jīng)批準后實施采購。
5、采購物資到貨跟蹤及物資驗收工作。
6、進行市場調(diào)研，開拓采購渠道，選擇有質(zhì)量、品質(zhì)以及合理價格的供應商。
7、對采購相關資料文檔進行收集、整理和存檔。
8、提出減少采購成本的.方案和建議。
9、完成上級安排的其他工作。
任職要求：
1、專科及以上學歷，年齡35歲以下。
2、建筑經(jīng)濟管理、工程管理、材料管理專業(yè)優(yōu)先。
3、三年以上施工企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗
4、了解施工企業(yè)承包方式、合同簽訂、工程預算等基本知識和工作流程。
5、具有良好的溝通能力、吃苦耐勞、認真負責。
建材崗位職責2
崗位職責：
1、建材渠道開發(fā)，進入紅星美凱龍、居然之家等大中型賣場；
2、建材活動開展（建材市場內(nèi)的活動）；
3、家裝設計師活動開展，開展設計師活動4、建材渠道門店維護，負責產(chǎn)品出樣、培訓。
任職要求：
1、從事工程類行業(yè)者優(yōu)先；
2、本科2年以上工作經(jīng)驗，優(yōu)秀者可適當放寬至大專3年以上經(jīng)驗，有同行業(yè)建材市場推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有較強的抗壓能力，認同企業(yè)文化和工作職責，溝通表達能力強，可以根據(jù)工作需求接受短時間出差。
建材崗位職責3
職責描述：
1、通過多種渠道搜集項目各種信息，為開發(fā)項目所用；’
2、進行項目信息的篩選以及分類并列出重點跟進項目，合理調(diào)配時間跟蹤項目進度
3、自主開發(fā)項目信息渠道，并記錄渠道單位及個人信息，反饋內(nèi)勤匯總統(tǒng)計
4、監(jiān)督、協(xié)助部分產(chǎn)品的`配送及相關數(shù)據(jù)的整理、匯總；
5、熟悉招投標，能分析招標公告，參與準備投標資料；
13、跟催付款，保障公司應收款項順利
任職要求：
1、大專及以上文憑，有3年以上銷售工作經(jīng)驗；
2、了解建材、鋼材或機電產(chǎn)品行業(yè)銷售模式；
3、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、為人正直、吃苦耐勞；4自帶車輛入職優(yōu)先考慮，有油費補貼；
建材崗位職責4
崗位職責：
1、負責建筑、市政材料相關檢測工作；
2、負責儀器設備的日常管理；
3、參與新檢測項目的開發(fā)工作；
崗位要求：
1、本科及以上學歷，建筑材料、無機非金屬材料相關專業(yè)；
2、持有五強兩比證書優(yōu)先考慮；
3、2年工作經(jīng)驗以上；
4、南平籍人士優(yōu)先考慮。
建材崗位職責5
崗位職責：
對公司的.建材銷售和工程項目管理負全責，完成公司及個人業(yè)績和指標
任職要求：
1、年齡在28——50從業(yè)5年以上，有給排水暖通電氣行業(yè)經(jīng)驗；
2、能開車駕駛無不良習慣，獨立處理問題和獨立運營企業(yè)；
3、能帶團隊和組建團隊以及管理團隊的能力和領導素質(zhì)及作風；
4、有頑強的抗壓能力和韌性在逆境中能夠創(chuàng)新和開拓市場完成任務；
5、有良好的人脈關系和市場渠道以及公司產(chǎn)品所對應的客戶關系；
建材崗位職責6
崗位職責：
1、溝通全國性和地方性建材連鎖，跟進進店和營銷活動落地；
2、對接公司大區(qū)總監(jiān)、省辦經(jīng)理、運營商，跟進我司的.進店和活動落地；
3、區(qū)域內(nèi)自行組織建材聯(lián)盟活動，對運營商進行執(zhí)行監(jiān)督和指導；
4、對所管轄建材門店進行管理并對存活負責，有能力提升建材專賣店的績效；
5、可對公司大區(qū)總、省辦總、營運商相關人員進行建材類專業(yè)培訓。
任職要求：
1、對于建材有兩年工作經(jīng)驗者優(yōu)先（熟悉建材的運營模式）；
2、有紅星美凱龍或居然之家工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
建材崗位職責7
1、收集材料商名單、聯(lián)系洽談招商事宜,完成商場經(jīng)理下達的任務指標;
2、定期進行客戶回訪,協(xié)同各部門作好商家入場工作;
3、負責催收余款;
4、作好客戶來訪及來電登記,整理客戶資料、歸檔分類,針對用戶不同類型選擇不同方式聯(lián)系招商;
5、在部門經(jīng)理領導下總結(jié)招商經(jīng)驗、進行業(yè)務總結(jié)并與部門同仁相互交流,完善招商技巧;
6、完成領導交辦的其它事務。
建材崗位職責8
崗位職責：
1、開展建材市場調(diào)查，收集建材市場信息，整理及呈報，提交開發(fā)建議；負責建材市場進駐的現(xiàn)場布置、顧客接待。
2、開展“掃街式”拜訪建材市場老板、收集客戶信息并與之保持聯(lián)系，負責客戶至公司展廳參觀的行程安排及具體組織，以及合作業(yè)務的.談判簽約。
3、負責相關業(yè)務跟單。
建材崗位職責9
崗位職責:
1、負責建材事業(yè)部營運安全的管控;
2、負責營運質(zhì)控架構(gòu)的搭建+營運操作標準的更新;
3、負責營運成本的總控,建立各層級的成本控制管理體系;
4、對事業(yè)部項目的營運質(zhì)量負責;
5、建立營運數(shù)據(jù)總控+分析中心;
崗位要求:
1、 五年以上物流行業(yè)營運管理經(jīng)驗
2、善于溝通和協(xié)調(diào),有一定商務談判技巧,良好的.語言表達能力,良好的分析和解決問題的能力。
建材崗位職責10
職務描述：
1、制訂管轄區(qū)域的方案并實施；
2、做好所轄區(qū)域售前、售中、售后服務工作；
3、做好客戶回款的風險管控，制訂貨款、應收賬款的回款計劃并執(zhí)行落實；
4、負責收集區(qū)域內(nèi)客戶動態(tài)信息、競爭對手、產(chǎn)品信息，每月編制信息匯總表報區(qū)域總監(jiān)；
5、組織維護秩序、凈化市場環(huán)境、嚴格控制假冒偽劣產(chǎn)品，堅決杜絕串貨；
6、負責銷售費用的.合理支配和控制；
7、制訂區(qū)域內(nèi)周、月度、季度工作計劃并落實，組織區(qū)域總結(jié)會議并上報會議記錄；
8、負責本區(qū)域團隊與文化建設；
9、負責本區(qū)域業(yè)務員的培訓工作，提出考核、任用建議。
任職要求：
◆年齡：25歲—35歲；
◆經(jīng)驗要求：3年以上營銷工作從業(yè)經(jīng)歷，2年以上銷售經(jīng)驗，行業(yè)不限；
◆能力要求：優(yōu)秀的銷售管理能力、談判能力、市場開拓能力。
建材崗位職責11
1.嚴格遵守導購人員的行為規(guī)范守則;
2.熟悉賣場商品銷售、業(yè)務運作流程;
3.保持良好精神面貌,儀容儀表整潔,言談舉止得體;
4.接受品牌意識培訓、服務要求培訓、職業(yè)道德培訓;不斷提高個人的專業(yè)服務素質(zhì),對公司培訓內(nèi)容進行學習、訓練,把理論與實踐結(jié)合,并進行有效的落實;
5.保證商品標價簽的合格、完整和pop促銷內(nèi)容的準確;
6.控制好商品的價格,嚴格執(zhí)行公司的'價格規(guī)定;
7.協(xié)助賣場經(jīng)理進行日常的市場監(jiān)督,及時匯報市場信息;
8.從小事做起,自覺維護商品裝飾物的整潔、美觀,提升綜合管理意識,保持展臺及商品的清潔;
9.遵守陳列規(guī)范、必須依據(jù)培訓要求進行賣場內(nèi)的商品陳列;
10.保證各店面內(nèi)銷售成比例的合理性;
11.愛護公物,維護各店面里一切物品的安全,維護品牌形象;
12.工作中保持相互的尊重、互相支持、互相幫助,互相學習的風貌;
13.倡導團隊精神,保持與同事的有效溝通,配合協(xié)作;
14.嚴于律己,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度;
15.協(xié)助所在賣場經(jīng)理搞好柜臺衛(wèi)生,創(chuàng)造良好的購物環(huán)境;
16.根據(jù)情況及時調(diào)整柜臺的樣品,滿足不同顧客的需要;
17.對實習人員在銷售技能上提供有效幫助并作出相應指引,主動對接待過的顧客進行分析,總結(jié)成功或失敗的經(jīng)驗,以迅速提高導購水平,確保銷售額的穩(wěn)步提升;
18.售貨積極主動,為顧客提供專業(yè)的服務,確保終端銷售額的穩(wěn)定與提升,盡一切可能完成或超額完成目標銷售任務;
19.及時解決顧客提出的問題,個人解決不了的及時向部門主管反映,遵守首問負責制;
20.積極收集賣場的各種信息,反饋市場動態(tài),了解顧客需求,根據(jù)自己的實際情況和賣場情況提出合理化建議。
建材崗位職責12
1、對國內(nèi)建材行業(yè)的品質(zhì)、價格等展開調(diào)查，獲取第一手準確的信息；
2、負責對同行業(yè)相關企業(yè)、開展調(diào)研工作；
3、對公司產(chǎn)品的市場定位作出分析供公司決策；
4、負責做好目標市場的`前期調(diào)查分析工作；
5、協(xié)助市場、銷售部門做好市場宣傳、市場推廣、銷售活動；
6、負責做好市場調(diào)研數(shù)據(jù)信息的歸檔、使用和工作。
任職要求：
1、市場相關專業(yè)大專以上學歷，有一定的英語聽說能力；
2、1年以上建材市場（房地產(chǎn)周邊產(chǎn)業(yè)）相關工作經(jīng)驗，熟悉了解建材市場的產(chǎn)品及動態(tài)；
3、具有專業(yè)的市場調(diào)研知識以及掌握市場調(diào)研方法和流程；
4、具備團隊精神，工作認真負責，有良好的分析判斷能力和溝通能力；
建材崗位職責13
工作職責
1.負責公司民用系列接線連接器產(chǎn)品的銷售工作，完成銷售目標。
2.宣傳推廣產(chǎn)品品牌知名度以及改變客戶接線使用習慣。
3.在公司政策指導下完成每年制定的地區(qū)銷售及市場網(wǎng)絡搭建項目。積極開拓建材、裝修、地產(chǎn)等相關市場。
任職資格
1.專科及以上學歷，3年及以上相關工作經(jīng)驗
2.熟悉建筑裝飾市場，家裝公司，地產(chǎn)公司、建筑施工公司
3.具備市場洞察能力及組織協(xié)調(diào)、團隊合作能力
建材崗位職責14
1華南建材行業(yè)客戶，重點是鋁型材客戶的開發(fā)及管理(在客戶端，發(fā)展發(fā)掘穩(wěn)定可靠的人脈關系，疏導立邦與客戶端在技術(shù)，供貨，市場各層面的溝通渠道，掌握競爭對手的關鍵信息及動態(tài)，全面的客戶關系的管理)
2)以項目為主導的，與開發(fā)商，幕墻顧問，設計師，幕墻公司的互動與推進(以跟蹤工程項目為導引，加強與開發(fā)商，幕墻公司，幕墻顧問，設計師之間的互動及聯(lián)系，并提供適當及時的服務)
3)銷售預算工作(做好項目的報備，進展更新，準確搜集工程開工信息，按規(guī)定盡可能準確的做出銷售預算，以保證充分，精確的原材料供應)
4)與生產(chǎn)及供應鏈的'有效互動及管理，(與銷售支持，生產(chǎn)，運輸保持有效的溝通，確保訂單能及時地處理，確保及時供貨)
5)市場競爭對手的情報搜集，分析，匯報
6)立邦建材行業(yè)新產(chǎn)品的導入，市場推廣，及市場開發(fā)
建材崗位職責15
1、負責整個店面營銷策劃，維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績;
2、維持店內(nèi)整齊生動的陳列和良好的顧客服務;
3、及時總結(jié)銷售經(jīng)驗，配合人力資源部加強下屬銷售人員技能培訓;
4、合理控制人事成本，保持員工工作的`高效率;
5、加強防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作;及配合公司進發(fā)貨安排;
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