(精華)市場總監(jiān)崗位職責(zé)15篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編收集整理的市場總監(jiān)崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

市場總監(jiān)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司國際市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助制定國際銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標;
2、組織、領(lǐng)導(dǎo)國際銷售隊伍完成銷售目標,協(xié)調(diào)處理各類市場問題;
3、負責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險控制,及時處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題;
4、積極開拓國際市場,聯(lián)系國外客戶,尋求訂單,并商務(wù)談判與簽訂合同;
5、負責(zé)外貿(mào)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運輸、商檢、報關(guān)、收匯等;
6、負責(zé)客戶資料的整理,做好客戶要求的`及時反饋和處理。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、國際貿(mào)易、生物工程類優(yōu)先;
2、英語、西班牙或俄語的口語交際能力強;
3、3年以上同業(yè)國際市場銷售經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療器械注冊法規(guī);
4、喜歡挑戰(zhàn)的工作,責(zé)任心與事業(yè)心強,團隊管理與協(xié)調(diào)能力良好。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)2
職責(zé):
1、負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度;
7、管理市場團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年市場營銷工作經(jīng)驗,在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上,具有鞋服行業(yè)的`從業(yè)背景,對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;
3、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、粘合用戶思維、用戶體驗的服務(wù)內(nèi)容,不斷迭代優(yōu)化服務(wù)用戶體驗;
2、認真工作有市場調(diào)研,用戶調(diào)研,數(shù)據(jù)分析,用戶畫像建立,深度訪談,服務(wù)定價,服務(wù)促銷等;
3、拓展線上渠道,訂立服務(wù)規(guī)范和運營推廣方案,梳理線下線上結(jié)合的有效機制,為平臺進行引流和線上渠道的轉(zhuǎn)化;
4、針對大健康領(lǐng)域用戶特性,規(guī)劃線上運營方案,通過線上運營激活已有緘默用戶,建立和漸漸提高用戶與平臺的信任度,讓用戶自主使用、本身樂意共享,起到集中拉新和熟人轉(zhuǎn)化的目的`。
5、負責(zé)線上論壇、貼吧、微信、微博、社區(qū)、群、淘寶等渠道的內(nèi)容投放和沉淀。
6、跨部門溝通以達到xxxxxx效果;
市場總監(jiān)崗位職責(zé)4
職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和實施長短期新品研發(fā)及品牌營銷戰(zhàn)略,促進公司產(chǎn)品市場競爭力和品牌影響力的提升;
2、負責(zé)全品類的年度產(chǎn)品規(guī)劃,制定年度新品開發(fā)計劃;
3、維護與行業(yè)資源的良好合作關(guān)系,包括與媒體、廣告公司、足球俱樂部、知名體育服裝品牌等,獲得更好的`支持與配合;
4、部門團隊組建、團隊建設(shè),建立良好工作關(guān)系。
崗位要求:
1、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、20xx年以上知名快消品品牌市場營銷和品牌推廣經(jīng)驗,5年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
3、有戰(zhàn)略眼光,具備高度商業(yè)觸覺,能敏銳地把握市場動態(tài)、趨勢和方向;
4、優(yōu)秀的談判及演講能力
5、具有較強的品牌推廣規(guī)劃和統(tǒng)籌能力;
6、具有較強的廣告設(shè)計的管理技能;
7、較強的抗壓能力,能適應(yīng)出差、應(yīng)酬;
8、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力;
市場總監(jiān)崗位職責(zé)5
1、全面負責(zé)市場推廣、品牌宣傳與業(yè)務(wù)運營;
2、組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃;
3、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃;
4、制訂營銷實施方案,通過各種市場推廣手段完成公司的`營銷目標;
5、建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢,選擇最優(yōu)廣告推廣渠道,并管理廣告預(yù)算;
6、負責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;
7、負責(zé)核準番禺經(jīng)理、番禺銷售代表浮動工資、傭金發(fā)放標準;
8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;
9、組織編制并按時向總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)匯報資金回收情況、資金需求預(yù)測情況;
10、負責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;
11、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立,定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn);
12、負責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;
13、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;
14、負責(zé)組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;
15、負責(zé)公司公關(guān)及公關(guān)危機的處理。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)6
1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)全國市場規(guī)劃及實施;
2、開展品牌推廣、公關(guān)等活動策劃組織,進行相關(guān)會議、展會組織,確保推廣目標的達成,提升品牌知名度和客戶忠誠度;
3、開展市場調(diào)研和分析。
4、完善營銷管理體系,制定市場推廣費用預(yù)算,并確保預(yù)算達成。
5、負責(zé)市場團隊管理工作,建立工作流程,完善激勵考核制度。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、收集、分析ivd行業(yè)的政策環(huán)境變化,對新的`政策以及可能產(chǎn)生的影響和發(fā)展趨勢做出專業(yè)的解讀,分析市場、制定市場策略、產(chǎn)品推廣策略、產(chǎn)品定價;
2、收集相關(guān)競爭信息,并定期對競爭環(huán)境(包括但不限于相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新,競爭公司產(chǎn)品線發(fā)展,競爭公司營銷活動,新進入者等等)進行評估。制定相應(yīng)的競爭策略以確保公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢;
3、研究公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通整合產(chǎn)品,調(diào)整產(chǎn)品戰(zhàn)略發(fā)展方向、產(chǎn)品線層次;
市場總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、重點負責(zé)公司自主小家電品牌的市場管理;
2、分析市場需求,負責(zé)品牌定位、營銷策劃制定、企業(yè)形象優(yōu)化等一系列管理;
3、負責(zé)公司電商業(yè)務(wù)內(nèi)容創(chuàng)意管理;
4、圍繞電商業(yè)務(wù)各品牌定位輸出創(chuàng)意內(nèi)容、短視頻、視覺呈現(xiàn)等;
5、負責(zé)管理自媒體內(nèi)容運營、視頻、視覺設(shè)計部門。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、負責(zé)代理商公開課,觀摩會的主持營銷工作;
2、負責(zé)公司市場營銷的.培訓(xùn)課程,進行產(chǎn)品宣傳及講解,解答客戶在產(chǎn)品方面的問題;
3、組織好市場營銷及客戶管理活動,。對交易合同、協(xié)議作最后的談判和商定;
4、執(zhí)行跨部門協(xié)作,與研發(fā)部、培訓(xùn)部、招商部(項目領(lǐng)導(dǎo)者)做好項目的協(xié)調(diào)工作;
5、全國市場整和與觀摩會方案的制定、實施、跟進與反饋;
6、總經(jīng)理交辦的其它事項。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)10
1、業(yè)務(wù)團隊建設(shè)和人才梯隊培養(yǎng);
2、當(dāng)?shù)厥袌瞿繕诵^(qū)信息收集和目標客戶群體名單采集;
3、當(dāng)?shù)毓驹露葼I銷推廣規(guī)劃書;
4、線上線下客戶邀約到店(到場),組織監(jiān)督到地;
5、重點小區(qū)開發(fā)方案和周邀約啟動方案執(zhí)行和目標費用規(guī)劃;
6、協(xié)助設(shè)計部支援意向客戶資源簽單環(huán)節(jié)節(jié)點控制;
7、制定部門及個人業(yè)務(wù)激勵措施;
8、執(zhí)行門店總經(jīng)理及公司平臺總部下達公司工作項目;
9、部門團隊業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn)。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)11
1、尋找市場機會,確定市場營銷戰(zhàn)略和貫徹戰(zhàn)略決策的行動計劃,完成企業(yè)的營銷工作,主要有:市場調(diào)研、營銷戰(zhàn)略的制定、參與生產(chǎn)管理、塑造企業(yè)形象、渠道管理、促銷管理等;
2、在企業(yè)中進行營銷思想的定位、指導(dǎo)和貫徹的工作,及時、準確地向企業(yè)的各個部門傳遞市場及企業(yè)的要求,做好信息溝通工作;
3、負責(zé)企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的.執(zhí)行,在計劃實施過程中,對執(zhí)行過程進行控制,做好內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系工作;
4、對企業(yè)市場行為進行監(jiān)督,對市場需求做出快速反應(yīng),使市場營銷效率最大化,代表并維護消費者利益;
5、負責(zé)或參與進行企業(yè)文化的建設(shè),做好組織、激勵工作。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1、全面負責(zé)項目開發(fā)建設(shè)、工程、成本。設(shè)計、營銷、財務(wù)的各項工作,編制項目開發(fā)計劃并組織實施對全體股東負責(zé)。
2、及時掌握國家政策和市場變化,規(guī)避項目風(fēng)險,把握項目的開發(fā)進度、營銷策略,確保項目開發(fā)利潤和按時營業(yè)。
3、協(xié)調(diào)和處理與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)職能部門的關(guān)系。
4、協(xié)調(diào)與項目施工、材料供應(yīng)單位的'關(guān)系,統(tǒng)籌好項目建設(shè)、銷售、策劃,著力提升公司品牌。
5、協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系,確保各項工作有序進行。
6、對公司的部門經(jīng)理及以下人員有人事任免權(quán)、獎懲權(quán)。
7、對公司各部門的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、考核。
8、對項目的開發(fā)作好統(tǒng)籌規(guī)劃;按質(zhì)按期保障營業(yè)性場所正常開業(yè)。 全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷,年齡20-40歲之間。區(qū)域管理職能部門,浙江省內(nèi)工程總優(yōu)先。要求有TOP50工程負責(zé)人經(jīng)驗。
1、全面負責(zé)項目開發(fā)建設(shè)、工程、成本。設(shè)計、營銷、財務(wù)的各項工作,編制項目開發(fā)計劃并組織實施對全體股東負責(zé)。
2、及時掌握國家政策和市場變化,規(guī)避項目風(fēng)險,把握項目的開發(fā)進度、營銷策略,確保項目開發(fā)利潤和按時營業(yè)。
3、協(xié)調(diào)和處理與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)職能部門的關(guān)系。
4、協(xié)調(diào)與項目施工、材料供應(yīng)單位的關(guān)系,統(tǒng)籌好項目建設(shè)、銷售、策劃,著力提升公司品牌。
5、協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系,確保各項工作有序進行。
6、對公司的部門經(jīng)理及以下人員有人事任免權(quán)、獎懲權(quán)。
7、對公司各部門的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、考核。
8、對項目的開發(fā)作好統(tǒng)籌規(guī)劃;按質(zhì)按期保障營業(yè)性場所正常開業(yè)。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)13
【崗位職責(zé)】:
1、招募、管理及培訓(xùn)下屬,履行管理職責(zé),為團隊培養(yǎng)優(yōu)秀人才; 2、通過與銀行、證券、保險、基金、信托等機構(gòu)合作,開發(fā)高端客戶資源;
3、向超高凈值客戶提供資產(chǎn)配置解決方案,并提供相應(yīng)基金產(chǎn)品; 4、負責(zé)團隊建設(shè),管理,培訓(xùn),激勵等工作;
5、組織團隊早會及各項會議管理,領(lǐng)導(dǎo)團隊完成業(yè)績指標. 【任職要求】
1、本科或以上學(xué)歷,金融、營銷、管理、專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、5年以上金融工作經(jīng)驗,至少3年以上金融團隊管理經(jīng)驗,具備出色的管理能力,有一定的渠道資源和大客戶資源,并能帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);
3、具有敏銳的'市場洞察力和準確的業(yè)務(wù)分析能力,能夠?qū)η揽蛻糍Y源進行定位并制定開展有效地戰(zhàn)略計劃;
4、有組建團隊經(jīng)驗以及私募基金行業(yè)管理者優(yōu)先考慮; 5、能適應(yīng)高強度的工作節(jié)奏。
6、有一定的演講能力。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)14
1、負責(zé)公司營銷策略在所轄區(qū)域的戰(zhàn)略管理,訂立本區(qū)域的營銷方案,;
2、負責(zé)組織、實施營銷推廣方案,完成本區(qū)域的銷售目標和利潤指標并跟蹤落實;
3、負責(zé)大區(qū)的團隊建設(shè)、績效考核、人才進展,確保省區(qū)團隊的.目標分解并達成;
4、負責(zé)轄區(qū)的費用預(yù)算把握與管理,確保銷售費用的合理開支;
5、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)15
新能源系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負責(zé)整車線束及其附件的設(shè)計開發(fā)與驗證工作。
2、 支持車型造型及布置設(shè)計。
3、 負責(zé)相關(guān)技術(shù)文件的編制與發(fā)布,包括對標分析報告、產(chǎn)品明細、2D/3D數(shù)據(jù),工程變更ECO、工程認可ESO、試制問題報告BIR、試驗問題報告TIR、產(chǎn)品標準、設(shè)計標準等 。
4、 負責(zé)對分管零部件供應(yīng)商的技術(shù)管理。
5、 負責(zé)提供采購、制造、售后的技術(shù)支持,負責(zé) 3C認證及環(huán)保、公告目錄的申報支持等。
6、 負責(zé)追蹤國內(nèi)外的同行業(yè)的前沿技術(shù)的.發(fā)展與應(yīng)用。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,機械電子、自動化、汽車工程等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉國內(nèi)供應(yīng)商體系并了解國外零部件資源體系。
3、熟悉國內(nèi)外汽車產(chǎn)品標準法規(guī)和認證制度。
4、具備需求分析和設(shè)計能力,以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力。
5、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠從全局、系統(tǒng)角度開展工作和解決問題。
6、工作責(zé)任感強,有較好的鉆研精神和團隊合作意識。
7、至少整車或者零部件相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,有完整項目經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
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