設計方案

    時間:2023-10-18 15:50:18 設計方案 我要投稿

    設計方案4篇[精品]

      為了確保事情或工作能無誤進行,常常要根據具體情況預先制定方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的設計方案4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

    設計方案4篇[精品]

    設計方案 篇1

      一、背景分析:

      現在很多的中學生對于時間的觀念是非常差的,而且很多人的業余時間大部分都是用來上網、玩游戲,即使家長在業余時間能夠限制學生的行動,很多同學也是坐在寫字臺前讓時間一分一秒的過去,明日復明日啊,真是叫人感到悲哀。所以珍惜時間,利用時間確實是一件迫在眉睫的事情。

      二、設計理念

      對于時間的合理利用是每個人進入社會時應該學會做的第一件事情,如果對時間的處理做不好的話,很多的事情就更是舉步維艱了。而現在的中學生,對于時間很不重視,所以在學習上更談不上抓緊時間了,每次做事情拖拉的時候就會安慰自己,明天再做吧,我還有時間,不著急。基于以上情況,設計本次主題班會。

      三、活動準備

      1、準備節目、搜集故事、收集名言、主持人準備主持詞

      2、制作相關課件、

      3、場景設計,渲染環境,奠定基調

      四、活動過程

      開幕詞

      甲:時間可以說是一切事物的主宰。正是時間的存在使地球上的每一個角落有了白天黑夜。讓人們不斷地經歷春夏秋冬、花開花謝,太陽的東升西落——時間規定了地球旋轉一周是24小時,時間設計了春,夏,秋,冬的到來與結束。

      乙:雖然時間控制了萬物是生命周期,但在這有限的時間里,萬事萬物有各自的生活方式,其中的共同點就是努力將自己的特點——展現,讓自己在短暫的生命旅程中放出更加燦爛的光芒,這也就是生命的意義。我們也是如此,人的平均壽命在七十左右,怎樣才能把握這有限的`生命,去做更多有意的事情呢?答案只有一個,就是珍惜時間。

      合:《唱響生命的旋律——珍惜時間》現在開始

      甲:楊柳枯了,有再青的時候。

      乙:桃花謝了,有再開的時候。

      甲:燕子飛了,有再來的時候。

      乙:然而有一樣東西卻是一去不復返。

      甲:它能給勤奮者留下智慧和力量,給懶惰者留下空虛和懊悔。它能像海綿里的水,只要愿意擠,總是有的。

      乙:它是組成生命的材料。

      甲:它是衡量重量的標準。

      合:它就是——齊(時間)(鐘表滴答聲)

      甲:同學們,現在請閉上你們的眼睛,仔細聽一下,你們聽見了嗎?這是時間的聲音。

      甲:接下來,請李鐵欣為我們朗誦詩歌《時間》。

      節目一:

      朗誦詩歌《時間》

      乙:不經意間,時間正一分一秒地從我們身邊流逝。

      唱響生命的旋律——珍惜時間

    設計方案 篇2

      一、編制說明及依據

      本方案結構施工階段和外裝修階段外腳手架的搭設與拆除及案編制的目的是指導現場腳手架搭設,拆除和檢查,在施工過程中始終保持受控、安全狀態。

      本方案依據《建筑施工扣件鋼管腳手架安全技術規范》、《建筑施工手冊》及相關規范編制。

      二、工程概況

      本項目為工程名稱為廣西欽州絲路花園3號樓工程。位于本工程位于廣西欽州南珠東路北側,筏板基礎,框架結構,地上3層,地下1層。共三層,建筑面積為17576O。

      三、腳手架的使用和安全要求

      (一)使用要求

      1、架子的寬度1.0米,步架高度為1.8米,立桿縱距為1.50米,離建筑物裝飾面為0.3米,并能滿足工人操作、材料堆置和運輸的需要;

      2、具有穩定的結構和足夠的承載能力,能保證施工期間在可能出現的使用荷載(設計規定限值)的作用下不變形.不傾斜.不搖晃;

      3、與垂直運輸設施(井字架、塔吊等)和樓層或作業面高度相互適應,以確保材料垂直運輸轉入水平運輸的需要;

      (二)安全要求

      確保使用安全是腳手架工程中的首要問題,通常應考慮以下幾個環節:

      1、把好材料、加工和產品質量關,加強對架設工具的管理和維修保養工作,避免使用質量不合格的架設工具和材料。主要要求為:

      (1)架設工具材料的規格和質量必須符合設計要求,并經試驗檢驗合格后才能使用;

      (2)加強對架設工具材料的統一管理,嚴格執行發放和入庫制度。避免或減少在搭拆、運輸和存放過程中造成的損壞。

      2、確保腳手架具有穩定的結構和足夠的承載力

      3、搭設完畢后應進行檢查驗收,檢查合格后方能使用;

      4、嚴格控制使用荷載,確保有較大的安全儲備。(使用荷載從腳手板上實際作用的荷載為準);

      5、要有可靠的安全防護措施,其中包括:

      (1)作業層的外側面應設擋板、圍柵和安全網;

      (2)在架高方向按規定設置多層挑出式安全網;

      (3) 在腳手架上同時進行多層作業情況下,各作業層之間應設置可靠的防護蓬(在作業層下鋪鋼筋網片等),以防止上層墜物傷害下層作業人員;

      (4) 必須有良好的防電、避雷裝置,鋼腳手架、鋼垂直運輸架均有可靠接地,雷雨季節高于四周建筑物的腳手架和垂直運輸架就設避雷裝置;

      6、嚴格避免以下違章作業:

      (1)利用腳手架吊運重物;

      (2)作業人員攀登架子上下;

      (3)推車在架子上跑動;

      (4)在腳手架上拉接吊裝纜繩;

      (5)任意拆除腳手架部件和連墻桿件;

      (6)在腳手架底或近旁進行開挖溝槽等影響腳手架地基穩定的施工作業;

      (7)起吊構件和器材時碰撞或拖動腳手架。

      四、外腳手架布置方案

      腳手架自一層樓面開始搭設,采用雙排腳手架。雙排腳手架內側立桿距裝飾面外側面0.3m,外側立桿與內側立桿間距1.0m。大橫桿間距1.8m,小橫桿間距為1.5m。腳手架外側滿掛密目安全網。

      五、搭設方法和技術要求

      (一)材料要求

      鋼管符合國標3號鋼和技術要求,外徑不小于48mm,壁厚不小于3.5mm,有嚴重銹蝕、彎曲、壓扁或有裂縫的鋼管嚴禁使用;

      扣件要有出廠合格證,有脆裂、變形,滑絲的扣件禁止使用,扣件表面應進行防銹處理,扣件活動部位應能靈活轉動。

      (二)腳手架搭設工藝

      搭設順序為:

      做好搭設的準備工作→放置縱向掃地桿→逐根樹立立桿,隨即與縱向掃地桿扣牢→用連接桿與內部架子或墻體連結→安裝橫向掃地桿,并與立桿或縱向掃地桿扣牢→安裝第一步大橫桿→安裝第一步小橫桿→第二步大橫桿→第三步小橫桿→第三、四步大橫桿和小橫桿→設置聯墻桿→接立桿→加設剪刀撐鋪腳手板→綁護身欄桿和擋腳板→外側面掛安全網。

      (三)腳手架的搭設質量要求

      1、桿件的搭設方法及注意事項:腳手架各桿件的間距和布置應按構造方案的規定進行搭設。具體要求是:

      ①立桿垂直偏差不大于架高1/200,相鄰兩根立桿接頭錯開50mm,并力求不在同一步內。

      ②一步內外兩根大橫桿的接頭應相互錯開,其水平距離不得小于50mm。

      ③水橫桿用扣件緊固于大橫桿上,靠近立桿的小橫桿也可固定于立桿上,雙排腳手架小橫桿靠墻的一端應離開墻面50mm。

      ④剪刀撐的搭設是將一根斜桿扣在豎出部分上,這樣可以避免兩根斜桿相交時把鋼管別彎,斜桿兩端扣件與立桿節點的距離不宜大于20mm,最下面的斜桿與立桿的.連接點離地面不宜大于50mm,以保證架子的穩定性。

      (四)腳手架拆除

      1、拆除順序:

      先搭的后拆,后搭的先拆。先從鋼管腳手架頂端拆起。

      2、拆除方法

      拆除時一層為一個流水段,周圍設置護欄或警戒標志,設專人指揮,嚴禁非作業人員入內,拆除順序由上而下,先搭后拆,后搭先拆的原則,先拆欄桿、腳手板、剪刀撐、斜撐,后拆小橫桿、大橫桿、立桿,先按一步一清的原則依次進行,嚴禁上下同時作業。

      拆除時嚴格控制架桿接觸電線,不要碰壞外墻,瓷片,窗框,玻璃,水管等物品。

      拆下的鋼管,腳手板等配件,分別集中用鋼絲繩栓住,及時用塔吊運至地面,嚴禁拋擲,運至地面的材料應按指定地點分類堆放,當天拆當天清,拆下的扣件集中回收。

      (五)安全、技術組織措施

      1、質量要求:

      不得采用由嚴重銹蝕、彎曲、壓扁或折裂的鋼管;腳手扣件不得采用無出場合格證明,或有裂紋,變形的鑄鐵扣件。

      立桿偏差:縱向偏差小于100mm(全高)

      橫向偏差小于50mm(全高)

      縱向水平桿水平偏差:不大于200mm

      橫向水平桿水平偏差:不大于100mm

      2、安全保證體系:

      建立健全項目安全保證體系,以項目經理為首的安全保證機構,挑選一責任心強,有豐富經驗的施工專業隊伍,隨主體施工逐段施工。

      3、安全管理和措施

      人員要求:必須經過國家現行標準《特種作業人員安全技術考核管理規則》考核專業的架子工。上崗人員定期體檢,體檢合格者,方可上崗工作,工作時必須戴好安全帽,扣好帽帶,系好安全帶,穿防滑鞋,嚴守安全紀律。

    設計方案 篇3

      一、教學目標:

      能用形的分解方法,發現和了解生活中的物象可以用不同形狀進行概括,初步掌握觀察和概括的基本方法。

      能用形的概括組合方法,學習運用剪、撕、折、卷的方法,利用各種各樣的形狀表現自己喜歡的東西。

      在學習過程中培養學生關注生活、熱愛生活的情感。

      二、教學重難點

      教學重點:了解利用各種各樣的形可以概括生活中的物象,學習用形的組合方法表現自己喜歡的事物,嘗試利用不同的方法和多種形狀完成一幅粘貼畫。

      教學難點:剪、撕、卷、折方法的綜合運用。

      三、教學準備:彩紙、剪刀、固體膠

      四、教學過程:

      一、播放繪本故事《我把哪個部分弄丟了?》。

      通過師生共同根據將故事補充完整的活動,讓學生對一些基本的形狀有一個初步的認識。

      二、新課講授

      1、小星星找回了丟失的星角,我們也通過這個故事認識了各種各樣的形,今天我們就一起來學習第四課《各種各樣的形》,板書。

      2、小組活動一:找一找

      我們的周圍都有哪些形狀?

      3、小組活動二:試一試

      試著把彩紙變成各種不同的形狀(看哪一組用的方法最多)。

      4、小組活動三:看一看

      各小組討論分析不同的.圖片,說出他們是由哪些形狀組成的?

      5、小組活動四:做一做

      (1)每一個小組派一位代表上來,用袋子里面不同形狀的磁片,在黑板上拼貼出各種物體。 (2)小組合作,用剪、撕、折、卷的方法,將彩紙變成不同的形狀,進行有趣的組合,粘貼出自己喜歡的東西。

      (3)注意:a、用剪刀時請注意安全。b、不浪費,不亂扔。將剩下的紙,放回工具盒里面。

      三、學生制作,教師巡視指導。

      提示學生注意構圖和色彩的搭配,選什么樣的工具和方法才能讓我們的畫面既整潔又粘貼牢固。

      四、展示評

      1、小組展示,自評、互評。

      2、教師點評,總結方法,指出值得借鑒學習和改進的地方。

      五、小結拓展

      1、教師拓展總結。

      2、學生自評:

      (1)我學會了在生活中找出方形、圓形、三角形。

      (2)我會用形狀組合出自己喜歡的東西。

    設計方案 篇4

      一、 活動主題:公司年終總結及文藝匯演

      二、 活動目的: 使一年一度的總結及文娛匯演耳目一新,提檔升級、越辦越好。

      1、 共同分享20xx年公司發展成果及20xx年公司發展前景展望 2、 增強員工凝聚力及向心力

      3、 豐富員工精神文化生活,提升公司戰斗力 4、鼓舞通賽員工士氣,展通賽員工精神風貌

      三、 活動對象:公司全體員工、領導、供應商及各級領導等嘉賓 四、 活動時間: 20xx年 月 日(待定) 五、 活動地點:公司壩壩 六、 活動內容:

      1、 9~10點:20xx年工作總計暨(先進個人表彰)和20xx年工作計劃

      (2)、會議由王助理主持

      (2)、陳總作20xx年工作總結和20xx年工作報告 (3)、傅總宣讀20xx年先進個人表彰決定并頒獎 2、1::3~12點文娛匯演開始,由高原會、劉玲主持 七、 活動流程: 1、 活動預備

      (1)員工入場,依次就坐,配合音樂進行曲或迎賓曲,工作人員賈敏、姜紅依次給入場員工每人發一張卡片,卡片上自己填上姓名抽獎和答題時用,嘉賓兩張卡一張與員工卡作用相同,第二張卡是評獎卡,用于節目結束后對匯演節目進行評分 ,對優秀節目進行評獎,評選后后,統一投回票箱,然后由主持人在演出結束后匯總、公布結果。 2、 活動準備前奏

      (1) 播放公司發展及20xx年短片。

      (2)記錄公司一年發展的電子照片,可讓IT剪輯制作配合音樂,使員工切身感受公司一年來發展的點點滴滴。 3、活動開始 (1)主持人導入語

      (2)請公司客戶代表、村、鎮領導、公司董事長、總經理前排就坐

      4、節目流程

      (1)第一階段:按節目順序處節目,間隔1~2個節目時,抽一次獎,每部門推選1名員工上臺唱歌或才藝表演,只要上來表演者均可獲小禮品。 請嘉賓來抽取。此游戲設置歡樂參與獎,參與即有小禮品贈送。 ※主持人導入抽獎由嘉賓或公司領導一次抽取。 (4)第三階段 :(特別的`禮物和祝福,增加員工企業大家庭的歸屬感)給羊年出生的員工發放本命年禮物,并從其中選兩位代表發表感言,鼓舞士氣。 ※主持人導入由公司領導頒發。

      (5)部門20xx年工作目標與愿景各部門根據各自部門職責和工

      作內容,用簡短有號召力的幾個字或詞語表達出部門20xx年工作目標、愿景。由各部門經理統一指揮,部門經理帶頭喊部門愿景目標。聲音洪亮、整齊劃一、口號表達準確的部門勝出。此活動用于提升各部門員工士氣和戰斗力。 ※主持人導入,播放輕音樂,由嘉賓對獲獎節目進行評審投票,由高原,由主持宣布獲獎名單。 1、由嘉賓為三等獎頒獎 2、由總經理陳明菊為二等獎頒獎 3、由董事長傅強為一等獎頒獎

      主持人宣布:在職工的配合下,該職人員的參與下,嘉賓的支持、通賽公司20xx年年終總結及文娛匯演到此結束,大家20xx年再相會,謝謝大家加!

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