建筑行業(yè)簡易勞動合同

    時間:2022-06-29 18:21:04 勞動合同 我要投稿

    建筑行業(yè)簡易勞動合同

      隨著法律知識的普及,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編為大家整理的建筑行業(yè)簡易勞動合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

    建筑行業(yè)簡易勞動合同

    建筑行業(yè)簡易勞動合同1

      甲方:_________

      乙方:_________

      甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

      一、合同期限

      從_________年_________月_________日起至_________建筑業(yè)勞動合同約定工程完成日期_________年_________月_________日止。合同期限如需變動,需及時辦理合同變更手續(xù)。

      二、工作崗位

      甲方安排乙方在_________班組從事_________工作。乙方應(yīng)按勞動合同約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

      三、工作條件和勞動保護(hù)

      甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

      甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。

      四、工作時間

      甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關(guān)規(guī)定處理。

      五、勞動報酬

      乙方工資按以下第_________種方式,按工期進(jìn)度結(jié)算:

      (一)按時計(jì)酬,日薪_________元或月薪_________元;

      (二)按建筑面積計(jì)酬,每平方米_________元;

      (三)其它:_________。

      若按工期進(jìn)度結(jié)算工資超一個月的,在正常工作情況下,甲方須按月先支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi)_________元,待工程實(shí)際完成結(jié)算工資時扣減。

      六、社會保險

      甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險。

      七、勞動紀(jì)律

      乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項(xiàng)規(guī)章制度。

      乙方違反勞動紀(jì)律和有關(guān)的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同。

      八、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定

      經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

      乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

      (一)在試用期間,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

      (二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;

      (三)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

      在下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知乙方本人:

      (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

      (二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

      (三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;

      (四)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

      有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除勞動合同:

      (一)在試用期內(nèi)的;

      (二)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

      (三)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

      (四)乙方因其它情況需要辭職,需在_________日前以書面形式通知甲方。

      乙方有下列情形之一的,甲方不得隨意解除勞動合同:

      (一)因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的';

      (二)女職工在符合計(jì)劃生育法律法規(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

      (三)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

      九、違反勞動合同的責(zé)任

      甲、乙雙方任何一方違反勞動合同,應(yīng)支付違約金_________元,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,按法律規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。非因雙方原因造成違約除外。

      十、勞動爭議

      甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時,可由甲、乙雙方協(xié)商解決或向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解,勞動爭議調(diào)解委員會聯(lián)同建設(shè)行政主管部門進(jìn)行調(diào)解

      十一、其它約定

      合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。

      本合同未盡事宜,按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時,以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

      甲方(公章):_________乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

    建筑行業(yè)簡易勞動合同2

      甲方(用人單位或受委托的項(xiàng)目部):

      地址:

      聯(lián)系電話:

      乙方(姓名):

      性別:

      身份證號碼:

      現(xiàn)住址:

      甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規(guī)建立勞動關(guān)系,履行相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù),并對有關(guān)問題作以下約定:

      一、勞動合同期限

      1、不足一個月時間的用工:從___年___月___日至___年___月___日(不設(shè)試用期)。

      2、完成一定工作任務(wù)的用工:以工程完成之日(最長不超過三個月)為本合同的終止期限。

      二、工作內(nèi)容

      甲方安排乙方工作地點(diǎn):

      從事(工種):

      三、勞動報酬

      1、工資計(jì)算方式:

      (1)計(jì)時(每天或每月工資標(biāo)準(zhǔn))

      (2)計(jì)量(件)(單價數(shù)量)

      2、工資支付方式:不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。按月支付資的,每月人民幣元;按工作進(jìn)度支付工

      四、勞動保護(hù)和工傷保險

      甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險,其中每月繳納的工傷保險費(fèi)計(jì)元。

      五、違反勞動合同的責(zé)任及其它約定

      本合同自簽訂之日起生效,合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章):_________乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

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