衛生監督工作總結最新

    時間:2025-07-24 18:06:13 藹媚 總結 我要投稿

    衛生監督工作總結最新(精選10篇)

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    衛生監督工作總結最新(精選10篇)

      衛生監督工作總結最新 1

      今年以來,在縣委、縣政府、縣衛生局和市衛監所的正確領導和支持下,全所干部職工切實貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞群眾關心的食品安全、生活飲用水、學校衛生、醫療衛生及公共場所量化等工作重點,以“強化內部管理,規范監督行為,加大執法力度,推進依法行政”為主線,將經常性衛生監督與開展專項整治相結合,不斷加大衛生監督執法力度,各項工作均取得較好的成效。現將工作總結如下:

      一、注重隊伍建設,抓好效能建設

      隊伍建設是單位內部管理的基礎,我所一如既往地重視隊伍建設,貫徹《縣衛生監督所綜合管理制度》,增強中層干部職工的工作責任感,通過定期召開干部職工例會,傳達上級精神,布置工作要求,了解工作進展,掌握工作動態,明確階段工作目標和工作要求。開展機關效能建設,繼續推行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制、政務公開制;公開辦事程序、收費標準;簡化辦事程序,縮短申請辦證時間,為群眾辦證提供方便,使辦證效率大大提高,得到群眾的好評。

      二、加強衛生監督員培訓,提高衛生監督人員業務水平

      今年以來,我所先后選派17人(次)參加省市級舉辦的“傳染病防治監督”、“醫療服務監督管理與執法能力”等培訓班。單位舉辦了2次業務培訓,針對出臺的衛生法律法規如《公共場所管理條例實施細則》組織全體衛生監督員學習,培訓結束并進行筆試,收到良好效果,大大提高了衛生監督人員的思想素質和業務水平。我所還針對目前人手少,工作任務繁重,點多面廣的實際情況,采取自學與集中學習相結合,整個學習活動貫穿全年,力求做到“學習與工作兩不誤”,真正達到學習效果。

      三、大力開展衛生法律法規宣傳,不斷提高新聞信息報道水平

      四、突出工作重點,開展專項整治

      (一)衛生許可管理

      在餐飲與公共場所衛生監督工作中,我所始終把實行衛生許可證制度作為規范業主經營行為,保護人民群眾身體健康的一項有力措施來抓,今年共審核發放衛生行政許可證544件,其中餐飲服務許可382件,公共場所162件,監測健康相關產品及用品用具859家6043份,健康體檢及發放健康證3073人次,辦理衛生許可證年審760件。同時我所逐步提高了食品衛生許可準入門檻,把食品衛生許可證發放的管理、衛生許可后經常性監督工作同實施食品衛生監督量化分級管理制度結合起來,對學校食堂?p公共場所和中小餐館實施食品衛生監督量化分級管理制度,到目前,實施量化分級管理達標的有472家,其中學校食堂80家,公共場所115家,大中小餐館277家。

      (二)餐飲服務衛生監督

      今年,我所繼續加強對餐飲業的衛生監管,圓滿完成了上級下達的各種專項整治工作任務。

      (1)全力以赴,確保通過省級衛生縣城復核驗收。我所認真對照測評標準,及時安排部署,深入發動全局職工,掀起創建熱潮,以局文件制訂“關于市容環境百日整治行動、五小行業專項整治工作實施方案”,努力在組織領導、任務細化、市場監管和材料審核上下功夫,扎實推進“創衛”工作,確保各項工作任務落實有力。

      (4)大力開展餐飲服務環節食品添加劑專項整治工作。發放國務院食安辦、衛生部、公安部等九部門聯合下發的《關于嚴厲打擊食品非法添加行為嚴格規范食品添加劑生產經營使用的公告》700多份,在各餐飲單位店堂予以張貼,同700余家餐飲服務單位簽訂不使用非食用物質和不超范圍、超量使用食品添加劑承諾書。

      (5)開展學校食堂食品安全整治工作和高、中考期間餐飲服務食品安全保障工作。聯合縣教育部門下發了開展學校食堂食品安全監督管理工作和加強高、中考期間餐飲服務食品安全保障工作文件。對各類學校食堂及學校周邊餐飲服務單位進行全面監督檢查,監督覆蓋率100%,學校食堂食品安全承諾書簽訂100%,下達監督意見書13份。

      (6)圓滿完成重大活動期間餐飲安全保障工作。堅決落實保障執法人員24小時駐點制,做到保障前有方案,保障中全程監管,保障后有總結的重大活動餐飲安全保障工作機制,圓滿完成了多次重大活動餐飲環節食品安全保障工作。

      (7)是開展治理“餐桌污染”建設“食品放心工程”工作。圍繞“雷霆清剿”行動,組織開展餐飲服務環節專項整頓,以學校食堂、幼兒園食堂、校外學生寄托服務機構、建筑工地食堂、農家樂旅游點、小型餐飲單位為重點,嚴厲打擊使用病死或者死因不明的禽畜肉及其制品、劣質食用油、不合格調味品和乳制品、濫用食品添加劑和使用非食用物質加工食物等違法行為,查處餐飲單位無證經營行為,防控食物中毒事件。嚴格實施《福建省餐飲服務許可管理實施辦法(試行)》,繼續推進縣以上城區餐飲經營單位和集體食堂食品衛生監督量化分級管理,督促餐飲經營單位改善經營設施,進一步完善和落實食品安全制度,健全原輔料進貨查驗記錄、索證索票等制度,提高餐飲消費安全水平。

      (三)公共場所衛生監督

      根據《公共場所衛生管理條例實施細則》對轄區所有的公共場所行業進行全面的監督檢查,對供水單位、賓館住宿、洗浴場所、游泳場所等進行重點檢查。全年共出動衛生監督人員137次,監督檢查公共場所323戶次,其中旅館61次,供水單位57次,美容理發128次,娛樂場所45次,游泳池32次。重點監督檢查旅館住宿、美容美發業的清洗、消毒及控煙措施。與供水單位及各游泳池簽訂定時水質抽檢協議,按時按量完成水質等健康相關產品的抽檢任務,全年共抽檢196份并及時上報抽檢結果。并于今年11月,重點對轄區內新建樓盤高層建筑的二次供水開展預防性衛生監督工作,共出動衛生監督人員12人次,發放衛生監督意見書10份,對檢查存在的問題及時提出了整改措施。推動《公共場所衛生管理條例實施細則》有序開展。

      (四)學生衛生監督

      (1)4月,我局與縣教育局聯合下發《關于加強學校傳染病防控、自備供水監督檢查及食堂實施量化分級管理的通知》,并聯合縣教育局開展學校及幼托機構自備供水衛生專項整治,共檢查學校68家,供水人口達14462人,在檢查中,有3家學校自備供水不符合規定,我所及時告知學校,明確提出整改要求,并指導其完成進行整改。

      (2)于5月開展學校食堂餐飲安全專項整治。按照《縣衛生局關于學校食堂食品安全專項整治工作方案》要求,以學校食堂及學校周邊餐飲單位食品安全為重點,通過學校自查和我所專項整治相結合,聯合教育局對轄區內有供餐行為的49所學校內部食堂及周邊的279家食品安全生產經營單位的食品原料采購、生產加工場所、生產加工的過程等環節進行了全面的檢查,對存在衛生安全隱患的11家單位,責令其立即進行整改。

      (3)于6至7月份規范校外學生寄托服務機構的供餐和住宿衛生安全行為,共檢查校外學生寄托服務機構89家,其中9家未持有餐飲服務許可證,我所當即出具《催辦通知書》及《停止供餐監督意見書》。

      (4)10月份,對轄區內的10家學校進行教學環境、教學設施監測。轄區內學校,均建立和落實了傳染病疫情報告和消毒等管理制度,設立了專(兼)職傳染病疫情報告人,大力宣傳傳染病防控措施。

      (五)職業衛生及放射衛生監督

      (六)傳染病防治及消毒產品監督

      我所于3月至9月,組織2次專項整治活動共監督檢查醫療機構30家,根據《傳染病防治法》、《醫療廢物管理條例》等法律法規的要求,對醫療機構腸道門診、發熱門診、疫情報告、醫療廢物暫存處理、醫院污水處理情況進行了一次在面的`監督檢查。同時制定《縣醫療廢物處置實施方案》,與各家醫療機構簽訂《縣醫療廢物安全管理責任書》,加強對醫療廢物的安全管理,防止因醫療廢物導致傳染病傳播和環境污染。按時按量完成消毒產品抽檢任務,今年開展2次對集中式餐具消毒機構進行專項檢查,責成餐具集中式消毒機構每月抽檢一次,今年共抽檢450份,合格率達到95.56%。目前我縣已有4家餐具消毒機構通過市衛生局驗收。

      (七)醫療執業監督

      我所于5月份和9月份對全縣醫療機構、婦幼機構開展了兩次的監督檢查工作,醫療機構辦證率達100%。今年3月,我局下發《縣衛生局關于開展打擊非法行醫和非法采供血工作實施方案》,建立了由縣政府牽頭,衛生、食品藥品監督管理、公安、工商、計生、廣電等部門負責人為成員的打擊非法行醫專項工作辦公室,召開了兩次打擊非法行醫聯席會議,明確了具體負責人和聯絡員,落實了工作責任制,嚴厲打擊了無證行醫,超范圍執業等違法行為。全年共出動執法人員317人次,全縣共監督檢查醫療機構408戶次,取締無證行醫單位和個人9起,給予立案查處無證行醫案件9起,罰款2.3萬元;沒收醫療器械、藥品價值2.7萬元。取得了階段性成果,進一步規范了我縣醫療市場。

      (八)衛生監督稽查工作

      1、案件監查

      規范衛生行政處罰行為,確保案件質量,我所明確案件審查、案件承辦、處罰執行等工作程序和要求;完善了衛生監督報告系統,統一了衛生許可證號、行政處罰文書號管理模板和行政處罰文書書寫,執法文書書寫規范、完整;衛生行政處罰案宗1案1宗;今年來共組織集體合議18次,審議案件18件,嚴格執行了行政處罰三級審批和行政處罰事先告知、陳述申辯、聽證等程序,做到有法必依、執法必嚴、違法必究。

      2、投訴舉報

      (九)突發公共衛生事件處理

      根據縣《突發公共衛生事件應急處理預案》,制定了完善的食物中毒事件應急預案和突發職業病中毒應急預案,舉行1次實發公共衛生事件應急演練。

      五、存在的問題

      由于監督人員較少、交通、通訊、取證工具缺乏,致使監督覆蓋率、發證前衛生審查率、餐飲具的抽檢率、從業人員的體檢率等都與“衛生工作規范”的要求有一定的差距。對遠離縣城的鄉鎮餐飲經營單位,不能保證經常全面巡回監督,很多監督檢查只能委托當地衛生院代勞,難以達到衛生規范要求。

      六、明年工作重點

      1、加強衛生監督隊伍建設和衛生監督機構能力建設。

      2、進一步推行餐飲單位和公共場所衛生量化分級管理。

      3、大力開展職業病防治專項整治活動。

      4、加強醫療機構監管力度,打擊非法行醫。

      5、加強學校食堂、重大節日、重大會議期間的餐飲安全保障工作。

      6、縣城范圍內要求餐廚廢棄物產生單位建立餐廚廢棄物處置管理制度,同時要求餐廚廢棄產生單位要與餐廚廢棄物收運單位簽定餐廚廢棄物處置協議書

      衛生監督工作總結最新 2

      20xx年,緊緊圍繞全年工作目標體系,以加大行政執法力度為主線,以效能建設為依托,深入推行區域綜合監督管理模式。全所上下政令暢通,團結合作,與時俱進,銳意進取。開展了食品衛生、職業衛生、公共場所、傳染病、醫政等衛生監督執法活動,取得了必須成績,現總結如下。

      一、服務意識強,衛生行政許可高效便捷

      將現場預防性衛生審查納入窗口管理,真正實行“一個窗口”對外、“一站式”集中辦理模式。以“解放思想、創優服務”活動為平臺,樹立優質服務意識,將優質服務延伸到咨詢、受理、審核、發證全過程;全面貫徹落實“四輪審改”,在新發、復核衛生許可證過程中,減少審批環節,縮短辦理時限,簡化審批程序;同時進一步清理了收費項目;進取推行政務公開,將許可依據、范圍、條件、程序、收費等經過媒體、網絡、公示欄及宣傳單等形式向社會公開,嚴格實行服務承諾制和一次性告知制。

      二、考核要求高,稽查工作機制日臻完善

      為規范執法行為,強化內部制約,我所結合實際,一是加強稽查隊伍建設,設置了專門科室,選拔業務熟練、職責心強的衛生監督員專職從事稽查工作。同時建立健全各類稽查工作機制和工作職責;二是內部稽查成績顯著。以文書、案卷質量稽查和監督員管理為基礎,同時今年開展現場稽查完成單位xx家。在行政許可監督意見和職業衛生類案卷終結報告中,進取推行說理式執法。每月完成一次稽查考核情景通報。

      三、衛生監督保障工作卓有成效

      為做好重大節日、重大活動的衛生監督保障工作,我所克服任務重、要求高、時間緊、人手少的困難,及時制訂衛生監督工作方案,配備經驗豐富、吃苦耐勞的衛生監督員,落實各項衛生保障措施:一是注重接待單位重點崗位從業人員的培訓,提高其衛生知識和法治意識;二是強化預防性衛生監督檢查,注重接待單位對衛生監督意見的整改落實;三是完善大型訂桌申報制度,加強重大節日前對大中型餐飲單位的監督力度,確保節日期間食品飲用水的衛生安全。

      四、存在的主要問題

      維持機構正常運行的經費嚴重不足。衛生監督是一項公共事業,對社會經濟發展至關重要,應當由財政力量供給保障。要加大衛生監督服務體系的投入,確保衛生監督工作有足夠的資金,以保障機構的.有效運轉。

      人員素質參差不齊。由于監督所缺乏人事權,導致非衛技人員充斥隊伍,其專業知識與崗位需求不一致,造成隊伍的整體運行效率較低,一旦發生突發事件時難以迅速應對。所以,加強隊伍建設迫在眉睫,要讓具有預防醫學知識及現代化管理知識的人才充實到衛生監督隊伍中來,人員要依、參照公務員管理,確保隊伍的穩定和衛生執法的質量。

      一年來,雖然我所衛生監督工作取得了很大成效,但離領導的要求和群眾的滿意還有必須差距。新的一年即將到來,應對社會各界普遍關心的難點問題和熱點問題,任重而道遠。我所將進一步統一思想,堅定信心,扎實工作,迎接挑戰,為再創衛生監督工作宏偉藍圖再立新功。

      衛生監督工作總結最新 3

      許可科在本所及縣政務服務中心的正確領導下,認真貫徹執行行政許可法律法規,較好地完成了工作計劃指標。現將一年來工作情況總結如下:

      一、政治和業務學習情況

      定期組織學習《行政許可法》、《公共場所衛生管理條例》、《公共場所衛生管理條例實施細則》、《醫療機構管理條例》、《行政許可審批辦證大廳質量管理要求》等業務知識。通過學習提高政治素質和業務水平,樹立了在本職崗位上扎扎實實為人民服務、樹立許可審批工作的良好觀念,嚴格按程序和條件發證;無違法違紀行為,沒有收到過群眾對我科監督員吃、拿、卡、要等行風問題或違反《行政許可法》的投訴。

      二、業務工作

      1、按時辦結各類行政審批事項

      衛生窗口嚴格按照《行政許可法》、《醫療機構管理條例》、《中華人民共和國執業醫師法》以及《公共場所衛生管理條例》等衛生法律法規的規定進行各類衛生行政許可、審核、登記、備案事項的`受理、審核和證件發放,把好衛生許可證的新證審查、發放、變更、注銷關。按照衛生局向政府和社會承諾的辦結時限執行《限時辦結制度》。今年1月至11月共受理各類衛生行政許可事項967件,已辦結967件,其中醫療衛生許可事項379件,醫師執業注冊147件,公共場所衛生許可事項375件,供水單位衛生許可事項28件,放射診療許可事項9件;注銷事項29件。其中即辦件300件,占31.02%,按時辦結率100%。

      2、許可證辦理、變更、注銷情況

      1至11月辦理公共場所衛生許可證327張(包括新辦、變更、延續),其中公共場所衛生許可證新辦109張,延續衛生許可證217張;集中式供水單位衛生許可證28張。放射診療許可證9張(其中校驗4家);登記注銷《公共場所衛生許可證》21張。各類衛生許可證發證檔案做到了文書制作規范、簽署完整、材料齊全。

      3、醫師注冊、變更及醫療機構執業許可換證、辦證情況

      1月至11月共辦理醫師首次注冊70件,變更注冊77件;新辦醫療機構執業許可8家,延續醫療機構執業許可226家,校驗145家,注銷《醫療機構執業許可證》6張。各類許可發證檔案做到材料齊全、合格,簽署完整。

      三、存在問題

      1、行政審批受理系統不能完成受理、辦證一條龍,增加了工作人員的工作量。

      2、由于工作量大,人員少,光顧及受理工作都顯得忙,辦證檔案得不到及時整理歸檔。

      今后,衛生窗口將繼續以“三個代表”重要思想為指導,繼續開展實踐科學發展觀,發揚不怕吃苦、樂于奉獻的精神,在本職崗位上依法行政、誠信守時、廉潔高效、敬業創新,積極開展科學發展觀實踐活動,以扎實、高效的工作作風和熱情、良好的精神面貌做好衛生許可審批工作,不辜負所領導和政務服務中心的期望。

      衛生監督工作總結最新 4

      根據《自治區衛生計生委關于印發〈xx年全區衛生計生隨機監督抽檢工作實施方案〉的通知》(寧衛計辦發〔xx〕xx號)文件精神。結合我縣工作實際,x縣衛生監督所于xx年x至x月開展了公共場所衛生重點監督檢查工作,現將工作總結如下:

      一、加強領導,認真組織

      x縣衛計局、衛生監督所、疾控中心高度重視公共場所衛生重點監督檢查工作,制定了工作實施方案,加強領導,明確責任,細化任務,統籌協調,安排好衛生監督所監督檢查和疾病預防控制中心檢驗檢測工作,為使監督檢查工作順利開展,衛生監督所里還對監督執法人員進行了《公共場所衛生管理條例》、《住宿業衛生規范》和《游泳場所衛生規范》、《理發美容場所衛生規范》等相關法律法規和快速檢測設備操作的.培訓,確保高質量完成我縣衛生計生隨機監督抽檢各項工作。

      二、監督檢查情況

      截止目前,共開展了公共場所衛生兩輪監督檢查,監督覆蓋率xx%以上。信息遲報率x。從監督檢查情況看,公共場所衛生許可證、健康證持證率大幅提升,顧客用品用具消毒工作意識提高。公共場所國家“雙隨機”監督抽檢轄區內營業性住宿場所x家,理發美容場所xx家,洗浴場所x家,游藝場所x家,電影院x家,歌舞廳x家,集中空調使用單位x家。重點檢查內容包括衛生許可,公共場所內衛生設施是否完備,設施設備運轉情況;衛生管理制度、工作記錄是否建立健全;是否建立了衛生組織,并設立專(兼)職衛生管理人員;控制吸煙措施;違規經營活動等內容。并按要求進行場所內公共用品、用具采樣監測及室內微小氣候監測開展了快速檢測,共采樣xx份,合格xx份,合格率xx%。

      三、存在問題

      1、部分公共場所負責人法律意識淡薄,從業人員衛生意識差,部分從業人員無有效的健康證明,管理人員重經營輕衛生管理。

      2、日常衛生檢查記錄、公共用品用具采購入庫記錄記錄不全。

      3、部分公共場所經營單位“四防”設施不全。

      4、針對以上存在的問題,衛生監督人員現場下達了衛生監督意見書,并進行了技術指導,要求經營單位整改,對監督檢查和檢測不合格的單位依法予以行政處罰,并跟蹤落實整改措施。

      四、行政處罰情況

      公共場所國家“雙隨機”監督抽檢共行政處罰x家,罰款xx元。其中住宿場所檢測不合格x家,罰款xx元。監督檢查不合格x家,行政處罰x家。其中住宿場所健康證過期處罰x家,罰款xx元。美容美發場所健康證過期處罰x家,罰款xx元。游藝場所健康證過期處罰x家,罰款xx元。日常監督檢查行政處罰xx家,其中警告x家,罰款xx家,罰款xx元。

      下一步,我所將進一步加大衛生監督執法力度,重點是公共場所衛生許可證、健康證的持有率、從業人員培訓、衛生法律法規宣傳等關鍵環節。通過調動公共場所經營者的積極性,提高自身衛生管理水平,強化其作為公共場所衛生第一責任人的意識,促進我縣公共場所衛生監督管理工作水平的進一步提高。

      衛生監督工作總結最新 5

      根據省衛生計生委辦公室《關于開展20xx年衛生計生監督執法專項稽查工作的通知》(x衛辦監督〔20xx〕10號)文件精神,結合我縣實際,我所組織開展了衛生監督執法專項稽查工作,現將工作情況總結如下:

      一、專項稽查情況

      (一)行政執法責任制落實情況

      根據原衛生部印發的《衛生行政執法責任制若干規定》,我所堅持依法行政,認真落實行政執法責任制、行政執法監督、過錯責任追究、行刑銜接等相關制度。20xx年,結合局黨委深入開展“從嚴管理落實年”活動要求,把從嚴管理的各項要求落實到執法隊伍建設的各個方面,把從嚴管理的各項制度和措施落實到每名干部職工,以從嚴管理的新常態推動執法人員轉作風、優服務、促規范,有力推動衛生監督各項工作任務完成。

      (二)執法隊伍管理情況

      我所現有衛生執法人員15人,編辦核定編制15人,所有人員均取得了《衛生監督員證》和《xx省行政執法證》,雙證齊全。無臨聘人員從事行政執法工作。執法人員基本情況與國家衛生和計劃生育監督信息平臺中的機構人員信息一致。

      (三)其他稽查事項

      1.著裝管理情況:從稽查情況看,我所執法人員在執行公務時,能按照相關規定統一著裝,做到儀表端莊,穿戴整潔、整齊、配套,樹立衛生監督隊伍的良好形象。

      2.執法案卷審核評查情況:本次共抽查行政處罰案卷9卷、投訴舉報案卷7卷。從稽查情況看,行政處罰案卷總體質量較好,處罰主體、事實認定正確、證據確鑿、程序合法、文書制作基本規范。投訴舉報案件的處理程序符合《xx省衛生監督投訴舉報工作管理辦法》的要求,案卷材料的收集和整理也基本符合要求。已經案的投訴舉報、行政處罰案件能按要求錄入xx省衛生監督管理系統。

      二、存在的問題

      1.少數執法人員的綜合業務素質還有待提高。

      2.說理式執法文書的制作質量還有待提高。

      3.處罰案卷歸檔不夠及時。

      4.稽查工作力度還有待加強。

      三、下一步工作措施

      (一)加強衛生監督稽查隊伍建設。由于編制等原因的限制,單位內部未設立專門的.稽查科室,無專職稽查人員。今后要進一步加強稽查隊伍建設,在單位中選拔業務骨干從事稽查工作,加強對稽查人員的業務培訓,提高衛生監督稽查隊伍的整體素質。

      (二)加大衛生監督稽查工作力度。要進一步提高認識,增強責任感,加大衛生監督稽查工作力度,使稽查工作常態化,通過有效稽查,確保專項監督工作任務的完成,促進衛生監督工作規范、高效開展,促進行政執法制任制的有效落實。

      (三)加強執法人員的業務培訓。進一步加強業務培訓,提升執法人員的依法行政意識,提高對法律、法規的理解能力、對行政違法行為的調查取證和綜合分析判斷能力、對行政執法文書的制作運用能力。加強與案卷制作先進單位的交流和學習,積極學習和借鑒先進單位有關優秀案卷制作好的經驗、做法,促進行政執法水平和案卷制作質量的提高。

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      20xx年,在上級衛生監督機構和衛生局的領導下,我所較好地完成了各項衛生監督協管工作任務,現將有關情況總結如下:

      一、工作依據

      (一)衛生部關于做好衛生監督協管服務工作的指導意見(衛監督發〔2011〕82號)

      (二)國家和浙江省基本公共衛生服務規范

      (三)《20xx年全省衛生監督工作考核標準》

      二、開展的主要工作

      (一)協助衛生行政部門健全、完善規章制度。根據衛生監督協管服務工作要求,建立健全衛生監督協管服務工作制度、服務規范、協管人員管理及職責、檔案管理、考核辦法,修訂協管工作考核內容和指標。

      (二)加強指導團隊建設,規范業務指導。根據單位實際,充實調整了衛生監督協管指導團隊,明確各團隊的責任片區。全所設兩個指導團隊,每個團隊共有四名隊員,通過加強指導團隊建設,進一步加強對基層醫療衛生機構衛生監督協管服務工作的業務指導。

      (三)充實、調整衛生監督協管隊伍。由于人事變動、內部崗位調整等原因,現在從事衛生監督協管的部分人員未經過協管業務的系統培訓。為進一步加強基層衛生監督協管員隊伍建設,協助衛生行政部門開展了衛生監督協管員的選拔、培訓、聘任工作,我所具體承辦了一期衛生監督協管員培訓班,共有37人參加培訓和考試。

      (四)協助開展衛生監督協管知識全員培訓。在衛生局組織的基本公共衛生服務項目管理工作培訓班上,我所派出業務骨干就衛生監督協管服務規范等相關知識進行講解,全縣各鄉鎮衛生院的相關領導、責任醫生全員參加了培訓。

      (五)定期開展協管工作考核。根據上級工作要求,結合實際,完善衛生監督協管工作的考核指標,全年對各鄉鎮衛生院衛生監督協管工作開展情況進行了兩次綜合考核。通過考核,查找、發現問題,并及時加以整改落實。20xx年,按照多勞多得、穩步推進的原則,選擇了部分可以量化的指標進行工作經費量化考核。

      三、存在的主要問題

      (一)衛生監督協管隊伍不穩定,人員變動過快,部分人員的業務水平還有待提高。

      (二)衛生監督協管取證、交通設備欠缺。

      (三)衛生監督協管激勵機制不夠完善,部分協管員的工作積極性不高。

      四、下一步工作措施

      (一)完善工作制度。積極向上級衛生行政部門爭取政策,完善激勵機制、考核機制和其他相關工作制度,進一步調動基層衛生監督協管員的.工作積極性,進一步規范基層衛生監督協管行為,確保基本公共衛生服務監督協管項目順利實施。

      (二)加強自身建設。要進一步加強衛生監督協管業務指導團隊的自身建設,認真學習衛生法規知識和衛生監督業務知識,提升自身的業務整體素質,為全面推進衛生監督協管工作奠定扎實基礎。

      (三)強化監督指導。要進一步發揮衛生監督機構的業務技術指導作用,采取集中培訓、網絡指導等方式,加強對衛生監督協管員的業務培訓與指導,使衛生監督協管員盡快適應衛生監督協管服務的工作需求,夯實衛生監督協管服務基礎。

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      今年,在上級主管部門和衛生局領導下,努力開創衛生監督工作新局面,認真貫徹實施衛生法律、法規,嚴格執法,依法行政。為積極開展衛生執法工作,保障人民群眾的身體健康和社會經濟發展做出了積極貢獻。現將20xx年上半年衛生監督工作總結如下:

      一、食品衛生監督工作

      認真貫徹實施《食品衛生法》,加強對我轄區食品生產經營單位的監督檢查,于20xx年3月對全鄉餐飲單位、公共場所、農村飲用水、醫療機構、職業衛生進行了監督檢查。

      (一)食品衛生監督量化分級管理實施情況

      按照縣衛生局、縣衛生監督所有關文件要求,我鄉衛生監督組繼續推進餐飲業量化分級管理工作。對轄區9家餐飲單位進行了日常衛生監督工作。

      (二)“清無”整治工作情況

      按照《食品衛生法》對我轄區無衛生許可證和無有效健康證的餐飲單位進行了全面整治,對轄區一家無衛生許可證和健康證的餐飲單位下發了停業衛生監督意見書,要求其辦理有效食品衛生許可證和健康證后方可開業。

      (三)食品衛生管理員培訓情況

      為提高我轄區的餐飲單位衛生管理水平,進一步實施《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》,保護消費者的身體健康,我院衛生監督組在時間緊、任務重的情況下,舉辦了兩次餐飲單位負責人和食品衛生管理員培訓班和兩次學校負責人和食品衛生管理員培訓班,共培訓20余人次。

      二、嚴格學校衛生監督工作

      進一步加強食品衛生,特別是學校食品衛生監督管理工作,凈化校園周邊環境,我院衛生監督組組織衛生執法人員對轄區徐家堡中學食堂進行了全面的檢查。對徐家堡中學學校食堂全部進行了整改,通過整改,學校食堂達到C級以上標準。

      三、公共場所衛生監督

      加強公共場所專項整治工作,定期向社會公告監督監測狀況,重點對公共場所從業人員健康體檢、衛生設施進行監督。全轄區共有公共場所22家,其中美容美發店10家,浴室12,持證率90%,監督覆蓋率達100%,監督檢查戶50次,監督頻率為2戶次,從業人員體檢150人,實際體檢135人,體檢率90%。

      四、醫療衛生監督

      今年3月份,按照衛生局《打非》文件精神和《醫療機構管理條例》、《執業醫師法》、《醫療廢物管理條例》、《護士管理辦法》對全鄉31家醫療單位進行監督檢查,監督覆蓋率達100%,確保了醫療安全,為提高醫療質量和凈化我鄉醫療市場起到了良好的促進作用。

      存在問題:

      1、新的執業醫師法的'實施,導致以前的個體醫無法換發新的醫療機構執業許可證,且又無報考執業助理資格,導致這部分個體醫成為無證行醫,這個遺留問題還待解決。

      2、食品量化分級管理還不夠徹底,部分群眾還不夠重視,以后需要加大宣傳,引起群眾的重視,利于開展工作。

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      20XX年在省衛生廳的正確領導下,全所職工腳踏實地、務實求真、開拓進取,以“嚴格執法,熱情服務”為宗旨,以食品衛生和職業衛生監督為龍頭,以醫療市場監督等社會關注的熱點問題為突破口,全面開展了各項衛生監督工作,較好地完成了全年工作任務,被衛生部授予“全國衛生監督工作先進集體”。

      一、政治思想工作

      (一)通過學習,提高了廣大職工貫徹執行黨的各項路線、方針、政策的自覺性,結合衛生監督工作實際就認真學習、宣傳、貫徹十六大精神做出具體安排部署,發給全所職工人手一冊。通過學習,關鍵在堅持與時俱進,核心在堅持黨的先進性,本質在堅持執政為民。在衛生監督工作中要充分體現全心全意為人民服務的宗旨,把群眾滿意不滿意作為我們工作的'第一標準,把解決群眾關心,政府關注的社會熱點問題作為我們工作的方向。在今年召開的《全省衛生系統政治思想研究會》第十次年會上,我所選送了4篇論文,其中1篇獲一等獎,1篇獲二等獎。

      (二)做好思想政治工作,增強職工凝聚力。發揮黨委的核心作用,注重培養監督員的職業道德。在嚴格執法的同時,各黨支部和工會、團委積極組織全所職工開展了多種形式的思想政治教育工作,增強職工的凝聚力和集體榮譽感。在建所一周年之際,舉辦了“我愛監督所,我愛衛生監督工作”演講會,很多老同志帶頭上臺抒發了對監督所的熱愛之情。組織團員青年祭掃烈士墓、無償義務獻血等活動。目前,全所職工愛崗、敬業、團結、奉獻之情蔚然成風,“一切從工作出發,一切以工作為重”已成為全所職工的共識和處理問題的準則。全所有9名同志向黨組遞交了入黨申請書。“七一”前夕,2名同志光榮加入了中國共產黨,3名預備黨員按期轉為正式黨員。

      (三)開展權力觀教育,端正行業作風。根據省委決定和省衛生廳《開展牢固樹立正確的權力觀教育活動的安排意見》的通知精神,20xx年7至8月,在全所科以上干部中開展了牢固樹立正確的權力觀教育活動。8月下旬,進行了“牢固樹立正確的權力觀”答題測試,測試成績平均達90分以上。9月初,所黨委向各黨支部、各科室下發了征求意見表,向全所職工征求對領導班子及成員的意見和建議,并召開專題民主生活會,對提出的意見和建議進行了認真研究,制定了解決的措施。通過權力觀教育,使行業作風有了進一步好轉,在廳紀檢組組織的行風評議中得到好評。

      二、狠抓內部管理,加強隊伍建設

      建立健全民主集中制。為了落實黨內民主集中制,所黨委成員認真學習了省衛生廳黨組制定下發的黨委議事規則及其它相關文件、規定。并結合本所工作實際在處理重大問題時,按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,完善了黨委內部的議事和決策機制。較好的完成了辦公樓維修,辦公家具采購,人才錄用等項工作。

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      在上級的正確領導下,本年度繼續深化衛生監督體制改革,全面開展綜合執法監督工作。面對衛生監督職能的重大變化,所領導班子帶領全體職工,及時調整工作重心,挖掘潛力,積極探索新形勢下衛生監督工作長效管理機制,依法維護了社會公共衛生秩序,經全所職工的共同努力,順利完成了各項重點工作,現將工作做如下總結。

      一、為衛生監督強化政治保障

      積極開展普法宣傳教育工作,增強了廣大職工法律意識;形成了講學習、講政治、講正氣、講團結、講奉獻的濃厚氛圍,立足本職崗位,爭創一流業績,強化監督、優化服務的意識明顯增強,切實提升了衛生監督事業科學發展的'水平和能力,為衛生監督事業更好更快發展奠定了堅實的基礎。

      二、加強聯控聯防,防控工作取得階段性成果

      堅持“高度重視、積極應對、聯防聯控、依法監督”的方針,分別成立了防治工作領導小組和應急工作小組,積極制定xx防控應急預案、防控措施和督導檢查工作方案,實行24小時值班制度。對xx防治進行了督導檢查。監督員們深入到社區和鄉鎮村屯,進行地毯式督導檢查,針對發現的問題,提出整改意見;對各地工作的開展,提出指導性建議,切實督促指導當地全面落實了各項防控救治措施,防控工作取得了階段性成果。

      三、樹立大局觀念,召開聯席會議

      為推進衛生監督體系建設與經濟社會協調發展,適應職能轉變和依法行政的需要,組織召開了衛生監督聯席工作會議,認清形勢,堅定信心,充分認識衛生監督調整的重大意義,樹立大局意識,注意轉變觀念,加強組織協調,提高解決突出矛盾和應對復雜局面的能力,以積極的態度調整工作,確保全年各項工作目標順利實現。

      四、上下齊心協力,編制規劃綱要

      為進一步明確衛生監督事業發展目標、主要任務和政策措施,促進我所監督工作的全面協調和可持續發展,更好地服務于經濟建設,保障人民群眾身體健康和生命安全,各科室積極行動,按照各自職能和分工,提供了詳實、具體的材料,領導班子高度重視,多次組織編寫人員就規劃的體例、格式和內容進行討論,并提出了切實可行的保障措施。

      今后要以履行法律法規和職責規定為主線,以能力建設和人才隊伍建設為基礎,以做好促進食品安全、職業病危害、放射衛生、飲用水衛生等形勢的穩步好轉工作為重點,將衛生執法監督、指導與服務有機結合起來,進一步規范衛生行政執法行為,努力解決好衛生領域的民生問題,更好地服務于人民大眾的健康需求,抓住機遇、努力拼搏,共同迎接衛生監督事業美好的明天。

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      按照《臨武縣作風大整頓年活動實施方案》(臨辦字[2019]22號)和《關于做好作風大整頓活動第一階段相關工作的通知》(臨作整辦發[2019]1號)等文件要求,我所積極行動,認真部署,在全所打響了作風大整頓活動的第一炮,并取得了階段性的成效,現將我所3月份的作風整頓活動小結如下:

      一、加強領導,組織到位

      經所長辦公會研究決定,我所制定了《臨武縣衛生監督所作風大整頓活動實施方案》,成立了由所長袁際安任組長的作風大整頓活動領導小組,確保作風大整頓活動順利進行,各項措施落實到位。

      二、宣傳到位,行動迅速

      (一)縣委、政府召開作風大整頓工作會議后,我所積極組織響應,于2月24日召開了全體職工大會,會上傳達了縣作風大整頓工作會議的會議精神,支部書記劉芳組織大家認真學習了《郴州市黨政機關工作人員作風問責暫行辦法》和《關于“五個一律免職”的通知》等內容。在會上,所長袁際安專門做了動員講話,督促全所干部職工務必要提高認識,以身作則,高度自律,全力投入到作風大整頓活動中去。明確提出由黨支部牽頭,所領導和稽查主抓此項工作。袁所長還結合本單位的工作實際,對下一步的工作做了具體的安排,倡議以工作帶整頓,以整頓促工作,爭取今年全所的工作更上一個新的臺階。

      (二)開辦了一期作風大整頓宣傳專欄,將作風大整頓活動的有關內容制成小卡片,每人一張,要求隨身攜帶,隨時學習,時刻警醒自己的`一言一行。并將內容編輯成短信,轉發至每個干部職工的手機中。通過一系列的動員、宣傳,使作風大整頓活動更加深入人心,在全所上下營造出作風大整頓活動的良好氛圍。

      三、措施到位,逐步落實

      (一)繼續加強上班簽到制。實行限時簽到制,并嚴禁代簽,代簽者與被代簽者都作遲到處理。通過一系列的強化管理,考勤紀律明顯好轉;

      (二)將作風大整頓活動和衛生監督稽查工作有機結合在一起,3月份,由所領導帶隊,在全所范圍內開展了一次內部稽查工作,內容包括作風紀律,著裝,工作表現等,對存在的違紀現象當場進行批評教育,及時給予指正,并將稽查結果在全所通報,收效顯著;

      (三)利用所里召開的各類大小會議,多次向全體干部職工進行宣傳教育,不斷灌輸作風大整頓活動的重要性、必要性及其深遠意義,引導大家產生強烈的共鳴。并且宣讀媒體上曝光的某些違紀事件,警醒大家時刻要保持高度的自主、自覺和自律性。

      一月來,通過全所上下的共同努力,作風大整頓活動在我所緊張有序地開展,并已取得了良好的成效,為一步的工作開了個好頭,奠定了堅實的基礎。我們堅信,在縣委、縣政府的正確領導下,通過作風大整頓活動,我所的各項工作必將躍上一個新的臺階。

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