衛(wèi)生員個人的培訓(xùn)總結(jié)

    時間:2021-05-18 20:24:45 總結(jié) 我要投稿

    衛(wèi)生員個人的培訓(xùn)總結(jié)范文

      總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編幫大家整理的衛(wèi)生員個人的培訓(xùn)總結(jié)范文,歡迎閱讀與收藏。

    衛(wèi)生員個人的培訓(xùn)總結(jié)范文

      衛(wèi)生員個人的培訓(xùn)總結(jié)1

      一、培訓(xùn)內(nèi)容

      此次采取紙質(zhì)簽到管理。培訓(xùn)內(nèi)容為20xx版基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范相關(guān)知識及相關(guān)基本醫(yī)療技能、常見病、多發(fā)病的診斷處置等方面的培訓(xùn)。

      二、培訓(xùn)目的

      通過加強(qiáng)對鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn),以提高村衛(wèi)生員的基本公共衛(wèi)生知識及基本技能和用藥安全意識,適應(yīng)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)健康有序發(fā)展的需要從而達(dá)到改善和促進(jìn)服務(wù)對象健康的目的。逐步完善鄉(xiāng)村醫(yī)生終生學(xué)習(xí)制度,充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生的作用,確保村民身體健康和生命安全,促進(jìn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

      三、培訓(xùn)形式

      1、院辦負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目開展的監(jiān)督評估。公共衛(wèi)生科負(fù)責(zé)制定轄區(qū)具體實(shí)施方案并組織實(shí)施。

      2、村衛(wèi)生室人員培訓(xùn)采取集中網(wǎng)上視頻下載教學(xué)+臨床科室面授+實(shí)踐操作等方式進(jìn)行。

      3、并請從事公共衛(wèi)生工作的有經(jīng)驗(yàn),資歷深人員,對村衛(wèi)生人員培訓(xùn),內(nèi)容包括城鄉(xiāng)居民健康檔案建立與管理、健康教育、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、預(yù)防接種、傳染病防治、高血壓患者健康管理、Ⅱ型糖尿病患者健康管理、重癥精神疾病管理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管、應(yīng)急基本知識、電腦基本操作技能及四川省居民健康檔案管理系統(tǒng)等相關(guān)理論知識與實(shí)用技能。

      四、培訓(xùn)效果

      通過此次培訓(xùn),學(xué)員們普遍反映學(xué)到了一定的知識,掌握了一些基本理論和基礎(chǔ)知識,醫(yī)療技術(shù)水平有所提高,同時改變了服務(wù)理念,增強(qiáng)了責(zé)任心和服務(wù)意識,為以后的公共衛(wèi)生服務(wù)打下了良好基礎(chǔ)。

      五、存在問題

      此次培訓(xùn)的也存在不足之處,一是、由于各種外力因素的影響,培訓(xùn)稍顯匆忙;二是、此次培訓(xùn)的內(nèi)容多、內(nèi)容涉及范圍廣;鄉(xiāng)村醫(yī)生往往不能及時消化所學(xué)知識,短時間內(nèi)不容易運(yùn)用到基層各項(xiàng)工作中去,還需要更多的時間來歸納2總結(jié)、在運(yùn)用到臨床上去的過程。

      六、下一步措施

      我們將在每月的鄉(xiāng)村醫(yī)生例會中,對他們進(jìn)行系統(tǒng)更詳盡的'講解,特別是對他們的難點(diǎn)給與逐一詳解,以便今后對鄉(xiāng)村醫(yī)生工作中更加能熟練掌握各項(xiàng)基本技能,為國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)供一份力、發(fā)一點(diǎn)熱。

      衛(wèi)生員個人的培訓(xùn)總結(jié)2

      一、加強(qiáng)培訓(xùn)項(xiàng)目管理,認(rèn)真組織實(shí)施

      (一)明確培訓(xùn)職責(zé)

      各級衛(wèi)生行政部門和教育培訓(xùn)項(xiàng)目承擔(dān)單位要加強(qiáng)對教育培訓(xùn)項(xiàng)目的管理,按照“三統(tǒng)三分”原則,制訂培訓(xùn)規(guī)劃,落實(shí)培訓(xùn)任務(wù),將培訓(xùn)工作列為各級衛(wèi)生行政部門和單位的年度工作計劃及工作考核的重要內(nèi)容。局機(jī)關(guān)各科室要全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施工作,建立教育培訓(xùn)工作責(zé)任制,對培訓(xùn)項(xiàng)目方案進(jìn)行論證,落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);各承辦單位要做好培訓(xùn)日常管理工作,組織學(xué)員參加培訓(xùn);各縣(、區(qū))衛(wèi)生局要認(rèn)真組織學(xué)員參加教育培訓(xùn),督促有關(guān)單位選派好相關(guān)衛(wèi)生人員參加培訓(xùn),確保學(xué)員參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時間。

      (二)實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目

      局機(jī)關(guān)各科室要全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施工作,在培訓(xùn)前將培訓(xùn)項(xiàng)目方案報局衛(wèi)生人員教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,承辦單位具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作,包括確定培訓(xùn)內(nèi)容、制定培訓(xùn)計劃、組織培訓(xùn)師資、選擇培訓(xùn)教材、保證培訓(xùn)場地和教學(xué)設(shè)備、保證培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)專款專用,使培訓(xùn)工作落到實(shí)處。

      (三)組織考試考核

      根據(jù)“逢培必考”的原則,每個培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后,培訓(xùn)項(xiàng)目承辦單位要根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和要求對學(xué)員進(jìn)行理論考試或技能操作考核,并登記學(xué)員的考試或考核結(jié)果,要將考試或考核結(jié)果向?qū)W員所在單位進(jìn)行反饋。

      (四)做好資料備案

      承辦單位要收集好培訓(xùn)有關(guān)資料,包括教學(xué)培訓(xùn)計劃、教材講義和多媒體資料、培訓(xùn)相關(guān)規(guī)章制度、教師名單及講授內(nèi)容、學(xué)員名單及考勤記錄、學(xué)員調(diào)查表及考試試卷等,上述資料要統(tǒng)一歸檔備查。

      每期培訓(xùn)班結(jié)束后,承辦單位要及時將培訓(xùn)安排表、教師名單和教材講義、考試試題、《衛(wèi)生人員教育培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行情況報表》、《衛(wèi)生人員教育培訓(xùn)學(xué)員考核情況登記表》(附表2)、經(jīng)費(fèi)使用情況和培訓(xùn)工作總結(jié)等有關(guān)資料在培訓(xùn)結(jié)束一周內(nèi)報送局有關(guān)科室,經(jīng)科室審核后送局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

      (五)發(fā)放培訓(xùn)證書

      衛(wèi)生人員教育培訓(xùn)工作統(tǒng)一納入繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和相關(guān)崗位培訓(xùn)管理,按照《省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理辦法和學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)》和《繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理辦法和學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)》,通過考試或考核的學(xué)員,統(tǒng)一頒發(fā)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分證、崗位培訓(xùn)證或培訓(xùn)證書,并授予相應(yīng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分。

      二、強(qiáng)化過程監(jiān)管,確保培訓(xùn)質(zhì)量

      (一)加強(qiáng)培訓(xùn)過程監(jiān)管

      局機(jī)關(guān)各科室和各級衛(wèi)生行政部門要對培訓(xùn)全過程進(jìn)行監(jiān)督管理,即對培訓(xùn)計劃的實(shí)施、培訓(xùn)師資的建設(shè),培訓(xùn)教材的編制,培訓(xùn)場地的選擇等進(jìn)行全面監(jiān)督管理,保證培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施和開展。

      (二)加強(qiáng)培訓(xùn)工作的監(jiān)督檢查

      局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不定期對教育培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施情況進(jìn)行抽查,從培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施情況、教學(xué)組織管理和培訓(xùn)考試考核等方面進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

      三、加強(qiáng)考核評估,注重培訓(xùn)效果

      (一)培訓(xùn)工作考核評估

      各級衛(wèi)生行政部門將對培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核評估,落實(shí)考核評估經(jīng)費(fèi)。局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織專家對所有培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行考核評估,從培訓(xùn)組織管理情況、培訓(xùn)實(shí)施情況和培訓(xùn)效果情況進(jìn)行綜合考評。

      (二)考核評估結(jié)果通報

      每個教育培訓(xùn)項(xiàng)目的考核評估情況將予以通報,對教育培訓(xùn)工作成效顯著的單位和個人將給予表彰。

      四、其他事宜

      在培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施過程中如發(fā)現(xiàn)問題,請及時報告局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。如原培訓(xùn)計劃有變動,以主辦單位和承辦單位通知為準(zhǔn)。各主辦單位和承辦單位要及時將培訓(xùn)工作進(jìn)展情況及相關(guān)信息送局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

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