嚴(yán)介和的語(yǔ)錄

    時(shí)間:2023-08-31 14:26:41 語(yǔ)錄 我要投稿

    2023年嚴(yán)介和的語(yǔ)錄合集45句

      學(xué)而優(yōu)則商,商而優(yōu)則仕。下面是小編精心準(zhǔn)備的嚴(yán)介和的語(yǔ)錄45句,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    2023年嚴(yán)介和的語(yǔ)錄合集45句

    1、心胸有多大,人才有多強(qiáng)。

    2、企業(yè)家既是最優(yōu)秀的,也是最苦難的;既是最可愛(ài)的,更是最可憐的。

    3、人生四大幸事就是,生得好,活得長(zhǎng),病得晚,死得快。像我就是生得好,現(xiàn)在就希望活得長(zhǎng),病得晚,死的時(shí)候痛痛快快的,不要拖來(lái)拖去的。

    4、國(guó)家的競(jìng)爭(zhēng)是企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng);企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)不是企業(yè)家的競(jìng)爭(zhēng),而是產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)!

    5、一個(gè)想,壯志凌云,做,腳踏實(shí)地的仁人志士。

    6、激情與從容是衡量企業(yè)領(lǐng)袖的標(biāo)準(zhǔn)。

    7、一個(gè)腳不能到達(dá),就用眼睛到達(dá);眼睛不能到達(dá),就用心夢(mèng)到達(dá)的無(wú)畏猛士。

    8、血濃于水,但水純于血。

    9、"在賞識(shí)中成長(zhǎng),在譴責(zé)中成熟"

    10、管理者的決策是這樣形成的:聽(tīng)多數(shù)人的意見(jiàn),和少數(shù)人商量,自己做決定。

    11、無(wú)知的簡(jiǎn)單、有知的復(fù)雜、大智慧的簡(jiǎn)單。

    12、既然上天讓我既智慧又能干,那又有什么事情不能做成呢?

    13、企業(yè)治理的要害在于兩個(gè)字:管人,管人的要害在于用人、育人,而管人、用人、育人的要害在于做人,先做人再做事。

    14、中國(guó)是一個(gè)永遠(yuǎn)不能沒(méi)有制造的中國(guó)。"制造"是中國(guó)產(chǎn)業(yè)之魂。

    15、成長(zhǎng):智則不惑,勇則不懼,適則生存,善則無(wú)敵。

    16、用激情和毅力來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

    17、風(fēng)起的時(shí)候笑看落花,就是胸懷。

    18、學(xué)習(xí)知識(shí)充其量是三流的。傳統(tǒng)意義上的學(xué)習(xí)知識(shí),也就是傳承知識(shí)。不管傳承多少,學(xué)得多淵博,在我看來(lái)都是三流的。在傳承的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新,讓知識(shí)從融會(huì)貫通到觸類(lèi)旁通,舉一反三裂變知識(shí),這就是二流的。無(wú)中生有,創(chuàng)造了知識(shí),這就是一流的。

    19、一年不學(xué)習(xí),你所擁有的全部知識(shí)就會(huì)折舊80%。

    20、企業(yè)家是天生的,高端人才是發(fā)現(xiàn)的,一般人才是培養(yǎng)的。

    21、初學(xué)者的無(wú)知是獲得知識(shí)以前的無(wú)知,而博學(xué)者的無(wú)知是獲得知識(shí)以后的無(wú)知(這種無(wú)知更可怕,因?yàn)楣虉?zhí))。

    22、小勇,血?dú)馑鶠椋淮笥拢x理所發(fā)。

    23、三萬(wàn)個(gè)臭皮匠也抵不上一個(gè)諸葛亮。

    24、成長(zhǎng)階段很自信,應(yīng)該如此;成熟階段很知足,不過(guò)如此。

    25、既然勝券在握,那么接受挫折與嘲弄便猶如接受新的榮譽(yù)。

    26、用平和和寬容來(lái)看到周?chē)娜耸隆?/p>

    27、真正一流的商人是上得了天堂,下得了地獄的人。上天堂很從容,下地獄很乖巧。

    28、不是"讀書(shū)無(wú)用",而是濫讀有負(fù)作用。

    29、企業(yè)離開(kāi)才,是不必談德的。

    30、不要怕別人把自己想成傻瓜,關(guān)鍵是自己不要做傻瓜。這就是城府。

    31、知識(shí)本身沒(méi)有高低,只是使用它的人的能力和境界有高下。學(xué)習(xí)本身也沒(méi)有高低,最可悲的是,現(xiàn)在的人把從課堂和書(shū)本上學(xué)習(xí)知識(shí)當(dāng)做了真正的學(xué)習(xí)。

    32、好的企業(yè)是最好的商學(xué)院。知識(shí)的培養(yǎng)或許是商學(xué)院的事情,但能力的培養(yǎng)是企業(yè)的責(zé)任。

    33、在待遇問(wèn)題上千萬(wàn)不要要挾領(lǐng)導(dǎo),但可以提醒領(lǐng)導(dǎo)。

    34、復(fù)制與傳承僅僅是背會(huì)的東西,死記硬背會(huì)的東西,背了也是白背。

    35、大家是"煉"出來(lái)的,不是"干"出來(lái)的

    36、第二層,有一定成就的時(shí)候要先做人再做事,把人做好。

    37、企業(yè)家要做到"常人吃不了的苦他能吃,常人承受不了的委屈他能承受,常人不愿意做的事情,他必須去做,而且要做到盡善盡美"。

    38、第一層,創(chuàng)業(yè)之初要先做事再做人,把自己的事情做的最好。

    39、讓優(yōu)秀員工永遠(yuǎn)"不稱(chēng)職"地工作

    40、在家里要讓老人滿(mǎn)意、讓妻子滿(mǎn)意、讓孩子滿(mǎn)意、讓一家老小和和睦睦,這比什么都好。

    41、五講:講文憑更講水平;講職稱(chēng)更講稱(chēng)職;講閱歷更講能力;講資歷更講貢獻(xiàn);講道德更講風(fēng)格。道德是靜態(tài)、內(nèi)在的,風(fēng)格是外在的。喝酒考察風(fēng)格,擲骰子考察智商。

    42、要認(rèn)清自己的處境:自己是優(yōu)秀的,但是絕對(duì)是苦命的;為社會(huì)做貢獻(xiàn),是可愛(ài)的,又是可憐的。企業(yè)家要承認(rèn)這個(gè)現(xiàn)實(shí)。

    43、要以旅游的心態(tài)做企業(yè)

    44、企業(yè)家只當(dāng)運(yùn)動(dòng)員,不當(dāng)裁判員,碰到吹黑哨的,認(rèn)命!因?yàn)檫\(yùn)動(dòng)員必須服從裁判。

    45、"明明白白的妥協(xié)是高尚,坦坦蕩蕩的妥協(xié)是英雄。成功永遠(yuǎn)白隨著淚水,迷茫和死亡。人生是這樣一個(gè)過(guò)程,從獨(dú)樹(shù)一幟到博覽眾長(zhǎng)到自成一體,它必然彰顯5大行為風(fēng)格,自信而不自負(fù),果斷而不武斷,自尊而不自傲,嚴(yán)謹(jǐn)而不拘謹(jǐn),知足而不滿(mǎn)足。理性基礎(chǔ)上的感性,而感性又高于理性。講文憑時(shí)更講水平,講職稱(chēng)時(shí)更講稱(chēng)職,搶閱歷時(shí)更講能力,講資歷時(shí)更講貢獻(xiàn),講道德時(shí)更講風(fēng)格。

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