用工合同

    時間:2024-06-23 09:06:56 用工合同 我要投稿

    用工合同范本(經典2篇)

      隨著人們法律意識的建立,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編收集整理的用工合同范本,歡迎閱讀與收藏。

    用工合同范本(經典2篇)

    用工合同范本1

      甲方:

      乙方:

      根據《中華人民共和國勞動法》以及相關法律法規規定,甲乙雙方在平等、誠實、協商一致的基礎上簽訂本合同。

      一、 工作要求:

      1、 乙方同意按甲方工作安排,從事公司的清潔工作。

      2、 認真遵守公司各項規章制度和管理規定。

      3、 認真做好自己本職工作和公司臨時分配的工作任務。

      二、工作時間:

      每周一至周五上午 開始,打掃結束時間可自行安排。

      三、工作地點:

      1、 車間:車間內地面、車間辦公室外部走道、一樓和二樓會議室、一樓和二樓的衛生間,以及各辦公室的垃圾收集等。

      2、 辦公大樓:辦公大樓四周的`衛生工作。

      3、 倉庫:倉庫四周的衛生工作。

      四、 報酬與待遇

      2、 清潔工每月的固定工資為人民幣 元,法定假日不享受加班工資。

      3、 清潔工不享受年終獎、高溫費等貨幣待遇,但是享受職工物質待遇。

      五、其他約定:

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日 _________年________月_______日

    用工合同范本2

      本單位招收部分洗車工,要求條件如下:

      1、身體健康、遵紀守法、服從分配;

      2、員工之間必須團結互助,如有打架斗毆現象,根據情節 的輕重給予相應的處罰。造成后果嚴重的,本單位有權 解除勞動合同。

      3、員工必須保管好自己的工具,如有丟失照價賠償,對本 單位顧客造成損失的自己負完全責任,本單位概不負責。

      4、有事做到請假,準假后方可休息,無故曠工者雙倍扣罰工資,大風、雨、雪天氣之后的三天內不允許任何人請假,以確保洗車正常工作,如有請假按一天扣三天工資。無故遲到早退的`按時間多少扣工資(最低扣半天以上工資)超過3天不請假的按自動解除用工合同。如在外出現其它問題本單位不負任何責任。

      5、員工必須遵守作息時間,按時起床,按時休息,晚間不能超過22點回宿,如有不按規定夜不歸宿的出現任何問題一切后果自負,本單位不承擔任何責任。

      6、本單位員工工資定為每月1100.00元,另加提成+滿勤獎100元,不要提成的工資定為每月1300.00元,另加滿勤獎100元,每人扣押金600元工資做為抵押金,分3個月扣完(每月扣200元)。

      7、本單位用人期限最低為1年。除婚嫁外,中途退出的,押金概不退回,合同期滿押金全部退回。

      8、本單位如有托欠員工工資現象,工人有權抗議。

      9、人人做到安全防火意識,注意各方面的安全。

      10、上述各條規定,人人必須遵守,此合同簽字生效。

      11、本合同從 年 月 日起至 年 月 日止。

      用人單位:

      員工簽字:

      簽訂日期: 年 月 日

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