高校畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書

    時間:2022-03-16 19:30:48 協(xié)議書 我要投稿

    高校畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書

      在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰?下面是小編收集整理的高校畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    高校畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書

    高校畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書1

      畢業(yè)生:姓名:_________________性別:__________________

      民族:_________________出生年月:______________

      學(xué)院:_________________專業(yè):__________________

      政治面貌:_____________學(xué)位類別:______________

      學(xué)歷:_________________培養(yǎng)方式:______________

      生源地:_______________婚姻狀況:______________

      聯(lián)系方式:_____________

      雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

      第一條畢業(yè)生工作的地點:____________________

      第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________

      第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________

      用人單位每月支付的勞動報酬是:________________

      畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________

      畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

      本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

      雙方商定按下列步驟解決爭議:

      一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

      二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

      三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

      一方違約向另一方承擔違約責任的`方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

      其他約定:_________________________________________________

      畢業(yè)生意見:___________用人單位意見:_______________

      簽字:_________________簽字:_______________________

      _______年_____月_____日_________年_______月_______日

      用人單位主管部門意見:_______

      簽字、蓋章:_________________

      _________年_______月_______日

    高校畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書2

      甲方:

      乙方:

      單位名稱:

      姓名:

      法人代表:

      性別:

      委托代理人:

      出生年月:

      廠址:

      家庭住址:

      甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達成如下協(xié)議:

      一、甲方愿意錄(聘)用乙方;

      二、乙方同意到甲方工作;

      三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù),乙方予以積極配合;

      四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;

      五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件;

      六、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責,乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責;

      七、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除:

      1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

      2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿服務(wù)項目;

      3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

      4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);

      5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;

      八、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,并要求其賠償相關(guān)損失;

      九、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;

      十、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟;

      十一、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;

      十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

      十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;

      甲方乙方(簽名):

      負責人:

      _____年____月____日

      公章:

      _____年____月____日

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