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工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)
在生活、工作和學(xué)習(xí)中，簡報(bào)在生活中的使用越來越廣泛，簡報(bào)是單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)一些問題做出決策的參考依據(jù)之一，也是單位推動(dòng)工作的一個(gè)重要手段。想學(xué)習(xí)擬定簡報(bào)卻不知道該請(qǐng)教誰？以下是小編為大家整理的工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)，希望對(duì)大家有所幫助。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)1
連日來，氣溫節(jié)節(jié)攀升，酷暑考驗(yàn)著堅(jiān)守在工作一線的廣大干部職工。近日，公司黨委副書記、工會(huì)主席閆玉儒帶隊(duì)，工會(huì)辦公室主任石會(huì)玲及部分工會(huì)干部一起走訪蓄電池公司、銀河消防公司、塑料制品公司等單位，向高溫下堅(jiān)持工作、堅(jiān)守崗位的一線員工進(jìn)行慰問，并送上防暑降溫的'慰問品。
慰問中，公司黨委副書記、工會(huì)主席閆玉儒走進(jìn)生產(chǎn)車間，詳細(xì)了解了員工的高溫作業(yè)時(shí)間安排，防暑藥品的添置等情況。
親切囑咐員工們要注意防暑降溫，關(guān)注身體健康，合理調(diào)整作息時(shí)間，保障在工作過程中的安全，同時(shí)督促要做好高溫期間的各項(xiàng)安全防范措施，確保安全生產(chǎn)。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)2
沒有出去游山玩水，也沒有到商場購物血拼，昨日，不少市民帶著自己的"工惠卡"來到新工人文化宮，參加昆明市總工會(huì)舉辦的20xx年新年送溫暖活動(dòng)。
活動(dòng)現(xiàn)場，大家一同參與了對(duì)對(duì)碰、跳房子等互動(dòng)游戲，精神抖擻迎接新年的到來。互動(dòng)游戲、任務(wù)闖關(guān)、公益愛心等，每一個(gè)環(huán)節(jié)設(shè)置，都融入了"工惠卡"的相關(guān)背景知識(shí)，寓教于樂，幫助職工在游戲中更多地了解工會(huì)會(huì)員服務(wù)卡的便利服務(wù)。
在輕松愉快的游戲氛圍中，一場溫暖人心的行動(dòng)也同時(shí)開展，來自九機(jī)網(wǎng)、工惠進(jìn)口生活館、愛爾眼科、思景紙業(yè)、納愛斯、原初味等昆明市工會(huì)會(huì)員服務(wù)中心的`合作單位分別帶來了精心挑選的產(chǎn)品參與公益特賣。會(huì)員們不僅以驚喜優(yōu)惠價(jià)格購買到諸多的日常生活用品，還體驗(yàn)了免費(fèi)貼鋼化膜、免費(fèi)清洗手機(jī)、眼部檢查及眼部保健等服務(wù)。
同時(shí)，紅十字會(huì)還開展了急救知識(shí)小課堂，教大家學(xué)習(xí)和掌握日常生活中的基本救護(hù)知識(shí)。學(xué)習(xí)完畢后，市工會(huì)會(huì)員服務(wù)中心還送參與者來自大理的土雞蛋一份。
值得關(guān)注的是，活動(dòng)中出現(xiàn)了一群特殊的志愿者。這些志愿者都是工惠卡的粉絲，通過市工會(huì)會(huì)員服務(wù)中心官方微信"工惠卡服務(wù)平臺(tái)"的召集，來到現(xiàn)場承擔(dān)分發(fā)信息冊(cè)、秩序維護(hù)、游戲指導(dǎo)、禮品兌換、后勤服務(wù)等志愿工作。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)3
連日來全國氣溫持續(xù)升高，氣象局連續(xù)多日發(fā)布高溫預(yù)警信息。在持續(xù)高溫的天氣里，幸福航空迎來了整合重組后的第一個(gè)暑運(yùn)航班保障旺季。
近日，幸福航空工會(huì)主席張軍鎖、副主席王琦偉及工會(huì)委員代表公司工會(huì)前往一線慰問戰(zhàn)斗在高溫酷暑下的`同志們，并帶去清涼慰問品，讓員工感受到關(guān)懷、感受到關(guān)愛。
此次活動(dòng)極大地鼓舞了員工的士氣，調(diào)動(dòng)了大家工作的熱情，廣大一線員工對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)給予的關(guān)心表示感謝，同時(shí)表示會(huì)客服一切困難，為旺季航班保障工作而做出更大的努力。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)4
6月14日，集團(tuán)公司公司20xx年班組建設(shè)推進(jìn)會(huì)在牂牁江假日酒店召開。來自公司所屬各單位分（代）管工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)副主席以及班組長代表和機(jī)關(guān)有關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)何宗輝、李英俊、高世俊出席會(huì)議并做重要講話。
會(huì)議首先聽取了基層各單位在班組建設(shè)方面的情況介紹，6個(gè)基層單位和2個(gè)班組圍繞班組建設(shè)方面的基本做法、主要效果，特別是班組在推動(dòng)本單位改革發(fā)展中的作用進(jìn)行了廣泛交流和探討，同時(shí)對(duì)制約當(dāng)前班組發(fā)展和影響班組建設(shè)的主要因素和問題提出了意見或建議。
集團(tuán)公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理何宗輝以“夯實(shí)基礎(chǔ)、筑牢防線，為六枝工礦集團(tuán)偉大復(fù)興而辛勤勞動(dòng)”為主題，以公司“十二五”規(guī)劃實(shí)施和近期主要工作為主線，向與會(huì)人員，特別是來自基層一線的班組長代表發(fā)表講話。他說，作為班組代表你們承載著企業(yè)發(fā)展的希望，企業(yè)的發(fā)展最終要依靠你們?nèi)?shí)現(xiàn)，你們是企業(yè)當(dāng)之無愧的“衣食父母”。針對(duì)一線職工收入不高、()隊(duì)伍不盡穩(wěn)定等問題，何宗輝圍繞集團(tuán)公司即將出臺(tái)的'調(diào)整采掘機(jī)運(yùn)通人員工資辦法作了詳細(xì)說明，并表示要從工作和生活上進(jìn)一步關(guān)心關(guān)注一線職工，消除他們生產(chǎn)中的后顧之憂。
就提高班組自主管理和創(chuàng)新能力，何宗輝要求有關(guān)部門高度重視班組建設(shè)質(zhì)量，并建議采取老中青三結(jié)合原則配置班組長，不斷優(yōu)化班組長文化和技能結(jié)構(gòu)，建議各單位對(duì)新招用大學(xué)生應(yīng)先充實(shí)到一線班組進(jìn)行磨礪錘煉，實(shí)現(xiàn)班組知識(shí)水平提升與個(gè)人快速成長的“雙贏”。
集團(tuán)公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席李英俊就班組建設(shè)提出四項(xiàng)要求，一是深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)班組建設(shè)的重要意義；二是明確目標(biāo)，嚴(yán)格考核，促進(jìn)班組建設(shè)工作上水平；三是樹標(biāo)桿，學(xué)先進(jìn)，營造比學(xué)趕超的活動(dòng)氛圍；四是高度重視，認(rèn)真組織，抓好班組建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí)。
集團(tuán)公司副總經(jīng)理高世俊在講話中指出，班組興，企業(yè)興。為此要認(rèn)真抓好班組長培訓(xùn)、抓好班組成員安全警示教育，充分發(fā)揮群眾安全監(jiān)督職能，不斷開展班組安全和生產(chǎn)建設(shè)評(píng)估總結(jié)，促進(jìn)班組建設(shè)上新水平。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)5
12月28日，在元旦、春節(jié)即將來臨之際，寧夏永寧縣總工會(huì)啟動(dòng)“穩(wěn)經(jīng)濟(jì)促消費(fèi)惠職工工益行”暨“工益助困冬送溫暖”活動(dòng)。現(xiàn)場向全縣新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、貨車司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人及建檔困難職工發(fā)放消費(fèi)優(yōu)惠券1600多張，并為他們發(fā)放了價(jià)值2萬余元的.大米、面粉。
受疫情影響，永寧縣各行各業(yè)遭受了不同程度沖擊。面對(duì)這種情況，永寧縣總工會(huì)聯(lián)合禾美(寧夏)網(wǎng)絡(luò)科技發(fā)展有限公司、閩寧協(xié)作困難職工幫扶基地、中國工商銀行股份有限公司永寧支行、銀川新百電器有限公司開展了購家電補(bǔ)貼優(yōu)惠、持工行卡滿減消費(fèi)、憑優(yōu)惠券滿減消費(fèi)等系列活動(dòng)。此外，還面向全縣近2000名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、貨車司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人及建檔困難職工，投放了10萬元消費(fèi)優(yōu)惠券。
今年以來，永寧縣總工會(huì)加大對(duì)職工的關(guān)心關(guān)愛服務(wù)力度，在閩寧鎮(zhèn)原隆村打造閩寧協(xié)作困難職工幫扶基地，設(shè)立“閩寧禾美困難職工幫扶互助金”，拿出消費(fèi)幫扶產(chǎn)品年銷售額的4%作為互助金，為困難職工提供慰問幫扶、救助幫扶、醫(yī)療救助、助學(xué)救助、就業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保及服務(wù)指導(dǎo)等。引進(jìn)禾美(寧夏)網(wǎng)絡(luò)科技發(fā)展有限公司，建設(shè)集直播帶貨、就業(yè)服務(wù)、教育培訓(xùn)、政策宣傳、法律服務(wù)、扶貧產(chǎn)品展示銷售及困難職工救助為一體的服務(wù)職工綜合體。1年來，培訓(xùn)困難職工300余人，直播帶貨260余場，實(shí)現(xiàn)銷售收入過千萬，直接帶動(dòng)就業(yè)92人。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)6
為幫助戶外工作者抵御嚴(yán)寒，進(jìn)一步改善工作環(huán)境，五大連池市總工會(huì)日前開展20xx年“工會(huì)進(jìn)萬家·冬送溫暖”活動(dòng)，讓他們?cè)诤涞亩旄惺艿近h和政府的關(guān)愛。
五大連池市近期連續(xù)降雪，很多戶外勞動(dòng)者不畏嚴(yán)寒，積極保障城市道路暢通及居民正常工作生活，本次“工會(huì)進(jìn)萬家·冬送溫暖”活動(dòng)為奮戰(zhàn)在一線的環(huán)衛(wèi)工人、交警、外賣員、快遞小哥及身處戶外寒冷工作環(huán)境的企事業(yè)單位職工等戶外工作者送上一杯熱奶茶、熱豆?jié){等熱飲品。
“工會(huì)進(jìn)萬家·冬送溫暖”活動(dòng)是五市總工會(huì)持續(xù)多年的一項(xiàng)服務(wù)職工、關(guān)愛職工的.工作舉措，是黨史 學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化的工作實(shí)效，也是“我為群眾辦實(shí)事”理念融入到日常工作的體現(xiàn)。五市總工會(huì)本著“一切為了職工群眾”的理念，以職工需求為導(dǎo)向，以內(nèi)容豐富化、職工便捷化為基本要求，堅(jiān)持工會(huì)主導(dǎo)、溫馨服務(wù)的建設(shè)思路，開展此活動(dòng)。
這次“工會(huì)進(jìn)萬家·冬送溫暖”活動(dòng)地點(diǎn)位于工人文化宮的戶外勞動(dòng)者愛心驛站。五市總工會(huì)將延伸工會(huì)服務(wù)陣地的輻射作用，同時(shí)為新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者提供及時(shí)貼心溫暖服務(wù)，為廣大戶外勞動(dòng)者提供室內(nèi)取暖、餐食加熱、飲水供給、電瓶車充電、應(yīng)急藥箱等多種服務(wù)，把站點(diǎn)建設(shè)成為戶外勞動(dòng)者的“加油站”和“暖心窩”，讓他們切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷、工會(huì)“娘家人”的溫暖。
五市總工會(huì)還將通過多種形式的“工會(huì)進(jìn)萬家·冬送溫暖”活動(dòng)，把工會(huì)組織的關(guān)懷送到職工心坎上，讓寒冷一線職工溫暖過冬，增強(qiáng)職工的獲得感、幸福感，牢固樹立“有一種溫暖叫工會(huì)在您身邊”的品牌效應(yīng)。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)7
情系職工，溫暖相伴。1月26日，市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席葉靜波，在常務(wù)副主席杜艷秋，經(jīng)審委主任牛清軍的陪同下，率慰問組深入春節(jié)期間仍堅(jiān)守工作崗位一線的部分企事業(yè)單位職工身邊，送去黨和工會(huì)組織的新春問候和親切關(guān)懷。
自市總工會(huì)20xx年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)啟動(dòng)以來，把黨、政府及工會(huì)組織對(duì)職工的關(guān)心關(guān)愛和節(jié)日慰問，送到全市廣大職工心坎上，成為了這個(gè)冬天工會(huì)“娘家人”溫暖服務(wù)腳步不停歇，愛灑千萬職工心田的最強(qiáng)音。“雖然錢不多，但是組織上對(duì)困難職工家庭的一份牽掛和祝福。”聽著市領(lǐng)導(dǎo)的暖心問候，暫住在姐姐家的單親女職工林艷俠，一度哽咽，她唯一能表達(dá)的唯有口中不停的感謝。
深入落實(shí)服務(wù)舉措，貼心關(guān)愛送到身邊。今冬，市總工會(huì)細(xì)化幫扶舉措、擴(kuò)大走訪范圍，重點(diǎn)將新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、農(nóng)民工、困難職工和節(jié)日期間堅(jiān)守工作、春運(yùn)和生產(chǎn)一線的企事業(yè)單位職工納入困難幫扶、走訪慰問的同時(shí)，首次向冰雪作業(yè)一線職工開展“冬送溫暖”。工作中，無論置身困難勞模和職工家中，還是身處火熱的企業(yè)生產(chǎn)一線，亦或是親臨冰天雪地的冬捕現(xiàn)場，工會(huì)“娘家人”的暖心問候，流淌千萬職工心田；工會(huì)“娘家人”的誠摯祝福，激發(fā)職工奮斗熱情！截至目前，市總黨組成員先后深入到9個(gè)困難勞模、職工家庭走訪慰問，送去慰問金0.9萬元；深入到鎮(zhèn)賚國營漁場等2個(gè)單位冰雪作業(yè)一線職工身邊，送去慰問金6萬元；深入到市公共汽車公司、市自來水公司、誠信物業(yè)、順豐快遞等44家春節(jié)期間堅(jiān)守工作、春運(yùn)和生產(chǎn)一線的企事業(yè)單位職工中間，送去慰問金44.2萬元;發(fā)放勞模春節(jié)慰問金12.9萬元。濃濃工會(huì)情，陪伴職工溫暖過大年。
“黨和工會(huì)組織就是我的依靠，遇到困難時(shí)，總有組織的溫暖扶助”全國勞模劉慶成接連遭遇從企業(yè)下崗、家人患病等多重壓力，市總工會(huì)的傾情幫助，讓他實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，面對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)日漸緩減，他心懷感恩。
突出工會(huì)窗口服務(wù)，幫扶救助不落一人。“忠誠黨的事業(yè)、竭誠服務(wù)職工”每個(gè)走進(jìn)市總工會(huì)職工服務(wù)中心的.職工，都能從熱情、周到的窗口服務(wù)中找尋的到這字里行間的答案。除深入到部分困難勞模、職工和基層一線走訪慰問之外，職工服務(wù)中心窗口，儼然是市總工會(huì)“冬送溫暖”敞開服務(wù)職工的最短距離。雖然從窗口發(fā)出的幫扶、慰問資金都是以銀行卡支付的方式，直付到困難職工賬戶，但來辦理困難職工建檔信息、職工身份確認(rèn)、領(lǐng)取幫扶慰問金簽字蓋章等事項(xiàng)的基層工會(huì)干部和困難職工，每次都是滿懷溫暖而來，滿意而歸。截至目前，市總工會(huì)職工服務(wù)中心通過窗口服務(wù)，落實(shí)精準(zhǔn)建檔、精準(zhǔn)把關(guān)、精準(zhǔn)幫扶，已向101名困難職工、農(nóng)民工和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者銀行卡支付到賬生活、醫(yī)療幫扶救助金43.2萬元。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)8
中秋節(jié)前夕，闊邇登集團(tuán)工會(huì)受集團(tuán)董事長委托，組織了充滿溫情的中秋慰問員工活動(dòng)，給每一位員工送上了溫馨的節(jié)日禮品——兩斤月餅和一件牛奶飲料。
中秋節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，是象征萬家團(tuán)圓，合家幸福的美好日子。為做好節(jié)日慰問工作，集團(tuán)工會(huì)早就提前做好了計(jì)劃安排，從采購慰問品到組織慰問活動(dòng)的細(xì)節(jié)都預(yù)先做了方案，確保萬無一失。在準(zhǔn)備節(jié)日慰問的過程中，集團(tuán)工會(huì)主席李艾玲始終指導(dǎo)、跟蹤、督辦著工作的進(jìn)展情況，使各項(xiàng)準(zhǔn)備工作有條不紊地進(jìn)行著。
9月16日，聽說公司慰問組要來，公司處處都洋溢著歡樂祥和的節(jié)前氣氛。當(dāng)天下午，集團(tuán)工會(huì)主席李艾玲帶領(lǐng)韋彩娟、王蔚等新一屆工會(huì)常委帶著月餅、牛奶等中秋慰問品先后慰問了集團(tuán)總部員工以及各子公司員工。慰問組所到之處，員工們都是興高采烈，笑逐顏開，大家非常感激公司和工會(huì)的關(guān)愛和問候，在接過慰問品的.那一刻，大家臉上都蕩漾著快樂感恩的神情，大家都為自己工作和生活在闊邇登這個(gè)溫馨的“大家庭”而感到自豪和幸福。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)9
8月2日，縣人大黨組副書記、縣總工會(huì)主席陳利民帶領(lǐng)縣總工會(huì)工作人員深入到豐利能源、盛源石化、經(jīng)濟(jì)適用房建筑工地等17家企業(yè)和建筑工地，看望慰問戰(zhàn)斗在生產(chǎn)一線的廣大職工，為他們送去了縣委、縣政府的“關(guān)愛”和“清涼”。副縣級(jí)干部、住建局局長李偉賢在經(jīng)濟(jì)適用房建筑工地陪同慰問。
每到一處，陳利民都仔細(xì)詢問工人們的'生產(chǎn)生活、飲食衛(wèi)生和勞動(dòng)安全等情況，把毛巾等慰問品送到他們手中，囑咐大家注意防暑，搞好生產(chǎn)安全，以昂揚(yáng)的斗志，奮發(fā)向上的精神面貌投身到范縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大潮中去，為建設(shè)富裕、和諧、美麗新范縣做出更大貢獻(xiàn)。它要求各企業(yè)負(fù)責(zé)人要高度重視防暑降溫及安全生產(chǎn)工作，采取有效措施，切實(shí)改善職工高溫勞動(dòng)防護(hù)作業(yè)、住宿和飲食條件，使高溫生產(chǎn)一線上的職工度過一個(gè)安全、健康、清涼的夏季。
據(jù)悉，近年來，縣總工會(huì)持續(xù)開展以“春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖”為主的困難職工幫扶活動(dòng)，把重點(diǎn)幫扶與普遍幫扶相結(jié)合，把日常救助與集中幫扶相結(jié)合，做到了困難職工幫扶全覆蓋、不遺漏。在此次慰問活動(dòng)中，縣總工會(huì)共投入資金2.1萬元，慰問職工3000余人。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)10
溫州的三月，春意盎然，萬象更新。為了豐富干部職工業(yè)余文化生活，營造和諧融洽、團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍，3月25日局工會(huì)組織全體職工干部開展了一次春游活動(dòng)。
上午八時(shí)許，大家乘一輛旅游車，早上溫州出發(fā)車赴蒼南，到達(dá)日月潭農(nóng)莊感受蒼南的“普羅旺斯”，園區(qū)內(nèi)油菜花、金盞菊、虞美人競相開放，微風(fēng)吹過帶來絲絲幽香。藍(lán)天下花兒艷麗的風(fēng)姿盡入眼簾，讓人目眩神迷又流連忘返。使職工們?cè)诖顺浞窒硎芫赖腵花藝大餐，在花海中留下美麗的笑容！
午飯后車赴福德灣參觀游覽行攝這個(gè)美麗的古村，尋找100多年的肉燕。福德灣古村，是一座歷史上因采礬、煉礬而生、而盛的村落，整個(gè)村落沿雞籠山自然山體而建，坐南朝北。如今因礬而生，因礬而興，也隨著因礬而衰。
這次集體春游活動(dòng)不僅讓大家欣賞了美景，鍛煉了身體，陶冶了身心，也為大家互相了解、加強(qiáng)交流搭建了平臺(tái)，進(jìn)一步增進(jìn)了大家的團(tuán)結(jié)和友誼，營造了和諧的工作氛圍。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)11
金秋送爽，心系職工。中秋佳節(jié)將至，為進(jìn)一步引導(dǎo)社會(huì)共同關(guān)注弱勢群體，讓他們深深感受到節(jié)日的溫暖，西南街道總工會(huì)從9月6日開始陸續(xù)對(duì)西南街道在冊(cè)的困難職工、勞動(dòng)模范開展節(jié)前走訪慰問活動(dòng)。
9月8日上午，西南街道辦事處副主任、街道總工會(huì)主席賴偉超及副主席倫惠霞分別帶隊(duì)上門慰問了百威英博、安可錨鏈、新華雄和歐文萊等四家公司的十二名困難職工代表及勞模代表陳紹初，為他們送上月餅、糧油等應(yīng)節(jié)物品，并仔細(xì)地詢問了他們的工作和生活狀況，鼓勵(lì)他們積極面對(duì)生活。
據(jù)悉，此次活動(dòng)將為在冊(cè)的54名困難職工和16名區(qū)級(jí)以上勞模送上應(yīng)節(jié)物品共計(jì)490份，也提前送去節(jié)日的'問候和祝福。多年以來，西南街道總工會(huì)始終堅(jiān)持開展中秋走訪慰問活動(dòng)，節(jié)前認(rèn)真做好了調(diào)查摸底工作，準(zhǔn)確地掌握企業(yè)一線困難職工的實(shí)際情況并未他們建立了檔案，為慰問活動(dòng)的有效開展打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。下階段，西南街道總工會(huì)將投入更多資源到困難職工幫扶工作中去，切實(shí)解決困難職工的實(shí)際困難，為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)12
中秋來臨之際，9月9日，芒市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體掛包幫干部一行15人在市政協(xié)副主席、總工會(huì)主席黃建貴帶領(lǐng)下，深入掛鉤點(diǎn)遮放戶悶村委會(huì)，看望慰問建檔立卡戶，為他們送去節(jié)日的祝福。
每到一戶貧困戶家里，慰問組都與他們進(jìn)行親切交流，了解其生活、身體狀況，詢問生活中急需解決的`實(shí)際問題，并鼓勵(lì)他們樹立信心、克服困難，搞好生產(chǎn)，脫貧致富。此外，慰問組還慰問了遮放鎮(zhèn)政府和街道村委會(huì)的一線職工。
據(jù)悉，此次活動(dòng)共看望慰問扶貧戶20戶、一線職工28人，共投入慰問品和慰問金共計(jì)1.1萬元。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)13
為紀(jì)念五四青年節(jié)，活躍青年教職工的課余文化生活，5月10日下午，江西工程學(xué)院工會(huì)組織近200青年教職工前往市郊百丈峰開展登山活動(dòng)。董事長楊名權(quán)，校長張晨曙，執(zhí)行董事、副校長余振華興致勃勃地參與了活動(dòng)，黨委副書記、工會(huì)主席馮赟，工會(huì)副主席周衛(wèi)忠?guī)ш?duì)前往。
百丈峰位于江西省新余市渝水區(qū)東南部，海拔424米，相對(duì)高度300余米，百丈峰主峰高逾百丈，因處于沃野千里的贛撫平原，尤顯其高，故名曰百丈峰。百丈峰距新余市城區(qū)45公里，是市民百姓休閑避暑、踏青賞花的好去處。
到達(dá)目的地后，青年教師們?cè)谛Ｆ斓囊I(lǐng)下，開始向山頂進(jìn)發(fā)。登山途中，大家一邊欣賞美麗的風(fēng)景，盡情享受新鮮的空氣和明媚的`陽光，一邊聊天，暢談著戶外活動(dòng)的愉悅感受。為增加活動(dòng)的樂趣，活躍登山氛圍，校工會(huì)還在登山途中幾個(gè)主要地點(diǎn)安排了支付寶搶紅包活動(dòng)，引得大家爭相上前去試試"手氣"，在興高采烈的氣氛中，大家也忘記了登高的疲勞。臨近峰頂?shù)臅r(shí)刻，也是體力消耗最大的時(shí)候，大家互相勉勵(lì)，加油鼓勁，彰顯出同事間的友誼和集體的向心力。當(dāng)大家汗流浹背的登上山頂，享受著美好的風(fēng)景和運(yùn)動(dòng)后的愉快，紛紛合影留念留住這美好的瞬間。
這次登山活動(dòng)不僅讓青年教師們欣賞了美景、鍛煉了身體、也放松了心情，同時(shí)為大家互相了解、加強(qiáng)交流搭建了平臺(tái)，增強(qiáng)自信心，克服了心理惰性，磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力，認(rèn)識(shí)了群體的作用，增進(jìn)了對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心，改善了人際關(guān)系，讓大家更為融洽地與群體合作，學(xué)會(huì)了欣賞、關(guān)注和愛護(hù)自然。大家都希望今后工會(huì)多舉行這樣凝聚人心而有意義的活動(dòng)。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)14
為了落實(shí)學(xué)院工會(huì)工作計(jì)劃和工作要點(diǎn)，推動(dòng)系工會(huì)活動(dòng)蓬勃開展。計(jì)現(xiàn)系工會(huì)專門召開了系工會(huì)會(huì)員會(huì)議。會(huì)議研究了系工會(huì)05-06學(xué)年度工作計(jì)劃草案。重點(diǎn)就05-06學(xué)年度第一學(xué)期如何開展文體活動(dòng)進(jìn)行了安排。
會(huì)上，系黨總支書記張偉同志強(qiáng)調(diào)指出：在全系教職工中廣泛開展群眾性文體活動(dòng)，增進(jìn)系教職工身心健康，是計(jì)現(xiàn)系開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作重點(diǎn)之一。要求系工會(huì)要高度重視，通過開展文體活動(dòng)，凝聚人心，提高全系教職員工的素質(zhì)，促進(jìn)教學(xué)、科研等各項(xiàng)工作的順利開展；通過開展形式多樣群眾性的.文體活動(dòng)，積極營造體育文化活動(dòng)的氛圍，使每一個(gè)教職工都能參加各項(xiàng)活動(dòng)。文體活動(dòng)的開展要因地制宜，結(jié)合本系科、本部門工會(huì)的特點(diǎn)，同時(shí)更要注重創(chuàng)新。
在系領(lǐng)導(dǎo)支持下，系上撥出專款購買添置了乒乓球拍、羽毛球拍、足球、籃球等價(jià)值近千余元體育用品。定期組織教師參加鍛煉并開展系級(jí)各項(xiàng)體育活動(dòng)。例如，舉行了系教師對(duì)系學(xué)生的籃球友誼賽，舉行了計(jì)現(xiàn)系與西南師大計(jì)算機(jī)系教師足球友誼賽，舉行了系教研組氣排球友誼賽。工會(huì)今后還將繼續(xù)開展其它豐富多彩的文體活動(dòng)。
定期開展各種形式的文體活動(dòng)，不僅體現(xiàn)了對(duì)系教職工身心健康的關(guān)心，也是要求系教職工要培養(yǎng)健康、科學(xué)的生活方式，合理調(diào)整生活節(jié)奏，排解壓力，加強(qiáng)體育鍛煉，確保身體健康。同時(shí)，文體活動(dòng)的開展對(duì)豐富校園文化建設(shè)、構(gòu)建和諧校園也有很大地推動(dòng)作用。計(jì)現(xiàn)系工會(huì)決心在學(xué)院工會(huì)和系黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下通過開展健康有益的教職工文體活動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)教職工身心健康，加強(qiáng)教職工業(yè)余文化生活，提高教職工凝聚力，為學(xué)院征地、建校、轉(zhuǎn)制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和把我系建設(shè)成為學(xué)院一流的大系、強(qiáng)系作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
工會(huì)活動(dòng)簡報(bào)15
近日，內(nèi)蒙古大興安嶺庫都爾林業(yè)局原林森林管護(hù)所工會(huì)遵循"不丟一戶、不落一戶"的原則，全面開展"送溫暖"活動(dòng)。
原林森林管護(hù)所工會(huì)為推動(dòng)和解決困難職工面臨的問題，將工會(huì)組織的關(guān)懷和溫暖送到每一個(gè)困難職工心坎上，上下聯(lián)動(dòng)、真實(shí)反饋，成立了以工會(huì)主席為組長的調(diào)查小組，全面劃片包干，把調(diào)查任務(wù)具體落實(shí)到工會(huì)干部人頭，集中時(shí)間全面摸清困難職工的困難狀況，確定幫扶對(duì)象，力求做到"不丟一戶、不落一戶"，為實(shí)施幫扶救助奠定基礎(chǔ),確保20xx年送溫暖活動(dòng)有序進(jìn)行。同時(shí)，他們把特困職工作為管護(hù)所領(lǐng)導(dǎo)慰問走訪的對(duì)象，讓困難職工都能深切地感受到工會(huì)的.關(guān)懷與溫暖，確保"一助一"送溫暖幫扶工作的全面展開。據(jù)了解，局場兩級(jí)共幫扶15戶困難職工，其資金3700元。
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