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業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)
業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)1
職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)并組織實(shí)施，保證各項工作任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)的完成;
2、負(fù)責(zé)公司所管轄的服務(wù)項目的整體管理、運(yùn)營與服務(wù)等相關(guān)工作;指導(dǎo)監(jiān)督各項目工作執(zhí)行情況，確保管理服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo);
3、拓展物業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)市場，不斷提升公司盈利能4、組織編制新增項目的物業(yè)管理服務(wù)方案，負(fù)責(zé)組織新項目的.接管驗收工作;
5、妥善處理各項目突發(fā)事件。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，五年以上物業(yè)管理企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，其中擔(dān)任物業(yè)項目經(jīng)理職位經(jīng)驗不少于兩年。
2、熟悉物業(yè)公司的運(yùn)作方式及物業(yè)管理服務(wù)各項工作及其操作規(guī)范。
3、熟悉物業(yè)管理的各項規(guī)章制度及國家相關(guān)的法律、法規(guī)。
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力;掌握客戶服務(wù)技巧，有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗，擅于化解各種矛盾。
5、極強(qiáng)的責(zé)任心，工作細(xì)致，思維敏捷，執(zhí)行力強(qiáng)。
6、具有創(chuàng)新思維、經(jīng)營意識、勇于接受挑戰(zhàn)并能承受工作壓力。
業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)2
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)全球創(chuàng)新中心的項目運(yùn)作;
2、 負(fù)責(zé)地方政府、園區(qū)的項目、人才、技術(shù)開發(fā)、運(yùn)營和服務(wù)工作;
3、 參與國際合作項目的合作和服務(wù);
4、 策劃和制定系統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目的銷售計劃;
5、 參與國際合作項目的開發(fā)和服務(wù);
6、 組織團(tuán)隊定期召開內(nèi)部銷售會議，指導(dǎo)并幫助團(tuán)隊完成銷售任務(wù)，協(xié)調(diào)整個銷售團(tuán)隊的運(yùn)營管理工作;
7、 定期或不定期召開產(chǎn)品說明會或相關(guān)的.營銷推廣活動;
8、 負(fù)責(zé)全球創(chuàng)新中心運(yùn)營、管理的相關(guān)工作;
9、 負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)的政策咨詢和相關(guān)申報工作;
10、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;
11、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 具有8年以上園區(qū)招商和項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
3、 具備專業(yè)的銷售技能與知識，熟悉各種銷售與溝通技巧;
4、 性格外向開朗，善于交際，熟悉各類商務(wù)禮儀;
5、 能夠獨(dú)立完成個人的工作任務(wù)，并協(xié)調(diào)、督促團(tuán)隊成員完成任務(wù)指標(biāo)。
業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)3
1.完成本人及團(tuán)隊年度業(yè)績目標(biāo)。
2.了解本人(本團(tuán)隊)承接項目的進(jìn)程，確定項目承接策略，對團(tuán)隊成員進(jìn)行分工并提供支援;
參與協(xié)調(diào)本團(tuán)隊項目的.工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、收款、審計工作，向公司相關(guān)職能部門或領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息。
3.安排、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)團(tuán)隊內(nèi)部相關(guān)人員工作并檢查落實(shí)，參與項目前期評審、本團(tuán)隊項目合同評審并根據(jù)評審意見實(shí)施。
4.提出或制定本團(tuán)隊業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃并實(shí)施，培養(yǎng)營銷人員。
5.參與制定公司營銷政策，對現(xiàn)有營銷體系，戰(zhàn)略等各方面提出建議。
6.參與外地市場的開拓。
7.根據(jù)公司考核原則制訂本團(tuán)隊內(nèi)部考核方案及落實(shí)分配。
業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊組建、管理、培訓(xùn)、考核，達(dá)成銷售任務(wù)指標(biāo)。
2、規(guī)劃、制定、監(jiān)督執(zhí)行事業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略;
3、 制定銷售計劃、預(yù)算方案并嚴(yán)格執(zhí)行，達(dá)成事業(yè)部銷售目標(biāo);
4、協(xié)調(diào)與相關(guān)部門及單位工作關(guān)系，為銷售工作營造良好的內(nèi)外部關(guān)系。
5、宣傳推廣公司品牌，讓啟陽成為行業(yè)內(nèi)一流品牌。
6、做好公司新產(chǎn)品的推廣與營銷工作。
7、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，年齡30-45歲，男女不限;
2、 有良好的'職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高;具備高度責(zé)任心。
3、5年以上營銷總監(jiān)、副總工作經(jīng)驗，三年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊經(jīng)驗豐富
5、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力。
業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)5
職責(zé)：
1、通過對高端私人客戶的綜合理財需求分析，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財產(chǎn)品;
2、通過各類渠道，接觸并篩選有效客戶;
3、通過參與組織的理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作，提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務(wù)。
5、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的.收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護(hù)良好的信任關(guān)系。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，金融/財務(wù)/經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上銷售領(lǐng)域工作經(jīng)歷，有銀行從業(yè)經(jīng)驗，或從事過外貿(mào),別墅銷售,高檔車銷售,法律，財務(wù)，高端人士培訓(xùn)、咨詢等專業(yè)服務(wù),奢侈品銷售經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熱愛金融行業(yè)，有志向成為私人銀行家和財富管理人員;
4、個人形象氣質(zhì)佳、品行正直誠信，溝通流暢;
5、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)副總的主要職責(zé)6
職責(zé)：
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與年度目標(biāo)，制定行業(yè)銷售工作目標(biāo)、戰(zhàn)略規(guī)劃及銷售方案，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將規(guī)劃轉(zhuǎn)化為銷售結(jié)果，監(jiān)督整體的績效與目標(biāo);
2、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的'良好合作關(guān)系。維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶聯(lián)系，開拓新市場;
3、制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤;
4、項目運(yùn)作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有一定的客戶關(guān)系及人脈，能獨(dú)立開發(fā)客戶，有獨(dú)立開發(fā)客戶的經(jīng)驗;
3、銷售能力強(qiáng)，溝通能以上力強(qiáng)，為人和善，不獨(dú)斷專行;
4、具有良好的項目運(yùn)作能力和團(tuán)隊管理能力。
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