溝通100網(wǎng)上服務(wù)廳資料

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    溝通100網(wǎng)上服務(wù)廳資料

      篇一:廣州溝通100營業(yè)廳地址

    溝通100網(wǎng)上服務(wù)廳資料

      1.東圃營業(yè)廳 中山大道中433號鶇銀商業(yè)大廈101、102鋪(東圃大馬路北面)

      2.天河北路中信服務(wù)廳 天河北路中信廣場2樓213、216鋪

      3.黃埔大道中營業(yè)廳 天河區(qū)黃埔大道中219號粵韻庭苑首層104號商鋪

      4.天河北芳草園營業(yè)廳 廣州市天河區(qū)天河北路579號之一東側(cè)芳草園首層3號

      5.沙河龍洞營業(yè)廳 沙河鎮(zhèn)龍眼洞商業(yè)廣場龍濤貨倉商場二樓

      6.五山路服務(wù)廳 華南農(nóng)業(yè)大學茶山小區(qū)9-10號首層(五山郵政局旁)

      7.粵墾路服務(wù)廳 粵墾路620號之一、之二、之三后部(金燕花園首層)

      8.廣園東路服務(wù)廳 廣州市天河區(qū)廣園東路金貴東街1號樓208-308號商鋪(農(nóng)業(yè)銀行旁、金貴加油站對面)

      9.黃埔大道西 廣州市天河區(qū)黃埔大道西459號首層(國防大廈往西,芯連芯電子城西側(cè)20米)

      10.龍口西路服務(wù)廳 龍口西路1號天利廣場首層西南部

      11.沙河服務(wù)廳 先烈東路310-316號一處春大廈首層東北部

      12.體育西路服務(wù)廳 體育西路57號廣東省工商行政管理局綜合樓首層北側(cè)

      13.中山大道西棠下服務(wù)廳 中山大道西491號棠下棠利大

      14.潤粵服務(wù)廳 天河路13號潤粵大廈

      15.天星服務(wù)廳 梅東路62號

      16.東湖西路服務(wù)廳 東湖西路45-47號首層

      17.農(nóng)林下路新裕營業(yè)廳 農(nóng)林下路81號新裕大廈首層大堂

      18.建設(shè)大馬路營業(yè)廳 建設(shè)大馬路8號(逸雅居)103A鋪

      19.中山三路服務(wù)廳 中山三路121號首層

      20.文德路金德大廈服務(wù)廳 文德路67—69號(金德大廈首層北鋪)

      21.達道路金達大廈服務(wù)廳 達道路12號金達大廈首層

      22.動感地帶地王廣場店 較場西路18號地王廣場負一 層1038鋪

      23.動感地帶廣東工業(yè)大學店 廣東工業(yè)大學本部北院學生宿舍4棟101房

      24.東風中路交易廣場 東風中路268號廣東省信通信產(chǎn)品交易廣場104/105鋪

      25.大德路金藝大廈服務(wù)廳 大德318號金藝大廈首層

      26.中山五路中旅 中山五路219號中旅商業(yè)城110/111鋪

      27.東風西路嘉和苑服務(wù)廳 東風西路148號嘉和苑首層7-8號鋪

      28.環(huán)市西營業(yè)廳 環(huán)市西路151號首層(原市集郵公司)

      29.中山六路服務(wù)廳 中山六路325號首層(回民飯店旁)

      30.北京路青年文化宮 北京路312號青年文化宮南門二樓

      31.環(huán)市西路西灣 西灣路80-86號羊城西灣大廈首層

      32.沿江西路西堤服務(wù)廳 沿江西路43號市郵政集郵公司營業(yè)廳

      33.中山八路服務(wù)廳 中山八路27號富力商貿(mào)大廈1號鋪

      34.長壽西路文昌閣服務(wù)廳 荔灣區(qū)長壽西路80號103鋪

      35.新港西路服務(wù)廳 海珠區(qū)新港西路235號愉景雅園首層西側(cè)

      36.寶崗大道南北廣場服務(wù)廳 寶崗大道南北廣場首層09、10號鋪

      37.江南大道中營業(yè)廳 廣州市江南大道中153號中聯(lián)數(shù)碼科技廣場A004、005鋪

      38.新港中路赤崗服務(wù)廳 新港中路535號117、118鋪

      39.工業(yè)大道中營業(yè)廳 工業(yè)大道中385號(保利百合花園前行50米)

      40.江南大道南保華商城服務(wù)廳 江南大道南362號保華商城首層

      41.曉港灣服務(wù)廳 南洲路北曉港灣英華街65-67號惠僑苑首層19、20號鋪位

      42.新港西路中大服務(wù)廳 新港西路146號順華名庭首層

      43.江南西江南花園服務(wù)廳 寶業(yè)路8號(江南西路與寶崗大道交界處西側(cè))

      44.動感地帶中山大學店 中山大學東北區(qū)346棟首層西側(cè)

      45.廣園中路服務(wù)廳 廣州市白云區(qū)廣園中路203-207號河北大廈首層

      46.同德圍服務(wù)廳 西槎路同雅苑同雅街10號

      47.江高服務(wù)廳 廣州市白云區(qū)江高鎮(zhèn)江同路149號美華商場首層(即江村工行側(cè))

      48.鐘落潭服務(wù)廳 廣州市白云區(qū)鐘落潭鎮(zhèn)福龍路橋東北側(cè)34號

      49.太和服務(wù)廳 太和鎮(zhèn)和樂路珊景新村和樂樓98、100號

      50.解放北路金桂服務(wù)廳 解放北路1416號金桂園云華閣首層

      51.人和鎮(zhèn)服務(wù)廳 人和鎮(zhèn)人和大馬路興達大廈北面3-4號

      52.新市服務(wù)廳 機場路1003號(原廣花五路廳)

      53.同和中服務(wù)廳 廣州大道北1421號圣地大廈首層102-11~17

      54.石井鎮(zhèn)服務(wù)廳 石井鎮(zhèn)石潭路90號商鋪

      55.神山服務(wù)廳 神山鎮(zhèn)神山大道西63號首層

      56.增槎路螺涌圍服務(wù)廳 增槎路12號(螺涌圍)首層104鋪

      57.龍歸服務(wù)廳 龍歸鎮(zhèn)興龍路龍華花園首層北側(cè)

      59.良田服務(wù)廳 良田鎮(zhèn)良城三路1~3號

      60.嘉禾服務(wù)廳 舊廣花路嘉禾路段望江村嘉禾街社區(qū)服務(wù)中心北側(cè)自編1號

      61.芳村大道中服務(wù)廳 芳村大道中242號首層

      62.黃埔大沙東服務(wù)廳 黃埔大沙東路3號首層西側(cè)商鋪

      63.開發(fā)區(qū)青年路服務(wù)廳 開發(fā)區(qū)青年路124、126號

      64.蘿崗鎮(zhèn)服務(wù)廳 蘿崗鎮(zhèn)蘿崗圩荔紅路2號

      篇二:“溝通100”服務(wù)廳日常管理規(guī)范

      第一節(jié) 服務(wù)廳組織架構(gòu)

      1、目的

      規(guī)范服務(wù)廳的組織架構(gòu)和崗位職責,明確服務(wù)廳的工作內(nèi)容,更好地做好服務(wù)廳的管理工作,溝通100網(wǎng)上服務(wù)廳。

      2、適用范圍

      本規(guī)范適用于各“溝通100”服務(wù)廳店面經(jīng)理、值班經(jīng)理、區(qū)域?qū)T等的工作定位。

      3、服務(wù)廳組織結(jié)構(gòu)圖

      第二節(jié)服務(wù)廳崗位職責

      一、店面經(jīng)理崗位職責

      1) 負責中心下達的績效指標的完成。

      2) 負責對服務(wù)廳日常管理運作進行制度完善、指導、組織實施、監(jiān)督和考評,保障服務(wù)廳工作的正常運作,不斷提高服務(wù)廳的管理運作水平。

      3) 負責做好服務(wù)廳區(qū)域營銷工作,通過組織服務(wù)廳人員宣傳、促銷活動等手段開展服務(wù)營銷工作,確保服務(wù)廳服務(wù)營銷考評指標的順利完成。

      4) 組織和指導服務(wù)廳員工順利開展服務(wù)廳現(xiàn)場客戶服務(wù)和區(qū)域化大客戶服務(wù)工作,并通過服務(wù)創(chuàng)新、服務(wù)培訓、優(yōu)化服務(wù)流程等手段不斷提高服務(wù)廳整體服務(wù)水平。

      5) 組織對服務(wù)廳員工進行業(yè)務(wù)培訓,及時將各項業(yè)務(wù)信息傳達到服務(wù)廳每個員工,不斷加強服務(wù)廳員工業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技巧的掌握程度,不斷提高服務(wù)廳員工的業(yè)務(wù)水平。

      6) 負責組織服務(wù)廳員工開展區(qū)域市場、網(wǎng)絡(luò)等信息的收集工作。

      7) 負責在服務(wù)廳開展企業(yè)文化傳播和團隊建設(shè)工作,統(tǒng)一員工行為規(guī)范,增強服務(wù)廳的凝聚力,資料《溝通100網(wǎng)上服務(wù)廳》。

      8) 服務(wù)廳的多面手,服務(wù)廳崗位AB角無法承擔工作時,由店面經(jīng)理直接受理。

      二、值班經(jīng)理崗位職責

      1)通過協(xié)助店面經(jīng)理對服務(wù)廳日常管理管理運作進行制度完善、指導、組織實施、監(jiān)督和考評,保障服務(wù)廳工作的正常運作,不斷提高服務(wù)廳的管理運作水平。通過協(xié)助店面經(jīng)理做好服務(wù)廳區(qū)域營銷工作,通過組織服務(wù)廳員工推銷、促銷活動等手段開展服務(wù)營銷工作,確保服務(wù)廳服務(wù)營銷考評指標的順利完成。

      2)通過協(xié)助店面經(jīng)理組織和指導服務(wù)廳員工順利開展服務(wù)廳現(xiàn)場客戶服務(wù)和區(qū)域化大客戶服務(wù)工作,并通過服務(wù)創(chuàng)新、服務(wù)培訓、優(yōu)化服務(wù)流程等手段不斷提高服務(wù)廳整體服務(wù)水平。

      3)通過協(xié)助店面經(jīng)理組織對服務(wù)廳員工進行業(yè)務(wù)培訓,即時將各項業(yè)務(wù)信息傳達到服務(wù)廳每個員工,不斷加強服務(wù)廳員工業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技巧的掌握程度,不斷提高服務(wù)廳員工的業(yè)務(wù)水平。

      4)協(xié)助店面經(jīng)理組織服務(wù)廳員工開展區(qū)域市場信息、網(wǎng)絡(luò)信息的收集工作。協(xié)助店面經(jīng)理在服務(wù)廳開展企業(yè)文化傳播和團隊建設(shè)工作,統(tǒng)一員工行為規(guī)范,增強服務(wù)廳的凝聚力。

      三、物管員崗位職責

      1)負責服務(wù)廳內(nèi)營銷有價實物的收、發(fā)、存管理,包括進庫物資的驗收、出庫物資的核對、庫存物資的保管和有關(guān)原始憑證的保存。

      2)建立服務(wù)廳倉庫管理臺賬。負責登記和保管服務(wù)廳倉庫管理報表和實物交接表,根據(jù)實物收發(fā)情況及時登賬,做好收、發(fā)雙簽確認工作;

      3)了解服務(wù)廳每天/旬/月的卡類資源使用情況。負責監(jiān)督營銷代表安全使用卡類資源情況,確保營業(yè)員營銷有價實物的班清班結(jié)、服務(wù)廳內(nèi)營銷有價實物的日清日結(jié)。

      4)定期對服務(wù)廳內(nèi)卡類資源庫存情況進行盤點(建議每周一次),如發(fā)現(xiàn)問題則及時尋求相關(guān)部門人員協(xié)助解決,并向店面經(jīng)理及相關(guān)管理部門匯報情況;

      5)定期向店面經(jīng)理匯報服務(wù)廳各類卡類資源和有價實物的庫存情況;

      6)如果服務(wù)廳有自動售卡機,則由物管員負責對自動售卡機的管理。各面值的充值卡、繳費卡等放于自助售卡機出售,物管員根據(jù)實際情況安排補倉時間;

      7)負責測試機的保管和出借的管理;

      8)每周根據(jù)實際情況提各類物資的需求,如:辦公用品、日常用品、表格宣傳單等;

      9)物管員對自已管轄時間內(nèi)的服務(wù)廳物資負有安全責任。

      10)完成店面經(jīng)理安排的其他工作;

      四、營收員崗位職責

      1)負責服務(wù)廳內(nèi)營收款、備用金的收繳及管理;

      2)根據(jù)營業(yè)資金、備用金收繳、流轉(zhuǎn)、使用日記帳,做好雙簽確認工作,確保權(quán)責明;

      3)了解服務(wù)內(nèi)營業(yè)資金收繳情況。負責監(jiān)督營銷代表營收款、備用金的收繳和使用況,確保營業(yè)員營收賬款的班清班結(jié)、服務(wù)廳內(nèi)營收賬款的日清日結(jié)。

      4)負責收繳服務(wù)廳內(nèi)日營業(yè)款。清點確認后,交由上門收款的銀行工作人員;

      5)負責定期清點服務(wù)廳營收款、備用金的保管和使用情況。

      6)負責定期向店面經(jīng)理匯報服務(wù)廳內(nèi)營業(yè)資金周轉(zhuǎn)情況;

      7)店面經(jīng)理交代的其他工作;

      五、稽核員崗位職責

      稽核員主要負責核查服務(wù)廳內(nèi)各項營銷有價實物的進銷存情況和營收帳款的流轉(zhuǎn)的流轉(zhuǎn)情況,并根據(jù)實際情況及時向相關(guān)部門統(tǒng)計上報服務(wù)廳各項報表。

      1)核對物管員倉庫管理報表和交接表。根據(jù)卡類資源當日實際收發(fā)情況核對BOSS統(tǒng),發(fā)現(xiàn)不符須立即查明原因,并及時上報店面經(jīng)理;

      2)核對營收員現(xiàn)金管理,其總額須與整個服務(wù)廳BOSS系統(tǒng)、POS機銀聯(lián)劃卡收入、進帳單等合計總額相一致,發(fā)現(xiàn)不符須立即查明原因,并及時上報店面經(jīng)理;

      3)不定期抽查清點與定期盤點相結(jié)合(至少一周一次),核查物管員營銷有價實物的存放數(shù)量和營收員營業(yè)資金和備用金的收繳、使用、保管情況,保證帳實相符;

      4)負責每月一次服務(wù)廳內(nèi)資金資產(chǎn)的盤點工作,把盤點結(jié)果及差異及時上報店面經(jīng)理和有關(guān)部門;

      5)負責有關(guān)票據(jù)的管理:包括發(fā)票、收據(jù)的發(fā)放、回收、開具、核查及統(tǒng)計工作,做到及時準確;

      六、營銷代表崗位職責

      1) 通過嚴格遵守各項服務(wù)規(guī)范,主動、熱情、大方地接待顧客,使用禮貌用語,保障客戶隱私,全面、耐心地解答客戶的服務(wù)需求,做好客戶服務(wù)工作。

      2) 通過嚴格遵守各項業(yè)務(wù)規(guī)范,嚴格、準確、迅速地按照業(yè)務(wù)流程受理權(quán)限內(nèi)的業(yè)務(wù),交、接清晰,唱收唱付,并且在必要時請示店面經(jīng)理或營銷經(jīng)理,做好客戶地業(yè)務(wù)受理工作。

      3) 通過系統(tǒng)、全面地掌握與服務(wù)廳相關(guān)的各項業(yè)務(wù)知識和工作規(guī)范,熟練地進行各種業(yè)務(wù)操作,即時學習最新的移動通信和服務(wù)相關(guān)知識,不斷提高自身素質(zhì)、職業(yè)操守和工作能力。

      4) 通過嚴格遵守各項規(guī)章制度,服從店面經(jīng)理、值班經(jīng)理指揮,協(xié)助店面經(jīng)理、值班經(jīng)理維護服務(wù)廳的正常運作管理。

      5) 通過貫徹執(zhí)行客戶回訪、上門服務(wù)、服務(wù)電話等服務(wù)項目,拓展服務(wù)渠道,提高客戶的滿意度。

      6) 通過積極配合店面經(jīng)理實地指揮,開展現(xiàn)場服務(wù)營銷、戶外促銷、上門促銷、電話營銷等活動,促使本廳服務(wù)營銷考評指標順利完成。

      7) 通過積極組織、參與服務(wù)廳企業(yè)文化建設(shè)和團隊建設(shè)活動,加強服務(wù)廳團隊凝聚力。

      8) 通過積極進行服務(wù)創(chuàng)新,不斷總結(jié)經(jīng)驗,促使服務(wù)廳服務(wù)營銷水平和管理運作水平得以不斷提高。

      七、流動人員崗位職責

      1)迎賓:在客戶進入服務(wù)廳10分鐘內(nèi)主動熱情上前致意問候,詢問客戶需求,并指引客戶至服務(wù)廳現(xiàn)場相關(guān)服務(wù)區(qū)域;

      2)業(yè)務(wù)咨詢:解答現(xiàn)場客戶業(yè)務(wù)咨詢和業(yè)務(wù)疑問,及時提醒客戶辦理業(yè)務(wù)的條件及所需證件;

      3)客戶分流:根據(jù)客戶辦理業(yè)務(wù)需求,最大限度地引導客戶通過自助渠道辦理業(yè)務(wù);在業(yè)務(wù)高峰期主動提供韶關(guān)服務(wù)廳分布信息,盡可能引導客戶至就近服務(wù)廳辦理業(yè)務(wù);

      4)差異化服務(wù):辨別客戶身份,指引高價值客戶在相應(yīng)區(qū)域優(yōu)先辦理業(yè)務(wù);

      5)現(xiàn)場秩序維持:維持服務(wù)廳整體服務(wù)秩序及廳內(nèi)環(huán)境的整潔,維護排隊秩序,主動安撫排隊人群情緒;

      6)宣傳資料整理:及時補充、更新各種宣傳資料和海報,保證現(xiàn)場宣傳資料擺放整齊,豐富前臺業(yè)務(wù)宣傳單張;

      7)服務(wù)設(shè)施檢查:隨時檢查各種便民設(shè)施,自助業(yè)務(wù)辦理設(shè)備及安全設(shè)施的使用情況,發(fā)現(xiàn)不能正常使用的及時通知相關(guān)處理人員。

      8)咨詢投訴:現(xiàn)場受理投訴,安撫客戶情緒,跟進投訴處理情況;

      9)服務(wù)廳突發(fā)及重大事件的及時處理和上報;

      10)收集客戶對公司服務(wù)及業(yè)務(wù)的反饋信息。

      八、二次講師崗位職責

      1) 每月新業(yè)務(wù)出臺或變更后,積極組織同事學習新業(yè)務(wù)操作并進行培訓,規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程;

      2)參加公司或中心的培訓,并及時組織廳內(nèi)員工進行二次培訓;

      3)采取問卷或口頭詢問等形式,收集員工在日常工作中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)薄弱環(huán)節(jié),有針對性地組織培訓;

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