培訓通知

時間：2022-09-13 09:33:30 通知范文我要投稿

有關培訓通知集合五篇

　　隨著社會不斷地進步，很多地方都會使用到通知，通知適用于批轉下級機關的公文，轉發(fā)上級機關和不相隸屬機關的公文。怎么寫通知才能避免踩雷呢？下面是小編為大家整理的培訓通知5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

有關培訓通知集合五篇

培訓通知篇1

　　各鎮(zhèn)中心學校、區(qū)直各學校：

　　為加強我區(qū)教師培訓機構建設，加快推進區(qū)級教師培訓機構改革，提升培訓能力，按照南教人〔xxxx〕9號文件要求，經研究，決定成立武鳴區(qū)教師培訓發(fā)展中心，現就有關事項通知如下：

　　一、武鳴區(qū)教師培訓發(fā)展中心領導成員名單：

　　主任：xx

　　副主任：xx

　　成員：xxxxxx

　　武鳴區(qū)教師培訓發(fā)展中心下設辦公室，辦公室主任由區(qū)教師進修學校校長潘永明同志兼任。成員從局人教股、進修學校、教研室、電教中心抽調。

　　二、武鳴區(qū)教師培訓發(fā)展中心職責：

　　（一）負責全區(qū)教師培訓組織實施工作。

　　（二）教師培訓管理工作。

　　（三）承擔教師培訓的后續(xù)服務及培訓質量的監(jiān)測等工作。

　　（四）通過對教師的專業(yè)成長提供管理、技術和學習三方面的支持，促進教師的專業(yè)發(fā)展，推動教育改革和創(chuàng)新，提高教育質量。

　　三、相關股室學校職責分工

　　（一）人事教育股主要負責：全區(qū)教師培訓規(guī)劃、培訓統籌、培訓組織協調等工作。

　　（二）區(qū)教師進修學校承擔區(qū)級教師培訓發(fā)展中心的日常管理工作，主要負責：開展需求調查；編制區(qū)域教師支持服務體系的發(fā)展規(guī)劃；制定教師支持服務工作的年度計劃和培訓計劃；協調各學校教師培訓工作；計劃、實施教師培訓工作；提供教師培訓資源；籌措和管理中心正常運轉的經費；組織培訓教師開展巡回教學活動；對教師的專業(yè)發(fā)展情況進行評估；監(jiān)測教師支持服務體系的建設進程。

　　（三）區(qū)教研室主要負責：設計和規(guī)劃全區(qū)的教研活動；組織開展以校本研究為主要形式的教研工作；對教師進行教研方法的培訓；研究本區(qū)教育發(fā)展與教師發(fā)展中存在的問題；選派教研人員參與上級部門開展的教研活動；提供教育教學研究資源；為區(qū)教育局提供開展教研活動方面的咨詢。

　　（四）區(qū)電教中心主要負責：規(guī)劃和指導區(qū)教師培訓發(fā)展中心的技術支持工作；定期檢查和維護區(qū)教師培訓發(fā)展中心的設備；培訓區(qū)教師培訓發(fā)展中心技術人員；為教師提供網絡和音像方面的學習資源；為區(qū)教育局提供教師培訓發(fā)展中心設備管理和維護方面的咨詢。

　　四、武鳴區(qū)教師培訓發(fā)展中心掛牌及辦公地點

　　武鳴區(qū)教育局第二辦公區(qū)教師進修學校辦公室

　　五、有關要求

　　各鎮(zhèn)中心學校、區(qū)直各學校要積極支持教師培訓發(fā)展中心的工作，制定適合全校教師成長的計劃和措施；鼓勵支持教師參加區(qū)教師培訓發(fā)展中心組織的培訓和教研活動；組織開展校本培訓和校本研修活動；創(chuàng)建適合本校教師發(fā)展的培訓文化；幫助每個教師制定自己的專業(yè)發(fā)展計劃；評估學校教師的專業(yè)發(fā)展水平。

　　xxxx年5月17日

培訓通知篇2

各村（居）黨支部、轄區(qū)各單位黨組織：

　　根據中共中央辦公廳印發(fā)《關于進一步加強和改進黨委（黨組）中心組學習的意義》的文件精神，結合我我鎮(zhèn)實際，現將我委理論學習中心組組織機構通知如下：

　　組長：xxx

　　執(zhí)行副組長：王xxx

　　副組長：xxxx

　　成員：黨委成員、黨政辦主任、監(jiān)察室主任、財政所長各支部及單位黨組織書記

　　組長職責：審定學習計劃，確定學習內容和研討專題，提出學習要求，主持集體學習研討，指導和檢查中心組成員的學習。

　　執(zhí)行副組長職責：配合組長抓好學習的工作任務落實，制定學習方案和計劃，負責中心組學習記錄，寫好半年和全年學習自檢自查報告，搞好年終學習總結以及做好其他學習服務工作。

培訓通知篇3

　　5年來，在本機構開設的國家證書系列課程，因其實用性、可操作性和可復制性，得到了全國各地學員的高度認可，很多學員在回去之后在當地紛紛開設了相應的課程，并且得到了家長、學生、學校的認可，同時也取得了客觀的經濟回報，對于大家積極推廣傳播的行動力，本機構表示衷心的感謝！

　　由于課程教材與教案的升級，課程內容更加細致，同時也新增了招生話術，給學員提供了更高品質的服務，因此本機構對部分課程的價格進行了調整，調整方案將于20xx年10月1日起開始實施，20xx年10月1日前預交費用的，仍按當前價格執(zhí)行，10月1日之后即按調整后的價格執(zhí)行，調整的課程以及價格如下：

　　序號名稱價格

　　備注：

　　1、凡是準備復訓的學員，請安排時間，在10月1日前復訓。

　　2、本機構全部課程下一輪的價格調整將從20xx年元旦開始。

培訓通知篇4

　　關于舉辦企業(yè)高級管理人員培訓班的通知

　　各區(qū)(市)民營經濟發(fā)展局、企事業(yè)、會員單位：

　　為切實抓好企業(yè)經營管理人才隊伍建設，進一步提升企業(yè)領導干部和經營管理者的綜合能力，充分發(fā)揮企業(yè)家在城市轉型和打造江北水鄉(xiāng)，運河古城的經濟發(fā)展中的積極作用，根據市委對企業(yè)培訓精神的統一安排，現將赴新加坡舉辦企業(yè)高管人員培訓班現將有關事宜通知如下：

　　一、培訓對象：企事業(yè)、會員單位的管理人員。

　　二、培訓時間：20xx年8月，培訓時間為12天。

　　三、培訓地點：xxx。

　　四、培訓內容：

　　重點學習績效管理基本知識，國際經濟法，國際貿易，現代企業(yè)管理，企業(yè)應對金融危機的措施，企業(yè)經營與人才戰(zhàn)略等內容。

　　五、學員選調：

　　各區(qū)(市)局按照企業(yè)自愿參加的原則負責選調三到五名企業(yè)主要負責人，各會員單位負責選調一名主要負責人，并于7月6日前將名單上報。

　　學員培訓費用、手續(xù)辦理及其他有關事宜另行通知。

　　聯系電話：0632-86xxx88

　　傳真：0632-86xxx99

　　聯系地址：xx市新城嘉匯大廈7-C-11室

　　20xx年xx月xx日

培訓通知篇5

各縣（市、區(qū)）經信局，集聚區(qū)、開發(fā)區(qū)經發(fā)局：

　　為更好地學習借鑒德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略，拓展企業(yè)家發(fā)展理念，提升我市企業(yè)智能制造水平，促進工業(yè)經濟轉型升級和健康發(fā)展，我委擬于7月中上旬組織部分機械行業(yè)企業(yè)及其他相關企業(yè)赴德國進行考察學習，現將有關事項通知如下：

　　一、培訓主題

　　本期培訓主題是：學習德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略，通過組織臺州企業(yè)經營者親歷德國，學習德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略下的德國智能制造、制造自動化技術和現代生產管理技術；學習德國產品研究、技術創(chuàng)新體系建設和自主創(chuàng)新管理模式，提升企業(yè)核心競爭力的`做法和經驗；感受德國企業(yè)科學嚴謹的管理方法，從而探尋臺州企業(yè)的智能化發(fā)展路徑，拓展企業(yè)家國際化視野，加快臺州企業(yè)轉型升級步伐。

　　二、培訓內容

　　培訓由專家學者的課堂講授和德國工業(yè)4.0標桿企業(yè)及著名隱形冠軍企業(yè)的實地考察兩部分組成。課堂講授與實地考察的比例約1:2，偏重實地考察。專家教授的主題和考察的企業(yè)可與德國紐倫堡喬治·西蒙·歐姆工業(yè)大學管理學院進行事前溝通，并根據企業(yè)要求訂制。

　　（一）培訓內容建議

　　1、德國工業(yè)4.0與德國《高技術戰(zhàn)略20xx》解讀

　　2、德國雙元制職業(yè)教育和德國工匠精神

　　3、德國企業(yè)的創(chuàng)新管理

　　4、隱形冠軍

　　5、德國中小企業(yè)在國際競爭中的成功要素分析

　　6、德國家族企業(yè)的傳承

　　7、德國企業(yè)和諧勞資關系

　　（二）擬考察企業(yè)（備選）

　　三、參加對象