公司的通知

    時間:2022-07-28 15:35:27 通知范文 我要投稿

    關(guān)于公司的通知6篇

      隨著社會不斷地進步,各種通知頻頻出現(xiàn),通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編整理的公司的通知6篇,歡迎大家分享。

    關(guān)于公司的通知6篇

    公司的通知 篇1

      為了讓新近的員工更好的了解情況,對公司的情況更加了解,熟悉公司的規(guī)章制度,增加他們的信心,盡快的融入公司的氛圍投入工作。

      為此,行政人事部定于20xx年12月4日下午舉辦新員工培訓,具體安排如下:

      日期 時間 課程內(nèi)容及安排 負責部門 培訓地點

      12月4日 14:00-14:10 簽到 集團行政人事部、

      xx公司管理部 三樓會議室

      14:10-14:20 宣讀歡迎詞

      14:20-15:00 破冰游戲

      15:00-16:00 公司概況簡介

      16:00-16:05 休息

      16:05-16:30 公司制度學習(行政方面)

      16:30-17:00 與麗景共成長(溝通無限小游戲)

      請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關(guān)系確實不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。

      附:《新員工培訓人員名單》

      部門

      日期

    公司的通知 篇2

      成都軌道交通集團下屬有軌電車公司20xx年第一次社會招聘簡歷篩選工作已結(jié)束,按照招聘流程將進行筆試和面試,現(xiàn)將有關(guān)事項安排通知如下:

      一、參加人員

      本次招聘通過簡歷篩選的人員均須參加筆試和面試。所有通過簡歷篩選的人員公司將于4月20日和21日進行電話通知(未接到電話通知的應(yīng)聘人員說明未通過簡歷篩選,其招聘程序終止,不再參加筆試、面試等后續(xù)招聘程序)。

      二、時間

      20xx年4月22日(周六)和23日(周日)兩天,每人筆試、面試的具體時間按公司電話通知時間。

      三、地點

      成都地鐵大廈A棟(地址:成都市高新區(qū)天府大道中段396號,即成都地鐵1號線世紀城站A出口旁)。有關(guān)筆試面試的詳細安排,請憑身份證和簡歷進入公司后,于916會議室查詢。

      四、相關(guān)要求

      1.請參加筆試、面試的應(yīng)聘人員根據(jù)筆試時間安排提前30分鐘到達筆試考場。

      2. 身份證、相關(guān)學歷的畢業(yè)證和學位證、職稱、執(zhí)業(yè)資格證等證書原件和復(fù)印件各1份,所有證書復(fù)印件均用A4紙復(fù)印后自行裝訂成冊,原件經(jīng)查驗后返還,收取復(fù)印件。無有效身份證件不得進入考場參加筆試。

      3.《職位申請表》一式六份(登陸招聘平臺,下載、打印)。

      4. 答題用黑色鋼筆或簽字筆、計算器(須為無聲、無編程、無存儲功能的)。

      五、其它事項

      1.根據(jù)應(yīng)聘人員工作經(jīng)歷及學歷情況,公司對部分應(yīng)聘人員做了崗位調(diào)整,筆試及面試崗位請以通知信息為準。

      2.本次筆試面試的結(jié)果,請您關(guān)注公司后續(xù)發(fā)布的'通知,并保持電話暢通。

      衷心感謝您的關(guān)注與支持!

    公司的通知 篇3

    尊敬的x業(yè)主:

      您好!

      貴商鋪從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,計綜合物業(yè)服務(wù)費xx元,您至今尚未繳納。望接通知后請于xx月xx日前到物業(yè)公司辦公室繳納。如有困難可預(yù)約我們上門收取(聯(lián)系人:xxx )。逾期未繳納的,將根據(jù)物業(yè)相關(guān)規(guī)定處理。

      感謝您好對物業(yè)工作的理解與支持!

      xx物業(yè)管理有限責任公司

      20xx年xx月xx日

    公司的通知 篇4

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      因為我不經(jīng)常使用微信,每天回家我都會退出微信,導(dǎo)致我多次錯過了重要通知,這次員工群通知,我也不能在第一時間回復(fù),這是我的錯,以后我一定會盡快回復(fù)。

      我是進入大學后,才開始使用手機,到了工作崗位我才知道使用微信QQ,但是我并不習慣,經(jīng)常忘記登陸或者忘記回復(fù)消息,而且家也沒有辦網(wǎng),自己也沒有買流量,覺得沒有必要,有什么事情公司都會做好通知,這次因為有事情,領(lǐng)導(dǎo)在群內(nèi)通知我們,我卻沒有收到消息,怪我沒有養(yǎng)成好習慣。

      早知如此我就應(yīng)該經(jīng)常登錄微信,這樣至少不會錯過什么重要消息,也不至于讓我出這么大的問題,但是想要一時改正自己的習慣也不容易,我會在以后積極改變這樣的生活習慣,我打算從今天起,就開始辦理年流量,保證我時候都有流量接收消息,可以更好的與公司聯(lián)系。

      每次領(lǐng)導(dǎo)說回到家中一定要注意群通知,一定好把握好群消息,這樣公司有什么任務(wù),也方便完成。有了這次教訓,讓我明白了消息的重要性,以后群里有什么通知一定會盡早回復(fù),只要我看到了就一定會讓領(lǐng)導(dǎo)知道,而不是讓領(lǐng)導(dǎo)催促,自己的工作任務(wù),我自己應(yīng)該留意。

      而且我已經(jīng)進入到工作崗位,不在是一名學生,很所時候都需要用到微信,所以這些聊天工具我必須要熟悉,過去我不習慣是用的少,而且也不想用,現(xiàn)在工作需要我就必須要認真對待。哪怕現(xiàn)在我并不喜歡使用微信,但也一定會好好的做好消息接收和回復(fù)。

      雖然到家不需要擔心公司的事情,可是有些事情需要在家完成,比如公司的重要會議也會提前一天通知我們做好準備,如果這次通知,領(lǐng)導(dǎo)沒有聯(lián)系我,我很有可能就會錯過。不但影響部門會議,也耽擱工作,這樣的錯誤很嚴重,沒有做好消息接收回復(fù)就會讓我們在工作中出現(xiàn)紕漏。

      以后我不會在犯這樣的錯了,注意消息接收,任何時候一定會做到保持手機開機,微信在線,有什么事情也方便領(lǐng)導(dǎo)您及時溝通聯(lián)系。以前對于我們工作群,我不太重視,導(dǎo)致多次都沒有回復(fù)消息,這點是我的錯,我一定改正堅決不會再犯同樣的錯誤。保證按時做好工作任務(wù)。

      無論是在公司還是在家中我都會及時注意群消息,需要回復(fù)第一時間做好回復(fù),不會在麻煩領(lǐng)導(dǎo)您電話聯(lián)系我,改正過去自己不用微信的習慣,積極使用網(wǎng)絡(luò),利用網(wǎng)絡(luò)好好上班。

      此致

    敬禮!

    檢討人:xxx

    20xx年xx月xx日

    公司的通知 篇5

    各部門:

      根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,在公司內(nèi)部組織開展春節(jié)前后獎勵政策,現(xiàn)將相關(guān)獎勵政策通知如下:

      一、春節(jié)前后按時返廠獎勵

      1、獎勵對象:所有一線生產(chǎn)人員

      (不含車間主任、經(jīng)理級別及以上級別人員)

      2、獎勵標準:生產(chǎn)一線員工按照公司安排的節(jié)后開工時間,按時返廠上班的人員給予200元/人獎勵

      3、發(fā)放方式:開工當天,以現(xiàn)金形式發(fā)放。

      二、春節(jié)假期后慰問

      1、開門紅

      (1)獎勵對象:公司全體人員

      (2)獎勵標準:公司對按時返廠員工給予30元/人開工紅利

      (3)發(fā)放方式:開工當天,以現(xiàn)金形式發(fā)放。

      2、假期返鄉(xiāng)員工

      (1)獎勵對象:外地返鄉(xiāng)員工

      (當涂縣及蕪湖市區(qū)員工除外)

      (2)獎勵標準:節(jié)后外地人員來公司上班,正常出勤滿三個月后,報銷往返路費

      (標準為火車票硬座標準或者長途汽車票坐票標準)

      (3)發(fā)放方式:節(jié)后正常出勤滿三個月后,在發(fā)放13年4月份工資時進行發(fā)放。

      3、假期留守員工

      (1)獎勵對象:外地不返鄉(xiāng)且住宿舍員工

      (2)獎勵標準:外地員工春節(jié)不回家且住宿舍的給予每人200元補助

      (3)發(fā)放方式:春節(jié)前現(xiàn)金發(fā)放。

      4、假期后新入職員工

      (1)獎勵對象:假期后新入職員工

      (2)獎勵標準:節(jié)后正常出勤滿三個月后,給予報銷來時車費

      (標準為火車票硬座標準或者長途汽車票座位票標準)

      (3)發(fā)放方式:節(jié)后正常出勤滿三個月后,在發(fā)放13年4月份工資時進行發(fā)放。

      三、內(nèi)部推薦獎勵

      1、獎勵對象:公司全體員工

      2、獎勵標準:凡推薦員工為長白班工作滿3個月給予獎勵300元/人獎勵,凡推薦員工為能上雙班且能自行解決交通工具的員工(或外地能上雙班住宿的員工)工作滿3個月給予400元/人獎勵。

      3、獎勵發(fā)放方式:

      (1)被推薦人正常工作出勤滿1個月后,給予推薦人發(fā)放150元/人獎勵

      (2)被推薦人正常工作出勤滿2個月后另發(fā)放100元/人獎勵

      (3)其余獎勵在被推薦人正常工作出勤滿3個月后一并發(fā)放

      (4)以上獎勵以現(xiàn)金形式進行發(fā)放。

      4、推薦流程:

      (1)由推薦人帶被推薦人到公司管理部辦理員工入職手續(xù),填寫內(nèi)部推薦登記表,注明推薦日期

      (2)管理部將被推薦人安排到生產(chǎn)車間,車間主任在推薦登記表上簽字確認。

      5、被推薦人員任職資格:

      (1)男,16—45周歲女,16—40周歲初中及以上學歷,身體健康,無犯罪記錄,能吃苦,適應(yīng)公司安排班次工作

      (2)被推薦員工工作崗位安排統(tǒng)一由管理部根據(jù)個人學歷、經(jīng)驗及相關(guān)資歷進行崗位分配

      (3)相關(guān)關(guān)鍵崗位人員由對應(yīng)部門直接面試后選擇錄用。

      6、注意事項

      (1)推薦人須為蕪湖順成目前在職員工

      (2)推薦人員要求未發(fā)生過任何違法、違紀等不良行為

      (3)要以親屬和朋友關(guān)系的推薦為原則,過程中不得發(fā)生買賣關(guān)系

      (4)推薦人要保證被推薦人學歷與身份真實,經(jīng)查出不符合公司入職條件者,被推薦人按照公司規(guī)定做解除勞動關(guān)系處理。

      (5)以上內(nèi)部推薦人員需符合公司上班時間安排(部分崗位上兩班倒)

      (6)馬鞍山及周邊區(qū)域如無公司接送車,需能適應(yīng)公司住宿安排

      (7)以上要求“正常出勤”指按照公司生產(chǎn)要求,無請假(包含病假、事假等一切假由)、無故曠工現(xiàn)象。

      特此通知!

    公司的通知 篇6

      茲有制造二課員工6513陳xx(新員工)在加工C407903連續(xù)10天超標完成。表現(xiàn)優(yōu)異!

      公司對以上優(yōu)秀員工特給予嘉獎一次,在2月工資給予50元/人的獎勵,以示獎勵!

      武漢新時代激光科技有限公司

      20xx-2-23

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