【精華】發(fā)放福利通知16篇
在當今社會生活中，需要使用通知的情況越來越多，通知一般由標題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編為大家整理的發(fā)放福利通知，僅供參考，大家一起來看看吧。
發(fā)放福利通知 1
全體員工：
值此“三八”婦女節(jié)來臨之際，謹向辛勤工作在公司各部門各崗位上的'女員工致以衷心的節(jié)日問候！同時，為了切實體現(xiàn)對廣大女員工的關(guān)愛，公司將給每位女員工發(fā)放節(jié)日禮金，正式員工每人200元，試用期員工每人100元，隨2月份工資一同發(fā)放。已提出離職、即將離職及已離職員工均不享受。同時，在3月8日前女職工還可到人資部領(lǐng)取小禮品一份。
另根據(jù)國家法定節(jié)假日規(guī)定，三月八日給予女員工放假半天（當天上午或下午，由其直接上司安排），請各部門提前做好工作安排。
順祝女員工們在新的一年里工作順利，生活幸福，美麗健康！
人事行政部
20xx年3月7日
發(fā)放福利通知 2
公司各部門：
值此“三八”婦女節(jié)來臨之際，謹向辛勤工作在公司各部門各崗位的女員工致以衷心的'節(jié)日問候！為了體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)對廣大女員工的關(guān)愛，每位女員工給予發(fā)放過節(jié)100元福利，請女員工們于星期五上午到財務(wù)部領(lǐng)取。
根據(jù)國家法定節(jié)假日規(guī)定，三月八日下午女員工放假半天，請做好工作安排。
特此通知！
祝女員工們在新的一年里工作順利，生活幸福，更加健康美麗！
長沙市xxxxxxxx有限公司
人事部
20xx年3月7日
發(fā)放福利通知 3
20xx年“三八”國際婦女節(jié)即將到來，為彰顯公司的.人性化管理理念，為體現(xiàn)公司對女員工的關(guān)愛和尊重，為提高女員工在工作中的積極性與能動性，讓女員工度過一個充實愉快、富有意義的節(jié)日，三八節(jié)福利發(fā)放通知如下：
一、發(fā)放范圍
現(xiàn)公司所有在崗女員工。
二、發(fā)放時間
20xx年3月8日上午9：00到人事行政部陳靜處領(lǐng)取。
三、福利發(fā)放標準及具體物品
為滿足各位女神的需求，本次福利統(tǒng)一以維多利購物卡形式發(fā)放，正式員工面額標準為200元/張，試用期員工面額標準為100元/張。
預(yù)祝公司全體女神節(jié)日快樂！全體同仁節(jié)日同樂！
人事行政部
20xx年3月7日
發(fā)放福利通知 4
公司全體員工：
公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展面對高溫不辭辛勞的堅守工作崗位，公司決定發(fā)放員工福利，具體如下：
1、發(fā)放范圍：依據(jù)20xx年xx月xx日公司人力資源系統(tǒng)在崗的.員工名單為準，進行發(fā)放;
2、發(fā)放時間：20xx年xx月xx日統(tǒng)一發(fā)放，請各部門人員到時候接到領(lǐng)取通知時，有序的進行領(lǐng)取。
特此通知
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 5
各部門：
為提高員工的工作積極性，同時也為了慰勞他們在公司的生產(chǎn)以及工程項目取得的突破性進展所付出的`努力，在這一年一度的國際勞動節(jié)，公司不僅按照國務(wù)院有關(guān)文件做了節(jié)日放假安排，還將為每位員工發(fā)放福利補貼，福利補貼為每人一塊毛巾及洗漱三件套一份，請各部門及各生產(chǎn)車間派代表到后勤部簽字領(lǐng)取。
同時，部分節(jié)日期間安排值班的人員加班工資將在節(jié)后工資核算中統(tǒng)一發(fā)放，屆時，請各部門領(lǐng)導(dǎo)做好核算工作！在此，再一次祝福各位員工擁有一個美麗的節(jié)日！
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 6
各基層工會：
年終與春節(jié)前福利發(fā)放工作即將開始，今年福利仍發(fā)放大米、食用油、面粉和木耳。校工會本著全心全意為教職工服務(wù)的宗旨，福利發(fā)放形式采用個人憑票到金花校區(qū)指定地點領(lǐng)取。具體發(fā)放安排如下：
一、發(fā)放原則：
20xx年10月31日前學(xué)校在編在崗人員發(fā)放福利。
下列人員不享受此次福利：
（1）已調(diào)離學(xué)校的職工；
（2）停發(fā)工資的職工；
（3）不履行勞務(wù)輸出合同者。
二、發(fā)放標準：
1、6月1日－10月31日期間入校的'職工發(fā)大米一袋、稻米胚食用油一桶、木耳一袋。
2、8月31日前退休職工的福利由退休辦發(fā)放。
3、離崗休養(yǎng)的職工發(fā)大米二袋（40斤）、稻米胚食用油一桶、面粉二袋（20斤）、木耳二袋（500克）。
4、除以上教職工外，其他在職教職工（含9月1日以后退休的職工）每人發(fā)放大米二袋，食用油兩桶、面粉二袋、木耳二袋。
三、發(fā)放時間與地點：
1、12月8日（周二）下午14:00至9日（周三）上午12:00以前，各基層工會主席負責到校工會辦公室領(lǐng)取《20xx年職工年終福利領(lǐng)取卡》。
2、12月11日（周五）-12月17日（周四），教職工憑福利領(lǐng)取卡到金花校區(qū)教三樓東頭教職工活動室領(lǐng)取。
具體時間為：周一到周五每天上午9:00-11:30；下午12:30-18:30
周六、周日為上午9:00-12:00；下午14:00-18:00
四、注意事項：
蘋果一箱
新年大禮包
紅酒一瓶
發(fā)放時間：20xx年2月10號（下午）
領(lǐng)取方式：部長帶領(lǐng)，按部門領(lǐng)取
小清新分割線（毛毛提供）
公司對20xx年度表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出的“勞動模范”、“銷售標兵”準備了一份新年大禮！
希望20xx年在新時代、新思想、新目標、新征程的指引下，通達的家人們攜手共進在平凡的崗位上創(chuàng)造出燦爛的輝煌！
xxxx
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 7
各部門：
20xx年五一勞動節(jié)臨近，為了提高員工幸福指數(shù)，讓員工切實感受到公司的溫暖和關(guān)懷，公司決定為職工發(fā)放綠色無公害蔬菜一箱。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、發(fā)放范圍：
通匯公司所有在崗員工。
二、發(fā)放辦法：
此次發(fā)放蔬菜分兩種形式：
1、領(lǐng)取蔬菜的`員工，憑領(lǐng)菜票在指定時間指定地點領(lǐng)取蔬菜。
2、不便領(lǐng)取蔬菜的員工，公司給予100元現(xiàn)金補貼，將在工資中體現(xiàn)。
三、發(fā)放形式：
公司統(tǒng)一領(lǐng)取、發(fā)放華臻服務(wù)公司印制的領(lǐng)菜票，員工持票在就近社區(qū)領(lǐng)取。
領(lǐng)取地點：
①車城社區(qū)：車城花園56號樓（游泳池西側(cè)）
②萬壽社區(qū)：12號樓南側(cè)平房（華臻鮮菜直營店）
③幸福社區(qū)：九三廣場10號商鋪
④蔬菜發(fā)放時間：4月21日至4月28日 9：00―19：00；4月29日9：00―14：00。
xxx
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 8
各部門：
端午節(jié)將至，公司為表達對全體員工的節(jié)日慰問，擬發(fā)放節(jié)日福利費，具體事項通知如下：
一、發(fā)放對象
20xx年5月25日前入職的在崗員工，包含外圍非在編人員。
二、發(fā)放標準
1、入職時間不足3個月的`，發(fā)放價值100元的節(jié)日禮包；
2、入職時間超過3個月不足6個月的，發(fā)放價值200元的節(jié)日禮包；
3、入職時間超過6個月的，發(fā)放價值500元的節(jié)日禮包。
三、在職時間計算截止到20xx年5月25日。
四、由人力資源部負責對員工福利費進行核算，由財務(wù)部確認并統(tǒng)一發(fā)放。
五、請各部門委派代表于5月30日前往財務(wù)部領(lǐng)取節(jié)日禮包。
六、放假時間：6月25日―6月27日，6月28日（周日）全體員工正常上班。
祝公司全體員工及家人節(jié)日快樂！
xxxx
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 9
為了慶祝元旦佳節(jié)，公司決定在20xx年1月1日至1月3日放假，共計三天。在放假期間，我們將享受放假福利，具體通知如下：
1.放假時間：20xx年1月1日至1月3日，共計三天。
2.放假安排：放假期間，公司各部門將暫停工作，同事們可以回家團聚、休息放松。
3.放假福利：在放假期間，公司為同事們提供放假福利，包括以下兩項：
4.放假工資：在放假期間，公司將按實際工作時間支付同事們放假工資，確保同事們得到應(yīng)有的報酬。
5.放假禮物：為表達公司對同事們的愛意，我們將在放假期間為同事們準備一些放假禮物，希望大家度過一個愉快的.假期。
希望同事們能夠好好享受放假時光，與家人團聚、放松身心，同時也祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、生活愉快！
特此通知。
xx公司
20xx年1月1日
發(fā)放福利通知 10
各學(xué)院、部、處級單位:
xx年高溫季節(jié)即將來臨，為做好防暑工作，保障教職工的身體健康，上海學(xué)校擬發(fā)放xx年度防暑降溫費。
發(fā)放辦法及標準如下：
1.發(fā)放范圍
xx年6月1日在冊的全校在崗人員及離休干部發(fā)放防暑降溫費(其中離休干部防暑降溫費由離退休處負責);因各種原因暑期不在崗人員(包括長期病休人員、隨任人員、未經(jīng)批準擅自出國或逾期人員等)不予發(fā)放;
2.發(fā)放標準
每人每月60元，防暑降溫期4個月(6-9月)，故每人標準為240元;
3.經(jīng)費來源
生產(chǎn)經(jīng)營承包單位自籌資金發(fā)放防暑降溫費、龍虎牌防暑套裝，其它單位防暑降溫費由學(xué)校負擔;
4.請各單位下載并填寫xx年度防暑降溫費發(fā)放表(見附件，一式兩份)，于xx年6月14日前送交人事處勞資科。
聯(lián)系電話：
xxxx
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 11
同志們：
20xx年中秋節(jié)即將來臨，為了更好的激發(fā)員工的工作熱情，提高員工的工作積極性，體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的`生活關(guān)懷，現(xiàn)申請給廣大在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利，具體如下：
截止到20xx年9月6日在崗的所有員工。
所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒，共11盒；費用1518元；總計費用1518元。
通知人：
日期：
發(fā)放福利通知 12
泰安校區(qū)各分工會：
校區(qū)工會將于5月xx日(星期x)（遇雨順延）下午14：30-18：00發(fā)放勞動節(jié)職工福利，發(fā)放范圍為加入學(xué)校工會組織、履行會員義務(wù)的校區(qū)在職在冊正式職工。
福利品將在xx辦公樓西側(cè)統(tǒng)一發(fā)放。請各分工會聯(lián)系人按時在指定地點做好福利物品接收清點工作。聯(lián)系電話：xx，聯(lián)系人：xxx。
校區(qū)學(xué)院工會
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 13
尊敬的員工：
元旦節(jié)快樂！為了讓大家度過一個美好的.節(jié)日，公司決定放假一天，即20xx年1月1日(周六)。放假期間，公司將停止工作，但請大家保持聯(lián)系，以便在需要時提供幫助。如有任何緊急情況，請隨時與我們聯(lián)系。以下是一些可能的福利安排：
1.放假一天：請在本周六下午下班，以便我們能夠慶祝元旦節(jié)。
2.獎金：如果員工在元旦節(jié)期間表現(xiàn)出色，公司可能會給予獎金或其他獎勵。
3.福利：公司可能會為員工提供一些福利，例如購物卡、食品券、健身房會員卡等。
4.團隊建設(shè)活動：為了讓大家更好地團結(jié)在一起，公司可能會組織一些團隊建設(shè)活動，例如聚餐、看電影等。
希望以上安排能夠有所幫助，讓大家度過一個愉快的節(jié)日。如有任何疑問，請隨時與我們聯(lián)系。
謝謝！
此致
敬禮
xxxx
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 14
各位員工：
端午節(jié)即將來臨，提前祝大家節(jié)日快樂。現(xiàn)就端午節(jié)放假及福利發(fā)放事項作如下通知：
1、端午節(jié)放假2天，6月20日、6月21日；
2、福利發(fā)放時間：6月13日11：00，每部門派一人至資源服務(wù)部領(lǐng)取。
通知人：XX
日期：XX
發(fā)放福利通知 15
各子公司、各部門分廠：
五一勞動節(jié)是全世界勞動人民共同的節(jié)日，在這個勞動工人光榮節(jié)日到來之際，為感謝一直堅守在一線辛勤付出的全體員工，同時把公司的關(guān)懷及祝福傳遞給每位員工，特為全體員工發(fā)放節(jié)日慰問品，具體發(fā)放事宜通知如下：
一、發(fā)放對象和標準
1、發(fā)放對象：20xx年4月20日（含）前入職且截止慰問品發(fā)放日仍然在職的員工。
2、發(fā)放標準：元朗食品大禮包一份。
二、發(fā)放流程及有關(guān)要求
1、五一勞動節(jié)慰問品預(yù)計將從5月初起陸續(xù)發(fā)放，各單位具體領(lǐng)取時間將根據(jù)到貨情況另行通知。
2、各單位后續(xù)根據(jù)人力資源部提供的.發(fā)放人數(shù)進行核對，按實際發(fā)放人員造冊并做好發(fā)放簽收工作。
三、慰問品發(fā)放說明及注意事項
1、總部各單位間凡未辦理正式調(diào)動手續(xù)屬于借調(diào)的人員在原單位發(fā)放。
2、總部外派及長期借調(diào)子公司人員，由各子公司發(fā)放。
3、各公司送訓(xùn)、支援總部的人員在原公司發(fā)放。
四、其他
1、請各單位指定專人跟進本次慰問品的發(fā)放工作，各單位在領(lǐng)取和發(fā)放慰問品時務(wù)必做好清點工作，確保領(lǐng)取和發(fā)放數(shù)量準確無誤，并做好發(fā)放的簽收工作，于5月15日前將簽收表交回工會。
2、各單位負責人應(yīng)加強對慰問品發(fā)放的監(jiān)督和管理，嚴禁由某個人代領(lǐng)后單獨發(fā)放給員工，一旦出現(xiàn)冒領(lǐng)等現(xiàn)象將全公司通報批評并對當事人作辭退處理。
xxxx
20xx年xx月xx日
發(fā)放福利通知 16
全體員工：
經(jīng)公司研究決定，中秋節(jié)放假及工作安排如下：
20xx年中秋節(jié)是xx月xx日星期xx，xx月xx日(周x)至xx日(周x放假調(diào)休，共xx天。xx月xx日(星期x)上班。
2、各部門須關(guān)閉放假期間不使用的電器電源，務(wù)必做好放假前的`安全自查工作。
3、各部門須在xx月xx日下午以前將本部門值班人員名單及聯(lián)系方式報送行行政人事。
溫馨提示：
1)由于公司的中秋節(jié)放假時間已經(jīng)按照國家法定調(diào)休日安排，因此不允許員工提前休假或不能按時回公司上班。
2)在節(jié)日期間，建議大家多參加有益的活動，注意勞逸結(jié)合，如離開工作地點，外出旅游、探親訪友等情況，請在旅途中注意財產(chǎn)和人身安全。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
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