培訓(xùn)計(jì)劃的通知

    時間:2020-12-11 08:48:46 通知范文 我要投稿

    關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃的通知

    關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃的通知1

      為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力,培育積極向上的企業(yè)文化,提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。公司決定開展一 次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。

    關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃的通知

      培訓(xùn)講師:

      培訓(xùn)題目:進(jìn)門者請放棄一切自治

      培訓(xùn)時間:12月19日(今晚7:00)

      參加人員:公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加,歡迎其他員工參加。

      培訓(xùn)地點(diǎn):食堂三樓禮堂

      請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調(diào)整。

      公司辦公室

      二〇xx年十二月十九日

    關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃的.通知2

      為了讓新近的員工更好的了解情況,對公司的情況更加了解,熟悉公司的規(guī)章制度,增加他們的信心,盡快的融入公司的氛圍投入工作。

      為此,行政人事部定于20xx年12月4日下午舉辦新員工培訓(xùn),具體安排如下:

      日期 時間 課程內(nèi)容及安排 負(fù)責(zé)部門 培訓(xùn)地點(diǎn)

      12月4日 14:00—14:10 簽到 集團(tuán)行政人事部

      xx公司管理部 三樓會議室

      14:10—14:20 宣讀歡迎詞

      14:20—15:00 破冰游戲

      15:00—16:00 公司概況簡介

      16:00—16:05 休息

      16:05—16:30 公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)

      16:30—17:00 與麗景共成長(溝通無限小游戲)

      請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準(zhǔn)時出席,如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,向行政人事部請假方可。

      行政人事部

      二〇xx年十一月十七日

    關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃的通知3

    機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:

      根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實(shí)有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)內(nèi)容如下。

      培訓(xùn)內(nèi)容:《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避 培訓(xùn)時間:20xx年5月25日 9:00—11:30

      簽到時間:20xx年5月25日 8:40

      培訓(xùn)地點(diǎn):行政樓二樓會議室

      名額分配:機(jī)關(guān)科室7人,XXX事業(yè)部6人,XXX事業(yè)部6人,XXX事業(yè)部6人。

      人力資源部

      20xx年5月21日

    關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃的通知4

    公司各部門:

      為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司將在近期開展公司內(nèi) 咳嗽鋇吶嘌擔(dān)M韃棵擰⒏魑輝憊せ浜稀T詿私喙厥亂送ㄖ縵攏

      一、培訓(xùn)時間:本周三開始每天上午和晚上( 預(yù)計(jì)持續(xù)一周 )

      二、培訓(xùn)地點(diǎn):會議室;

      三、培訓(xùn)對象:公司全體員工

      四、要求與說明:

      1、 請各部門、各員工提前安排好工作,按時參加培訓(xùn); 2、 參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙,做好相應(yīng)的會議筆記; 3、 請各部門負(fù)責(zé)人相互傳達(dá),無特殊情況不準(zhǔn)請假;

      特此通知,謝謝大家的支持與配合!

      綜合管理部

      20xx年xx月xx日

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