調崗降薪通知書

    時間:2022-11-02 09:54:54 調崗通知 我要投稿

    調崗降薪通知書(通用5篇)

      在生活中,我們可以使用通知的機會越來越多,通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件,讓對象知道或執行的公文。還是對通知一籌莫展嗎?以下是小編為大家收集的調崗降薪通知書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    調崗降薪通知書(通用5篇)

    調崗降薪通知書1

      同事:

      現因你。

      公司決定對你予以記過處理,并輔以降職為/降薪至月薪元,希望你。

    部門直屬領導:

      部門二級上司:

      年 月 日年月日人力資源部負責人:

      年 月 日本人已收到《ITAT降職降薪通知書》,并將在日后工作中自覺遵守公司的各種管理規定。

      員工簽名:

      年 月 日

    調崗降薪通知書2

    親愛的(姓名)同事:

      綜合你在任職期間的業績及出現的問題,給公司的`發展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的經濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整:

      職位調整為:職位

      薪資調整為:方案填寫)

      望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發展添磚加瓦!

      特此通知!

      直接上級:xx總經理:xx

      任職人:xx

    xx部門

      20xx年11月19日

    調崗降薪通知書3

    親愛的__________同事:

      綜合你在任職期間的業績及出現的問題,給公司的發展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的經濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整:

      職位調整為:__________職位

      薪資調整為:__________元/月(或根據本公司的薪資方案填寫)

      望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發展添磚加瓦!

      特此通知!

      直接上級:_____

      總經理:_____

      任職人:_____

      _____部門

      _____年_____月_____日

    調崗降薪通知書4

    親愛的***(姓名)同事:

      綜合你在任職期間的業績及出現的問題,給公司的發展帶來了很嚴重的負面影響,并給公司造成了很大的經濟損失,因此公司不得不決定對你的職位及薪資情況做以下調整:

      職位調整為:***職位

      薪資調整為:***元/月(或根據本公司的薪資方案填寫)

      望你在以后的工作中努力奮進,提升個人能力,為公司的發展添磚加瓦!

      特此通知!

      直接上級: 總經理:

      任職人:

      ***部門

      20xx年11月19日

    調崗降薪通知書5

      根據公司《關于市場部薪酬制度與考核標準通知》中考核標準

      客戶經理名下客戶在交易/托管資產累計總量(M)達到80萬以上,確認為客戶經理級別,享受正式員工待遇。三個月為一個考核期。

      因你三個月客戶在交易/托管資產累計總量未達80萬以上。所以公司對你做出基本工資的標準下調500元的處理。下調工資不是最終目的,希望你更加努力,爭取完成目標。若9月份完成目標,工資將于10月份恢復。博睿需要大家一起努力,共同成長!本次通知9月份正式實行。

      被通知員工:

      執行部門:

      通知下達時間

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