質量管理中心主任述職報告(通用5篇)
時間過得太快,讓人猝不及防,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,好好準備一份述職報告吧。你還在為寫述職報告而苦惱嗎?以下是小編收集整理的質量管理中心主任述職報告(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。
質量管理中心主任述職報告1
1一、自我評價
本人進入公司以來,認真學習各種業務和專業知識,真誠與同事進行交流溝通。在公司領導的指導下熱情積極性投入工作。感覺缺乏的是,與各部門溝通還不夠到位;對部門管理的精細度還需要加強;專業和業務知識的系統性欠佳。
二、本人準備開展工作的方式和方法
1、遵循上下級關系進行開展工作。接受品質部長的指導、指令和監督,工作中及時與副總經理進行請示、匯報和溝通,并努力完成品質部下達的工作任務。
2、細化品質管理部市場投訴的各檢查制度,有時80%市場投訴的問題不是員工的問題,而是管理上的問題,是制度上完善的問題,我們不怕遇到問題,所有的問題其實是可以分解成銷售問題、設計問題、生產問題、運輸問題、安裝問題等等。解決問題,找出問題的根源的才是一個健康的、一個充滿活力與朝氣的企業團隊所應該去做的事情。
3、提升自我工作能力,努力學習更多先進的品質管理理念,努力和品質部人員一起提高我們的工作素養和個人工作能力。
4、多深入基層隊伍了解現場操作情況,實時跟進市場客戶要求的改良措施的執行情況。
5、將每月的品質檢查工作及報告整理成有效的數據顯示報品質部審核,主動將效勞動態與客戶進行分享,并與車間各相關部門分享。讓客戶感受到質量效勞的`不斷提升。
6、根據市場部制定的月銷售情況,品質部制定相應的預防措施,努力降低市場投訴次數。根據每月統計的市場質量問題月統計表,制定相應的預防糾正措施,將所有的質量問題量化,形成報表。根據20xx年的9月到12月份市場投訴次數的統計結果顯示,20xx年11月份產生的市場維護費用為六千多,此后人員質量意識提高,市場質量反應問題明顯下降。品質部會在20xx年的數據顯示根底上制定2021年的預防措施方案,努力降低市場投訴率,提高客戶滿意率。
7、我時刻要求自己每天都需要歸零,歸零后繼續開始新的改善,改善我們的流程、改善我們的現狀。例如:我是誰。我想做什么。我會做什么。我還需要做什么。我所在企業環境支持允許我做什么。每天進步一點點,改善就是這樣慢慢的表達的。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。產品品質因為責任擔當而得到改善。我希望和各位在座的同事一起在解決問題中成長,在交流中學習。
謝謝大家。
質量管理中心主任述職報告2
通過20xx年這一年,在我及部門員工的共同努力下逐漸形成了本工程的一套相比照擬完整的質量管理制度及體系,并將質量管理工作通過分級管理、分層負責、預控預防、效勞監督的指導思想開展,以創新而務實的態度做好各項質量管理工作,現將今年這一年質量完成的主要工作匯報如下:
1、質量管理制度:
為保證質量管理工作有章可循,根據工程的特點和局管理手冊制定了各項質量管理制度和崗位職責。
2、質量責任制度:
為了更好的實現對現場的質量管理工作,將現場質量工作實行了分區責任到人,同時,在關鍵工序和新工藝施工時進行現場控制,設置專人負責過程質量控制。
3、分包隊伍進場交底制度:所有新進場的施工隊伍,在進場前必須經有質量部帶頭,工程部,技術部,物質部參加的進場交底制度,讓其了解工程的一切管理規定,為其與工程更好的配合;
4、樣板制度:
為了更好的完成工程的質量管理,公司下發了樣板制度的執行規定,在每個施工隊伍的每個分項工程開工前,由質量部帶頭,工程部,技術部參加的現場樣板質量交底,為后續工程的開工打好了根底;
5、三檢制制度:
為了嚴格控制施工質量,把著層層管理的原側,嚴格實行施工隊初檢、工區復檢、質檢部終檢的三檢制度,層層驗收,既能起到加強質量管理的作用,又能彌補質量管理人員缺乏的缺陷;
6、整改通知單和聯系單制度:
為了嚴格的做到質量過程控制,我及部門員工屢次下發質量整改通知單,質量工程聯系單,做到了每到工序有大問題必下單子,整改完事方能進行下道工序,為防止類似問題重復發生,還屢次下達質量聯系單提醒其他施工隊伍犯類似問題;
7、質量檢查制度:
為了加強現場的工程管理,檢查監督現場分包施工單位管理落實情況,由質量部牽頭,工程部、技術部共同參加的每周定期的質量大檢查,對工程管理的薄弱環節進行有針對性地整改,對發現的技術難題,由技術部門研究整改措施,并組織技術交底,認真整改,保證工程質量始終處于穩定、良好的狀態。
8、質量例會制度:
為了及時和施工隊溝通,傳達每階段的質量管理目標,根據各階段的施工質量情況,由質量部牽頭、各工區現場負責人、技術員、質量員共同組織參加的每周定期質量例會或質量專題會議,分析當前施工現場的質量形勢,通報了上一階段施工質量存在的問題及整改情況,對上一階段的質量情況進行總結,并指明質量管理存在缺乏之處,制定下一階段的質量管理方案,加大施工現場的質量管理力度。
9、進行施工工藝交流,完善各項施工工藝。
在工程開工后,根據各個工作面的施工情況,組織專項工藝交流,從而到達各項施工工藝的.質量控制要求,如在20xx年5月份進行了大體積混凝土現場施工工藝的質量控制交流活動,主要從混凝土的澆筑順序、振動方法、養護措施等各方面進行了各項專項指導,并結合施工技術要求對各班組長進行了現場質量交底,特別是對各個工序的關鍵施工點控制進行了詳細的說明,要求質檢員對質量控制關鍵點進行嚴格把關,確保混凝土質量。
10、質量管理培訓制度:
為了提高員工的質量素質,增強質量意識,在整個施工過程中,屢次組織工程管理人員及勞務管理人員進行質量管理培訓與交流。如:在20xx年3月份組織工程管理人員進行了長城杯質量管理要求的培訓,并將長城杯的各項質量管理要求進行了深入的講解與分析。
將在20xx年明年,我將和我部門將會繼續加倍努力,不斷提升自身的綜合素質,認真完成工程及公司的各項質量管理政策及目標,為公司建筑工程質量管理工作的進一步提高做出自己的奉獻,確保工程質量整體屬于受控狀態。
質量管理中心主任述職報告3
在股份公司我主管技術和質量工作,xx年是股份公司市場占有率提高、銷量、產量不斷加的一年,是質量穩中有升的一年,xx年我主要做了如下工作:
1.在總產量不斷上升的時候,狠抓了質量工作
歷史的經驗告訴我們,產量攀升時最大的問題是與質量的矛盾問題。過去生產過和不能有效受控,而質量監控又不能及時反映質量狀況,質量狀態缺乏質量的數據評價,而是粗放的模糊描述,導致在生產過程中不清楚質量水平,不能自我約束,自我控制,導致發動機出廠以后才暴露出大量的問題。基于前車之鑒,xx年我們采取動態檢查質量,動態評定質量,動態解決質量問題,用準確的數據描述并預測未來用戶使用的質量。
對應這種想法,采用了動態質量與碰頭制度,解決當天現場發生的和潛在要發生的質量問題;動態質量與評審,周匯總評價,適時分析出質量的狀態和要改良的方面;工藝紀律的針對性檢查和未定的評審,解決當前熱點問題使生產過程可靠控制;將過去經常存在的問題警示化發給基層,強調控制的重點。廠內周質量故障分析會,與車廠的信息綠色通道等措施,均對質量的即時、準確、存放、有數控制起到了積極的作用。
xx年的質量指標〔外場在線故障率、廠內試車故障率、廢品損失率、三包故障率〕中,前三項xx年較以前有長足的進步,但三包故障率指標完成的不好,究其原因一方面與三包故障期的延長有關,而更重要的一方面是我們新產品的可靠性和壽命確定還有較大的差距,需要我們不懈努力。
2.產量壓力較大的情況下,狠抓了新品研究的工作
xx年新品的研制工程比擬多,既有對現有新產品的改型換代長遠開展的新產品,如 發動機和xx系列前驅動變速器,又有研制和生產同時進行的,如超短發動機新產品,在新產品研制上,除了教育干部職工提高對新產品的高度認識外,主要強調了制定方案的科學性、合理性、現實性;強調執行方案的嚴肅性;年初在制定方案時深入細致的分析研究,使方案比擬符合實際,在執行過程中即時檢查,協調出現的問題,強調任何單位、任何個人不能以任何理由不按方案完成試制任務,提高了方案的嚴肅性。另外,定期與工具廠的新品例會等及時解決出現的問題,保證方案的順利實現。
xx年完成xx樣機1臺的研制,超短發動機批量生產,前驅變速器主要零部件均在制造過程中,xx變速器改良五檔型進入批量生產。
3.技術準備工作和新產品結構的調整工作
技術準備工作先行于生產,技術準備工作要有預見性,要有前瞻性,敏感地準確預測市場的變化,做好前期的能力儲藏,為生產量的提高留下一定的提前期。對發動機從零件到裝試線進行生產線和逐工序測評,并結合新產品結構調整和經濟性分析,對生產線進行補充完善,專項技術改造,涉及組織結構調整和新產品結構調整的生產線進行堅決的調整,對204車間齒輪線進行調整和專項技術改造,對207和212車間曲軸線進行合并調整,對211和213車間沖壓焊接線進行了合并調整,這些,均使資源進行了優化配置,發揮了資源的效益。
4.技術改造工作
完成1.95億元xx二期雙加工和零部件生產的新產品規劃工作,配合x研究院完成可行性研制報告,進行初步設計。對零部件的生產和生產線進行反復的調研和設計,并與國內外廠家進行大量的交流,即將建成前驅變速器殼體線,齒輪線和xx發動機的毛坯生產線。
對超短機的專用零部件進行生產線的設計,建成缸體專用補充生產線,機油泵殼體生產柔性線和吸氣管柔性線,超短機的裝配試車線。完成前驅變速器的'裝配線。新的缸體線協調,廠內安裝和調試。
5.其他工作
xx年完成技術攻關項,質量攻關工作項,對壓盤,油封漏油,齒輪折斷,漲緊輪響,別離軸承異響等項外場的重大質量故障攻關取得明顯的成效。狠抓了售后效勞工作,強調以人為本的效勞,改善軟硬件效勞狀態;與車廠建立了定期的售后效勞走訪制度,溝通了和車廠的關系,為整機營銷提供了保證或消除局部障礙。牽頭與韓國兩家公司進行了合資的談判工作。
6.缺乏之處
自身的能力和水平有一定的差距,在協助總經理主管的工作方面沒有創新性的工作。對技術中心的工作未起到應有的作用。質量改良工作尤其外場重大故障率的解決方面指導和領導的不到位,成效不顯著。技術進步工作還比擬薄弱,技術進步給生產和經營帶來的奉獻不大。技術人材的培養,開發技術的掌握、新工程新技術的掌握還有較大的差距。
7.xx年重點工作
首先要抓好上產量的質量穩定和質量穩中提高工作,對外場的主要故障要解決好,其次抓好新新產品的研制和新新產品生產準備建線工作。重點抓好xx前驅動變速器的工作。抓好生產線的整體規劃工作新新產品建線,老產品進一步提高生產能力,日產達1300~1500臺;老線的新產品結構調整工作。抓好新缸體線轉產工作。
述職人:
20xx年xx月xx日
質量管理中心主任述職報告4
20xx年xx月份開始擔任質量部主管的職務以來有一種莫名的壓力,工作熱情忽高忽低,要做的事很多,而且又不知道那做,根本就不會找到工作的樂趣。加上自己做的工作不是太盡人意,出了不少質量事故,給公司造成不少損失。
一、 工作回顧;
1、能夠領導本部門質檢員認真的檢驗,依據質量技術標準,結合圖紙及相關技術文件對產品進行判定。
2、在產品生產過程中的質量控制,在質量控制方面指導生產和過程控制,規范檢驗程序。
3、能夠做好本部門相關數據收集,傳遞和交流,對本部們的工作進行總結改進。
二、工作不足及改進:
1、檢驗水平方面還要繼續提高,在工作過程中,發現自己的專業知識還不很扎實,像成為一個合格的質量主管差距還很大。同時在工作安排上還不夠細心,工作安排上不夠好,不細致。在以后的工作中加強學習專業知識,在以后工作中注意工作方法。
2、工作情緒不穩定,工作不夠扎實,造成自己在工作中狀態低迷,工作沒有熱情,在以后工作中要端正工作態度,不斷磨練自己的意志,以良好的心態對待工作。
3、生產過程中,有時對生產的產品關鍵部位控制意識不強,控制不到位盲目生產。在以后的生產中,加強現場的質量控制,在生產過程中嚴格執行檢驗流程及檢驗方法,確保產品的合格率。
三、明年工作計劃;
1、第一時間按要求完成領導安排的各項工作
2、協助生產提高產品質量水平,降低質量成本,為公司優化管理盡職盡責
3、及時加強對原材料的檢驗工作:所進廠的'每批原材料,輔助材料,按原材料檢驗標準進行檢驗,并做檢驗記錄,避免不合格原材料進廠。
4、產品檢驗方面:車間安排專職質檢員跟蹤檢驗,對檢驗情況按照標準及客戶要求進行檢驗,避免不合格產品批量性生產。對不合格品嚴格控制防止不合格產品轉入下一道工序。
5、提高質檢員的業務水平。加強對質檢員工作情況的監督,每月對質檢員的檢測準確性、完全性進行一次考核,防止錯檢、漏檢現象的出現,確保質檢員能及時準確地掌握產品、防預防質量事故的發生,不斷提高顧客滿意度。
總之,針對存在的這些問題,我將認真總結經驗,進一步加強學習,不斷地提高自己的工作能力和工作方法,加強與部門之間的溝通,對產品檢驗嚴格按照流程認真執行,對產品關鍵部位加強控制,把工作做到位,提高自己的工作能力。
述職人:XXx
20XX年XX月XX日
質量管理中心主任述職報告5
一、目的:
為了報告近階段個人主要工作內容,使公司領導了解個人工作的根本狀況,為領導進一步指導工作,糾正缺乏,改善和提高企業內部管理的業績作了充分的準備和為指明公司質量管理行動的方向提供了必要的依據和建議。
二、主要內容和指導思想:
在公司領導正確指引和工作的妥善安排下,擔任公司質量部主管,主要負責公司有關質量管理體系前期籌劃工作。經過將近兩個月的努力,取得了一定收獲:對于建立公司有關質量管理體系方面的工作作了一些必要的準備,針對公司現狀,充分利用和配置資源,確保公司質量管理體系組織架構的完整以及對公司有關質量管理系統運行指明了方向和未來工作的重點,同時結合外部審核結果積極開展公司內部質量管理的改良工作,為公司取得客戶信任,管理模式與國際接軌,走可持續開展道路,提高整體質量意識和廣闊中層干部的質量管理水平奠定了根底。現就將第一季度〔自進廠以來、本人工作情況報告如下:
1、順利完成公司質量手冊和程序文件以及質量記錄的編制工作對于20xx年3月10日第三方公司的外部審核結果作進一步內部管理體系的識別工作,為公司改良需求指明方向。
2、籌劃實施質量管理體系初始階段的準備工作,確定實施工程、改良方案和步驟,并設立實時跟蹤檢查方法,設置追蹤頻率和時限,為有效監督各部門具體工作作了充分保障。
3、提煉一些根本的程序文件作為導入系統的開始,確保理解領悟,同時也例舉了一些嘗試應用的案例,如針對職責、權限與溝通設置質量專職人員崗位職責說明書;針對內部事務聯絡控制程序設置內部聯絡單:關于公司印章制作的申請以及管理籌劃控制程序和改善建議書執行控制程序的'應用,分別為質量籌劃實施情況檢查表和改善建議書:關于公司大門口宣傳欄利用的建議。
4、針對公司缺乏質量檢驗人員系統控制內部質量不完善的現狀,設計質量控制的系統架構,設立質量專職人員并規定工作職責和內容,設置權限,以明文規定的方式使公司順利組織起質量控制系統,對支持客戶驗廠工作作了一個很好的完善補充,同時為實現公司未來真正質量控制工作奠定了根底。
5、為確保公司質量管理體系組織架構的完整,滿足文件完善的要求和實際工作的需要,設置了管理者代表,體系籌劃專員,質量輔導專員等職位,補充完善了質量管理體系實施需要配置資源的缺乏和設置的質量專職人員缺乏必要任職技能和相關知識經驗缺乏等缺陷,通過未來質量控制根底知識的導入和培訓,從真正意義上保障了公司產品質量的提高。
6、重點需要補充說明的一件事是公司必須設立印章使用機制,使流程操作合法化,公布和下發的文件具有權威性,同時也表達機構部門職權的唯一性。
7、以兩份國標作為參考,使實施的依據符合規定要求,依法辦事,有據可循,具有公正性、客觀性、法規性。
8、未來方案:
總結第一季度的工作,本人在公司領導的有力支持和廣闊中層干部的積極配合下,雖然取得了一定成績和為公司效勞創造了良好的開端,但仍面臨嚴峻的考驗和艱巨的任務:
1、實施質量管理體系工作開展與基層輔導,并跟蹤檢查和報告;
2、組織公司內部的質量籌劃以及產品實現的籌劃工作;
3、籌劃管理評審工作;
4、籌劃主導內部審核工作。
三、改良建議:
根據本人質量管理方面多年的工作經驗以及對外部環境開展態勢的研究,認為當今形勢公司實現質量管理體系要求是大勢所趨,而且職業健康平安管理體系也漸漸為各大企業應用并全面推廣,注重過程控制,走過程管理趨向模式是必由之路。同時,結合實際情況也希望公司領導慎重考慮,以iso推廣為契機,以實現質量管理體系為工作的目標和方向,作為工作的重心,辨明方向,以充分調動廣闊中層干部的工作積極性,防止內部矛盾,一致團結奮斗,努力進取,設立鼓勵制度為根本目的,發揮個人潛能為前提,領導公司進行內部管理改革,使公司現有資源被充分利用,順應外部市場的開展需求,提高綜合競爭力,為贏得客戶更好的信任打下堅實的根底。
述職人:
20xx年xx月xx日
【質量管理中心主任述職報告】相關文章:
質量管理中心主任述職報告范文(精選6篇)01-18
影像中心主任述職報告08-18
疾控中心主任述職報告06-22
醫保中心主任述職報告12-14
疾控中心主任述職報告11-15
電教中心主任述職報告11-06
體彩中心主任述職報告范文11-07
培訓中心主任述職報告01-14
機電技術中心主任述職報告08-10