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研發人員崗位說明書[優選]
研發人員崗位說明書1
1、負責遠程教育學院常規教學資源和教師教育資源研發規范與標準的制定;
2、負責各類教師教育資源研發的`組織與實施;
3、建立與修訂跟課程開發管理相關的各項技術規范;
4、根據工作進展情況,協助主任對員工具體工作崗位進行調整;
5、協調課程主持教師和音視頻錄制人員與課程編輯之間的關系;
研發人員崗位說明書2
1、全面負責研發一部日常行政事務工作;
2、按照學院的發展規劃,認真執行各項工作任務,重點保證課程開發質量;
3、協助主管院長定期召開部門工作例會;
4、負責部門發展戰略規劃的起草制定;
5、負責部門年度工作計劃制定,并對過程進行嚴格監控;
6、負責部門員工每月績效考核和年度業務考核;
7、負責教師資源建設規劃與開發過程監控;
8、負責網絡課程建設規劃與開發過程監控;
9、負責資源研發項目評審與核算;
10、負責資源建設立項及項目管理;
11、負責部門人才的.引進和培養;
12、負責信息化教學中心建設工作;
13、負責教師教育課程平臺建設工作;
14、責部門科研工作;
15、負責部門員工團隊文化建設。
研發人員崗位說明書3
1.負責組織開展國內外學術、信息、技術交流,對新技術、新設備、新工藝、新經驗進行深入調研,并在公司范圍內積極推廣。
2.負責根據國家和地方的相關規范、規程、規定及標準,結合公司實際情況,起草和編制企業相關專業實施標準,并在公司內部進行培訓。
3.結合公司實際開發的項目,提煉出相關課題,組織公司內部有關專家進行研究,為將來開發的項目提供技術支撐。
4.參與公司相關技術專題研討會,提出相應的解決方案。
5.負責公司有關技術數據庫的'建立和維護。
6.負責與外部技術專家的協調工作。
研發人員崗位說明書4
1、全面負責研發一部日常行政事務工作;
2、按照學院的發展規劃,認真執行各項工作任務,重點保證課程開發質量;
3、協助主管院長定期召開部門工作例會;
4、負責部門發展戰略規劃的`起草制定;
5、負責部門年度工作計劃制定,并對過程進行嚴格監控;
6、負責部門員工每月績效考核和年度業務考核;
7、負責教師資源建設規劃與開發過程監控;
8、負責網絡課程建設規劃與開發過程監控;
9、負責資源研發項目評審與核算;
10、負責資源建設立項及項目管理;
11、負責部門人才的引進和培養;
12、負責信息化教學中心建設工作;
13、負責教師教育課程平臺建設工作;
14、責部門科研工作;
15、負責部門員工團隊文化建設。
研發人員崗位說明書5
1、負責遠程教育學院常規教學資源和教師教育資源研發規范與標準的制定;
2、負責各類教師教育資源研發的組織與實施;
3、建立與修訂跟課程開發管理相關的各項技術規范;
4、根據工作進展情況,協助主任對員工具體工作崗位進行調整;
5、協調課程主持教師和音視頻錄制人員與課程編輯之間的關系;
6、根據課程開發的需要定期組織編輯進行技能培訓;
7、負責課程編輯和課程研發的日常管理與業務考核;
8、負責和網絡課程相關的.科研工作;
9、負責編輯組及技術支持的團隊文化建設工作;
10、完成主任交辦的其他工作。
研發人員崗位說明書6
1.負責組織開展國內外學術、信息、技術交流,對新技術、新設備、新工藝、新經驗進行深入調研,并在公司范圍內積極推廣。
2.負責根據國家和地方的相關規范、規程、規定及標準,結合公司實際情況,起草和編制企業相關專業實施標準,并在公司內部進行培訓。
3.結合公司實際開發的.項目,提煉出相關課題,組織公司內部有關專家進行研究,為將來開發的項目提供技術支撐。
4.參與公司相關技術專題研討會,提出相應的解決方案。
5.負責公司有關技術數據庫的建立和維護。
6.負責與外部技術專家的協調工作。
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