中小型企業職工勞動合同

    時間:2023-02-21 17:52:23 勞動合同 我要投稿
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    中小型企業職工勞動合同

      在人民愈發重視法律的社會中,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同是企業發展中一個非常重要的因素。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編幫大家整理的中小型企業職工勞動合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    中小型企業職工勞動合同

      甲方:_________________

      乙方:_________________

      甲乙雙方于___年___月日___簽訂為期___年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:_________________

      1、自___年___月___日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

      2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計___元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

      3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣___元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

      4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至___年___月___日止。

      5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

      6、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

      7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金___元。

      8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

      9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

      此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

      甲方(蓋章):_________________

      乙方(簽字或蓋章):_________________

      法定代表人或授權委托人

      (簽字或簽章):_________________

      ____ 年 ____ 月 ____ 日

      ____ 年 ____ 月 ____ 日

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