學校教職工勞動合同

    時間:2022-09-14 16:26:07 勞動合同 我要投稿

    學校教職工勞動熱門合同

      現今社會公眾的法律意識不斷增強,能夠利用到合同的場合越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么制定合同書有什么需要注意的`呢?下面是小編幫大家整理的學校教職工勞動熱門合同,希望對大家有所幫助。

    學校教職工勞動熱門合同

      甲方:(以下簡稱:甲方)

      乙方:(以下簡稱:乙方)

      根據《中華人民共和國勞動法》經甲、乙雙方協商,自愿簽訂本合同,共同遵守合同所擬條例。

      一、 甲方聘用乙方主要擔任學校(學前班、

      一、________年級)學生的起居、就餐等生活。(必須每日三餐在食堂幫助師傅烹飪學生伙食)。

      二、 乙方在早晨起床鈴響時,有義務叫醒熟睡的學生,督促他們整理和清洗個人內務衛生。(發現不會整理個人衛生的,必須認真地幫助和指導)同時,要有耐心、細心、關心和愛心。更要有象對待自己的孩子一樣有痛心的愛護。就餐時,認真分好每位學生的飲用食品,耐心的引導他們吃飽飯,喝好飲用水,防止就餐時燙傷和摔傷。使他們有個干凈整潔舒適的生活環境。

      三、 就寢時,首先清點各班就寢學生人數,即時向班主任反映。指導學生就寢前的準備,(如:上廁所、洗澡、洗腳等個人清洗衛生)。熄燈鈴響后,乙方有義務幫助學生蓋好被服,驅趕蟲子,必須保持寢室安靜,和就寢紀律。

      四、 乙方必須遵守學校的規章制度,不得違紀,犯法,無理取鬧和打架斗毆,更不得在學生就寢后,摸牌賭博,在寢室抽煙喝酒,確保學生就寢人身和財產的安全。

      五、 乙方不得有傳染等重大疾病,每期要到醫院履行健康檢查,一經發現,甲方可終止合同。乙方必須持有《健康證》方可到甲方應聘。

      六、 甲方負責乙方在校工資,每月a;bd;元(含養老保險、平安保險)不發放其他任何績效工資。節日福利是在崗教職工的一半,也可另行可調整。

      七、 乙方不得無故請假,或中途毀約。的確需要解除合同的,應提前30天以書面形式申請解除合同,共同尊重職業道德。

      八、本合同自________年____月____日起至________年____月3____日止,一式二份,經甲、乙雙方簽字生效后,各持一份。

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

      ________年____月____日 ________年____月____日

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