固定期限職工勞動(dòng)合同

    時(shí)間:2022-06-23 19:41:34 勞動(dòng)合同 我要投稿

    固定期限職工勞動(dòng)合同

      在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編為大家收集的固定期限職工勞動(dòng)合同,歡迎大家分享。

    固定期限職工勞動(dòng)合同

    固定期限職工勞動(dòng)合同1

      xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商1致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      1、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況第1條 甲方法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人注冊(cè)地址經(jīng)營(yíng)地址第2條 乙方 性別戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

      居民身份證號(hào)碼或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日家庭住址 郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

      2、勞動(dòng)合同期限第3條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

      本合同于 年 月 日生效,其中試用期至年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

      3、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第4條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

      第5條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為第6條 乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。

      4、工作時(shí)間和休息休假第7條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。

      執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

      第8條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

      5、勞動(dòng)報(bào)酬第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或按執(zhí)行。

      乙方在試用期期間的工資為 元。

      甲乙雙方對(duì)工資的其他約定第10條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為元或按 執(zhí)行。

      6、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇第101條 甲乙雙方按國(guó)家和xx市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

      第102條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、xx市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。

      使 用 說(shuō) 明

      1、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。

      2、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí),凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商1致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

      簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。

      3、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第2101條中寫明。

      4、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí),可另附紙。

      5、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,不得涂改。

      6、本合同1式兩份,甲乙雙方各持1份,交乙方的不得由甲方代為保管。

      甲 方:

      乙 方:

      簽訂日期: 年 月 日

    固定期限職工勞動(dòng)合同2

      甲 方:

      乙 方:

      簽訂日期: 年 月 日

      上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商1致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      1、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

      第1條 甲方

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

      注冊(cè)地址

      經(jīng)營(yíng)地址

      第2條 乙方 性別

      戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

      居民身份證號(hào)碼

      或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼

      在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日

      家庭住址 郵政編碼

      在京居住地址郵政編碼

      戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

      2、勞動(dòng)合同期限

      第3條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

      本合同于 年 月 日生效,其中試用期至年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

      3、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

      第4條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

      第5條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的'工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

      第6條 乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。

      4、工作時(shí)間和休息休假

      第7條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。

      執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為

      甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

      第8條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

      5、勞動(dòng)報(bào)酬

      第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或按執(zhí)行。

      乙方在試用期期間的工資為 元。

      甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

      第10條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為元或按 執(zhí)行。

      6、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

      第11條 甲乙雙方按國(guó)家和上海市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

      第12條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。

      第13條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和上海市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第14條 甲方為乙方提供以下福利待遇

      7、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

      第15條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

      第16條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

      第17條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

      8、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

      第18條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第19條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在105日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

      第20條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

      9、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

      第21條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

      10、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

      第22條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

      當(dāng)事人1方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

      第23條 本合同的附件如下

      第24條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、上海市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第25條 本合同1式兩份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

      甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

      (簽字或蓋章)

      簽訂日期: 年 月 日

    固定期限職工勞動(dòng)合同3

      甲 方:

      乙 方:

      簽訂日期: 年 月 日

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商1致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      1、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

      第1條 甲方

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

      注冊(cè)地址

      經(jīng)營(yíng)地址

      第2條 乙方 性別

      戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

      居民身份證號(hào)碼

      或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼

      在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日

      家庭住址 郵政編碼

      在京居住地址郵政編碼

      戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

      2、勞動(dòng)合同期限

      第3條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

      本合同于 年 月 日生效,其中試用期至年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

      3、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

      第4條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作。

      第5條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

      第6條 乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。

      4、工作時(shí)間和休息休假

      第7條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。

      執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為

      甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

      第8條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

      5、勞動(dòng)報(bào)酬

      第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元或按執(zhí)行。

      乙方在試用期期間的工資為 元。

      甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

      第10條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為元或按 執(zhí)行。

      6、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

      第10-1條 甲乙雙方按國(guó)家和上海市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

      第10-2條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。

      第10-3條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和上海市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第10-4條 甲方為乙方提供以下福利待遇轉(zhuǎn)貼于

      7、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

      第10-5條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

      第10-6條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

      第10-7條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

      8、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

      第10-8條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第10-9條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在105日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

      第10-10條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

      9、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

      第11-1條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

      10、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

      第11-2條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

      當(dāng)事人1方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

      第11-3條 本合同的附件如下

      第11-4條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、上海市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第11-5條 本合同1式兩份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

      甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

     。ê炞只蛏w章)

      簽訂日期: 年 月 日

      勞 動(dòng) 合 同 續(xù) 訂 書

      本次續(xù)訂勞動(dòng)合同期限類型為 期限合同,續(xù)訂合同生效日期為 年 月 日,續(xù)訂合同 終止。

      甲方 (公 章) 乙方 (簽字或蓋章)

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人(簽字或蓋章)

      年 月 日

      本次續(xù)訂勞動(dòng)合同期限類型為 期限合同,續(xù)訂合同生效日期為 年 月 日,續(xù)訂合同 終止。

      甲方 (公 章) 乙方 (簽字或蓋章)

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人(簽字或蓋章)

      年 月 日

      勞動(dòng)合同變更書

      經(jīng)甲乙雙方協(xié)商1致,對(duì)本合同做以下變更:

      甲方 (公 章) 乙方 (簽字或蓋章)

      法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

     。ê炞只蛏w章)

      年 月 日

    固定期限職工勞動(dòng)合同4

      甲方:____________

      乙方:____________

      簽訂日期:__年__月__日

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同條款。

      一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

      第一條甲方

      部門負(fù)責(zé)人或課題組主持人:__________

      單位地址:______________________

      第二條乙方

      性別:________

      居民身份證號(hào)碼:__________________

      或其他有效證件名稱____________證件號(hào)碼__________________

      在甲方工作起始時(shí)間__年__月__日

      家庭住址__________________________郵政編碼____________

      戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

      二、勞動(dòng)合同期限

      第三條本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

      本合同于__年__月__日生效,其試用期至__年__月__日止。本合同于__年__月__日終止。

      三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

      第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任__________崗位(工種)工作。

      第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為________________。

      第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到____________標(biāo)準(zhǔn)。

      四、工作時(shí)間和休息休假

      第七條甲方安排一方執(zhí)行______工時(shí)制度,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí),每周工作不超過(guò)____小時(shí)。每周休息日為____。

      第八條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有__________________。

      五、勞動(dòng)報(bào)酬

      第九條甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為______元。

      乙方在試用期期間工資為________元。

      甲乙雙方對(duì)工資的其他約定______________________________________。

      第十條甲方生產(chǎn)工作不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按________執(zhí)行。

      六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他社會(huì)福利待遇

      第十一條甲乙雙方按xx省興城市的有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

      第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按果樹所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按__________支付乙方病假工資。

      第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇

      __________________________________________________________________

      七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

      第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

      第十六條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防治勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

      第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

      八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

      第十八條甲乙雙方接觸、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第十九條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

      第二十條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)賠償?shù),在辦理工作交接時(shí)支付。

      第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容。

      ________________________________________________________________

      九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

      第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向興城市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁。

      第二十三條本合同附件如下。

      第二十四條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第二十五條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,果樹研究所人事處備案一份。無(wú)部門公章和果樹研究所人事處公章無(wú)效。

      部門負(fù)責(zé)人或課題組主持人(簽字)________________________________

      乙方(簽字)______________________________________

      簽訂日期:____年__月__日

      人事處公章____________________

      (部門公章)_____________________

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