年神經外科護生實習教學計劃

    時間:2022-11-22 20:15:42 教學計劃 我要投稿

    年神經外科護生實習教學計劃

      日子如同白駒過隙,不經意間,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,是時候開始制定計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編整理的年神經外科護生實習教學計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    年神經外科護生實習教學計劃

      臨床實習是護生理論與實踐相結合的必經途徑,是培養護生實際工作能力,并向專業化角色轉換的重要環節。今年我科實習教學的重點是采用互動開放式教學形式,使實習生能更好的完成實習并學有所成。現將本科室的教學計劃制定如下:

      1教學目標:

      1)培養學生愛崗敬業精神并具備高度責任心和進取心;

      2)培養學生真正做到理論聯系實際;

      3)掌握病情變化及處理方法;

      4)培養學生良好的學習氛圍;

      5)培養學生的前瞻性思維;

      6)注重各種禮儀以提高自身素質;

      7)培養學生對系統化整體護理有一個全面的認識;

      8)如何運用護理程序;

      9)培養全面發展,高素質的人才;

      10)培養學生如何具備實際工作能力;

      11)培養學生重情趣,重感情,重習慣

      2教學方式:

      1)采用一對一的教學方式,互動開放式教學形式;

      2)每周一次小講課,講課內容包括神經外科病人的護理觀察,開顱術前術后病人急性期的護理觀察,腦室引流管病人的護理觀察,氣管切開病人的護理觀察。由各帶教老師輪流講課;

      3)每季度由護士長和總帶教對帶教老師進行帶教培訓;

      4)每批次帶教工作結束前,總帶教組織一次本批次所有實習生及帶教老師代表1~2人進行座談,并確定一個座談主題,暢談各自體會,指出師與生的優缺點,從而利于今后更好的教與學,同樣也利于實習生樹立好的對于護理工作的價值觀,真正做到坦誠,公開,真實。座談會可邀請護士長參加,利于了解本科室教學動態,并指導下階段教學工作;

      5)總帶教隨時征求各帶教老師及實習生意見并加以反饋;

      6)帶教老師及總帶教有目的的向學生提問;

      7)帶教過程中挖掘學生的'潛能,提昌學生的反提問。

      8)促進學生的主觀能動性,加強護生的動手機會和動腦機會。

      9)營造輕松的學習氛圍;關心護生的學習與思維動態,引導護生正確的學習態度與學習方法,提升護生的學習興趣。

      10)改進病歷查房形式:采用角色扮演形式進行對病人、護士、家人的角色扮演來學習病例的臨床表現,治療方法,溝通技巧等知識。

      11)隨時調整教學計劃。

      3教學內容:

      第一周

      (1)熟悉環境及物品放置,并了解科室各區域功能。

      (2)要求實習生遵守科室的各項規章制度。

      (3)了解各班種職責及常見病臨床表現,治療護理方案。

      (4)了解系統化整體護理的分工,合作的目的所在。

      第二周

      (1)了解病歷書寫要求及護理程序運用,健康教育落實。

      (2)區分長,臨囑,掌握分管床位的11知道。

      (3)掌握腰穿術適應癥,術后觀察及高熱病人的護理。

      (4)示范操作。

      第三周

      (1)如何進行入院評估及評估方法。

      (2)熟悉健康教育方法與技巧,提高溝通能力。

      (3)掌握專科操作:吸痰,氣切護理,頭部引流管更換。

      (4)掌握開顱術前術后護理及危重病人護理,了解各儀器的使用和保養,熟悉專科病情觀察。

      第四周

      (1)晨會交班一次,熟悉簡化文書書寫要求。

      (2)熟悉運用護理程序及健康教育。

      (3)進行理論考核。

      (4)操作考核,開座談會并交學習心得。

      4教學評價:

      1)多種形式進行理論與操作考核。

      2)采用至少3種形式進行護理查房。今年主要采用學生承擔角色扮演,人人參與的方式進行護理查房。

      3)培養學生溝通交流能力,促進有效護患關系。

      4)對教與學雙方發調查表,評選最佳帶教老師。

      5)了解存在問題并找出相對應解決辦法。

      6)關注學生思想品德情況。

      7)關注學生服務禮儀情況。

      8)實習結束:評出最佳與最差學生,找出其優缺點。

      9)帶教總結。

      10)規范教學管理,重視信息反饋。

      11)定期征求各方意見,及時解決帶教中的困難,強化帶教管理,確保帶教質量。

      13)每位帶教老師在帶教結束后收集至少學生意見與建議2-3條,自己的教學建議1-2條,一同上交給科室。

      14)每年帶教老師書寫帶教心得一份。

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