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2025年校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿（精選15篇）
在發展不斷提速的社會中，需要使用講話稿的情況越來越多，講話稿具有臨場有據、增強語言魅力的作用。相信很多朋友都對寫講話稿感到非�？鄲腊桑韵率切【帪榇蠹沂占�2025年校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 1
各位老師、同志們：
今天我們召開全體教師會，標志著新的一學年開始了，學校各項工作即將全面展開。今天的會議主要目的，一是收心，二是鼓勁，三是安排部署新學期工作。
一、關于收心
一是我們教師要把心收回來，二是幫助學生把心收回來。
良好的開端是成功的一半。我們每一位教師在開學伊始要根據學校安排的新工作要認真思考自己的工作目標，制定自己的工作計劃。因為在工作中，缺失了目標，工作就會“模糊不清”；就會“無頭無序”；就會成為“老羊趕山”；當然工作成績也就無優秀可談。
再就是我們要幫助學生把心收回來，各位教師要通過檢查學生假期作業情況、劃分衛生區、制定班規、選定班委等工作。盡快收回學生假期的“玩心、野心”，以防學生出現“開學綜合癥�！�
總之，在新的學年里面無論你面對的什么樣的工作，一定要在開學前盡快讓自己“收心”。只有我們的心“收”了回來，我們的學生才能更快的把“心”收回來！
二、關于教師工作量安排，我補充幾句。
人生病的時候，懷念那些不生病的日子；病重了的時候，又懷想病輕的時光。人總是這樣，本來已經很漂亮了還想更漂亮，錢已掙得不少了還想更多些。老百姓說的：“人心無舉”，成語叫“貪得無厭”。原來教課12節，現在教6節也嫌多，甚至不再教課了還不滿意。人都沒有自己的底線，得到了還想得到更多；但失去時卻從來沒有想過，還有比失去更糟糕的事情。所以希望大家尊重學校的工作安排，尤其是課時量多，工作重的教師，尤其是更改科目，變換年級的，請你們原諒，我們不能一味的追求所謂工作量平均，而違背教育規律。請大家記住一句話“學會在適當時吃些虧的人絕對不是弱智，而是大智。”給別人留余地就是給自己留余地，給學校支持就是給自己方便。
三、20xx年學校工作的總體思路和要求
我來這里工作整一年了，在教育教研教學，教師成長，體藝工作，尤其是今年的中考工作等各方面，都取得了較好的成績�？梢哉f，這些成績來之不易，是我們大家付出的汗水換來的，是我們大家百倍的工作得來的。需要我們倍加珍惜呀。
20xx-20xx學年對我們學校來說是機遇和挑戰同在，希望和困難共存，小學六年級提前來我校就讀，本來是好事，但是小學六年級的教學成績以及后勤保障，及安全保衛等工作做的不到位，辦得不成功了，勢必讓老百姓對我校教師的看法大打折扣，這樣，不但影響下屆六年級的招生，甚至更會影響我們的初中辦學效果。一個單位的發展是一個逐步積累的過程，但其中關鍵之處往往只有幾步，今天我們大家就站到了一個關鍵處，也是一個轉折之處，有人說得好“成功不一定贏在起點，而是贏在轉折點。”我們要上下一心，堅定信念，走好關鍵的這一步，拐好這個轉折點，全面提升我校辦學的水平。所以學校定的的目標是——從最后一名抓起，一個也不能少，一個也不放棄！
面對我校的困難和問題需要堅定信心，更需要埋頭苦干。借用國際歌的歌詞，從來沒有什么救世主，全靠我們自己�？课覀冏约菏裁�？靠我們自己的苦干，現在的成績是我們苦干出來的，我們的發展更需要我們努力工作，埋頭苦干。無論到什么時候我們都要大力倡導這種埋頭苦干的精神，我們考量一個教師最重要的是看他是否有埋頭苦干的精神，堅決反對在困難面前逃避退縮的人，堅決反對在責任面前推三阻四的人，堅決反對在任務面前挑肥揀瘦的人，要形成愿干事、多干事、干成事的工作氛圍，用我們的辛勤汗水體現我們于中教師的奮斗精神，用我們的錚錚鐵骨托起莘莘學子的未來。
四、新學期開始了，學校將制訂工作要點，大家一定要認真落實，在此我著重強調幾點：
1、學校不是哪個人的，而是大家的。教導處、政教處、總務處、團支部是學校的職能部門，學校工作主要是通過這幾個部門來進行的，處室職能作用發揮得怎樣，直接關系到學校工作的效率和質量。盡管我校的中層干部對工作認真負責，個人素質普遍較高，管理也有一定水平。但不可否認，離開大家的支持與配合，學校的工作是無法出成績的，加之學校尚有不規范之處，在工作中大家習慣性多，隨意性大，所以，各處室領導要多發揮作用，創新工作思路。解決問題要多想辦法，出現問題就要及時拿出整改的方法和措施。各處室要瞄準處室的職能和學期重點工作目標，要統籌把握師生動向，把學校的計劃、上級工作要求落到實處，干出成績。
2、加強團結合作。人心齊、泰山移，團結就是力量。希望大家要樹立學校一盤棋的思想，不能動不動就分“你的”、“我的”，工作中不能有“部門”意識，都是學校工作，需要大家配合、干好。處室之間、班主任之間、班主任與課任教師之間都要搞好協調，和睦相處，勁往一處使，心往一處想。講團結，離不開相互的尊重，一個優秀的教師，起居進退間都透著對自己、對他人、對規律、對自然的尊重。尊重自己，所以舉止磊落，不隨波逐流；尊重他人，所以平等謙和，不以自己為中心；尊重規律，所以不狂妄；尊重自然，所以不霸道。特別是初三教師，更需要各學科之間教師的合作與協調，才能使學生的綜合素質大幅提升，才能達到學生的大面積豐收。
3、工作要主動細致�，F在學校管理的新提法是“精細管理”。我們的許多工作還有粗放不到位的地方，要往深里做、實里做、細里做。
(1)、教育教學質量是學校的生命線，升學率必須要提到我校的日常工作上來，樂文進校長提出“沒有升學率過不了今天，只有升學率過不了明天”，每一位教師都要樹立質量意識，把教好每一位學生作為自己的工作基礎、立身之本，試想，一位教師，如果連教學質量都拿不出手的教師，不能算是一名稱職的教師，更不應該成為優秀教師。20xx年中考是學校工作的重中之重，全體九年級教師，你們擔負著全校教師的重托，擔負著全體畢業班學生的重托，擔負著全體學生家長的重托，擔負著全鄉老百姓的重托，希望全體九年級教師發揚上屆初三教師的優良傳統，埋頭苦干，刻苦鉆研，充分發揮個人的主觀能動性，爭取明年中考取得優異成績。(開學后我將重點聽初三的課，并邀請學區領導聽六年級的`課。)
(2)、班主任工作，沒有優秀的班主任隊伍，就不會有優秀的學生和一流的學�！@已成基礎教育的共識。班級是學校的重要單位。作為班級首席管理者的班主任，是學校生活中最重要的人物。班主任的人文素養、責任意識、胸襟偉略要在處理紛繁班務的分寸把握上、對學生表揚與批評的措辭里、和家長的真誠溝通中、與科任教師交融的言行舉止間、以及突發事件的泰然處置等方面去細致體現。
我們雖然信奉“嚴師出高徒”的古訓。但良好的初衷尚需良好的表達方式來傳遞的，包括和學生談話的語調、語速、措辭。不遵循自然規律、不講求科學方法的嚴厲與苛責，只能事與愿違。不進行甄別的武斷結論、不經過思索的極端批評，帶給學生的羞辱和傷害，必將成為培養學生健全人格的障礙。今天他們是孩子，可明天他們是成人。若干年后，重演的歷史造成的是更多更深的苦痛，它們的源頭，或許就是當初你那句傷人無痕卻痛入骨髓的一個武斷的結論、幾句粗暴的批評。而這些人為制造的痛苦，完全可以用尊重和愛心避免的。我們每一個人都是從兒時走過來的，每一個人也都有受過教育的經歷和成長的體驗。只要我們用心去“琢磨”留在我們記憶中的點點滴滴，再通過換位思考和耐心的工作方法。發揮好你們的聰明才智，想法設法開展各種有益的教育活動，調動學生的積極性，積極做好控輟保學工作。
四、不斷加強自身學習，促進教師成長。
我們生活在e時代的人，沒有人愿意買書，沒有人愿意看書了，燈紅酒綠你來我往，好似更適合現代生活了，一條條短信、一次次電話、一次次QQ聊天，成了工作之余的最佳消遣。
但我更欣賞全國著名特級教師竇桂梅的一句話“工資再少，也要買書；時間再緊，也要讀書；房子再小，也要藏書；交情再淺，也要贈書�！蔽医裉鞛槭裁匆獜娬{讀書呢？
讀書可以加強自身修養。腹有詩書氣自華，胸藏文章顏如玉。讀書的女人才美麗，讀書的男人有才氣。讀書與不讀書的人，讀書多與讀書少的人，所表現出來的內在氣質和精神境界是有很大區別的。
讀書是與時俱進的需要。我們處在一個知識爆炸的年代，時代在變，社會在變，教學內容在變，我們的教育對象也在變。如何跟上變的腳步而不落伍？如何順勢而上，不斷改進我們的教育教學方法以適應變化中的教學內容和教育對象？只有讀書、讀書、再讀書，學習、學習、再學習，才是與時俱進的最好辦法。
一個人學習的步子是否堅實，決定了他行走的遠近，同理，一所學校是否注重學習，是否營造一個學習的氛圍，決定了學校的辦學水平和辦學方向。為了使我校能夠適應社會轉型期的需要，同時，借鑒成功學校的經驗，我們特別提出，每位教師都建立一個自己的教育博客，全體教師必須參與。(建博客的好處)。對教師來說，通過免費博客平臺記錄自己的教育故事、教學反思、教學設計、教學課件、教育感悟等，在進行知識梳理、實踐思考的同時，能夠實現相互交流、智慧共享，積小智成大智，從而實現同伴交流，群體共生。哪怕是轉載文章，也是一種模仿，而模仿便是成名成功的前奏。
通過博客，閱讀網絡，能夠讓你對世界保持一種新鮮感。能夠使你的觀點不落后于學生。同時，你會從這世界的時事、體育、娛樂新聞中找到與學生交流的話題，從而增加彼此的交融性。從而影響你的學生。有利教師做好學生工作，促進教學。
學校是咱家，建設靠大家，于中現在面臨著很好的發展機遇。只有大家積極主動地參與到學校工作中去，心往一處想，勁往一處使，于村中學的明天一定會更好。
愿我們的教師都能在“獨上高樓”中矢志不移，在“衣帶漸寬”中孜孜以求，在“驀然回首”中品味教育成功的喜悅。
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 2
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好！
度過了喜慶、祥和、愉快的寒假生活，我們又迎來了新的學期。一年四季在于春，今天，我們在這里召開全體教職工大會，既是收心會，又是新年新學期的工作部署會。等下，書記將對20xx年的工作進行著重強調，請大家務必認真領會，抓好抓實，落地落細，齊心聚力推進學校各項工作再上新臺階。下面，我就20xx年的工作進行簡要回顧，部署20xx年的主要工作。
天道酬勤，歲物豐成。過去的一年，既是我們播灑汗水和心血的一年，也是我們取得豐碩成果的一年，學校各項工作健康穩步地向前邁進，受到了上級領導的充分肯定和社會各界的一致好評。
一是改革創新初現成效。
“六項改革”全面鋪開，完成人事機構的改革，解決了干部長期不交流的沉悶狀態；對二級院系進行優化重組，促進二級院系從教學主體向辦學主體的轉變；推行分段式教學，開啟了以提高學生的專業技能水平為主的人才培養新模式；推進“全員育人、全過程育人、全方位育人”綜合改革，開展國學經典教育活動，嚴抓學風的`進一步好轉，學生到課率、聽課率達到了95%以上；全面加強信息化、智慧化建設，實行社會化服務管理，為師生提供了一個良好的學習生活工作環境；建立常態化監督檢查機制，有效地推動了各項工作的落實。
二是教育質量穩步提升。
教師參加各類技能大賽、教學比武，共獲得國賽一等獎1項，省賽一等獎5項、二等獎1項、三等獎5項；學生參加各級各項技能比賽、創新創業大賽，獲國賽一等獎2項、二等獎3項，省賽一等獎4項、二等獎9項、三等獎22項，是建校以來獲得省級及以及技能大賽獎項最多、等級最高的一年；畢業生初次就業率達到89.25%以上，高于全省高校平均水平3個百分點。招生形勢持續看好，20xx年三年制高職生錄取2168人，創建校以來新高，生源結構得到了進一步優化。
三是開放辦學深入推進。
與多家企業簽訂了合作育人協議，開設了“海洋模具工程師培養班”等多個訂單培養班，企業全過程參與人才培養。大力開展致富帶頭人、建筑行業等各類社會培訓6000余人次。成立了產教融合研究院，8個研發所正計劃全面參與企業的技術改造和產品研發，產教融合朝著縱向深入推進。
四是幸福指數創下新高。
堅持以師生為中心的發展思想，著力解決師生學習工作生活中的實際問題。出臺了《關于切實做好離退休人員慰問工作的辦法》，讓離退休同志共享學校發展成果；在辦學經費相對緊張的情況下，落實了教職工醫保鋪底；出臺《工會經費管理使用辦法》，確保了教職工福利待遇逐年穩步遞增，教職工的幸福獲得感進一步增強。
五是各項工作亮點紛呈。
繼續開展內部巡察，馳而不息糾“四風”，校風、教風、學風進一步好轉；文明創建工作有序開展，在83個市直一般責任單位綜合考評中排第11；平安校園和綜治維穩工作扎實推進，在全市排57位；老齡服務貼心周到，得到了離退休職工高度評價；制度建設日趨健全，議事規則、決策程序更加嚴謹，財務內控、招標采購更加規范；強化重點項目的過程管理和課題的規范管理，以“分段式教學”為核心的教研教改成效明顯；總務后勤服務方式、服務質量有進一步改善，師生的滿意率不斷提升；校園精品文化正在形成，軍訓匯報表演、運動會開幕式充分展示出了學生的青春風采；加強對各部門工作過程性考核，促使執行力和工作質量的進一步提升。除此，校園二期建設、圖書閱覽、實習實訓、大學生創新創業等工作都有不同程度的進步，為學院和諧發展做出了成績和貢獻。
成績的取得，離不開省教育廳和郴州市委市政府的關心，離不開學校黨委堅強正確的領導，更離不開廣大教職員工眾志成城的辛勤努力。在此，我代表學校領導班子向全校教職工表示衷心的感謝！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 3
尊敬的老師們：
大家新年好!經過了一個平安、輕松愉快的寒假，我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的20xx年春天。在此，我謹代表學校向返校的全體教職工致以崇高的敬意!并向大家拜個晚年，祝愿老師們健康快樂，工作順利!
回首過去的一年，我校在上級主管部門的關心和支持下，師生同心齊努力，一心一意謀發展，譜寫了學校發展史上的新篇章，我們在校園建設、辦學質量、特色辦學以及創建品牌優質學校中，我們均有較大的進步，獲得社會各界一致好評。
教育教學是學校的生命線，古語有云：以銅為鏡，可以正衣冠;以史為鏡，可以知興衰。成功來自大家的努力，但縱橫向的對比分析和考后的反思也是一股不容大家忽視的促進力量。在20xx年期末測試中，我校取得的好成績，這與各位老師的`辛勤工作是分不開的�？梢哉f，我們的整體成績是可喜的，各年級數學這一學科的成績有待提高。在新學期開學之際對20xx年秋季學期考成績進行簡單的分析，旨在引起在座各位重視與思考，從中找出自己的優點與差距，明確今后努力的方向，以求共同進步，相互提高。
新的一學期開始了，學校各項工作即將全面展開。在上學期，我校開展了多次”整頓作風、提升效能、我的中國夢”主題教育活動，為進一步加強活動宣傳，學校活動辦公室將制作“作風十戒”下面，借此機會和大家一起來學習“作風十戒”的主要內容：
一戒“閑”，戒工作無所事事，應抓的不抓，該干的不干，不想干事，不愿干事，不會干事，只圖清靜，只圖清閑，二戒“懶”，戒工作狀態不佳,士氣不高,萎靡不振,“不點不動，不拖不走”，混天度日，疏于學習、提高，懶于動手、動腦。三戒“滿”，戒“小進即安”、“小足即滿”，有了小進步飄飄自大，面對小成績沾沾自喜，沉醉于“步子不大年年走”，沉湎于“成績不大年年有”，固步自封，不思進取，只求過得去，不求過得硬。四戒“難”，戒工作存在畏難情緒，創業神經“萎縮”，創新精神“疲軟”，工作中瞻前顧后，畏首畏尾，害怕困難，回避矛盾，怕出亂子，怕得罪人。碰到問題“踢皮球”，遇到矛盾繞著走。五戒“散”，戒組織觀念淡薄，缺少團結協作，有令不行，有禁不止，紀律渙散，松松垮垮，一盤散沙，缺乏向心力，缺乏凝聚力。六戒“淺”，戒工作浮在面上，停在嘴上，心沉不下，身蹲不下，習慣于當“郵遞員”、“傳聲筒”;搞業務一知半解，不求甚解，淺嘗輒止，不知深意，習慣于生搬硬套，全盤吸收。七戒“慢”，戒干工作拖一拖，緩一緩，等一等，看一看,行動遲緩，疲沓拖拉，看攤守業，等待觀望，工作節奏慢，辦事效率低。八戒“亂”，戒工作盲干蠻干，不考慮后果，致使工作出差錯，單位出亂子，秩序不穩定;工作理不出頭緒，分不清主次，抓不住重點，扭不住關鍵，手忙腳亂，一團亂麻。九戒“貪”，戒“吃、拿、卡要”的現象，利用職務之便耍小心眼，搞小動作，占小便益，工作中貪功心切，貪利心急，貪名心強，貪權心重，喪失原則，忘記紀律。十戒“怨”。戒工作上不順心、沒成績，就怨天尤人、理由一堆，借口一筐。多干一點工作，就要條件;多出一分力氣，就要抱怨;埋怨待遇低，埋怨工作累，埋怨條件差。
以上便是作風十戒的全部內容，作風和效能關系到我們教師工作的點滴，希望在座各位老師結合自身存在的問題，針對“作風十戒”，深入開展學習討論，切實加強和改進作風、效能建設。自己忙好自己的事，努力做最好的自己。人人恪盡職守，各司其職，各負其責。堅守工作崗位，不擅離職守，認真上好每一堂課，做一個名符其實的教育工作者。對教師而言，這就是對事業的熱忱，對教育理想的執著。我們要把“學校發展，人人有責”細化為“學校發展，我的責任;學生發展，我的責任;自我發展，我的責任”。人人盡好份內之責，就會產生巨大的聚集效應和推動力。當然，有時候，學校工作是有分有合的，正所謂“分工不分家”。因此，責任感還體現在團隊合作精神之中。
中牌學區現在有二十多名教師，是一個集體。面對新課程和升級和畢業測試，我們每一個教師都必須沉下身子，認真鉆研，勤于探索，切實做好本職工作。更必須多一點團隊精神和協作意識，相互之間取長補短、通力合作。學校的一切工作既需要每一位教師個體發揮主觀能動性、更需要一個團隊集體拼搏，無論大到學校整體團隊，教研組團隊，或小到班級的幾位任課老師，都要有強烈的團隊意識，互相之間取長補短，密切配合，我們每一位教師都要善于發現和汲取別人的長處，克服或規避自己的不足，要胸襟開闊，為人要坦蕩，教師之間相處要互相幫助，共同提高。人心齊、泰山移，團結就是力量，只要我校的群體智慧充分發揮出來，未來的惠民必將會繼續創造令人矚目的成績，未來的惠民必將以你為榮!
新學期新氣象，新的學期就意味著新起點、新思路、新發展，本學期是升級的小學畢業測試關鍵學期，全體教職工要樹立創新意識，以學校發展大局為重，充分發揮主人翁責任感，通力合作，為提升我校辦學品位貢獻力量!過去我們取得了一定的成績，受到了社會、家長的關注，展望未來，任重道遠，讓我們發揚團結協作，無私奉獻，勇挑重擔，與時俱進，開拓創新，努力開創中牌學校教育教學工作的新局面!
最后，祝老師們在新的一年里身體健康、工作順利!
謝謝大家!
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 4
全體教職員工：
在這新春佳節正月十五日，我代表全體行政人員向大家拜年，祝大家在新的一年里工作順利，身體健康，家庭和睦，萬事如意！共祝愿我們的學校前程似錦，輝煌騰達，蒸蒸日上，永立陽邵教育潮流。
老師們，今年陽邵市教育局針對我市教育的現狀，提出今年為“教育管理年”，針對我校的實際情況，我們更需要進一步加強教育教學的管理。我們今年的工作目標與任務就是要狠抓教育管理，提升教學質量。因此我們全體工作人員要滿懷激情，用自己最大的可能去抓好我們的各項工作，去實現我校教學質量的全面提升。為了實現我們的目標與任務，我們這一學期工作的主要措施是：
1、抓好出勤管理。各部門尤其是教學部門要以抓出勤為重要措施。堅決克服任意外出和調課，出工不出力的情況，不按時到崗情況。
2、抓好教育教學的常規管理工作。按教學常規進行教學管理。
3、盡最大可能抓好學生的餐宿、安全管理，做好后勤服務保障工作，嚴格控制校內開設的私人飯店。
4、抓好青年教師的教育教學工作。
目前全校教職工總人數149人，其中站講臺的117人，專職行政管理員4人，其它工后勤教輔人員共28人。從20xx年秋季調入的教職工人數為62人，其中站講臺的57人，占上課教師的48.3%，新進入二中的教師要盡快適應高中教學，就去年調入的教師20余人，要拜師學藝，要用最快的時間使自己適應高中教學，克服散慢現象，不思上進心理，盡快成為教學骨干，學校的.中堅力量。
老師們，要實現我們偉大的事業，全靠大家齊心協力，滿懷激情，用火一般的激情去燃燒我們的事業，去為我們的事業做出最大的貢獻，因此我們要樹立起這么幾個觀點：
1、質量意識。質量就是生命，質量就是生存的質量意識。樹立起從高一開始抓質量的意識，改變單抓高三的思想，我個人的想法是準備恢復學校原有的一種獎勵機制：即高一、高二年級的10×名獎勵法。
2、責任意識。始終如一的責任意識。我們講激情，就是要把完成自己的工作當成一種責任，一種義務，一種目標，并且能為這個目標奮斗終身，絕不半途而廢，絕不有半點松懈。
3、三比意識。即樹立“比干勁、比奉獻、比成績”的三比意識。以無私奉獻為榮，以沖天干勁為榮，以取得優異成績為榮。
老師們，偉大的成績源于艱辛的努力，我深信在全體教師的奮力拼搏下，我們的事業一定會更加輝煌。
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 5
老師們：
大家新年好！
老師們，今天是新學期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往，又走到了一起�；厥走^去的一年，在上級主管部門的關心和支持下，在廣大鄉親鄉賢的資助下，我校全體師生同心協力，一心一意謀發展，譜寫了我校發展史上的新篇章。今天，我們又站在新的起跑線上，整裝待發，下面，我就學校新學期的工作計劃向老師們報告：
一、指導思想：
20xx年學校工作要把握發展基礎和發展機遇，繼續遵循穩步推進的原則，堅持抓核心、求突破，抓薄弱、求協調的策略，打造和諧校園，全面謀劃和落實學校管理、教育教學和師資隊伍建設等各項工作，重點抓好德育工作、教學常規、校本教研、課程建設和課程實施管理，進一步提高學校綜合辦學能力水平，促進學校全面發展。
1、“抓核心、求突破”
“抓核心”即抓教師群體整體素質的不斷提高。不斷增強學校持續發展的內力，參與教育競爭的實力和不斷攀升學校發展的潛力�！扒笸黄啤奔唇處熽犖槟哿Φ倪M一步提升，合作氛圍的進一步濃厚，教師思想意識和教學能力的進一步提高，課堂教學質量的質的提高。
2、“抓薄弱、求協調”
即抓學校發展的薄弱環節，促進學校教育教學工作的同步協調發展，一抓各學科教學的同步發展，二抓學生掌握知識和提升學習能力的同步發展，三抓優等生和差生的整體均衡發展，四抓年級之間、班級之間的均衡發展，確保尖子生和班級平均分有質的飛躍，盡快縮小班級平均分的差距。
3、“打造和諧校園”是新學期我校全體教師的奮斗目標
“打造和諧校園”就是要努力打造三個方面的和諧：
一是校園環境的和諧。要創建綠色的校園環境，達到綠化、凈化和美化，政教處主管校園環境衛生的領導要堅持天天抓，天天查；要建設溫馨的教室環境，做到環境整潔，布置美化，突出教育作用，“讓墻壁說話”，教導處主管領導要堅持經常查，發現教室環境布置不全或者有老化的，要責成相關班主任及時布置或更新；要建設良好的辦公環境，想方設法改善教師工作環境。
二是人際關系的和諧。首先是教師與學生之間關系的和諧，教師要做學生的榜樣和楷模，要公正、公平地對待學生，尊重、關心、愛護每一位學生的健康成長，特別關心調皮生和學困生的轉化提高，要在他們身上傾注更大的愛心，讓他們得到甚至超越家庭的溫暖與愛護，我們以前在這方面的工作做得不夠。其次是教師與教師之間關系的和諧。要提倡“合作互助、共同發展”的精神，做到“協調配合、合作共進、競爭提高”（“協調配合”——學校所作出的每一個決定，每一個要求，每一項工作，都是通過學校行政會議討論決定的，都需要學校全體領導老師共同遵照執行，協調配合，需要大家以大局為重，無條件服從和支持學校的工作。“合作共進”——只有合作才有合力，合作是攻克堡壘的法寶。同科級科任要發揚互幫互助的精神，在合作中思想互補，專業共進�！案偁幪岣摺薄偁幨亲非笞吭降膭恿�，競爭能夠帶來奮斗目標。學校提倡同科級科任在合作前提下的競爭，在共同發展基礎上的競爭。本學期，學校將翻倍提高教學效果（尖子生和平均分）獎扣金額，設立績效和學校雙重獎勵，拉開期末獎金距離（教導處在第二周五前將修改方案提交學校行政會議討論，爭取第四周前形成制度跟老師們見面）。
三是教育教學的和諧。
�。�1）教育與教學的和諧發展。教育是教師的第一要務，教師要把育人放在首位。教師在給予學生知識的同時必須不忘育人的本分。在師生交往、課堂教學、各類活動中經常滲透思想道德的教育。
（2）學科之間的和諧。體育、音樂、美術、寫字、品德、安全課等雖無抽查統考，但絕非次要課程，要在提高課堂教學質量上下功夫，不能將這些課程當做活動課和自習課，體育老師要加強廣播體操教學，音樂、美術、寫字、品德、安全課要不折不扣地按照課程要求，認真上好每一節課，課間操時間班主任要到班級讓學生把歌唱起來，只有這樣才能讓我們學校充滿活力，才能培育出各種各樣的人才。（四月份教育組有一個書法比賽，六月份教育組舉行啟蒙教材朗誦檢閱賽，六年級期末統考，品德、科學占50分。請各班主任要積極利用時間指導學生朗誦，品德、科學、寫字科任要認真上好每一節課。
二、主要工作：
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1、培育良好的班級文化，優化學生成長環境。一是強化德育常規管理，努力提高學生基礎道德水平。要確保落實德育陣地和德育時間，精心構思德育內容，不斷強化以道德倫理、文明禮貌和愛國主義為核心的道德品質教育和民族精神教育；強化以學習習慣為核心的行為規范教育；繼續重視班級環境文化建設，讓墻壁說話，實現環境育人。二是加強班風建設，強化學生紀律管理。本學期政教處要組織召開二至三次班主任會議，利用班主任會議，認真抓好班主任工作的主題研究，開展班主任工作經驗交流，積極利用我校班級多，很多班主任有著豐富班主任工作經驗等等有利資源開展德育的專題討論，解決普遍性的問題。
2、培養學生良好習慣的養成
一是狠抓學生基礎性習慣的培養。重點抓好文明禮儀教育和學習習慣培養。幼兒園教師更要注重這些方面的培養，讓小朋友從小養成文明有禮、尊師團結、好學向上，熱愛集體的好習慣。
二是重視學生發展性習慣的培養。要針對學生目前的學習現狀和普遍存在的突出問題，在教學中加以重視并針對性地采取一些有效措施予以彌補。如語文學科中的閱讀興趣的培養，閱讀習慣的養成；數學學科中的思維習慣思維品質的培養等等。
�。ǘ┙處熽犖榻ㄔO要有新的突破
教師是學校發展的核心要素，我們要以苦苦求索代替苦苦掙扎。只有不斷完善壯大自己，才能從容應對教育的快速發展，而隊伍壯大的秘訣要靠良好的群體生活、工作環境和文化氛圍，要靠全體老師良好的職業道德。在工作中成熟，在實踐中磨礪，在反思中進步，在調整中提高。
教師的專業發展離不開學校的校本培訓，離不開學校的專業氛圍，更離不開教師自身的鉆研，離不開自主研究。學校的各類教學研究活動雖不能解決教師的所有問題，但能給予你某種啟示，引起思考，讓你學習到一些解決問題的策略，領悟一些研究的方法和途徑。新學期，我們要繼承我校校本教研的優良傳統，進一步加強合作研究，汲取群體智慧解決自己教學中的問題，在經�；又刑岣咦晕�；充分利用互聽互評活動，進行教學反思、經驗交流、教學討論，讓經驗共享、困惑共擔；進一步運用團隊的力量，來攻克學科教學中的.難題，做到共同發展，共同提高。本學期，教師的聽課任務為16節。如有憑空捏造的聽課記錄，一經核實，扣除績效激勵的30%。
�。ㄈ⿲W校領導要有新的形象
學校要發展，班子是關鍵。一個好的領導班子是辦好一所學校的前提和保證。領導班子作為學校的領導核心，班子成員的思想觀念、價值取向、工作作風等，直接影響著校風、教風、學風，決定著學校辦學理念、發展狀態。因此，加強學校領導班子建設，提高班子成員的整體素質，對于促進學校健康、和諧、快速發展至關重要。
�。ㄋ模┙虒W質量要有新的發展
上學期的統考結果顯示，不少學科取得了好成績，成績的背后傾注了我們科任教師大量的心血，是每位教師辛勤和智慧的結晶，也是團隊奮斗的結果。但是，我們還要清醒地看到，不少班級仍然存在嚴峻教學質量的問題，其中一部分上學年班級平均分和尖子生的比例也是排在同年級最后的，我希望，在新的學期，我們要總結經驗，克服困難，實現新的發展。
1、要堅持課堂教學是主渠道的思想。強化課前準備，努力提高每堂課的質量和效益，要關注學生學習知識的過程，要關注各層次學生。強化課后反思，反思每個環節的得失，反思每一節課的實際效益和質量，要思考調整改善的策略。特別是連續兩三個學期學科平均分和尖子生比例排在末位的科任更要認真反思，力爭本學期拿出成績來，讓大家看看你的真本事。
2、要堅持“守球門”的理念。各年級要嚴格把好質量關，既要抓好整體質量的提高，也要抓好學困生的提高，盡自己的努力讓學困生的數量降到最少，學困的程度降到最低，要樹立全面科學的質量觀。近幾年，我們學校只是在尖子生這方面取得了比較好的成績，容不得我們沾沾自喜，更容不得我們睡在功勞簿上沉醉不醒。本學期，一年級語文老師一定要讓每一位學生學會拼音，二年級數學老師一定要讓每一位學生學會口訣，教導處要時時跟蹤。幼兒園的老師也要適當調整教學內容和教學管理，要強化幼兒良好習慣養成，總校的幼兒園教師不能將小學的教學模式帶到幼兒教育中去，一沒課就往小學各年級辦公室跑，要注意到小學教育和幼兒教育是兩個不同的教學模式，不要讓小朋友跟著你學壞了。要求兩位園長要切實負起管理責任，組織協調和指導幼兒教師的教學活動，要求全體幼兒教師要對校長負責，對小朋友負責。要為實現我們提出的奮斗目標奮進。
3、要堅持學科教學與思想教育兩手抓。全面落實各類教育陣地，既抓基礎道德教育，又抓階段性重點教育，使教育與教學融為一體。
4、要堅持抓重點，抓突破的思想，努力抓好畢業班工作。六年級的科任老師要會同教導處領導充分分析畢業班的現狀，找準薄弱環節，尋找有效策略，制定切實措施，最大限度地實現提高。充分發揮六年級全體教師的團隊力量，我們的奮斗目標是每個班至少培養兩名學生進入全鎮前30名，上學期統考級前15名的學生盡量爭取進入全鎮前30名。加強溝通，資源共享。做到信息互通，資料共用，經驗智慧共享；加強補差，做到課內外結合，集體補缺和個別輔導結合，思想轉化和知識彌補結合；教導處要想方設法拿出實質性的工作方案和措施，加強協作，做到各學科、各人員之間的全面配合和全力支持。確保今年全鎮六年級綜合素質測評再次刷新我校紀錄。
�。ㄎ澹⿲W校管理要有新的舉措
1、加強教師隊伍管理
1）抓上班管理（準時上下班、不遲到早退，上午8：00、下午2：00以后不予簽到，視作遲到處理，堅決執行請消假制度和考勤獎扣制度，每四周全勤獎勵50元，請假一天（自行調代功課的除外）扣20元，請病假的必須有醫院證明，否則，視作一般請假處理。設立績效和學校雙重獎扣）。
2）抓教師的師德師風建設。
2、加強教育教學工作管理
1）抓課堂教學、常規工作（作業批改、課本備棵）、教研教改、學生基本功（一年級拼音、二年級口訣要保證個個過關）。期中、期末教學常規工作資料檢查后教導處要將檢查結果在教師會議上作具體匯報。
2）抓四—六年級課外輔導，第二周開始，午寫課六年級補英語，第八節分快、中、慢班補語文數學，三、四年級同時補課。（教導處要檢查補課老師的資料是否有認真準備，嚴防馬虎應付現象）。教導主任要做到絕對對校長負責，做到完全了解各年級教師的補課情況和學生的成績的基本情況。各包級領導要密切關注補課教師的態度和資料是否有認真準備。
3）抓班主任工作，提高班主任待遇，早讀午寫由班主任坐班。每月從60元提高到120元，（值日領導負責檢查，發現離堂的每次扣5元）。
4）抓校性統考、質檢、競賽，同時落實獎扣。
三、加強政教工作管理
1）抓學生的紀律管理，值日領導和教師要勤于巡視、觀察，及時糾正學生的不良行為并將違紀學生向包級領導報告。包級領導接到報告后要高度重視，及時找到相關班主任予以糾正并跟蹤督查。規范學生的儀容儀表，各班主任要把學生的儀容儀表當做班風建設的重要內容來抓，同時，要求教師要正人先正己，注意自身的儀容儀表，禁止男教師留長頭發、女教師染發曲發，上課前，請老師們自行整改。
2）抓值日管理，值日領導要保證是學校第一個上班，最后一個下班的人，上下午放學要帶領第四節、第七節沒課的值日老師到校門口公路邊巡視。責任老師要準時上班，積極巡視，嚴格管理學生紀律，是該樓層最后一個下班的老師，課間時間要在責任區域內巡視，堅決制止學生追逐打鬧、跨樓層等等不良行為，不得在辦公室喝茶聊天，要明了當天區域內的一切情況，及時徹底處理好當天的偶發事件。不允許任何老師在這主任管理上出差錯，誰出現問題就追究誰的責任。
四、組織入學工作安排：
1、開學第一天7：30學校領導和班主任必須到校，7：30課間操，班主任到班級注冊，穩定學生情緒，發放課本并進行紀律、學習和安全教育。第二節正課起，按功課表上課。
2、星期一至星期三上午8：30，下午2：30向包級領導匯報學生入學情況。
注明：上學期人數，現有人數，未到校學生姓名，流動去向，流動原因，插班生人數，原就讀學校。
老師們，本學期時間緊，壓力大，我們要變壓力為動力，整體思考好新學期工作，找準工作突破口，確定好有力的工作措施，細化工作過程和細節。學校將繼續發動廣大鄉親鄉賢繼續資助學校的獎教獎學，力爭在今年元旦能夠給在教育教學上取得優異成績的教師予以獎勵和慰問全體教師。我堅信：只要我們同心同德、團結拼搏，上下同心、共同努力，20xx年，我們一定能再創我校輝煌，向葵坑的人民群眾遞交一份滿意的答卷！
最后，祝老師們：身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 6
老師們、同學們：
大家好！
春風如畫，桃李飄香。我們又迎來了新的一學期，開始了新的學習生活，在此，我們以熱烈的掌聲歡迎到我校工作的新老師和進入我校學習的新同學。
過去的一學年，在全體師生的共同努力下，學校取得了優異的成績，教育教學質量穩步提升。我想這是全校教職員工辛勤勞動，用心血和汗水為同學們鋪墊成功之路的結果，也是同學們勤奮學習的結果，它將鼓舞我們滿懷信心地迎接新學期的開始。
在新的一學期里，學校全體教職工，將以更加開拓進取的精神、更加嚴格認真的作風、更加科學規范的管理、更加熱情細致的服務，進一步提高教育教學質量和辦學水平，讓我們的校園環境更加優美，教學條件更加優越。在新學期開學之際，我代表學校向你們提出幾點希望：
一、要爭當文明守紀的小學生。
講文明就是要從小事做起，自覺遵守學校的各項規章制度，愛護公物，團結同學，孝敬父母，尊敬師長，養成良好的衛生習慣。學會用正確的方法處理問題，培養健康向上的'心態，努力使自己成為有教養、有社會公德的小學生。
二、要勤奮學習。
對同學們來說現階段的主要任務就是學習。學習是你們獲取知識的重要手段，是你們成長與進步的重要途徑。
因此，你們要在老師的耐心教育和幫助下努力學習，克服懶惰思想及畏難情緒，力爭將自己該做的事情做好，用勤奮和智慧去收獲新的希望。
三、要擁有強健的體魄和良好的心理素質。
新學期里，同學們要積極參加體育鍛煉，堅持每天鍛煉1小時，認真上好體育課。每個人都擁有強健的體魄，掌握基本的生活技能，培養健康的審美情趣，發展特長，為將來參加祖國的建設打下良好的基礎。
老師們、同學們：新的學期又開始了！讓我們揚起理想的風帆，向著新的征程，出發吧！最后，祝同學們新學期學習進步！快樂成長！祝老師們新學期工作順利！身體健康！
謝謝大家！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 7
敬愛的老師，親愛的同學們：
今天，我們舉行20xx年度春季開學典禮。借此機會，我們先向辛勤工作的全體老師表示崇高的敬意和衷心的感謝!再向努力學習并取得進步的同學們表示真誠的祝賀!對正在努力的同學們，表示由衷的贊許!同時衷心祝愿我們的學校、老師和同學們在新的`一年里取得新的成功，獲得更大的發展。
回顧上個學期，我們播種過希望，也曾有過收獲，同學們在各項活動中取得了不錯的成績。所以我不多言，只提三點希望給同學們：
第一，養成良好的習慣。良好的習慣是一個人成材的基礎，希望同學們時刻不忘習慣的養成，自覺遵守《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》。在學校里，比如:彎腰撿起一張紙屑，聽到鈴聲就立即進教室，并迅速安靜下來，擺放好學習用品等事情都很小，但都關系到同學們良好習慣的養成，對于同學們的品行而言，顯然又是一件大事。
第二，勤奮學習，給自己定出一個明確的目標，全面提升自身的素質。學習是我們的主要任務，知識的豐富，能力的提高，品格的養成都離不開學習。因此，要認真改掉學習中的一些不良習慣，不浪費一分一秒，發揚刻苦鉆研精神，在同學中開展比學趕幫活動，把學生成長導師制、學生成長伙伴制落到實處，人人訂出目標并向自己理想的目標奮斗。你們更要吸取教訓，加倍努力，力爭縮小與其他同學的差距。
第三，珍愛生命，樹立安全意識。我們要高度關注自己的生命，對自己負責，對父母負責，對社會負責。同學們一定要聽從老師及校領導的教導，上樓、下樓、出操、課間活動，就餐，上學、放學等都要把安全放在第一位，絕不能開展危險性游戲，更要密切地與老師聯系，發現問題及時把情況告知學�；虬嘀魅�，提高自己的安全防范能力。同時要遵守交通規則，講究飲食衛生，積極鍛煉身體，不斷增強體質。
老師們、同學們，春天是百花盛開的季節，在這希望的春天里，讓我們踏著春天的腳步，勤奮學習，積極工作，銳意進取，追求卓越，取得更多的成績。
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 8
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家上午好!
天地萬物在沉睡了一冬以后，正滿載著嶄新的春色，撲面而來。我們也剛剛度過了一個平安、快樂的寒假，滿懷著新的希望迎來了生機盎然的20xx，也迎來了播種希望的新學期。首先，請允許我代表學校向全體老師、同學們致以新學期的問候與祝福：祝愿大家新學期身體健康、萬事如意! 今天是新學期開學的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往，又走到了一起。從今天開始我們就要把全部身心投入到學習上來，調整好心態，以最快的速度適應
緊張而充實的校園生活，過去的一年，是我們學校負重奮進的一年，在上級部門的正確領導下，學校全體師生齊心協力、與時俱進、開拓創新，努力拼搏，取得了優異成績，這一份份榮譽都是對我們成績的肯定。我們深切的感受到，學校的'每一項工作、每一點變化、每一個進步都凝聚著我校教職員工的勤勉垂范和全體學子的不倦探索與追求。在這里，我代表學校，向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意! 老師們，同學們，過去的成績是鞭策我們前進的動力。大浪淘沙，方顯真金本色;暴雨沖過，更見青松巍峨!新的學期在我們每個人的面前都攤開了一張嶄新的白紙，那么我們將如何在這張白紙上畫出人生的又一幅精彩的畫卷呢? 希望我們的老師錘煉高尚師德，提高業務水平，以人格塑造人格，用智慧啟迪智慧;希望我們的學生人人樹立遠大的理想，培養高尚的情操，暢游知識的海洋，用實際行動書寫青春的靚麗畫卷，用鏗鏘有力的步伐邁好人生的每一步。
我相信教育現代化步伐會邁得更堅定，學校也必將會因你們的精彩表現將更加絢爛。讓我們帶著夢想，帶著希望，用每一天的真誠和努力，共同去開創屬于我們的美好未來吧! 最后，祝全體師生在新學期里工作順利、學習進步! 謝謝大家!
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 9
同學們：
上午好！
在你們已經有的學校學習經歷中，開學典禮已經經歷過不少次。能稱之為“典禮”的活動，應該說是隆重的，儀式感很強的。
可能是因為我們選擇的地點是普通的操場，所定的時間就只有課間操的十五分鐘，使得這個隆重的儀式顯得過于簡單和樸素。但是，這并不妨礙我們理解和體驗開學典禮的隆重。從哲學意義上說，在一個人生命的長河中，不能兩次踏進同一條河流，因此，在一個學生的學習經歷中，每一次開學典禮都意味著一個新的學習旅程的開啟。面對幾乎差不多場景和程序的開學典禮，我懇請各位同學在內心體驗每一次開學典禮對于自己的意義。特別是在寒假過后，中國農歷春節之后，在我們又增加了一歲以后，回到熟悉的學校，繼續完成一個學年第二學期的學習，我們對新學期學習生活的目標與期盼是什么，為了實現目標準備如何做，倘若不能完全實現期盼該如何調整目標與調適心情等等，我想，這些問題一定在大家的腦海中不斷出現。帶著問題走進新學期是一種良好的狀態。
此時此刻，我們的學校在經歷無數次開學典禮之后，這次的開學典禮也是百年校慶后第一次的開學典禮，是開啟學校新百年的隆重儀式。我希望這份隆重是我們心中對重鑄學校輝煌的使命感和責任感。學校百年歷史，是過去眾多師生努力教與學、堂堂正正做人，實實在在做事的歷史，但輝煌屬于過去，現在需要我們通過奮斗創造新未來。一個世紀之前，學校創始人聶云臺先生捐資助學，他希望在學校德育中，能夠矯正當時普遍的錯誤觀點，形成學生新觀念：“使服務精神，多于權利思想，克己訓練，多于享樂欲望”。時間已經過去一百年，他所詬病的問題依然存在，他所期望的新觀念不僅沒有很好形成，反而遇到更大挑戰。同學們，中小學生活是為你們終身發展打基礎的教育過程，學校生活不僅是學業發展的過程，還是身心成長、品德養成的`重要階段，上述的“服務精神、克己訓練”是非常重要的修身課程。緝槼中學校歌的最后兩句是：群起爭取新精神，自強不息莫后人。新百年市東中學的新精神，其核心還是學校百年歷史文化的精髓；新百年市東中學能否再創輝煌，關鍵還是每位同學要以自強不息的態度對待學習生活中的挑戰和困難，惟其如此，才能不落后于人，惟其如此，學校才能再創輝煌。
同學們，從去年校慶之后，學校正式啟動了十二年一貫制辦學。在目前學校物理空間上，已經包括了從小學到高中的三個學段的辦學規模，從未來學校發展的定位考慮，我們將是上海市唯一一所以百年歷史名校為基礎的十二年一貫制的公辦學校。在楊浦區濱江南段與大連路總部研發軸的交集地帶，市東中學將以新的辦學規模和辦學定位在新的百年起航。期待初高三畢業年級的同學用優異的中高考成績為學校新百年交上充滿希望的答卷；期待其他年級的全體同學再接再厲，用不斷進步的成績顯示學校強大的可持續發展力；期待三個學段的同學相互關愛，在師長的引導下，其樂融融，過好每一天的校園生活。我相信，市東中學的校園生活在我們的生命中鐫刻下美好難忘的記憶。
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 10
尊敬的各位老師、職工，親愛的同學們：
上午好!
我們度過了忙碌而愉快的寒假和歡樂祥和的新春佳節，伴隨著春天的腳步我們迎來了新的學期。面對新的起點，新的征程，新的夢想，我們信心百倍，我們豪情滿懷。我們同心協力，我們共創美好的未來!在此我代表董事會和學校領導，祝愿老師和職工快樂工作，快樂生活，祝愿同學們快樂學習，快樂成長。
回顧過去的工作，在董事會的正確領導下，在大家的共同努力下，我們播撒汗水，收獲成功，各方面工作取得了驕人的成績：我們通過了高中標準化驗收、義務教育階段的標準化驗收、素質教育評估, 太原市體育教師技能競賽取得優異的成績，得到了上級的好評。我校榮獲太原市教育教學質量優秀民辦學校稱號，20xx年山西省化學和物理競賽，取得令人鼓舞的成績，我校獲高中化學競賽團體一等獎，物理競賽李昊真獲全國二等獎和山西省一等獎，馬天昊獲國家三等獎，在化學競賽中我校獲團體一等獎和優秀組織獎，馬天昊獲國家級二等獎和山西省一等獎。馬天昊等11名同學獲太原市一等獎，成芳芳等16名同學獲太原市二等獎，賀耀輝等5名同學獲太原市三等獎，物理競賽指導教師是杜建軍，化學競賽指導教師是師旭東。這樣的成績來之不易，見證了老師和同學的努力，證明我們學校有雄厚扎實的教學基礎，更有一流的同學，我要向取得優異成績的同學，表示熱烈的祝賀，向我們的指導教師表示衷心的感謝和崇高的敬意，愿你們在今年的高考中再創佳績，再鑄輝煌。
新的學期，是十三五的開局之年，全面貫徹黨的教育方針，把立德樹人作為教育的根本任務，進一步深化教育教學改革，加強教學研究，不斷更新、提升教育理念，全面提升教師學樣，全面提高教育教學質量，全面提升教師的學養，是我們教育的方向。在教學中強化基本知識基本技能的同時，更加注重學生的精神、心理和健康個性的發展，將其作為教育者關注的核心。加強體育和藝術工作，全體師生員工樹立健康第一的理念，鍛煉身體，增強體質，以健康的體魄充沛的精力迎戰工作和學習。本學期重點做好高中、初中、小學各學段的畢業年級的工作。高考、中考再創輝煌。我誠摯的要求我衷心希望我們學校精誠團結，凝心聚力，傾力奉獻，和諧發展。發揮優勢，搶抓機遇，占領制高點。
各部堅持學科引領，精細管理，品牌發展。讓我們共同堅持，在學校努力營造積極進取，奮發向上，弘揚正氣，公平公正的良好氛圍，建立有效的激勵競爭機制，優勝劣汰。給想干的人以平臺，有崗有責;給能干的人以舞臺，充分展示;讓干的優秀的人登上領獎臺，成為大家學習的榜樣;讓為學校發展做出貢獻的人，在學校里有地位，在經濟上得實惠，在師生中受尊重。
時代日新月異，科學飛速發展，人類發現了引力波，他擁有無窮的潛力，和無限的可能，讓探索宇宙的工作推進一大步，會給人類社會的發展帶來巨大的變化。這是多么偉大的發現，這是多么智慧的時代!我們必須有創新的意識、創新的精神和創新的能力，跟上時代的步伐，把握自己的命運。走出一條屬于我們自己的路。
我希望我們的教師在以下幾個方面做出努力：
一要講正氣。教師要有浩然正氣，讓學校風清氣正。
二要有朝氣。干事要激情滿懷，朝氣蓬勃，只爭朝夕。
三要富有靈氣，打造智慧課堂，高效課堂，展教師風采，用智慧點亮人生。
四要大氣。作為教師要有海納百川的博大胸懷，胸中裝天下更要裝下所有的學生。不放棄任何一個學生。讓每一個學生在我們的培養下成功。
五要有詩書氣，常言道，胸藏文墨懷若谷，腹有詩書氣自華，建立學習型的集體，形成讀書學習的良好氛圍。深化讀書活動，建書香校園，通過讀書與高人對話，拓寬眼界，提高境界。從而提升自己，提高學養，獲得專業發展。
六要重效率，重效益。開局十三五黨中央提出“追蹤改革看效果，盯著抓，反復抓，直到抓出效果”的工作思路，我們要積極響應。衡量和評價教師，要看付出，看效率，看效益�？闯煽�，看學生的發展，看家長社會的.反饋。
我希望我們同學，樹立必勝的信心，明確的目標，有效控制過程，敢于講我能行，相信自己能夠成功，鼓勵自己天天成功，超越自己一定成功。堅持認真刻苦，腳踏實地的學風，千里之行始于足下，世上無難事，只要肯登攀。崇尚美德，尊重他人，勤儉節約，而且不能只停留在口號上，要落實在行動上，珍愛和尊重他人的勞動成果。愛惜資源，反對浪費。養成良好習慣，文明有序，相互幫助，團結友愛，建立良好的人際關系，正確對待自己，正確對待他人。建立和諧上進的集體。老師們、同學們我們大家形象，人人是學校名片，個個是學校形象。讓我們以自己的行動贏得學校的美譽。
作為校長，我一定會和我們的校領導一道，帶領相關部門的的各級領導，竭誠為大家提供良好的服務，做好安全保障工作，我們的工作理念是：“高效服務，馬上就辦，真抓實干”，讓大家安心工作，愉快工作，一切以大家滿意為標準，一切以學生的成長為目標，一切以學校的發展為宗旨。讓學校真正成為教師的精神家園，學生的成長樂園。
最后祝小學、初中、高中各級的畢業同學，百尺竿頭更進一步，以自己扎實的學習，優秀的成績，獲得選擇的主動權，讓杏嶺實驗學校為你們提供豐富的成長營養素和騰飛的正能量。讓師生更精彩，讓學校更輝煌。
謝謝大家。
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 11
各位老師，同學們：
早上好！
一個平安、愉快的寒假結束了，踏著春天的腳步，帶著愉悅的心情，我們又步入了一個新的學期。今天我們隆重舉行新學期的開學典禮，在此，我謹代表學校向全體師生表示親切的問候，祝大家新春快樂！
一年之計在于春， 春天是一個播種的.季節，是一個希望的季節。新的學期意味著新的起點，新的希望，新的目標。在新的學期，希望同學們努力學習，快樂成長；希望老師們積極進取，奮發圖強。為此，我提出以下幾點希望和要求：
首先，珍愛生命，健康成長，牢固樹立“安全第一”的思想。在安全與紀律方面，一定要按學校的要求，時時處處把安全放在第一位，牢固樹立安全意識。積極開展爭創“平安班級”的活動，在活動中學習和掌握各種安全知識和安全技能，營造一個平安、和諧的校園。
第二，寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。同學們要樹立正確的學習觀，培養勤奮刻苦的學習精神，掌握高效科學的學習方法，為你們未來的發展打下良好的基礎。
第三，必須及時迅速地調整好精神狀態，以飽滿的熱情全身心投入到工作與學習中去，一份耕耘，一份收獲，今天的耕耘便是明天的收獲。
老師們，同學們，春天是萬物競相生長的季節，更是我們學習的大好時機。新的學期，我們要有新的起色；新的學期，我們要有新的追求。讓我們攜起手來，共建平安校園；讓我們齊心協力，共創佳績。
最后祝愿同學們快樂健康地成長，祝愿老師們愉快高效地工作！
謝謝大家！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 12
尊敬的各位老師、親愛的同學們：
大家好！
告別了祥和愉快的新春佳節，結束了短暫的寒假，我們追隨早春步伐，迎來了新學期的開學典禮。在此，謹讓我代表學校政班子，祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、學習進步、萬事如意！
在過去的一年里，我校全體師生齊心協力、與時俱進、開拓創新，努力拼搏，取得了優異成績。我校中考成績以及參加數、理、化、英語等多項比賽獲獎人數均居全縣第一，多名學生在體育、美術、音樂、演講等比賽中榮獲縣級以上單項笫一名，六名教師參加縣教學比武全部獲獎。學校團委被評為縣紅旗團委，家長學校榮獲“福州市優質家長學�！狈Q號，學校各項事業欣欣向榮、蒸蒸日上。這些成績的取得贏得了社會各界以及廣大家長的贊譽。
過去的成績是鞭策我們前進的動力，新的學期，新的開始，帶來新的挑戰，也孕育新的希望。在新的一年里，進一步規范學校辦學行為，提高教師隊伍整體素質，不斷提升辦學質量，構建和諧校園，打造品牌學校，實現我校更好更快地發展。
在新的一年里，我們著重抓好四方面工作，即：實現一個目標：爭創文明學校；突出兩項重點：提升教育質量和形成辦學特色；落實四項工作：德育工作為首位，教學工作為中心，后勤工作為保障，群工作促發展；實施六大工程：名師工程、青藍工程（培養年青教師）、明星工程（明星師生）、幫扶工程（扶持學困生）、聯通工程（家校社區聯系）、創新工程。為此，我們希望每一位老師、每一位同學都要站在新的起跑線上，加強道德修養，加強體育鍛練，養成良好的行為規范，以滿腔的熱情投入到新的工作與學習中去，為實現自身的目標而奮斗、拼搏！
一年之計在于春，只有春天的耕耘才有秋天的收獲。初三同學將面臨著中考的`重大挑戰，希望初三同學能夠明確目標、樹立信心，在老師的引領下，掌握方法，匯總知識，明析思路，奮力拼搏，以積極的態度和旺盛的精力投入到復習迎考中去，在你們的學哥學姐創造出連續幾年中考好成績的基礎上，用你們的智慧和汗水，爭創xx中學新輝煌。初二的同學將迎來承上啟下的學習階段，初二成績將影響到你們明年的中考，希望你們努力學習，夯實基礎，考出優異的成績，為初三緊張學習做好充分準備。初一的同學進入初中學習已有一個學期，你們應該知道，良好的學習習慣和科學的學習方法是學習取得成功的兩個法寶，希望初一的同學們磨練學習意志，形成良好的學習品格，為今后的進一步成長奠定堅實基礎。
老師們，同學們！新的學期已在分分秒秒之中開始了歲月的延續，xx中學也繼續踏上新的之路。作為xx中學的校長，我對這所朝氣蓬勃的學校充滿信心，對在座的師生充滿信心，對我們的未來充滿信心，讓我們攜手并進，把xx中學的明天描繪的更加美好！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 13
老師們、同學們：
大家早上好！
在這和煦的春風里，迎春花正在枝頭孕育，綻放著喜慶的笑臉，伴隨著春天的腳步，新學期也綻放著金色的笑臉向我們走來。
老師們、同學們，站在新學期的新起點，回顧剛剛過去的一個學期，我們為同學們的勤奮學習、銳意進取而倍感欣慰，同學們在新的學習環境里各自獲得了不凡的成績：在湖南省選派對外交流高中學生的工作中，我校選派11名同學參加考試，最終3名同學成功被美國和法國學校錄取，這項在全省也不過37個指標；高三同學亦不后人，我校已選派歐陽喆同學參加清華大學自主招生考試，我想，經過該生的努力拼搏，將會以優異的成績為我校的光輝添彩。曾曙琴同學參加了湖南省播音主持專業高考聯考，獲得了全省第一的好成績；這些成績的取得離不開我校老師的無私奉獻和殫精竭慮的付出。過去一學期，我校先后派多名老師參加省市教學比武，均榮獲了一等獎的好成績；學校還獲得了“湖南省體育傳統項目學校先進單位”“湖南省中小學綜合實踐活動課程常態實施先進學校”等多項榮譽。
正是我們師生的齊心協力，我們學校的聲譽在不斷提高，我們的教學質量在不斷提升，我們的發展也越來越多地受到社會各界尤其是政府、教育基金會等慈善機構和企業界有識之士的大力關心與支持；過去的一期我校學生先后接受各級各類助學金160余萬元，今年還會有更大的支持力度。
同學們，春天是播種的季節，今年的的春天，我校將啟動多項建設性工作：組織全體教師學習像劉慧芳、黃長久這樣的`典型并樹立我校的師德典型，強化老師的心靈建設，加強老師專業技能培訓，努力構建郴州市三中的核心價值觀，繼續強化封閉式教學管理……同時也希望我們高三年級同學在這個春天播下高考成功的種子，高二學生播下學考成功的種子，高一學生播下文理分科的種子，最后，讓我們在秋天里收獲豐碩的果實吧！
謝謝大家！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 14
親愛的老師們、同學們：
大家好！
結束了美好的新年，在此，我們迎著春風，在xxx校園20xx年的新學期！首先，我作為校長，代表全體師生，歡迎各位重新回到的xxx，回到這個積極向上的校園中！
如今，又一次來到了春節的學期。各位同學們、老師們！隨著新學期的到來，我們又一次接近了在高中階段的終極目標——高考！相信高三的同學已經清楚的感受到它的壓力了！因為在這個學期結束后，你們將正式的去面對它，起體驗這三年苦讀最后的“結果”，究竟是苦是甜！高三的同學們，我們只剩下一個學期了！但也好在還剩下一個學期！一個學期的時間并不長，但卻可以讓我們有準備的人準備的更加充分，沒準備好的同學也能拼勁全力的去沖刺一番！同學們，萬不可繼續懈怠了！高中的三年轉眼即將過去了，我們必須抓緊這最后的機會，在高考中展現自己最積極的奮斗，將青春的活力盡情展示出來！
當然，這個新學期，對于給高二甚至高一的同學們也同樣是一個提醒！盡管還沒有到高考的時候，但這三年真的有那么久嗎？專業一個學期過去，新學期又到來了我們的眼前。但在學習上，依舊有不少的同學沒能意識到高中的重要性！沒能意識到，在三年后的高考將會對你們的人生造成巨大的影響！這是不應該的！
同學們，知識改變未來，高考的存在幾乎詮釋了這個詞。盡管我們人生中的道路遠不止高中階段的高考。但如果連這最初的高考都不愿意去挑戰，不愿意去為之拼搏，那么在今后的生活和未來的`工作上，你們又能對自己抱有怎樣的期待呢？
生活需要不斷的前進，我們學習，是知識的進步，但卻只是人生進步的累積過程。只有在學習上做好，累積了足夠的經驗和知識，我們才能在今后的發展前做足準備，才能抓住身邊的每一個機會，走向人生的巔峰！
同學們，每個人都期望著最好的未來，但世界中沒有“餡餅”。即使有，我們也要考慮當它沒有砸在我們頭上的時候，該怎么做好下一步的打算，為了自己的人生，我們要時時刻刻的做好準備，為自己的未來打拼！
各位同學，新的學期已經開始，讓我們收回假期的懶散，重新回歸學習和拼搏之中！
我的演講結束，謝謝大家！
校長在春季開學全體教職工大會上的講話稿 15
親愛的老師們、同學們：
大家好！春回大地，萬物生輝，伴隨著新春的腳步，我們回到了闊別已久的校園，迎來了新的學期。在此，我代表學校，向全體師生道一聲新春快樂！我們播種田中，耕耘田中，收獲田中。希望你們能夠盡情享受這個嶄新的春天，在新的一年里創造新的輝煌，鑄就充滿希望的明天。
在過去的一學期里，在全體師生的共同努力下，我校在教育教學和各項活動中都取得了優異的成績。去年12月，網課學習中，絕大多數同學都能保持認真專注的學習態度，絲毫沒有松懈，希望你們能把這種精神延續下去，更快更好地投入新學期的學習中。
當然，也有一些同學對于自己上學期的表現不夠滿意，為自己荒廢時間而感到苦悶。但無論如何，過去已經是過去，并不能代表未來。不管在上學期你的成績是好是壞，不管你的行為表現是好是壞，不管上學期老師對你的印象是好是壞……它們都已經成了過去，成了曾經。過往皆為序章，未來皆有可期。一個新的學期向我們跑過來，我們應該盡心盡力地迎接它。
在同各界優秀青年代表座談時，談到在實現夢的生動實踐中放飛青春夢想時，引用了《禮記》中的一句話，在此，我將它分享給各位——"茍日新，日日新，又日新。"
生活從不眷顧因循守舊、滿足現狀者，從不等待不思進取、坐享其成者，而是將更多的機遇留給善于和勇于創新、敢于突破自我的人。
我們既要堅持初心，也要敢于突破自我。真正優秀的人，在發現自身不足后，能夠及時查漏補缺，不斷地重塑自己，一步步養成良好的習慣。即使再微小的一件事，只要你堅持去做，養成習慣，日積月累，所產生的威力也是不可小覷的。一個習慣每天閱讀的'人，時間一久，自然就會與天天刷短視頻來消磨時間的人顯示出差距來。自律者得自由，勤奮者獲成功。一個習慣的養成需要時日，希望你們在新的學期，能夠改掉過去的壞習慣，養成良好的新習慣。
“茍日新，日日新，又日新”。這句話除了提醒我們要不斷自省、進行習慣上的革新，還敦促我們在精神上除垢納新，保持良好的心態。學習是一場長跑，中考和高考都不是終點。如果你因為無法完成學習任務而特別焦慮或是有其他負面情緒時，別急著責備自己，因為這都是正常的心理狀況。你要做的，是盡快調整心態，不要沉湎過去或是過度地擔憂未來，應該專注當下，合理規劃時間，不要過分緊繃。勤奮認真的態度，能使你們走得更快，踏實平和的心態，才能使你們走得更遠。學校期盼你們能學有所成，更關心你們的身心健康。
根壯才能葉茂，厚積才能薄發。不要再為曾經獲得的榮耀感到驕傲，不要再為曾經的失敗感到羞愧，不要再為曾經的平凡感到無奈、失去信心�，F在，我們正站在新的起點上，新的學期，新的開始，讓我們用全新的面貌一起迎接新學期，成就更好的自己。
道阻且長，行遠自邇，篤行不怠。同學們，不負時光的人自有饋贈，愿你們在新學期勇敢逐夢，在陽光下奔跑，擁抱嶄新的明天！
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