幼兒園園務會議記錄
幼兒園園務會議記錄1
一、成立園務委員會，成員由園領導、教師代表、保育員代表、保健醫生、總務后勤代表組成。
二、園務委員會成員要發揮民主管理的作用，積極參與決策，行使民主管理的權利。
三、每學期召開三次會議，集體討論、決策重大問題，實行民主管理。
四、園務會議內容包括：
1、制定發展規劃目標、全園工作計劃，總結各方面工作。
2、了解掌握上級政策、法規，制定具體管理措施，體現依法治園。
3、對幼兒園工作中的重要問題聽取意見、體現民主管理。
4、根據管理需要，制定幼兒園管理規章制度，并做到及時修改、補充或廢除。
5、了解家長、社區對幼兒園工作的新需要，積極開展家長工作，制定計劃，開展活動。
會議主題：新學期幼兒園各班級安全教育培訓。
做好安全教育工作，普及安全知識。利用各類會議、小喇叭廣播、報刊、網絡、板報、標語等多種形式開展安全教育，增強幼兒安全防范意識和自救能力。教師做到：
1、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園，如有要收回。嚴格幼兒安全制度，預防燙傷、外傷、藥物中毒，預防異物進入耳、鼻及氣管，預防幼兒走失。
2、保證教室的通風、干凈，保證區角材料的安全、衛生，定期消毒玩具。每天放學開消毒燈消毒。每月大搞衛生。
3、及時預防傳染病的發生，保證一人一巾一杯。
4、嚴格書寫交接班記錄，及時清點人數和物品與接班教師交代清楚。5、幼兒午睡時檢查是否有危險物品，巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣，如蒙頭并及時糾正。
6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，活動后不遺忘幼兒物品。
7、培養幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全.
8、嚴格執行幼兒園接送規章制度。把孩子交到其父母的手中。9、下午班教師離園時在班內各處檢查，如：水、電、門、窗。
10、教師在工作中做到時刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不離開幼兒,孩子到哪,教師的眼睛就到哪.
本學期，在上級主管部門的關心、幫助、指導下，我園繼續以《規程》和新《綱要》精神為工作準繩，以“促進幼兒和諧發展”為工作目標，不斷強化內部管理，積極開展教育教學研究，全體教職員工敬業精業、團結務實、努力創新，促使幼兒園保教質量穩步提升，幼兒園在社會及家長群體中贏得了良好的聲譽。下面，就從以下幾個方面全面回顧、總結本學期的工作情況。
一、扎扎實實抓后勤管理。
1.優化育人環境。
我們進一步樹立環境育人的理念，將環境創設融入課程實施的過程中，要求老師在主題活動的計劃、實施過程中，對主題墻、游戲區環境的創設要隨著教育目標的變化而不斷調整，并要充分考慮幼兒的需求、重視幼兒的主動參與性，讓孩子真正在與周圍環境的互動中主動發展。我們也要求老師及保育員注重環境的整潔、有序，要引導及教育孩子在日常生活中注意及時整理材料、有序擺放物品，體驗生活在干凈、整潔的環境中的舒適感。本學期，我們按計劃進行了班級環境創設評比，老師們在相互介紹、觀摩中獲得了環境創設的有益經驗。
2.加強安全工作。
我們進一步貫徹落實上級部門關于加強安全工作的有關文件精神，嚴格執行《綱要》中有關衛生保健和安全工作的要求，加強工作責任心，層層落實責任制，努力做到安全工作經常化、制度化，確保每位孩子安全、快樂的成長。我們嚴格做到每月對園舍、設施設備進行安全檢查，做到早發現早排除，對水電、門窗、大型活動器具等都定期檢查，并做好檢查記錄;重視對幼兒的安全知識教育，提高幼兒安全意識;嚴格接送制度，要求家長將孩子送至班級門口，接孩子時出示接送卡;嚴格門衛制度，對進入校園的人員進行盤查、登記。戶外活動時要求保教人員全部到位，以確保幼兒的安全。
3.嚴格衛生保健制度。
認真做好保健工作，進一步貫徹《XXX省托幼機構衛生保健評分細則》中的要求，規范做好幼兒園晨檢、消毒、防病工作。我們加強晨間檢查，做到一看、二問、三摸、四查，嚴禁幼兒帶危險品入園。及時做好傳染病的預防工作，傳染病多發季節我們要求保育員勤開窗通風，加強消毒，發現傳染病及時隔離。我們重視幼兒的用餐管理，要求保教人員加強餐點活動的護導，注重培養幼兒良好的生活衛生習慣。本學期中由于幼兒園衛生保健工作到位，措施得當，促使孩子生長發育良好，幼兒園保育工作也獲得了家長的'一致好評。
二、循序漸進抓教育科研。
1.扎實推進課題研究。
我園的教科研工作已經滲透到教師日常工作的各個環節,我們做計劃、做主題活動、寫活動反思，都是在建構有地方特色的園本化的課程，這也是我園“十五”滾動課題《利用地區資源，建構園本課程》的中心工作。本學期“十五”課題已經全面進入結題階段。我們對于課題研究過程當中積累的有園本特色的課程內容進行整理，同時也進行了這樣的思考：我們積累的有園本特色的活動案例該以怎樣的形式呈現?怎樣利用這些特色案例使我園的課程凸顯本地特色?課題研究的中心任務已經得到了拓展與延伸，目前我們已經對“特色案例”進行了全面得整理，并準備匯編成冊。在以后的研究中我們將依托《綜合活動叢書》這個課程文本，結合我園的“特色案例”匯編，使幼兒園的課程園本化過程更能突出地方特色，也能更適合本園實際。
幼兒園園務會議記錄2
召開時間：20xx年2月XX日
參會人員：全體家長代表
主題：家長會及家長晚宴安排
會議紀要：
1.安排家長會及晚宴活動，讓家長更好地了解幼兒園教育工作；
2.向家長介紹幼兒的成長和發展情況，提高家長對幼兒園教育工作的`信任和滿意度；
3.聽取家長代表的意見和建議，加強與家長間的溝通和協作；
4.確保家長會及晚宴活動的有序進行。
幼兒園園務會議記錄3
時間：、10.7
記錄人：
出席人員：全體教師
主持人：
會議記錄：
一、傳達安全工作會議精神
(一)教材的安全
防水(課本放在書桌上)
防火(不得在附近吸煙)
幼兒園需備好滅火器、手電筒、黃沙等應急材料。
(二)設施設備的.安全
1、設備啟用前檢查是否可以正常啟用，是否漏電。
2、園舍安全抗震設防。
(三)幼兒園的安全
2、思想上高度重視，減少災害性天氣的損失，異常天氣值班。
3、完善應急預案，保證每一位相關人員熟悉預案的啟動，程序簡約化。
4、有應急預案的實施人員，隨時啟動。
5、一旦發現險情，迅速切斷電源。
6、全面排查學校受災情況。
7、在搶險中組織有序，操作規范，忙而不亂，確保搶險人員的安全。
(五)工作布置
1、召開安全工作緊急會議，傳達會議精神。安全工作全面排查，及時整治隱患。
2、加強值班工作，關注天氣變化。
3、學歷培訓及時參加.。
幼兒園園務會議記錄4
召開時間：20xx年4月30日
參會人員：全體家長代表
主題：家長會及家長晚宴安排
會議紀要：
1.安排家長會及晚宴活動，進一步鞏固幼兒園與家長的良好關系；
2.展示幼兒在課外活動中的成果和進步，與家長分享幼兒教育經驗；
3.聽取家長代表的'建議和意見，及時回應家長所關心的問題；
4.加強與家長間的互動，提高家長的滿意度。
幼兒園園務會議記錄5
學習時間：9、6
記錄人：孫春麗
出席人員：鈔正仙、楊莉莉、孫雨晴、李梅、于曉鳳、張銘心
主持人：陳鳳娟
會議記錄：
一、學習文章：
1、《先做一個幸福的老師》
只有幸福的老師，才能培養出幸福的學生；只有快樂的老師，才能培養出快樂的學生。
（一）上有創新的課。
（二）走有疑問的路。
（三）找確切的角色定位。
1、教師的身份應該是一個長大的兒童，有和孩子一樣的童心；和兒童共同成長，隨著孩子一起“長大”。
2、把幼兒當作自己的孩子，用母愛般的關懷來包容孩子的過失，用敏銳的目光發現學生的'閃光點，用贊美激勵幼兒，真心地喜愛學生。
3、把幼兒當作小時候的自己，用童心諒解童心。
（四）過擁有愛的生活。
“我的生活，愛心至關重要。我們需要保持平和的心態，學會寬容他人的缺點，更要接納自己的不足。同時，我們也應該想辦法減輕教師的心理壓力，創造更好的工作環境。
1、寬心法。
2、遺忘法。
3、排除法。
《享受幸福》
1、能活著就是幸福。
2、能工作著就是幸福。
3、能加班也是幸福。
4、能運動就是幸福。
5、能經常到父母家走走就是幸福。
6、能有雙休日就是幸福。
7、能有一個愛你的他（她）就是幸福。
8、能有一個健康的孩子就是幸福。
二、小結本學期幼兒園工作：
1、感謝各位老師和同事在幼兒園的發展中所作出的辛勤付出和辛苦努力，使得我們的幼兒園獲得了諸多榮譽和獎項，如被評為普法依法先進集體、榮獲“人人動手清潔家園”先進集體稱號，徐慧寧老師也榮膺“人人動手清潔家園”先進個人，我們更成功創建了市級文明單位等。這些榮譽的背后，是大家團結協作、辛勤付出的結果，讓我們一起為幼兒園的未來發展繼續努力奮斗！
2、周工作筆記的記錄及時有效地反映了各條線的工作，但更需要全面體現教研組的工作，例如教研組的隨機指導等。月底的工作總結應當具體點名部門中表現最優秀或最差的情況，以便了解、溝通和改進。
幼兒園園務會議記錄6
召開時間：20xx年5月24日
參會人員：全體園務人員
主題：幼兒園安全和教育管理工作
會議紀要：
1.規范幼兒園的.安全和教育管理流程，提高效率和效果；
2.優化管理制度和職責分工，進一步提高幼兒教育的質量；
3.加強對幼兒園工作人員的安全保障，進一步提高其責任心和專業素養；
4.完善幼兒園管理工作的制度和流程，落實所有管理責任。
幼兒園園務會議記錄7
召開時間：20xx年10月15日
參會人員：全體家長代表
主題：家長會及家長參觀日安排
會議紀要：
1.安排家長會及家長參觀日活動，介紹幼兒園的教育工作；
2.展示幼兒在教育中的成長與進步，向家長們傳遞幼兒的.快樂和進步；
3.與家長充分交流，了解家長對本園教育工作的意見和建議；
4.確保家長會及家長參觀日活動的安全有序。
幼兒園園務會議記錄8
時間：xxxx年xx月xx日
地點：幼兒園會議室
與會人員：園長、副園長、各部門主任、老師代表
會議主題：幼兒園工作總結及新學期計劃
1. 園長首先對上個學期的工作進行總結，肯定了全體幼兒園員工的辛勤工作，全體員工對幼兒園的付出和努力。同時也指出了一些需要改進和加強的方面，如家長關系的加強，幼兒教育的多樣性等。
2. 副園長從幼兒園教學質量、安全環保、經費使用等方面闡述了幼兒園工作的重要性，呼吁大家在新學期的工作中一定要嚴格要求自己，加強協作，完成幼兒教育工作。
3. 各部門主任就各自部門的工作情況進行了匯報，如保健部門的健康教育、教學部門的'教學模式探索、后勤部門的校園環境維護等等，同時也提出了一些問題，如幼兒園教育資訊的共享等，希望在新學期中更好的協調工作。
4. 老師代表就教師們的工作情況、成長需要等作了發言，表達了對幼兒園的期望和對自己的要求，呼吁大家共同努力，為幼兒園的發展而付出自己的力量。
5. 會議最后，園長再次強調幼兒園的教育使命和肩負的社會責任，并對新學期的工作提出了具體的安排和要求。
本次會議在友好、輕松的氛圍中結束，全體員工在會后紛紛表示，要牢記使命、勇擔責任，積極投身新學期的工作，推動幼兒園事業不斷前進。
幼兒園園務會議記錄9
召開時間：20xx年9月28日
參會人員：全體園務人員
主題：秋季幼兒園教育安全與防范工作
會議紀要：
1.制定秋季幼兒園安全預案，過程決斷及應對措施；
2.設定安全管理制度和考核標準，提高幼兒園安全保障能力；
3.進行安全檢查、排查，發現問題及時整改，杜絕安全隱患；
4.規范操作流程，提高各項操作職能人員的安全參與度。
幼兒園園務會議記錄10
1、20xx年5月5日園務會議記錄
會議時間：20xx年5月5日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：開展“陽光家園計劃”
會議內容：
1、介紹“陽光家園計劃”內容及實施方案；
2、討論計劃在幼兒園內的具體實施；
3、制定計劃推進的時間表。
2、20xx年5月10日園務會議記錄
會議時間：20xx年5月10日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：全園幼兒安全教育活動方案的制定
會議內容：
1、總結往年幼兒安全教育活動的經驗和不足；
2、制定本年度幼兒安全教育活動方案；
3、安排安全教育活動的實施時間表。
3、20xx年5月15日園務會議記錄
會議時間：20xx年5月15日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定本年度比賽活動計劃
會議內容：
1、分析往年比賽活動的成效和不足；
2、確定本年度要開展的比賽類型；
3、制定比賽規則和評分標準。
4、20xx年5月22日園務會議記錄
會議時間：20xx年5月22日 上午9：00—11：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定本年度幼兒中秋節活動方案
會議內容：
1、總結往年的中秋節活動的經驗和不足；
2、制定本年度中秋節活動方案；
3、安排中秋節活動的實施時間表。
5、20xx年6月1日園務會議記錄
會議時間：20xx年6月1日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定本年度幼兒英語教學計劃
會議內容：
1、總結往年英語教學活動的經驗和不足；
2、制定本年度幼兒英語教學計劃；
3、安排英語教學活動的實施時間表。
6、20xx年6月8日園務會議記錄
會議時間：20xx年6月8日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定本年度畢業典禮方案
會議內容：
1、總結往年畢業典禮的成功經驗和不足；
2、制定本年度畢業典禮方案；
3、安排畢業典禮的實施時間表。
7、20xx年6月15日園務會議記錄
會議時間：20xx年6月15日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定志愿者招募計劃
會議內容：
1、分析往年志愿者招募的情況；
2、制定本年度志愿者招募計劃；
3、安排志愿者的培訓和分工。
8、20xx年6月22日園務會議記錄
會議時間：20xx年6月22日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論幼兒園綠化工程
會議內容：
1、討論幼兒園內的.綠化情況；
2、制定綠化工程方案；
3、安排綠化工程的實施時間表。
9、20xx年6月29日園務會議記錄
會議時間：20xx年6月29日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定幼兒園戶外活動方案
會議內容：
1、討論幼兒園內戶外活動的地點和場所；
2、制定戶外活動方案；
3、安排戶外活動的實施時間表。
10、20xx年7月6日園務會議記錄
會議時間：20xx年7月6日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：制定幼兒園消防安全計劃
會議內容：
1、分析幼兒園內消防安全存在的問題；
2、制定消防安全計劃；
3、安排消防安全活動的時間表。
11、20xx年7月13日園務會議記錄
會議時間：20xx年7月13日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論開設新課程
會議內容：
1、分析往年所有課程的開設情況；
2、討論開設新課程的必要性；
3、確定新課程的名稱和內容。
12、20xx年7月20日園務會議記錄
會議時間：20xx年7月20日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論幼兒園人才培養計劃
會議內容：
1、總結幼兒園人才培養的經驗和不足；
2、制定本年度人才培養計劃；
3、安排人才培養的時間表和內容。
13、20xx年7月27日園務會議記錄
會議時間：20xx年7月27日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論幼兒園教學改革
會議內容：
1、分析幼兒園教學存在的問題；
2、制定教學改革方案；
3、安排教學改革的時間表。
14、20xx年8月3日園務會議記錄
會議時間：20xx年8月3日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論幼兒園安保工作
會議內容：
1、分析幼兒園安保工作存在的問題；
2、制定安保工作方案；
3、安排安保工作的時間表。
15、20xx年8月10日園務會議記錄
會議時間：20xx年8月10日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：計劃幼兒園舉辦大型活動
會議內容：
1、討論幼兒園舉辦大型活動的必要性與可行性；
2、制定大型活動計劃；
3、安排大型活動的時間表和預算。
16、20xx年8月17日園務會議記錄
會議時間：20xx年8月17日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：探討幼兒園數字化建設
會議內容：
1、分析幼兒園數字化建設的必要性和現狀；
2、制定數字化建設方案；
3、安排數字化建設的時間表和預算。
17、20xx年8月24日園務會議記錄
會議時間：20xx年8月24日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：統計幼兒園財務收支情況
會議內容：
1、統計幼兒園本年度的財務收支情況；
2、分析經營情況并提出對策；
3、制定財務計劃和預算。
18、20xx年8月31日園務會議記錄
會議時間：20xx年8月31日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論幼兒園家長會組織工作
會議內容：
1、總結往年家長會的成效和不足；
2、討論如何提高家長會的質量和效果；
3、制定家長會的時間表和內容。
19、20xx年9月7日園務會議記錄
會議時間：20xx年9月7日 下午2：00—4：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：討論幼兒園招生工作
會議內容：
1、總結往年的招生工作；
2、討論本年度招生的任務和目標；
3、制定招生計劃和招生方案。
20、20xx年9月14日園務會議記錄
會議時間：20xx年9月14日 上午9：00—12：00
會議地點：幼兒園會議室
會議主題：總結本年度工作，規劃下一階段工作
會議內容：
1、總結本年度工作的成效和不足；
2、規劃下一階段的工作目標和計劃；
3、制定下一階段工作的時間表和任務分工。
幼兒園園務會議記錄11
時間：
記錄人：
出席人員：全體教師
主持人：
會議記錄：
一、上階段工作反饋
1、部門條線開展的活動情況稍作分析，如新教師保育知識培訓后的`效果，新教師彈唱活動中顯示的優勢與不足等等。
2、手足口病的預防得力，控制較好，南園行政積極參與晨檢，要求指導洗手的教師能確保按量到崗，如遇值班教師外出，則自行調整。
3、幼兒戶外活動時，出汗較多，教師注意保育，提醒幼兒及時脫衣。
4、清潔家園工作繼續開展，中大班空課教師積極協助。
5、教學設施設備的使用與維護需加強，菠蘿班新電腦顯示屏已損壞。
8、繼續加強手足口病的預防，行政參與。逐步規范保育工作，按指導要求不斷完善。
9、衛生區要消除衛生死角，空教室開窗通風和衛生應加強，廁所門等死角提醒完成。
10、各崗位工作完成較好。
11、保潔和消毒柜的使用頻率和物品消毒后的擺放需留意。
各班級按時開展活動有欠缺，如原先安排4月份完成的家長半日活動，拖至本周才開。教研組長調控有問題，以后保教調控。(北園)
二、下階段工作
“家園互動”操作情況稍作提醒。
幼兒園園務會議記錄12
出席人員：
主持人：
一、假期工作回顧。
1、民間藝術：科研與教學結合，涉及到放假的節日一定要做好做大，不但要方案，而且要優化環境氛圍，形成校園文化。
2、兔子燈：初五開始有徐慧寧領頭制作，至2月4日已完成40只，2月5日下午南匯電視臺和新聞坊將前來拍攝。2月7日、8日下午到上海參展，參展內容分成品和現場操作。（徐慧寧、金靜雯、王淑杰、徐懿玢、宋姣毅、溫丹菁等9人）。
二、上學期上交資料分析。
1、總結與計劃較好匹配。
2、部門材料有缺乏現象，下學期有各部門負責人把好質量關。
3、上學期部門總結和缺乏材料反饋。
人事：職稱評定的相關表格。
名師工作室：新教師培養相關材料。新教師總結。
南園保教：調整外出學習表、作息時間表、各類活動室安排、教職工配班情況、各班計劃總結、優質教學展示周張穎穎教案。
南園后勤：專用室名稱統一。
南園保健：事跡、成績納入總結。各類技能比武活動資料、保育員每月工作心得、各類檢查記錄。
北園保健：幼兒出勤匯總表、保育組工作總結、一月份保健資料。
（一）新學期成立各種興趣小組，實現老帶小，成熟帶新手的目標。
（二）新學期計劃。
指導思想：
三個聚焦——聚焦管理，聚焦師資，聚焦課堂（具體有業務負責，嘗試推門聽課制度和半天跟班制度）。各部門要充分領會并落實園務計劃內容。
主要工作目標：
1、加強民主管理，培植校園文化。
2、以開發和建設園本課程為核心，推進幼兒園特色建設。
3、加強教育科研，扎實課題研究，提高保教質量。
4、重視各類人員的園本培訓，提高隊伍整體素質。
5、優化后勤管理，加大三大員管理力度。
三、具體工作與措施：
1、加強民主管理，培植校園文化。
（1）配置校園文化，繼續做好一日三巡，明確每月的側重點，考慮圍繞四大領域做好保教指導。
（2）提煉有價值的管理經驗，向姐妹園輻射，起到一級園的示范和引領作用。
2、加強各類人員的園本培訓，提高教職工隊伍整體素質。
（1）重視師德師風建設。
（2）加強中層隊伍建設。嘗試推出干事和志愿者崗位。崗位勝任能力和高于教師的.思想境界。
（3）加強教師專業建設。
（4）重視后勤隊伍建設。
3、加強教學研究和教育科研，促進幼兒園內涵發展。
（1）加強教研組建設和課堂教學活動研討。做好一課三研和常規課的指導。
（2）開發和建設園本課程，進一步推進幼兒園特色建設。本學期完成課程方案。
（3）以課題研究為契機，提高科研績效。
4、優化各項管理，后勤工作做到精細化。體現節約原則。
（1）強化保育管理。做好保育員、營養員培訓。
（2）狠抓安全衛生管理。
（3）重視食堂管理。確保“過得了檢查，經得起抽查”。
5、扎實家長管理。
家長工作要納入保教、納入班級。注重信息化使用。
6、每月活動安排。
四、新學期人事調動與安排。
1、張穎穎老師本學期調回北園，跟蘇承紅老師學習業務工作管理。
2、朱馳任幼兒園人事干部。
3、蘇承紅帶教張穎穎的同時，兼任北園后勤園長。
4、黃文芳兼任南園咪咪班班主任。
5、王玉蓉兼任南園大班教研組長，姚成芳學習教研組長工作。
幼兒園園務會議記錄13
時間：、6、14
記錄人：
出席人員：班主任
主持人：
會議記錄：
一、各方面信息溝通
1、三巡期間，各位參與人員積極帶頭，認真履行日常工作職責。尤其是北園的中層領導，以身作則，自我加壓，促使團隊合作，相互支持，始終以整體利益為重，處理日常事務時善用方式方法。
2、收到來自信訪辦的電話通知，家長對于大人不能進入園內一事表達了不滿。在三巡教師值班時，需要特別關注并做好對家長的宣傳解釋工作，以確保幼兒順利入園。
3、教師的家長工作需引起重視，新教師尤甚。
4、留意目前教工隊伍中存在的不足，并及時引導。
二、交流具體工作
1、隨著手足口病的爆發，三巡人員在早間例行檢查中重點關注幼兒正確洗手的方法，并向家長詳細解釋，以確保幼兒健康和安全。中巡時，著重檢查教師的交接時間，規定11點前后進行，確保教師之間有足夠的時間進行順利的接班。晚間巡查時，重點觀察各班的離園情況、班級衛生情況以及家長的`情緒，確保一天的工作圓滿結束。所有巡視情況都要詳細記錄在三巡記錄冊上。
2、新教師培養：業務上加強案頭工作的指導，在業務學習時反饋并培訓案頭工作。
3、各位同事，讓我們來回顧一下最近的工作情況。在過去的一段時間里，大家在檢查工作中表現得非常出色，取得了令人矚目的成績。有些同事在檢查中展現出了高效率和細致的工作態度，確保了工作的順利進行；還有一些同事在發現問題時能夠及時解決，展現了很強的問題處理能力。這些優秀的表現不僅讓工作順利完成，也為團隊樹立了榜樣。在今天的會議上，我們將針對共性問題進行總結和反饋。對于一些個性化的建議和改進，我們可以在私下交流中進行。希望大家繼續保持良好的工作狀態，共同努力，取得更好的成績！
4、下周起，學校將調整上班時間，早班教師需在每周一7:15到崗，而保育員則需在7:00到崗。在早訓時，需要特別關注教師辦公室，以確保教師按時到崗。感謝配合！
5、提醒新教師注意儀表端莊，穿方便運動的服飾。
6、積極參與南匯教育網“我為南匯教育建言獻策”活動。
7、關于社團問題，我們可以將其分為教師發展、幼兒發展、民間特色等幾個大類。在這些不同的領域中，我們可以開展各種不同的活動和項目，以促進教師和幼兒的發展，同時也可以展示民間特色和傳統文化。希望大家能夠積極參與其中，選擇自己感興趣的項目，共同推動社團活動的發展。
幼兒園園務會議記錄14
學習時間：xxx9、6
記錄人：孫春麗
出席人員：鈔正仙、楊莉莉、孫雨晴、李梅、于曉鳳、張銘心
主持人：陳鳳娟
會議記錄：
一、學習文章：
1、《先做一個幸福的老師》
只有幸福的老師，才能培養出幸福的學生；只有快樂的老師，才能培養出快樂的學生。
（一）上有創新的課。
（二）走有疑問的路。
（三）找確切的角色定位。
1、教師的身份應該是一個長大的兒童，有和孩子一樣的童心；和兒童共同成長，隨著孩子一起“長大”。
2、把幼兒當作自己的孩子，用母親的情懷來包容孩子的過失，用敏銳的.目光發現學生的閃光點，用表揚激勵學幼兒，真心地喜愛學生。
3、把幼兒當作小時候的自己，用童心諒解童心。
（四）過擁有愛的生活。
“我的生活，愛心為重”。要保持一顆平常心，學會寬容，寬容別人的短處，更要包容自己的不足。學會用自創的方法減輕教師的心理負擔。
1、寬心法。
2、遺忘法。
3、排除法。
《享受幸福》
1、能活著就是幸福。
2、能工作著就是幸福。
3、能加班也是幸福。
4、能運動就是幸福。
5、能經常到父母家走走就是幸福。
6、能有雙休日就是幸福。
7、能有一個愛你的他（她）就是幸福。
8、能有一個健康的孩子就是幸福。
二、小結本學期幼兒園工作：
1、感謝各條線、部門在學校發展中所作的付出和貢獻，使幼兒園收獲各種獎項和榮譽，如：普法依法先進集體；“人人動手 清潔家園”先進集體；徐慧寧“人人動手 清潔家園”先進個人；信息公開先進集體；成功創建市級文明單位等。
2、周工作札記的記錄及時有效反映了各條線的工作，但更要全面體現教研組的工作，如：教研組隨機指導等。月底的工作小結需要點名部門中最好或最差的工作表現，以便了解、溝通和改換。
幼兒園園務會議記錄15
召開時間：20xx年12月20日
參會人員：全體園務人員
主題：幼兒園年終總結
會議紀要：
1.總結各項教育工作的成效與不足，對全年幼兒教育工作進行評估；
2.總結幼兒的.成長狀態與發展情況，分析幼兒園教育工作的優勢和不足；
3.制定明年幼兒園工作計劃，并規劃具體實施方案；
4.加強教育工作路線的規劃與確立。
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