大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)1
一、根據(jù)黨的教育方針、團組織和少工委的指示精神、學(xué)校總目標(biāo)總計劃和團員、少先隊員的各種實際情況制訂活動總計劃及階段性活動安排，期末寫出工作總結(jié)。
二、認(rèn)真組織計劃實施，保證完成任務(wù)。要詳細(xì)了解和認(rèn)真解決計劃實施中出現(xiàn)的問題。
三、把團隊作為貫徹德育、促進全面發(fā)展、培養(yǎng)社會主義人才的重要陣地。必須從政治思想、道德規(guī)范、行為習(xí)慣、培養(yǎng)目標(biāo)幾方面認(rèn)真、扎實、有效地抓好德育工作，為學(xué)校的'精神文明建設(shè)做出貢獻。
四、根據(jù)德育總目標(biāo)，組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、生動活潑、適合少年兒童身心特點的主題團隊會和其他形式的活動。
五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織好團小組、大隊、中隊的組織建設(shè)工作。適時組織新團員、隊員的發(fā)展工作，適時做好改選工作，選拔、培養(yǎng)好團隊干部，使之成為團隊活動的骨干。定期召開團隊干部會議，檢查布置工作，指導(dǎo)工作方法，表揚先進，幫助后進。
六、檢查、指導(dǎo)和考核團隊輔導(dǎo)員工作，了解情況，鼓勵先進，加強薄弱環(huán)節(jié)，做好考核記載。
七、定期召集團隊輔導(dǎo)員會議，組織學(xué)習(xí)、匯報情況、討論工作、交流經(jīng)驗、表揚先進。要重視團隊輔導(dǎo)員的培訓(xùn)，團結(jié)、帶領(lǐng)他們?yōu)閳F隊工作奉獻自己的智慧和力量。
八、了解團隊工作的進程和工作情況，抓準(zhǔn)主要的成績和問題，適時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報。與少工委、團委、少兒活動中心聯(lián)系、并匯報工作，爭取支持與幫助。
九、搞好團隊組織建設(shè)，保持室內(nèi)干凈整齊。建立健全團隊系統(tǒng)必要的規(guī)章制度。
十、定期訓(xùn)練鼓手、號手、旗手和廣播員。負(fù)責(zé)組織好升旗、降旗儀式。
十一、聘請校外輔導(dǎo)員，與他們密切合作，擴大團隊活動陣地，爭取社會的廣泛支持。
十二、適時做好優(yōu)秀團員、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀中隊、優(yōu)秀輔導(dǎo)員的評選和表彰工作。
十三、做好團隊的工作活動記錄，建立健全團隊工作檔案，保存好隊的重要文件資料、數(shù)據(jù)、獎懲材料等，作為團隊工作的借鑒。
十四、負(fù)責(zé)管理保護好文藝匯演的道具及其它團隊所管財產(chǎn)，做到表冊清楚、放置有序、干凈整齊，嚴(yán)防丟失損壞。負(fù)責(zé)管理好學(xué)校配發(fā)團隊的辦公物品。以上如有丟失損壞，應(yīng)及時報告學(xué)校，必要時負(fù)責(zé)賠償或接受罰款。
十五、負(fù)責(zé)做好門衛(wèi)管理和學(xué)生安全工作。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)2
少先隊大隊輔導(dǎo)員是學(xué)校少先隊工作的具體組織者和責(zé)任人，主要工作職責(zé)是：
1、在上級(學(xué)校)團組織的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行《中國少年先鋒隊章程》，全面實施對少先隊員及少年兒童的教育。
2、根據(jù)上級(學(xué)校)團組織、學(xué)校德育工作計劃，負(fù)責(zé)制訂少先隊大隊部工作計劃、工作行事歷，指導(dǎo)各中隊輔導(dǎo)員擬寫工作計劃。并負(fù)責(zé)組織工作計劃的實施。
3、在學(xué)校黨團組織的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)審核、推薦少先隊中隊輔導(dǎo)員，審批中隊、小隊委干部。負(fù)責(zé)健全少先隊的工作機構(gòu)、工作制度，明確少先隊干部的工作職責(zé)。積極吸收新隊員加入少先隊組織。
4、負(fù)責(zé)對少先隊中隊輔導(dǎo)員、中隊和小隊干部及升旗手、宣傳員、廣播員等的培養(yǎng)和教育，充分調(diào)動他們的工作積極性。負(fù)責(zé)對少先隊員進行團的知識教育，積極培養(yǎng)和推薦適齡積極分子加入共青團。
5、圍繞“四有”新人的目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織適合少年兒童特點的形式多樣的大隊、中隊、小隊主題教育活動，教育少年兒童學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生活、學(xué)會創(chuàng)造，將“雛鷹行動”等活動導(dǎo)向深入。
6、深入少先隊工作實際，了解各中隊、小隊活動情況，配合教導(dǎo)處共同做好少先隊工作。
7、負(fù)責(zé)少先隊工作的.總結(jié)和交流，負(fù)責(zé)少先隊工作的表彰獎勵。負(fù)責(zé)大隊部文件資料的收集、立卷。
8、完成上級團委及學(xué)校黨團組織交辦的其他工作。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)3
少先隊即中國少年先鋒隊，是中國共產(chǎn)黨創(chuàng)立和領(lǐng)導(dǎo)的中國少年兒童的群眾組織，是少年兒童學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校，是建設(shè)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的預(yù)備隊。開展少先隊活動中應(yīng)遵循以下原則：
一、活動的主體性原則
建立少先隊組織，開展少先隊活動，就是為了更好地代表廣闊少年兒童的根本利益，培養(yǎng)符合時代要求的接班人。少先隊所有活動的出發(fā)點和落腳點、就是維護好、發(fā)展好廣闊少先隊員的根本利益。
二、活動的'實踐性原則
體驗是最有效的教育，也是少先隊教育的基本途徑，隊員的思想品質(zhì)和行為習(xí)慣的形成必須經(jīng)過一個“知情意行”的發(fā)展過程，離開了社會實踐，隊員難以形成區(qū)分是非、善惡、美丑的能力，難以養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，也難以使所學(xué)的文化科學(xué)知識內(nèi)化為真正的能力。
三、活動的社會性原則
少先隊活動的開展要有利于隊員的社會化進程。隨著社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展，少先隊活動不能僅限于校內(nèi)，而應(yīng)該沖出校園，組織隊員更多、更好地走向社會，參與社會實踐。
四、活動的創(chuàng)造性原則
創(chuàng)新教育是素質(zhì)教育的核心和靈魂，實施創(chuàng)新教育不僅是教育事業(yè)自身發(fā)展的需要，更是國家興旺、民族振興對教育的要求。少先隊是實施創(chuàng)新教育的重要基地。
五、活動的趣味性原則
興趣是最好的老師，少先隊活動也要表達(dá)趣味性。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)4
1、每學(xué)期根據(jù)少工委的部署，結(jié)合學(xué)校的工作計劃，結(jié)合學(xué)校實際情況，制定學(xué)校少先隊工作計劃，月重點，期末進行總結(jié)，指導(dǎo)中隊搞好計劃。
2、抓好中隊輔導(dǎo)員、大隊委、中隊委的組織、管理、培訓(xùn)、提高的工作，定期召開會議，抓好少先隊的組織建設(shè)、思想建設(shè)。
3、經(jīng)常深入中隊了解隊員的思想、品德、學(xué)習(xí)、身心健康情況及時匯報分管主任或校長。
4、配合學(xué)校德育工作，抓好隊員的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，搞好值勤、檢查、評比、宣傳報導(dǎo)及總結(jié)表彰工作。
5、抓好重大節(jié)日慶祝和主題教育活動，每學(xué)期召開1—2次大隊會，抓好每月一次的.中隊會。
6、上好隊課，向隊員宣傳隊的性質(zhì)、作用和光榮歷史，學(xué)好隊章，繼承發(fā)揚光榮傳統(tǒng)。
7、搞好各項活動記載，經(jīng)驗、資料的積累，建好、管好少先隊的資料檔案。
8、搞好校小廣播員的培訓(xùn)工作。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)全校的少先隊工作。根據(jù)區(qū)少先隊工作計劃和學(xué)校實際情況，制訂學(xué)校少先隊工作計劃，并組織實施。總結(jié)德育工作及少先隊工作經(jīng)驗，制訂有關(guān)教育方面的規(guī)章制度和檢查評比考核制度。
2、加強對學(xué)生的思想政治教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，教育學(xué)生成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的少年兒童，使學(xué)生在德、智、體等各方面全面發(fā)展。
3、負(fù)責(zé)各中隊少先隊輔導(dǎo)員的.聘任工作，組織、指導(dǎo)各中隊少先隊輔導(dǎo)員的教育理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
4、組織中隊輔導(dǎo)員會議，經(jīng)常了解輔導(dǎo)職工作情況。
5、組織、指導(dǎo)、審查中隊工作計劃，組織好大隊的活動，指導(dǎo)各中隊活動和少先隊干部的改選工作，做好新隊員發(fā)展工作。
6、組織、指導(dǎo)大隊干部、紅領(lǐng)巾值勤員、文明監(jiān)督崗開展工作，幫助他們及時總結(jié)。負(fù)責(zé)學(xué)校升旗儀式工作。
7、組織、指導(dǎo)學(xué)校紅領(lǐng)巾廣播站、電視臺、黑板報、隊報、宣傳櫥窗等工作。負(fù)責(zé)學(xué)校紅領(lǐng)巾讀書活動，制訂計劃，指導(dǎo)活動，做好總結(jié)。
8、經(jīng)常反映學(xué)生思想情況和少先隊工作情況，完成上級和學(xué)校布置的各項工作。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)6
1.熟悉中隊情況。中隊輔導(dǎo)員必須進行仔細(xì)深入的調(diào)查研究，掌握本中隊學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活、健康和家庭教育情況。
2.制定中隊工作計劃，撰寫中隊工作總結(jié)。中隊輔導(dǎo)員開學(xué)初應(yīng)根據(jù)學(xué)校大隊部的要求，制定較為完整、具體的工作計劃，期末寫好全面的工作總結(jié)。
3.組織和指導(dǎo)本中隊委員會開展工作，培養(yǎng)中隊干部。各中隊須在民主的基礎(chǔ)上選舉隊干部，建立中隊干部會議制度，培養(yǎng)、提高學(xué)生干部的工作能力。
4.按時完成大隊部布置的各項任務(wù)，準(zhǔn)時參加中隊輔導(dǎo)員工作會議。尊重大隊輔導(dǎo)員的領(lǐng)導(dǎo)，支持和幫助一起搞好大隊工作，主動向大隊輔導(dǎo)員匯報中隊工作，爭取大隊輔導(dǎo)員參加中隊的各項活動。
5.對隊員進行思想教育，重視安全教育，抓好兩操、課間管理工作。上好每一次晨會、組織好每一次十分鐘隊會。班會（隊）課專時專用，每月有一次主題中隊活動和爭章活動。
6.做好教室的布置工作，負(fù)責(zé)每一期的.隊角、黑板報出刊工作。
7.配合大隊部組織學(xué)生開展各項活動，指導(dǎo)學(xué)生積極參加社會實踐，組織學(xué)生參加校內(nèi)外各項競賽。
8.弘揚先進，轉(zhuǎn)化后進。及時發(fā)現(xiàn)隊員的先進事跡，樹立榜樣，做好評優(yōu)工作，對后進隊員要了解原因，對癥下藥。
9.加強家校聯(lián)系，做好家訪工作，開好家長會。中隊輔導(dǎo)員要主動向?qū)W校、家長和社會各方面宣傳少先隊的性質(zhì)、任務(wù)和作用，爭取廣泛的支持幫助，為隊員們成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。
10.做好中隊工作手冊的記錄，指導(dǎo)好小隊活動記載冊的記錄。
11．經(jīng)常學(xué)習(xí)一些教育科學(xué)理論，重視平時工作的思考和資料的積累，寫好工作經(jīng)驗總結(jié)。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)7
1、 據(jù)上級有關(guān)少先隊工作的指示和學(xué)校德育工作的要求，制定少先隊工作計劃，并組織實施，期終寫好總結(jié)。
2、 定期召開大、中隊輔導(dǎo)員會議，研究布置少先隊工作，同時要善于聽取中隊輔導(dǎo)員意見，不斷改進工作。
3、認(rèn)真組織大隊活動，全學(xué)期至少三次，負(fù)責(zé)校內(nèi)各中隊每周值勤工作的安排培訓(xùn)和中隊的升旗儀式，保證扎實有效。
4、做好中隊輔導(dǎo)員的聘任工作，協(xié)助指導(dǎo)他們開展中隊工作，組織中隊活動，要求輔導(dǎo)員每月要舉行一次主題隊會。
5、建立健全大隊委組織，認(rèn)真做好大隊委改選工作，做好大中隊干部培訓(xùn)工作，定期召開干部會議。
6、 協(xié)肋德育處抓好德育工作，具體負(fù)責(zé)學(xué)生一日常規(guī)的落實，充分發(fā)揮學(xué)生干部和小交警的.作用。做到天天有檢查、有記錄、周周有總結(jié)、月月有評比、年終有考核。
7、充分利用德育室和小浪花電視臺等德育教育陣地，向?qū)W生進行五愛教育和促使學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。培訓(xùn)好鼓號手，旗手、小記者、小播音員等。設(shè)置“光榮簿”，記載好優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀隊員中突出的好人好事、隊部所得榮譽。隊室布置并保持經(jīng)常的整潔，認(rèn)真做好資料積累，不斷充實隊史。
8、增強少先隊工作質(zhì)量意識，加強少先隊工作研究，探索新時期少先隊工作的規(guī)律，爭創(chuàng)一流少先隊單位。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)8
1、隊干部選舉制度
各中隊根據(jù)中隊情況在新學(xué)年期初進行干部選舉，干部選舉要民主。
2、隊干部例會制度
每2周舉行一次，主要內(nèi)容是匯報、研究和布置工作。中隊例會可由委員輪流組織，做好會議記錄，并負(fù)責(zé)向輔導(dǎo)員匯報。
3、隊干部培訓(xùn)制度
每月至少一次，中隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)中隊委干部，中隊委培訓(xùn)小隊長。
4、表揚獎勵制度
中隊?wèi)?yīng)當(dāng)經(jīng)常在隊報、光榮冊上表揚好人好事。
5、活動制度
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)9
少先隊大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)
少先大隊輔導(dǎo)員是在學(xué)校行政和德育領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)少先隊的全面工作，以推動學(xué)生思想道德教育工作，促進良好“三風(fēng)”的形成。其主要職責(zé)是：
一、以“面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來”為指導(dǎo)思想，貫徹黨的教育方針。對少先隊員進行以愛國為核心的思想教育。
二、對少先隊隊員進行正面引導(dǎo)和教育，培養(yǎng)他們的自我教育，自我管理能力。
三、組織大隊委員會開展少先隊活動。大隊會每學(xué)期不少于一次，中隊會每月一次，小隊會每周一次。
四、根據(jù)本校實際和少年兒童特點，制訂少先隊活動計劃，確定學(xué)期和每月的教育活動中心，引導(dǎo)各中隊開展多種形式的活動。開展好“雛鷹爭章”等形式多樣的德育評比、競賽活動，促進少先隊教育活動載體的有效性、持續(xù)性。學(xué)期末寫出有價值的.大隊工作總結(jié)。
五、搞好少先隊的組織建設(shè)工作，建立健全少先隊組織生活管理制度以及內(nèi)務(wù)評比制度。認(rèn)真培訓(xùn)好大、中、小隊干部，每學(xué)年發(fā)展一期少先隊隊員，每學(xué)期第一學(xué)月內(nèi)開展好少先隊員歸隊儀式。
六、立足校情，結(jié)合隊員實際辦好廣播、板報。力求做到思想性強、趣味性濃，知識面廣。
七、獨立或與鄉(xiāng)村少年宮協(xié)作，開展好隊員的文娛、科技等活動，廣泛發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才。
八、大隊輔導(dǎo)員應(yīng)做隊員的知心朋友，深入了解他們的思想狀況，愛好特長，情緒心理，需要追求，并積極做好少先隊員的調(diào)查、研究、培養(yǎng)工作。
九、負(fù)責(zé)每周的升降旗儀式，國旗下講話。對學(xué)生進行愛國、愛家鄉(xiāng)、愛學(xué)校教育。
十、定期召開中隊輔導(dǎo)員工作交流會議，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高少先隊管理水平。
十一、完成校長和政教主任交辦的其他工作任務(wù)。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)10
一、抓好學(xué)校少先隊基礎(chǔ)建設(shè)
㈠組織建設(shè)
1.做好組織發(fā)展工作
2.做好日常的組織管理工作
3.指導(dǎo)大隊委員會召開每年一次的學(xué)校少先隊代表大會
4.組織并協(xié)助做好少先隊大隊建設(shè)
5.指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員規(guī)范少先隊中隊、小隊建設(shè)
㈡禮儀建設(shè)
加強少先隊禮儀建設(shè)，規(guī)范使用隊旗、紅領(lǐng)巾、隊歌、隊禮、呼號、誓詞、鼓號、隊服、隊干部標(biāo)志等少先隊特有的'禮儀標(biāo)記，按規(guī)范舉行少先隊大隊和中隊的隊會、入隊儀式、少先隊檢閱式、升旗儀式、列隊儀式、離隊儀式等。
㈢陣地建設(shè)
1.建立并使用好少先隊隊室
2.建立并使用好少先隊陣地
㈣隊伍建設(shè)
1.強化中隊輔導(dǎo)員隊伍管理
2.強化少先隊小干部隊伍管理
3.加強學(xué)校少先隊志愿輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)
二、開展大隊各項活動
㈠開展主題教育活動
㈡開展節(jié)假日、紀(jì)念日活動
㈢開展雛鷹爭章活動
三、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)中隊輔導(dǎo)員工作
㈠指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員明確自己的角色定位和工作職責(zé)
㈡每學(xué)年初，通過培訓(xùn)使中隊輔導(dǎo)員學(xué)習(xí)了解本年級少先隊工作目標(biāo)、內(nèi)容、要求、實施方法等。
㈢每學(xué)期初，指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員結(jié)合中隊實際制訂切實可行的工作計劃，明確思路，保證實效。
㈣結(jié)合全國和當(dāng)?shù)厣傧汝牻M織的主題教育活動，通過開展以組織教育、手拉手、雛鷹爭章等為重點內(nèi)容的大隊活動、聯(lián)合中隊會等途徑，幫助并促進中隊輔導(dǎo)員落實工作計劃。
㈤按照分年級工作內(nèi)容，制定中隊輔導(dǎo)員工作考核標(biāo)準(zhǔn)并納入學(xué)校考核體系，每學(xué)期末進行考核。每學(xué)年結(jié)束時對成績顯著者予以表彰。
四、協(xié)助學(xué)校行政管理工作
㈠參加學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)會議，匯報少先隊工作情況，規(guī)劃少先隊工作內(nèi)容，推動少先隊工作開展。
㈡每學(xué)期末在學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)會議上作本學(xué)期學(xué)校少先隊工作總結(jié)匯報。
㈢配合學(xué)校從少先隊工作角度對中隊輔導(dǎo)員工作進行考核、評比及表彰。
㈣配合學(xué)校德育工作，加強少年兒童思想道德教育。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)11
1.學(xué)期初根據(jù)學(xué)校和少先大隊工作計劃制定中隊學(xué)年、學(xué)期的工作計劃，催促和幫助全中隊圓滿完成計劃。
2.掌握隊的性質(zhì)、隊旗、標(biāo)志、隊禮、呼號、作風(fēng)等少先隊基礎(chǔ)知識，保持童心，積極探索少先隊工作的規(guī)律，認(rèn)真撰寫少先隊工作論文。
3.經(jīng)常了解隊員的思想、學(xué)習(xí)、健康、生活等狀況，配合班主任做好隊員的思想道德和養(yǎng)成教育和心里健康教育。
4.加強隊的組織建設(shè)和陣地建設(shè)，做好一期一次的隊干部競選活動，協(xié)助班主任辦好板報。
5.有計劃、有目的地搞好兩周一次的隊活動，活動既要表達(dá)思想性，又要有趣味性、知識性、時候性，符合少年兒童特點。幫助他們指定各自的工作計劃，并輔導(dǎo)他們實施計劃；指導(dǎo)他們組織好中、小隊活動，完成日常工作；討論批準(zhǔn)新隊員；討論對隊員的獎勵或處分。
6.做好隊干部的培養(yǎng)工作，指導(dǎo)、幫助隊干部提高各方面的`能力。表達(dá)少先隊組織的特點，充分發(fā)揮隊員的能動性，積極性和創(chuàng)造性。培養(yǎng)中隊少先隊的積極分子，培養(yǎng)他們熱心為大家服務(wù)的精神。
7.加強學(xué)校、社會、家庭的協(xié)調(diào)工作，搞好少先隊活動校外教育活動。
8.爭取任課教師、家長、校外輔導(dǎo)員共同來支持幫助中隊工作。
9.完成學(xué)校其他工作。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)12
項目 考核內(nèi)容與評分標(biāo)準(zhǔn) 自評 扣分說明 核評
自身學(xué)習(xí)10分
1、愛崗敬業(yè)，勤奮工作，樂于奉獻，敢于擔(dān)責(zé)，主動匯報。（5分，參考期末教師民主評議“德”結(jié)果，60%以上評議為優(yōu)秀即得滿分）
2、注重自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極參加各級各類培訓(xùn)，能指導(dǎo)開展德育工作，在德育工作中起表率作用。（5分，參考期末教師民主評議“能、勤”結(jié)果，60%以上評議為優(yōu)秀即得滿分）
少先隊制度17分
1. 少先隊大隊部有具體的學(xué)期工作計劃、總結(jié)，少先隊工作制度健全。（3分）
2．每月召開大隊部委員工作例會（每月一次，有會議記錄）（5分，少一次扣1分）
3．值日中隊組織健全、職責(zé)明確，每天負(fù)責(zé)迎接師生進校、協(xié)助值周老師做好學(xué)校檢查、評比，工作成效明顯。（3分）
4．有一定獎勵制度，定期評比、表彰少先隊先進集體和個人，表彰情況有記錄、有材料。（3分）
5．大隊部每學(xué)年召開一次少代會，議程規(guī)范化，材料保存完整。（3分）
組織建設(shè)5分
1．按組織系列建制大、中、小隊，規(guī)范使用的'大、中、小隊旗。
2．按隊章規(guī)定民主選舉隊干部，隊干部配備齊全，職責(zé)明確，隊干部佩帶標(biāo)志。（2分）
3．組織好每周的升旗儀式，儀式規(guī)范，敬隊禮標(biāo)準(zhǔn)。（3分）
德育隊伍建設(shè)7分
1．聘請（任）校內(nèi)外輔導(dǎo)員，聘請（任）手續(xù)和聘書符合要求；大中隊輔導(dǎo)員隊伍健全。（3分）
2．每學(xué)期組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、觀摩等不少于1次。（2分）
3．每學(xué)期組織一次輔導(dǎo)員工作經(jīng)驗交流、優(yōu)質(zhì)活動及其他特色活動有專題研討材料。（2分）
雛鷹爭章實踐活動35分
1. 開展各種愛國主義教育和旨在提高少年兒童生活技能、生存技能的各類教育活動，其中大隊組織開展活動每學(xué)年不少于2次，各中隊活動每學(xué)期不少于4次。（5分，少一次扣1分）
2. 認(rèn)真完成區(qū)校德育主題活動和少先隊活動，做到有計劃、有通訊、有總結(jié)。（5分）
3. 積極開展 “雛鷹假日小隊”活動，各小隊活動時間每學(xué)期不少于3天，活動有記錄，體驗實踐活動有體會小結(jié)或成果作品。（10分）
4. 雛鷹爭章活動能與綜合實踐活動有機結(jié)合，根據(jù)學(xué)生身心特點合理設(shè)置章目，做到爭章、換章、考章有序。雛鷹爭章活動達(dá)到“三個一”（有組織、有方案、有展示），隊員雛鷹爭章活動參與率達(dá)100%。（10分）
5. 每個中隊均有雛鷹爭章活動情況展示欄。（5分，少1個扣0.5分。
陣地建設(shè)16分
1．大隊部有專用場地，布置規(guī)范，使用正常；中隊隊角建立規(guī)范；大、中隊板報（櫥窗）定期刊出（大隊每月1次、中隊每月2次）。（3分，少一次扣1分）
2．有一定規(guī)模的鼓號隊或銅管樂隊，有統(tǒng)一規(guī)范的隊服，能演奏一般鼓號曲。升旗儀式、隊活動、學(xué)校大型活動能展示。（3分）
3．有紅領(lǐng)巾廣播站，每周一次。（5分，少一次扣0.5分）
4．紅領(lǐng)巾電視臺每月一次專題直播。（5分，少一次扣1分）
信息調(diào)研5分
1．建立健全少先隊信息報送制度，及時采集學(xué)校少先隊工作信息。每月不少于1篇。（3分，少一次扣0.5分）
2．積極向少工委投搞，每學(xué)期投稿不少于3篇。（3分，少1篇扣0.5分）
其他5分
1．少先隊工作活動原始資料齊全，會議、總結(jié)表彰、獎勵及少先隊工作手冊記錄完整。（2分）
2．隊室有檔案櫥，資料分年度，分類歸檔。（1分）
3. 接受臨時性工作安排。（2分）
備注 出現(xiàn)以下情況之一的則取消本學(xué)期考核評優(yōu)資格：
1、德育處工作考核為不合格；
2、學(xué)生出現(xiàn)嚴(yán)重道德問題，社會影響惡劣。
總分100分
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)13
1、根據(jù)上級有關(guān)少先隊工作的指示和學(xué)校思想道德教育要求。制定好學(xué)期隊工作計劃，努力實施。期末寫好總結(jié)。
2、定期召開中隊輔導(dǎo)員會議。研究、部署少先隊工作，學(xué)習(xí)有關(guān)工作指示、文件、交流經(jīng)驗，經(jīng)常聽取中隊輔導(dǎo)員意見，不斷改進工作。
3、有計劃、有目的.組織好大隊活動。
4、協(xié)助學(xué)校做好中隊輔導(dǎo)員的聘任工作，協(xié)助并指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員開展工作。加強工作研究、探索工作規(guī)律。
5、建立并健全大隊委員會組織及隊的值勤工作，及時做好隊的改選和分工，做好大隊干部的培訓(xùn)工作，定期召開會議。
6、出好大隊黑板報。組織好紅領(lǐng)巾廣播等宣傳教育工作。
7、培養(yǎng)好鼓號手、旗手及小發(fā)行員。設(shè)置《光榮簿》，把隊、個人所得榮譽記載下來。
8、配合教導(dǎo)處做好校內(nèi)有關(guān)評比工作和興趣小組活動。
9、隊室布置美觀適當(dāng)，經(jīng)常保持整潔。認(rèn)真做好資料積累，不斷充實隊史。
10、搞好節(jié)、假日的隊活動。搞好隊員校外生活指導(dǎo)。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)14
1、熱愛兒童、細(xì)心關(guān)懷、耐心教育，熱情幫助少年兒童的實際困難，做他們的知心朋友。
2、以身作則，用自己的模范行為影響少年兒童，做他們的表率。
3、努力學(xué)習(xí)政治，學(xué)習(xí)教育理論，學(xué)習(xí)隊的知識，熟悉教學(xué)工作，研究育人的學(xué)問，豐富各種知識，具備必要的`活動技能，有較強的組織能力。
4、深入實際，主動和各中隊輔導(dǎo)員建立聯(lián)系，認(rèn)真聽取他們的意見和建議，經(jīng)常了解隊員思想狀況，有針對性地做好教育工作。
5、負(fù)責(zé)制定學(xué)期少先隊大隊工作計劃，協(xié)助制定各中隊學(xué)期活動計劃。
6、重視愛國教育、法制教育、常規(guī)教育和良好習(xí)慣養(yǎng)成教育工作，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，卓有成效地開展有意義的、適合兒童特點的、有利于兒童身心健康和創(chuàng)造性思維能力培養(yǎng)的教育活動。
7、培養(yǎng)少先隊活動積極分子和隊干部，教給他們工作方法，提高他們的工作能力。幫助全體隊員樹立克服困難的決心和信心，提高他們戰(zhàn)勝困難的勇氣。
8、同校外輔導(dǎo)員密切配合，搞好少年兒童的校外教育，主動向?qū)W校、家庭和社會各方面宣傳少先隊的性質(zhì)、任務(wù)和作用，取得廣泛的支持和幫助。
9、組織值日隊員做好全校學(xué)生日常行為規(guī)范的檢查和評比工作，做好宣傳工作，辦好宣傳欄、廣播站、記者站和鼓號隊等。
10、配合各學(xué)科開展教育教學(xué)活動，積極投身到課程改革當(dāng)中，以課改帶動隊改，以隊改促進課改。
11、支持、協(xié)助各中隊輔導(dǎo)員開展中隊活動，向外推廣優(yōu)秀中隊活動情況，總結(jié)并實施一套全新的適合學(xué)校實際，適應(yīng)社會發(fā)展的人才戰(zhàn)略，建立一支在省內(nèi)外有一定影響力的少先隊組織。
大隊輔導(dǎo)員工作職責(zé)15
1．根據(jù)學(xué)校德育工作計劃及上級團委的指示精神制訂出全學(xué)期大隊部工作計劃。期未有工作總結(jié)。協(xié)助德育處主任做好校文明班級評比的量化檢查統(tǒng)計工作(書面)，并積極提出管理建議。負(fù)責(zé)學(xué)校常規(guī)檢查評比(包括晨會、班會課、升旗儀式)的組織實施，及時記錄、公布檢查結(jié)果。接受并認(rèn)真完成德育處主任安排的其他臨時性工作。
2．經(jīng)常了解少年兒童的思想、品德、學(xué)習(xí)、健康、生活等情況，配合學(xué)校設(shè)計和開展各種生動活潑的少先隊活動，把思想品德教育寓于各種活動之中。每天巡查晨會紀(jì)律，記錄檢查結(jié)果，配合主任及時處理學(xué)生中的偶發(fā)事件，對違紀(jì)學(xué)生進行批評教育、提出行政處理意見。
3．培養(yǎng)少先隊干部：
（1）負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)學(xué)生紅領(lǐng)巾執(zhí)勤崗開展檢查工作。
（2）大隊干部：有較強的組織、管理能力，有對工作高度負(fù)責(zé)的精神，在隊員中起表率作用；
（3）小記者隊：有鮮明正確的是非觀，有善于觀察勤于思考的.良好習(xí)慣，有熱愛工作的責(zé)任心。
4．配合學(xué)校搞好校園文化建設(shè)：櫥窗、黑板報、班級展示欄每月更新一期，小綠鷹廣播站每周一次播出。
5．做好國旗班旗手的培訓(xùn)工作。安排組織每周一的集體升旗儀式。
6．指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員開展工作，經(jīng)常了解中隊輔導(dǎo)員的工作情況，定期召開會議，組織學(xué)習(xí)，討論工作，交流經(jīng)驗。了解班級情況，及時向年級組長、班主任傳遞信息，并向主任提供學(xué)生思想行為動態(tài)，對班主任工作進行力所能及的指導(dǎo)。
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