新媒體運營經(jīng)理的工作職責(15篇)
新媒體運營經(jīng)理的工作職責1
1、負責公司APP各板塊公眾圈的運營和拓展;
2、能通過SEO技術手段提高網(wǎng)站，APP流量，并進行流量轉(zhuǎn)化，提升獲客能力;
3、負責網(wǎng)絡銷售，開拓與維護異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等
4、搭建各新媒體渠道平臺(微信、微博、頭條、知乎、其他社區(qū)、論壇等)的日常運營及推廣工作;
5、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對公眾圈內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新，能夠獨立運營多渠道平臺，有高度傳播性的`內(nèi)容，增加粉絲數(shù);
新媒體運營經(jīng)理的工作職責2
職責：
1、負責制定新媒體運營的計劃和方案并負責實施執(zhí)行;
2、制定品牌新媒體矩陣戰(zhàn)略(包括但不限于微信、微博、抖音、頭條系、百度系等)提高公司品牌影響力;
3、結(jié)合線上線下，策劃相關話題(或事件)并通過新媒體進行有效傳播，提升品牌知名度;
4、進行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理，進行數(shù)據(jù)管理及效果評估和優(yōu)化。
5、跟蹤、洞察行業(yè)的.最新趨勢及競爭的分析。
任職資格：
1、廣告?zhèn)鞑ァ⑿侣剬W等專業(yè)優(yōu)先，有新媒體營銷管理3年經(jīng)驗;
2、精通新媒體營銷和傳播，熟悉產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;
4、責任心強，有良好的溝通、策劃能力及團隊合作精神;
新媒體運營經(jīng)理的工作職責3
職責：
1、負責承接新媒體項目的營運策劃管理工作；
2、負責制定承接項目的.營銷方案，負責制訂階段性推廣方案，根據(jù)網(wǎng)絡營銷運營模式，針對不同商品，開發(fā)和推動新型推廣策略；
3、負責協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動，并進行分析和效果評估；
4、負責設計各項運營指標，并制定達成方案逐步跟進。
任職要求：
1、本科或以上學歷，1年以上網(wǎng)絡商務策劃推廣、運營工作經(jīng)驗；
2、熟悉各行業(yè)線上平臺的營銷、運營和管理規(guī)則；
3、有責任心，具備清晰的邏輯。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責4
職責：
1、負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃、互動設計、用戶溝通及維護，并依托新媒體展開網(wǎng)絡營銷，包括網(wǎng)絡公關、線上活動、互動營銷的策劃和執(zhí)行。
2、有一定的文案能力，思維發(fā)散，更能結(jié)合教育業(yè)務線方向，做出有傳播力的'策劃和創(chuàng)意;
3、熟悉新媒體的內(nèi)容運營及傳播推廣;
4、跟學生和家長客戶做朋友，懂得調(diào)動用戶熱情，形成良好線上和線下互動;
5、認可在線教育方向，更相信教育的營銷可以做得輕松有趣!
任職資格：
1、2年以上新媒體運營經(jīng)驗，大學專科以上學歷;
2、有教育或相關行業(yè)新媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的整體營銷策劃能力及創(chuàng)新能力，有新媒體策劃運營經(jīng)驗，有具體策劃執(zhí)行項目的案例;
4、好的文字功底，懂得線上傳播技巧;
5、善于溝通，思路敏捷，較強的市場觀察力和敏銳度;
新媒體運營經(jīng)理的工作職責5
職責：
1、建立微信﹑微博﹑論壇等社交媒體的智能硬件產(chǎn)品營銷推廣渠道;
2、負責自媒體平臺的布局，內(nèi)容生產(chǎn)矩陣的規(guī)劃，針對目標用戶，持續(xù)發(fā)展官方社交媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;
3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;
4、負責自媒體平臺相關內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;
5、分析把握用戶、客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設;
6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲自媒體運營指標，提高運營效率與效果;
7、根據(jù)產(chǎn)品屬性和企業(yè)文化，結(jié)合社會熱點事件，策劃組織線上線下推廣活動;
8、主導自媒體內(nèi)容的.生產(chǎn)工作。
任職資格
1. 本科學歷，專業(yè)不限，新聞、廣告、市場營銷專業(yè)優(yōu)先，三年以上新媒體運營管理經(jīng)驗;對人工智能AI及潮流數(shù)碼有獨特愛好、領悟優(yōu)先;
2.個人或帶領團隊經(jīng)營過百萬粉絲公眾號或十萬以上閱讀爆文者優(yōu)先;
3. 悉微信公眾平臺及其他新媒體推廣等運營方式，有一定文化底蘊，準確把握公司形象和對外宣傳基調(diào);
4. 熱愛互聯(lián)網(wǎng)思維活躍，具有良好的理解能力和團隊精神，工作細心、有強烈的責任心，執(zhí)行力強且富有想象力和激情;
5. 統(tǒng)籌和管理能力強，能獨立思考，熱愛新媒體運營工作，對未來自身發(fā)展有較高的定位。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責6
職責：
1、組織執(zhí)行各終端店鋪年度工作計劃，確保店鋪銷售任務達成;
2、將公司總銷售任務分解到各終端店鋪，并督促其完成，降低公司經(jīng)營風險;
3、負責提升終端店長管理水平，提高銷售額;
4、負責各區(qū)域終端店鋪零售額、利潤率、市場占有率等各項經(jīng)營指標的達成;
5、負責加強終端店鋪人員管理和培訓;
6、參與制定終端店鋪的促銷方案，品牌推廣方案，對促銷活動的方式方法提供建議;
7、負責對終端店鋪數(shù)據(jù)上傳工作進行督促，支持商品部買手對終端店鋪進銷存狀況進行跟蹤分析與貨品決策。
任職要求：
1、市場營銷、管理類、廣告類或服裝設計類相關專業(yè)大專以上學歷
2、具有服裝行業(yè)的從業(yè)背景，在相關企業(yè)(高端男裝)任職運營管理三年以上;
3、熟悉公關媒體品牌推廣運作，具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧;對本行業(yè)的.市場環(huán)境有深刻的理解。
4、品牌意識強，具有出色提案能力和溝通技巧,有大型相關策劃實務操作經(jīng)驗及成功品牌策劃案例;
5、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作，在組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)等方面有較強能力，有人際交往能力及溝通談判技巧。有能力帶領團隊進行高效工作。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責7
職責：
1、制定公司多商網(wǎng)和趨勢動力品牌、廣告和營銷組合推廣策略和計劃，并追蹤評估推廣效果；
2、尋找與分析市場機會，整合線上、線下渠道/媒體推廣及其各種商業(yè)資源、制定市場行銷活動方案并組織實施，實現(xiàn)品牌投放及產(chǎn)品推廣目標；
3、負責各平臺推廣、引流策劃的規(guī)劃，充分利用新媒體平臺，對目標客戶群體進行品牌文化、產(chǎn)品、推廣活動等傳播，促進異業(yè)合作；
4、規(guī)劃和拓展有效的市場渠道，制訂各層次的市場推廣計劃及拓展方案，以及網(wǎng)絡危機公關等。
任職要求：
1、大學專科及以上學歷，市場營銷、傳媒等相關專業(yè)；
2、三年及以上市場運營及品牌推廣經(jīng)驗，有電商經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、擁有品牌建設、品牌規(guī)劃及品牌包裝、社交化媒體工作經(jīng)驗；
4、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)媒體運營有一定的了解；
5、熟悉公關媒體品牌推廣運作，優(yōu)秀的寫作和提案能力，以及對市場敏銳的.判斷和分析能力。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責8
一、職責
1、負責微信公眾號、移動互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(抖音、火山等)的日常運營及推廣工作，提高品牌知名度和關注客戶獲取;
2、緊跟互聯(lián)網(wǎng)平臺的發(fā)展趨勢，開拓更多的新媒體資源，保持與互聯(lián)網(wǎng)平臺方及流量主媒體長期溝通合作，搭建品牌宣傳渠道;
3、負責新媒體推廣模式與渠道的搜索，了解用戶行為及需求，收集用戶反饋并提出改善方案;
4、按周和月提供數(shù)據(jù)分析報告，并找出相應的改進方案。
二、任職要求
1、熟悉新媒體、視頻APP平臺;
2、有運營數(shù)據(jù)分析能力，有自媒體運營經(jīng)驗，對自媒體傳播方式有創(chuàng)意有思路;
3、對媒體熱點有敏銳的`嗅覺，思維活躍、腦洞大，有創(chuàng)意，能夠獨立策劃和熟練運用鏡頭語言，有良好的文字撰寫及畫面表現(xiàn)能力;
4、做事認真細致，有專研精神，個性活潑陽光;
5、有房地產(chǎn)行業(yè)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責9
職責：
1.根據(jù)公司運營目標，制定責任區(qū)域的運營計劃
2.負責公司產(chǎn)品在責任區(qū)域內(nèi)的開發(fā)運營工作及后續(xù)維護服務工作;
3.及時了解并準確把握用戶需求，對產(chǎn)品功能及運營方案的改進提出合理化建議;
4.協(xié)助參與合作伙伴的營銷計劃與活動的.落實，相關費用的核對;
5.負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指導、監(jiān)督、檢查和落實;
任職要求：
1.具備團隊組建和管理能力;
2.具備良好的文案寫作能力，溝通協(xié)作能力強;
3.心里素質(zhì)穩(wěn)定，能很好的適應工作壓力;
新媒體運營經(jīng)理的工作職責10
職責
1、負責公司市場營銷活動的策劃與執(zhí)行，并實現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化。
2、負責為市場營銷活動提供優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，包括但不限于文案、海報、音頻、視頻等。
3、負責公眾號、官網(wǎng)等公司平臺的日常運營，原創(chuàng)內(nèi)容的生產(chǎn)，提高閱讀量與轉(zhuǎn)發(fā)量。
4、負責團隊日常工作的管理、標準工作流程的實施和監(jiān)督。
5、負責收集用戶反饋，分析用戶行為，充分了解用戶需求。
6、負責上級交辦的'其他相關工作。
任職條件
1、本科或以上學歷，市場營銷、廣告宣傳或新聞傳播等相關專業(yè)畢業(yè)。
2、2年或以上線上多平臺運營或合作的工作經(jīng)驗，1年或以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉各個平臺及其運營模式。具有出色的個人案例者，優(yōu)先考慮。
3、邏輯清晰，思維活躍，富有創(chuàng)意，策劃能力強。
4、熱愛教育，對市場營銷類工作具有濃厚興趣，并愿意長期從事相關工作。
5、有持續(xù)學習的強烈意愿與良好習慣，具備較強的問題解決能力和良好的職業(yè)操守。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責11
1.負責產(chǎn)品新媒體平臺(微信公眾號、微博、抖音等)的整體運營，制定全年規(guī)劃、推廣策略和日常運作，提升推廣效率、活動效果和交易轉(zhuǎn)化;
2.能夠獨立運營多渠道平臺，生產(chǎn)有高度傳播性的`內(nèi)容;
3.負責新媒體活動的策劃、創(chuàng)意、文案撰寫以及執(zhí)行，維護良好的互動氛圍;跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋;
4.負責增加粉絲數(shù)，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;
5.及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動及傳播內(nèi)容;
6.負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷活動，新媒體資源拓展，渠道運營及管理;
7.新媒體運營數(shù)據(jù)整理分析：對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，提升運營質(zhì)量;
8.充分了解用戶需求，收集用戶反饋，積極探索運營模式。
9.拓展品牌宣傳渠道，構建品牌合作媒體庫，KOL庫。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責12
1、全面負責企業(yè)品牌和產(chǎn)品的新媒體運營策略的制定及落地執(zhí)行，負責內(nèi)容的策劃、執(zhí)行;
2、建立健全且有效管理新媒體營銷數(shù)據(jù)系統(tǒng)。制定信息收集、整理、分析、交流及保密制度;
3、負責新媒體渠道的.營銷策劃推廣、口碑傳播方案及相關對外合作建立有效運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度;
4、利用主流統(tǒng)計分析工具對各種營銷數(shù)據(jù)進行深入分析、評估，并進行優(yōu)化;
5、建立渠道關系、拓展新媒體資源，積極探索和創(chuàng)新營銷新手段、新模式，新媒體渠道運營及管理;
6、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，帶領團隊有計劃性完成專題策劃、編輯制作;
7、策劃并執(zhí)行相關線上和線下的推廣活動，通過有效運營手段提升關注度、美譽度，達成營銷目標;
8、通過數(shù)據(jù)有效分析社會化媒體推廣效果;
9、有效收集行業(yè)及競爭對手的動態(tài)，為管理層提供決策依據(jù)。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責13
1、負責抖音的整體運營，制定紅人直播銷售目標以及相應的運營計劃。 通過各類網(wǎng)絡直播和短視頻，引導客戶在網(wǎng)購店鋪下單，達成銷售指標，與電商運營、銷售團隊配合，與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通，提升轉(zhuǎn)化效果;
2、負責積極拓展及維護媒體、意見領袖資源;維護社區(qū)網(wǎng)紅帳號資源及長期合作的網(wǎng)紅人際關系;
3、對公司各平臺運營負責， 引導產(chǎn)生優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，增強互動性，為平臺搭建完整的內(nèi)容架構;
4、制定網(wǎng)紅管理計劃，根據(jù)不同的'產(chǎn)品宣傳要求，迅速找到對應的網(wǎng)紅，完成傳播任務;
5、制定直播營銷運營推廣方案，定時進行溝通交流與反饋，快速制定借勢營銷方案;
6、配合商品發(fā)布規(guī)劃，制定相應的網(wǎng)紅宣傳策略，并督促實施。
任職要求：
1、了解短視頻，愛玩抖音、快手、美拍等;
2、富于創(chuàng)意，善于捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點事件與話題;
3、熟悉淘寶、抖音、京東等直播和小視頻的整體運營，對直播內(nèi)容及維護、推廣有3年以上經(jīng)驗;
4、具備較強的業(yè)務拓展能力，有一定的媒體、買手、網(wǎng)紅等資源;
5、能承受工作壓力，具有團隊精神;
新媒體運營經(jīng)理的工作職責14
職責：
1、策劃小程序線上活動，探索小程序推廣模式與渠道，提升相關數(shù)據(jù);
2、負責小程序線上活動運營，包括數(shù)據(jù)分析整理、產(chǎn)品需求輸出及推動落地，通過運營手段優(yōu)化線上活動，進行效果評估等;
3、提高粉絲活躍度，與粉絲做好互動，對粉絲的網(wǎng)絡行為進行分析與總結(jié)。
4、通過微信數(shù)據(jù)挖掘和分析用戶行為及需求，提高業(yè)務轉(zhuǎn)換率。
5、緊跟微博、微信等社交媒體發(fā)展趁勢，深入了解微信特點及資源，廣泛關注標桿性公眾號，探索完善微信運營模式。
6、對社群-拉新-留存-裂變-轉(zhuǎn)化有深入了解，至少有一個方面達到專家水平;
7、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動。
任職資格：
1、 大專及以上學歷，2年以上新媒體運營相關工作經(jīng)驗，有策劃并運營過微商城、公眾號、小程序成功案例活動經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2、具備成熟的微博、微信工作運營經(jīng)驗，能夠完成專題策劃、活動執(zhí)行等;具備基礎的內(nèi)容編輯工作經(jīng)驗，包括文字及頁面美化。
3、優(yōu)秀的'信息采編整合能力，熟悉網(wǎng)絡推廣，能夠發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)傳播新渠道。
4、性格外向活潑，大學專科以上學歷，男女不限。
新媒體運營經(jīng)理的工作職責15
一、職責
1、維護官方微博、官方微信、公眾號、微淘、自媒體的日常信息發(fā)布、粉絲互動;
2、獨立策劃，撰寫原創(chuàng)內(nèi)容。段子手加分;
3、基于對用戶和產(chǎn)品的了解，提出并撰寫活動策劃及運營方案，推動項目執(zhí)行;
4、通過自媒體表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略;
5、分析運營數(shù)據(jù)，定期輸出數(shù)據(jù)效果反饋。
二、任職要求
1、有1年以上新媒體(微博，微信等)運營經(jīng)驗，有網(wǎng)感，熟悉微信訂閱號，服務號操作流程;
2、熱愛新媒體，熱愛互聯(lián)網(wǎng)，與時俱進，微博控，朋友圈達人，及時掌握最新發(fā)生的.各方面的動態(tài);
3、獨立的新媒體活動策劃，執(zhí)行，評估能力;
4、文字功底好，能夠駕馭有互聯(lián)網(wǎng)思維的文案。
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