大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃（精選5篇）
光陰如水，我們的工作又將迎來新的進(jìn)步，為此需要好好地寫一份工作計劃了。那么如何做出一份高質(zhì)量的工作計劃呢？下面是小編幫大家整理的大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃（精選5篇），希望能夠幫助到大家。
大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃1
一、積極做好團(tuán)委及各部門工作，及時整理匯總組織材料。
1、積極做好團(tuán)委安排的各項工作，及時通知、緊密聯(lián)系各個部門，在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團(tuán)委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保團(tuán)委各部門人員能夠分工合作，高質(zhì)、高效完成工作。
2、整理好各班團(tuán)支書的最新名單和聯(lián)系方式（手機(jī)、短號、QQ等），做到及時更新信息，提高工作效率。
3、做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。
二、努力做好自身建設(shè)。
1、明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。對組織部人員進(jìn)行分配，使之快速熟悉分管工作，內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個有機(jī)的整體，快速高效的完成工作。
2、加強(qiáng)對部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是xx級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學(xué)生工作的主要力量，組織部要想做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨當(dāng)一面的能力，給他們一個目標(biāo)，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到最優(yōu)的解決方式。加強(qiáng)成員團(tuán)隊協(xié)作的觀念，培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個整體，發(fā)揮最好的效率。
3、加強(qiáng)部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗，爭取在本學(xué)期進(jìn)行幾次共同學(xué)習(xí)的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。
三、這學(xué)期里，組織部的常規(guī)工作有：五四評優(yōu)、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓(xùn)、早安排。確保組織部的成員能夠順利進(jìn)行工作。
四、這學(xué)期要看學(xué)校的工作安排，如果時間允許，不和學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學(xué)期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據(jù)部門干事所寫的展望，這學(xué)期的活動計劃有：團(tuán)委交流活動、專業(yè)培訓(xùn)活動、為迎接大運的晨運活動、辯論賽（上學(xué)期和信工、師院、數(shù)院的辯論賽團(tuán)委沒有參與，新的學(xué)期爭取和其他院的合作，打開知名度）以上就是組織部本學(xué)期的工作計劃與思路安排，在迎接評估的關(guān)鍵學(xué)期，我們更會把握好活動過程中每個環(huán)節(jié)的工作。
在接下來的工作中，我們將以此計劃為指導(dǎo)，將各項工作落實到實處，爭取做出良好的成績。同時，我們會及時吸取各項活動的經(jīng)驗教訓(xùn)，并且在工作中積極吸取各個方面的寶貴意見，健全完善制度和計劃。同時也望團(tuán)委老師和各部對我部的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，并歡迎隨時提出寶貴的意見，以促進(jìn)我部順利地策劃開展各項工作，積極發(fā)揮我部門的作用。
大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃2
＂新年新氣象，新春送風(fēng)尚＂。為了在新的一學(xué)期把學(xué)生會工作做得更優(yōu)秀，在經(jīng)過組織部內(nèi)部討論以后，我們制定了如下的工作計劃，期望我們組織部能把這一學(xué)期的工作做得有條有理，更好地發(fā)揮我們的'作用，為整個求是學(xué)院學(xué)生會工作做貢獻(xiàn)。
（一）嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作，團(tuán)員證的注冊，做好團(tuán)員登記，團(tuán)費收繳，團(tuán)員證的補(bǔ)辦，團(tuán)員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等工作。
（二）監(jiān)督各班“雙學(xué)活動”的開展情景，并大力抓好各班團(tuán)組織生活的質(zhì)量問題。因為“雙學(xué)活動”的開展不僅僅能加強(qiáng)我院廣大團(tuán)員的政治敏銳性，并且能提高他們的素質(zhì)。在這一學(xué)期，我部決定由組織部成員分管班級來完成這項工作，并想借助各班團(tuán)支書、組織委員的力量，使各班團(tuán)組織生活的質(zhì)量再上新臺階。
（三）繼續(xù)做推薦優(yōu)秀團(tuán)員成為黨員發(fā)展對象的工作，爭取幫忙每一個優(yōu)秀團(tuán)員早日加入中國共產(chǎn)黨。
（四）在學(xué)校組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)做好業(yè)余團(tuán)校的組織工作，使更多的團(tuán)員能參加業(yè)余團(tuán)校的學(xué)習(xí)，使他們對團(tuán)的基本知識有更深一層的了解，并且能增強(qiáng)他們的團(tuán)員意識。
（五）協(xié)助院團(tuán)委做好“優(yōu)秀班團(tuán)體”“優(yōu)秀團(tuán)支部”“優(yōu)秀團(tuán)員”的評建工作，期望經(jīng)過“公平、公正”的原則，能夠使這項任務(wù)圓滿完成。
（六）在保質(zhì)保量完成學(xué)生會交給的其他任務(wù)的同時，能協(xié)助學(xué)生會各部門做好各項工作，保障各項活動順利進(jìn)行。以上是學(xué)生會組織部在20xx——20xx年九月，在去年一年的時間中組織部的工作從生疏走向成熟。尤其是在前任部長x學(xué)年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。
組織部內(nèi)部建設(shè)
開學(xué)伊始，對大一、大二各班團(tuán)支書進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新學(xué)年度組織部計劃書，包括團(tuán)組織生活、團(tuán)日生活開展方式，組織部內(nèi)部章程，“模范團(tuán)支部”評定方法等。
第一學(xué)期初，在“就職演說”上廣邀有志于鍛煉本事的同學(xué)參與組織部工作。具體招新時間由學(xué)院學(xué)生會決定。組織部x級新生中招收干事兩名，x級部長助理1~2名，分別負(fù)責(zé)組織部常規(guī)活動和組織部宣傳工作。
具體招新事項如下：
有團(tuán)隊合作精神，工作勤奮踏實，有職責(zé)心，樂觀開朗。
宣傳工作要求有繪畫特長及較強(qiáng)的文字表達(dá)本事，會電腦操作。
常規(guī)工作要求認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，應(yīng)聘時需要提交個人對組織部工作的設(shè)想，并設(shè)計一份團(tuán)日活動方案。
有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
干事有一個月試用期，工作不合格者將被撤消干事職務(wù)，組織部將從其他應(yīng)征者中再次征選。
其他招新事項將嚴(yán)格遵照學(xué)院招新制度進(jìn)行。
部長的例行工作包括：
參加每周一晚校團(tuán)委組織的各院級組織部部長會議，及時將學(xué)校的活動精神傳到達(dá)學(xué)院，做好學(xué)校與學(xué)院在組織部工作上的橋梁作用。
每周二午時參加學(xué)院組織的各部長會議
每周二晚上與組織部的兩名干事開例會，傳達(dá)學(xué)校、學(xué)院近期的活動情景，安排本周的工作任務(wù)。在月底的周二，收取各干事該月工作總結(jié)，部長對本月部門所搞的活動作小結(jié)，提出可取之處及不足之處，做好記錄，便于日后工作的有效進(jìn)行。
每月底（暫定：每月最終一周的周四晚）召開大一、大二各班團(tuán)支書的例會，收取他們對于本月團(tuán)組織生活的小結(jié)（團(tuán)支部活動記錄手冊）以及對于下月的工作計劃，并給予他們院組織部供給的一個參考活動主題。在會上會對他們在工作上碰到的任何問題進(jìn)行了解和解答，會后會對他們的小結(jié)給予評定，對他們的計劃進(jìn)行審核，提出不足之處，并做好相應(yīng)的記錄，這些都將成為年末對“模范團(tuán)支部”的評定的材料。
與本部門的干事堅持密切的聯(lián)系，做好與他們和大二各班團(tuán)支書的交流溝通工作。
每周組織干事、各班團(tuán)支書參與并檢查各班團(tuán)組織生活及團(tuán)日活動，作好每次參與活動的記錄并評分，月底匯總，每月對各班開展的活動在會上給予評定，評定結(jié)果作為年末“模范團(tuán)支部”的評定材料。
大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃3
一、加強(qiáng)我系團(tuán)組織自身的建設(shè)
1、首先要對我們的各項制度重新認(rèn)真的校驗，考核，對一些過時的考核制度我們將進(jìn)行重新的修改，以保證我們各項考核制度的嚴(yán)密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性。
2、建立個人的考核量化表，有利于部內(nèi)人員的自律，加強(qiáng)了對人員的管理與調(diào)配，使他們能更好的發(fā)揮潛能，到達(dá)夢想的效果。
3、做好會議考勤制度，使每一個組織部成員及團(tuán)支書干部都明確自我的工作任務(wù)及工作目標(biāo)。增強(qiáng)他們的職責(zé)心，提高他們的工作進(jìn)取性，以身作則，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用，并著重對組織部成員進(jìn)行培養(yǎng)，從各方面提高他們的本事。
二、帶頭學(xué)習(xí)院黨委團(tuán)委的思想
1、我們將繼續(xù)秉承院黨委團(tuán)委的思想，進(jìn)取認(rèn)真的學(xué)習(xí)黨課的資料，并認(rèn)真做好記錄，其次我們也將會開展我們系每月一次自我的黨課，豐富同學(xué)們的課余生活，更加地了解我們團(tuán)的知識，更好地向團(tuán)靠攏。
2、在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識的同時，我們還將開展一系列的活動把理論知識用于實踐中，全面提高我們團(tuán)員青年的思想意識。
三、完善考核細(xì)則，加強(qiáng)考核力度
1、完善各項考核制度，使我們的考核由細(xì)則可依，首先是我們部內(nèi)人員的考核，建立各自的考核量化表，由部長填寫，主要是考核該部員的日常量化，以及工作態(tài)度，工作成果等
2、對于學(xué)生干部的考核我們也將加大力度，學(xué)生干部不論在什么時候都要以身作則，不得做有損學(xué)生干部形象的事情，我們將制定嚴(yán)格的考核制度，對于表現(xiàn)好的學(xué)生干部我們予以公布表揚，對于考核中同學(xué)反映差，平時工作不認(rèn)真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部我們要進(jìn)行通報批評，嚴(yán)重者撤銷職務(wù)。
3、對貧困生的考核我們也將重新對各信息進(jìn)行核實，保證公平、公正、公開，對我們的同學(xué)負(fù)責(zé)。
四、青年志愿者協(xié)會
本學(xué)期我們也將本著院黨委團(tuán)委的四個主題教育思想，根據(jù)我們系團(tuán)員青年的思想動態(tài)開展我們的青年志愿者的活動，期望有我們更多的同學(xué)們參與進(jìn)來，壯大我們的志愿者隊伍，捧著一顆愛心尋找需要幫忙的人。
五、活動中學(xué)到道理
本學(xué)期我們將貫徹院黨委團(tuán)委的四大主題教育，以開展活動的形式使同學(xué)們真正認(rèn)識到幫忙人的歡樂，廣泛開展愛心、感恩、禮貌禮貌、禮儀、愛校榮校、誠信等主題教育活動。
（1）愛心主題教育
立刻就要到三八婦女節(jié)了，在三八婦女節(jié)舉辦手工藝品拍賣助貧困不僅僅能夠使我們需要幫忙的同學(xué)享受到團(tuán)體的溫暖還在瞬時間教育了我們絕大多數(shù)的同學(xué)幫忙別人的歡樂性。
（2）感恩主題教育
五月份的母親節(jié)和六月份的父親節(jié)舉辦感恩主題活動，感恩父母、感恩學(xué)校、感恩社會，把感恩的心轉(zhuǎn)化為自我的實際行動回報父母、回報學(xué)校、回報社會；
（3）禮貌禮貌、禮儀主題教育
禮貌是一個社會提高的標(biāo)志，作為我們大學(xué)生更因搞注意自我平時的一言一行，尊重他人就是尊重自我，也使自我受到了別人的尊重。
（4）愛校榮校主題教育
是學(xué)校給了我們成就自我夢想的舞臺，我們生活在我們的學(xué)校里，呼吸著那里濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，給自我的夢想插上了翅膀。
總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。在院黨委團(tuán)委的支持下，在信息藝術(shù)系全體教師同學(xué)信任下，我們必須會更好的完成本學(xué)期的工作！
大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃4
新的起點，新的舞臺。現(xiàn)已開學(xué)兩個星期了，組織部的工作即將走向正軌，面向廣大團(tuán)員學(xué)生和各部，我們應(yīng)有條不地做好我們的工作并組織好各部各班做好相應(yīng)的學(xué)習(xí)和活動，與此同時我們將加強(qiáng)部內(nèi)建設(shè)，繼承組織部歷來的工作作風(fēng)的同時，以“細(xì)致用心.科學(xué)工作.開拓創(chuàng)新”的方式開展工作，以權(quán)責(zé)分明，團(tuán)結(jié)一心，群策群力，的工作態(tài)度做好應(yīng)做的各項組織生活。
一.工作要點
因人員將臨畢業(yè)，為了使工作正常進(jìn)行、所以決定納入新成員進(jìn)行試用一學(xué)期的考察，其次一提高廣大團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)為先導(dǎo)幫助團(tuán)員學(xué)生們樹立正確的人生觀，熱愛團(tuán)的崇高情感;以打造團(tuán)隊生活為目標(biāo)，做好學(xué)生干部會議，配合各部做好宣傳.社團(tuán)活動等工作，在次地細(xì)致認(rèn)真做好收費.歸檔等各項組織部應(yīng)做好的工作，虛心吸取別人指出的不足，改善工作方法，使本部工作水平邁向新的臺階。
二.工作內(nèi)容
1.日常工作：苦練內(nèi)功、使部門工作細(xì)致化、標(biāo)準(zhǔn)化。
(1)迎新、招新!
(2)新團(tuán)員注冊：補(bǔ)辦及團(tuán)費收繳。
(3)黨校培訓(xùn)：組織部將全程積極配合學(xué)校黨課開展.安排各班團(tuán)支部參培人員踴躍參加積極學(xué)習(xí)。
(4)推優(yōu)工作：各系部推選優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的評審工作，使推優(yōu)工作具有條理性、規(guī)范性。
(5)學(xué)習(xí)雷鋒活動月、組織全校師生學(xué)習(xí)雷鋒精神!
(6)學(xué)生干部會議：擬訂每月一次團(tuán)干部會議如期召開一次。首次內(nèi)容：明確本學(xué)期的工作任務(wù)和工作重點，宣讀優(yōu)秀評估細(xì)則，傳達(dá)上繳團(tuán)費，團(tuán)員注冊,團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接等基本工作，鼓勵廣大團(tuán)員遞交入黨申請書和先進(jìn)的思想道德優(yōu)秀的同學(xué)積極入團(tuán)等。與理論部討論布置團(tuán)會學(xué)習(xí)，評優(yōu)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)，團(tuán)干的積極性，表彰先進(jìn)集體及個人，提升團(tuán)委的工作力度和效率。
(7)5.4運動大型活動的組織、策劃、開展!
(8)團(tuán)干部交流工作：把團(tuán)干部的交流與培養(yǎng)鍛煉相結(jié)合，相互討論指出工作中的不足取長補(bǔ)短，使干部團(tuán)結(jié)一心，增才實干，努力工作，投身團(tuán)委，對團(tuán)委日趨完善提供良好的基礎(chǔ)。
(9)提高團(tuán)干部及團(tuán)員思想政治素質(zhì)學(xué)習(xí)：針對目前部分同學(xué)思想道德覺悟不高，生活作風(fēng)散漫的問題，組織部將積極配合理論部進(jìn)行各班團(tuán)員學(xué)生思想道德教育，在班級中經(jīng)常開展各式的思想道德教育活動，早團(tuán)干部交流會中做工作及思想?yún)R報等有意義的活動，從而形成良好的氛圍，有情況及時做出反映。幫助同學(xué)樹立成為正確的人生觀、價值觀、世界觀。使學(xué)生團(tuán)員、干部的思想素質(zhì)等得到相應(yīng)的提高。
(10)整理本學(xué)期工作總結(jié)以及編寫下學(xué)期的工作計劃!
以上是本學(xué)期組織部各種計劃。希望得到老師和各部的指導(dǎo)及配合，我們將齊心協(xié)力工作，希望能使團(tuán)委成為博采眾家之長，提高更新的認(rèn)識和積極工作，使組織部工作煥發(fā)新的光彩。
大學(xué)組織部新學(xué)期工作計劃5
學(xué)生會組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。新一屆的學(xué)生會已經(jīng)組建完畢，作為組織部長我感到職責(zé)重大，同時也期望在大家的共同努力和在我的帶領(lǐng)下組織部工作能夠更上一層樓。開學(xué)快一個月了，我在此擬定了新學(xué)期的工作計劃：
一：招納組織部干事，增加部門后備力量。本部門根據(jù)實際情景和工作需要，招納一批具有團(tuán)隊合作精神，工作勤奮踏實，有職責(zé)心，樂觀開朗的干事。使本部門的建設(shè)邁向了成功的第一步。
二：嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作，團(tuán)員證的注冊和管理工作，做好團(tuán)員登記、團(tuán)費收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。
三：協(xié)助，配合學(xué)生會各部門的工作。學(xué)生會是個整體，各部門發(fā)揮著不一樣的主角和承擔(dān)不一樣的任務(wù)。本部門將協(xié)助其他部門工作。組織部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自我分內(nèi)工作的同時，將加強(qiáng)與學(xué)生會其它部門的溝通與合作。
四：加強(qiáng)對部門的干事管理工作。組織部干部應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自我，率先垂范，面向廣大學(xué)生有條不紊的開展組織部各項工作。本部門會進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從部長到副部再到干事，都就自我在活動中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評價，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短，為今后的工作積累經(jīng)驗。
五、培養(yǎng)干部接班人，使組織部堅持新的活力。為了培養(yǎng)好下一屆本部門干部，我們也將在工作的同時對本部門的副部長、干事進(jìn)行培養(yǎng)，發(fā)掘新的，有本事且負(fù)責(zé)的成員來接任組織部的下一屆工作。在第一個學(xué)期里我們將對各副部長，委員進(jìn)行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學(xué)期的時候，從他們中間挑選出工作本事強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo)，以便他們能夠很好的迎接下一屆的工作。
以上就是組織部本學(xué)期的的工作計劃，本部門在以后實施過程中會根據(jù)實際情景和需要適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行調(diào)整調(diào)整。如有不足之處和更好的提議，歡迎批評和指正。
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