企業(yè)門衛(wèi)管理制度

    時間:2024-12-05 10:47:39 制度 我要投稿

    企業(yè)門衛(wèi)管理制度

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    企業(yè)門衛(wèi)管理制度

      一.總則

      為保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

      二.管理體制

      本公司設(shè)專職門衛(wèi)或由前臺接待人員承擔(dān)門衛(wèi)職責(zé)。

      對生產(chǎn)工廠、倉庫或其他辦公、經(jīng)營重地,建立門衛(wèi)值班制度。

      三.管理內(nèi)容

      凡出入本公司人員均須驗明身份,對來賓憑介紹

      人或證件填寫來客登記單后才允許入內(nèi)。來賓離開時,填寫離開時間。

      人員攜帶物品出門,須憑行政部出具的出門證才予放行。

      公司車輛、人員在上班時間外出,門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。

      人員因病離開,須將有關(guān)證明給門衛(wèi)交驗。

      門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進(jìn)出辦公場所大門均應(yīng)下車推行。

      門衛(wèi)仔細(xì)盤查欲進(jìn)入辦公場所的可疑人員,將其勸退,或報安保部門協(xié)助處理。

      四.門衛(wèi)人員

      門衛(wèi)屬公司安保部領(lǐng)導(dǎo)。

      門衛(wèi)崗位職責(zé)另行規(guī)定。

      門衛(wèi)的雇傭。

      1).門衛(wèi)崗位可為臨時非正式員工,特殊情況為正式員工。

      2).門衛(wèi)不宜招納休的人員。為提升公司形象,增加其反應(yīng)、機(jī)動能力,應(yīng)招聘青壯年擔(dān)任。

      五.附則

      本制度由安保部解釋、補(bǔ)充,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)頒行。


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