招聘啟事寫作格式

    時(shí)間:2024-11-07 12:36:14 招聘啟事 我要投稿
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    招聘啟事寫作格式

      (一)標(biāo)題

    招聘啟事寫作格式

      招聘啟事文稿的標(biāo)題常見的有兩種:

      一種是“招聘啟事”,“招聘”、“誠聘”等,這種標(biāo)題簡潔明了。

      另一種是標(biāo)語、口號(hào)式的,這種標(biāo)題的特點(diǎn)是活潑、能吸引人的注意,帶有一定誘惑力。

      (二)開頭

      招聘啟事的開頭主要敘述招聘原因,從而引出招聘啟事的正文。常見的有三種開頭方式:

      1、引子式。

      直接干脆,三言兩語。直接引出招聘正題,簡潔明了,以招聘信息的發(fā)布為主。這比較適合知名度較高的企業(yè)單位采用。

      2、簡介式。

      在開頭部分,首先對(duì)本單位進(jìn)行簡要介紹,使應(yīng)聘者對(duì)招聘單位有個(gè)大致的了解。這種開頭方式,對(duì)于知名度不高或者是新辦企業(yè)來說比較適合,適當(dāng)?shù)刈晕医榻B使應(yīng)聘者在作出選擇時(shí)有所依據(jù)。

      3、議論式。

      常見的招聘啟事中,第二種常常變成公司的產(chǎn)品廣告和業(yè)務(wù)介紹,偏離了“招聘”這個(gè)主題;第三種開頭方式還不多見,這其實(shí)是應(yīng)該大力提倡的,把用人單位的用人哲學(xué)和對(duì)人才的要求,用文學(xué)化的語言表述出來,遠(yuǎn)比干巴、單調(diào)的內(nèi)容要吸引人得多;但是也不能大話連篇,脫離本單位實(shí)際。

      (三)正文

      招聘啟事正文主要列出招聘的專業(yè)(或崗位)、要求、數(shù)量和待遇等內(nèi)容。

      (四)應(yīng)聘方式

      應(yīng)聘方式一般有兩種:一是直接面試;二是以書信應(yīng)聘、報(bào)名。

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