關(guān)于培訓(xùn)通知（精選15篇）
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，接觸并使用通知的人越來(lái)越多，通知有時(shí)是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項(xiàng)的平行文種。那么你有了解過(guò)通知嗎？下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)通知，希望對(duì)大家有所幫助。
培訓(xùn)通知 1
各市直學(xué)校、中小學(xué)圖書(shū)情報(bào)學(xué)會(huì)成員單位：
為加強(qiáng)我市中小學(xué)圖書(shū)管理員隊(duì)伍的建設(shè)，進(jìn)一步提高圖書(shū)管理員的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮好各學(xué)校圖書(shū)館（室）的'作用，市教育局決定對(duì)全市圖書(shū)管理員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間
xxx年11月13日（周四），全天。上午8:30報(bào)到。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)
長(zhǎng)沙市教育科學(xué)研究院南棟六樓會(huì)議報(bào)告廳
三、參加人員
1、各市直屬中小學(xué)、幼兒園分管圖書(shū)情報(bào)工作負(fù)責(zé)人；
2、長(zhǎng)沙市中小學(xué)圖書(shū)情報(bào)學(xué)會(huì)所屬成員單位圖書(shū)館（室）的專(zhuān)（兼）職圖書(shū)管理員至少一名
四、培訓(xùn)內(nèi)容及安排
一階段：
1、8:00----8:30 報(bào) 到
2、9:00----9:30 開(kāi)班儀式
3、9:30----10:00 工作部署
二階段：
1、10:10----11:30 《圖書(shū)館信息化管理學(xué)習(xí)講座》
2、11:40----12：30 中 餐
3、12:40-----1:30 午間休息、互動(dòng)交流。
4、1:30------3:00 《中小學(xué)圖書(shū)館建設(shè)講座》
5、3:00:-----4:00 總結(jié)、頒發(fā)學(xué)分證書(shū)。
五、有關(guān)要求
1、中小學(xué)圖書(shū)管理員業(yè)務(wù)培訓(xùn)是加強(qiáng)圖書(shū)管理員隊(duì)伍建設(shè)，提高圖書(shū)管理員工作水平的重要措施。各學(xué)校要高度重視此項(xiàng)工作，認(rèn)真落實(shí)，確保本單位圖書(shū)管理員參加培訓(xùn);
2、 各位學(xué)員應(yīng)積極參加本次培訓(xùn)，認(rèn)真參加學(xué)習(xí)，做好筆記，不得無(wú)故缺席、遲到或早退;
3、本次學(xué)習(xí)時(shí)間一天，學(xué)習(xí)不收任何費(fèi)用，中午免費(fèi)安排工作餐;
4、學(xué)習(xí)結(jié)束后由市局頒發(fā)學(xué)分證書(shū);
5、請(qǐng)各單位11月11（星期二）前將參加人員名單報(bào)市教科院。
聯(lián)系人： 聯(lián)系電話：xxxxxxxx
長(zhǎng)沙市教育局
xxx年11月6日
培訓(xùn)通知 2
各有關(guān)企業(yè):
為加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)打造一支現(xiàn)代化國(guó)際化的優(yōu)秀中青年企業(yè)家隊(duì)伍，山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)確定舉辦第3期山東省中青年企業(yè)家培訓(xùn)班。現(xiàn)就組織推薦學(xué)員有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)內(nèi)容
加強(qiáng)對(duì)世界經(jīng)濟(jì)和科技發(fā)展趨勢(shì)、國(guó)家宏觀戰(zhàn)略、國(guó)家宏觀調(diào)控政策和產(chǎn)業(yè)政策的培訓(xùn)，提高企業(yè)家的戰(zhàn)略決策能力;加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)管理方法的培訓(xùn)，提高現(xiàn)代企業(yè)綜合管理能力;加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代金融、資本市場(chǎng)的培訓(xùn)，提高資本運(yùn)作能力;加強(qiáng)對(duì)電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)的培訓(xùn)，提高市場(chǎng)開(kāi)拓能力;加強(qiáng)對(duì)境外投資、跨國(guó)并購(gòu)、國(guó)際貿(mào)易規(guī)則的培訓(xùn)，提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。培訓(xùn)突出實(shí)務(wù)為主。每個(gè)專(zhuān)題主要請(qǐng)黨政機(jī)關(guān)政策制定和實(shí)施的領(lǐng)導(dǎo)、著名機(jī)構(gòu)的'高層領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家、國(guó)內(nèi)知名專(zhuān)家學(xué)者講課。
二、推薦人員范圍
在全省22個(gè)重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)中，選擇有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望、善于創(chuàng)新發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或二代接班人，在行業(yè)中有較高知名度和影響力的企業(yè)家優(yōu)先推薦，年齡原則上不超過(guò)55周歲。以工業(yè)企業(yè)為主，兼顧其他行業(yè)和領(lǐng)域。各市和省管企業(yè)報(bào)名名額分配見(jiàn)附件，各協(xié)會(huì)推薦人選不超過(guò)4人。
三、培訓(xùn)時(shí)間安排
20xx年3月-12月，每個(gè)單元集中學(xué)習(xí)4天，共7個(gè)單元。
四、有關(guān)事項(xiàng)
1、學(xué)員要求必須是董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或二代接班人，市里將擇優(yōu)篩選上報(bào)。
2、各企業(yè)家學(xué)員參加省里組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)，要嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)格請(qǐng)銷(xiāo)假，培訓(xùn)必須是學(xué)員本人參加，不允許他人代替，如發(fā)現(xiàn)不請(qǐng)假缺席培訓(xùn)、他人代替的現(xiàn)象，取消學(xué)員培訓(xùn)資格。
3、培訓(xùn)不收取學(xué)員任何費(fèi)用，交通費(fèi)用自理。
4、請(qǐng)各有關(guān)企業(yè)將參加培訓(xùn)人員名單(附件2)、學(xué)員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發(fā)送至電子郵箱:xx。
電話:xxx
經(jīng)濟(jì)發(fā)展局
20xx年2月28日
培訓(xùn)通知 3
醫(yī)院全體人員：
為進(jìn)一步做好人感染H7N9禽流感醫(yī)院感染預(yù)防與控制工作，降低發(fā)生人感染H7N9禽流感醫(yī)院感染的風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員行為，經(jīng)研究決定舉辦人感染H7N9禽流感防治知識(shí)培訓(xùn)，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、參加人員： 全院各科工作人員
二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)：
20xx年2月14日下午4時(shí)、醫(yī)院一樓會(huì)議室
三、培訓(xùn)內(nèi)容
1、人感染H7N9禽流感防控技術(shù)指南；
2、人感染H7N9禽流感疫情應(yīng)急處置演練方案
醫(yī)務(wù)科
20xx年2月6日
培訓(xùn)通知 4
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，各省級(jí)煤礦安全監(jiān)管部門(mén)，各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局，有關(guān)中央企業(yè)：
為推動(dòng)用人單位做好職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，不斷提升用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理水平，提高勞動(dòng)者的職業(yè)病危害防治意識(shí)和能力，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就加強(qiáng)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作有關(guān)要求通知如下：
一、進(jìn)一步增強(qiáng)做好用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作的緊迫感和責(zé)任感
近年來(lái)，各地區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，積極推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，取得了一定效果。但是，當(dāng)前用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作仍然存在著重視不夠、責(zé)任不落實(shí)、投入不足、培訓(xùn)針對(duì)性和實(shí)效性不強(qiáng)、培訓(xùn)率偏低，勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工不了解職業(yè)病危害對(duì)自身健康的損害、自我防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力差等問(wèn)題，導(dǎo)致大量勞動(dòng)者職業(yè)健康受到嚴(yán)重傷害。
職業(yè)安全健康工作的實(shí)踐表明，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作，是堅(jiān)守發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)這一安全紅線的內(nèi)在要求；是增強(qiáng)用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的法律意識(shí)，提高用人單位職業(yè)病防治水平和勞動(dòng)者自我防護(hù)能力的重要途徑；是督促用人單位自覺(jué)履行職業(yè)病防治主體責(zé)任，預(yù)防和控制職業(yè)病危害，保障勞動(dòng)者職業(yè)安全健康的源頭性、基礎(chǔ)性舉措。用人單位要堅(jiān)持以人為本、安全發(fā)展、綠色發(fā)展，牢固樹(shù)立“培訓(xùn)不到位就是隱患”的觀念，把職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)擺上更加重要的位置，切實(shí)把工作謀劃好、部署好、落實(shí)好。
二、用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作的總體思路和工作目標(biāo)
（一）總體思路。以“強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)職業(yè)健康”為工作主線，以貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》為主要內(nèi)容，實(shí)施分類(lèi)培訓(xùn)，突出重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)崗位和重點(diǎn)人群，進(jìn)一步明確職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)內(nèi)容，改進(jìn)培訓(xùn)方法，提升培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性，提高用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員的法治意識(shí)和管理水平，提升勞動(dòng)者的自我防護(hù)意識(shí)和能力，為防治職業(yè)病危害提供保障與支持。
（二）工作目標(biāo)。力爭(zhēng)在“十三五”期間，礦山開(kāi)采、金屬冶煉、化工、建材等職業(yè)病危害嚴(yán)重行業(yè)領(lǐng)域的用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和接觸職業(yè)病危害的勞動(dòng)者培訓(xùn)率達(dá)到100%。
三、落實(shí)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)主體責(zé)任
用人單位是職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的責(zé)任主體。應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度，保障職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)所需的資金投入，將職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)費(fèi)用在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。要把職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)納入本單位職業(yè)病防治計(jì)劃、年度工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任體系，制定實(shí)施方案，落實(shí)責(zé)任人員。要建立健全培訓(xùn)考核制度，嚴(yán)格考核管理，嚴(yán)禁形式主義和弄虛作假。要建立健全培訓(xùn)檔案，真實(shí)記錄培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、訓(xùn)練科目及考核情況等內(nèi)容，并將本單位年度培訓(xùn)計(jì)劃、單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)證明，以及接觸職業(yè)病危害的勞動(dòng)者、職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)人員培訓(xùn)情況等，分類(lèi)進(jìn)行歸檔管理。
用人單位應(yīng)用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備或者轉(zhuǎn)崗導(dǎo)致勞動(dòng)者接觸職業(yè)病危害因素變化的，應(yīng)對(duì)勞動(dòng)者重新進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。用人單位將職業(yè)病危害作業(yè)整體外包或者使用勞務(wù)派遣工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)將其納入本單位統(tǒng)一管理，對(duì)其進(jìn)行職業(yè)病防治知識(shí)、防護(hù)技能及崗位操作規(guī)程培訓(xùn)。用人單位接收在校學(xué)生實(shí)習(xí)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提供必要的職業(yè)病防護(hù)用品。
四、逐步推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)與安全生產(chǎn)培訓(xùn)一體化
各地區(qū)要根據(jù)工作實(shí)際，推進(jìn)安全培訓(xùn)與職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)一體化，提高培訓(xùn)效率，減輕用人單位負(fù)擔(dān)。有條件的地區(qū)，可以在危險(xiǎn)物品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位和礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)領(lǐng)域?qū)嵭邪踩c職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一考核，并保證參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的時(shí)間不少于總學(xué)時(shí)的30%，繼續(xù)教育時(shí)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)不少于20%。經(jīng)考核合格后，在合格證中注明職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)學(xué)時(shí)，不再單獨(dú)進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。其他行業(yè)領(lǐng)域應(yīng)當(dāng)按照本通知要求的內(nèi)容和學(xué)時(shí)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。
五、突出重點(diǎn)，督促重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作
各級(jí)安全監(jiān)管部門(mén)要督促礦山開(kāi)采、金屬冶煉、化工、建材等職業(yè)病危害嚴(yán)重的行業(yè)領(lǐng)域積極開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作。用人單位要突出存在矽塵、石棉粉塵、高毒物品以及放射性危害等職業(yè)病危害嚴(yán)重崗位上的勞動(dòng)者，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。 要把從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的農(nóng)民工和派遣用工人員作為職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的重點(diǎn)人群，針對(duì)其流動(dòng)性大、文化程度偏低、職業(yè)病危害防護(hù)意識(shí)不強(qiáng)等特點(diǎn)，采取形式多樣的培訓(xùn)，提高自我防護(hù)意識(shí)，并經(jīng)考核合格后方可上崗。
各級(jí)煤礦安全監(jiān)管部門(mén)要指導(dǎo)并監(jiān)督檢查煤礦主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員、職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)人員和勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作。各級(jí)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)要把煤礦職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作納入安全生產(chǎn)培訓(xùn)當(dāng)中，提高培訓(xùn)效果。
六、因材施教，明確培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)時(shí)間
用人單位要根據(jù)行業(yè)和崗位特點(diǎn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，確定培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)學(xué)時(shí)，確保培訓(xùn)取得實(shí)效。沒(méi)有能力組織職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的用人單位，可以委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。
用人單位主要負(fù)責(zé)人主要培訓(xùn)內(nèi)容：國(guó)家職業(yè)病防治法律、行政法規(guī)和規(guī)章，職業(yè)病危害防治基礎(chǔ)知識(shí)，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)的職業(yè)衛(wèi)生管理要求和措施等。初次培訓(xùn)不得少于16學(xué)時(shí)，繼續(xù)教育不得少于8學(xué)時(shí)。
職業(yè)衛(wèi)生管理人員主要培訓(xùn)內(nèi)容：國(guó)家職業(yè)病防治法律、行政法規(guī)、規(guī)章以及標(biāo)準(zhǔn)，職業(yè)病危害防治知識(shí)，主要職業(yè)病危害因素及防控措施，職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的維護(hù)與管理，職業(yè)衛(wèi)生管理要求和措施等。初次培訓(xùn)不得少于16學(xué)時(shí)，繼續(xù)教育不得少于8學(xué)時(shí)。職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)人員的培訓(xùn)，可以參照職業(yè)衛(wèi)生管理人員的要求執(zhí)行。
接觸職業(yè)病危害的勞動(dòng)者主要培訓(xùn)內(nèi)容：國(guó)家職業(yè)病防治法規(guī)基本知識(shí)，本單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度和崗位操作規(guī)程，所從事崗位的主要職業(yè)病危害因素和防范措施，個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和維護(hù)，勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利與義務(wù)等。初次培訓(xùn)時(shí)間不得少于8學(xué)時(shí)，繼續(xù)教育不得少于4課時(shí)。煤礦接觸職業(yè)病危害勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
以上三類(lèi)人員繼續(xù)教育的周期為一年。用人單位應(yīng)用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備，或者轉(zhuǎn)崗導(dǎo)致勞動(dòng)者接觸職業(yè)病危害因素發(fā)生變化時(shí)，要對(duì)勞動(dòng)者重新進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，視作繼續(xù)教育。
七、切實(shí)提高職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)質(zhì)量
用人單位要充分利用手機(jī)短信、微博、微信等方式宣傳職業(yè)病防治知識(shí)，鼓勵(lì)勞動(dòng)者集中參加網(wǎng)絡(luò)在線職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有關(guān)內(nèi)容和學(xué)時(shí)可按規(guī)定納入考核體系。鼓勵(lì)用人單位按照“看得懂、記得住、用得上”原則，根據(jù)不同類(lèi)別、不同層次、不同崗位人員需求，組織編寫(xiě)學(xué)習(xí)讀本、知識(shí)手冊(cè)等簡(jiǎn)易教材。要借鑒安全生產(chǎn)培訓(xùn)的.有效做法，在職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位推行交班前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，有針對(duì)性地講述崗位存在的職業(yè)病危害因素、崗位操作規(guī)程和防護(hù)知識(shí)等，使交班前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)成為職業(yè)病危害預(yù)防的第一道防線。
八、加強(qiáng)對(duì)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的監(jiān)督檢查
各級(jí)安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作的監(jiān)督檢查，指導(dǎo)用人單位依法開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)， 幫助用人單位解決培訓(xùn)工作中的實(shí)際困難。要利用行政執(zhí)法、重點(diǎn)幫扶等方式推動(dòng)培訓(xùn)工作，把職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作開(kāi)展情況納入監(jiān)督執(zhí)法的重要內(nèi)容，重點(diǎn)檢查培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容、考核結(jié)果等，也可以現(xiàn)場(chǎng)檢查勞動(dòng)者的職業(yè)病危害防護(hù)技能，檢驗(yàn)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的效果。
對(duì)用人單位未按規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的，由安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)給予警告，責(zé)令限期改正，逾期不改正的，依法予以處罰。對(duì)未經(jīng)培訓(xùn)就上崗作業(yè)的勞動(dòng)者，一律先離崗、培訓(xùn)合格后再上崗。對(duì)發(fā)生職業(yè)病危害事故的，要依法倒查用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的落實(shí)情況，凡存在未經(jīng)培訓(xùn)上崗的，嚴(yán)格依法予以處罰。
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 5
各縣級(jí)集團(tuán)公司、各有關(guān)部門(mén)：
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，幫助會(huì)計(jì)人員及時(shí)更新和提升專(zhuān)業(yè)知識(shí)，適應(yīng)我縣國(guó)資監(jiān)管工作需要，經(jīng)研究，決定舉辦xx縣國(guó)有企業(yè)會(huì)計(jì)人員財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)內(nèi)容
本次培訓(xùn)內(nèi)容有：企業(yè)內(nèi)部控制理論與實(shí)例;現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制;《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》講座。
二、培訓(xùn)組織
本次培訓(xùn)由縣財(cái)政局、縣國(guó)有資產(chǎn)管理辦公室和縣會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)聯(lián)合舉辦。
三、參加人員
縣鎮(zhèn)兩級(jí)所屬?lài)?guó)有企業(yè)中持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的會(huì)計(jì)人員。
四、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)
本次培訓(xùn)時(shí)間三天，5月28—30日。
地點(diǎn)：縣委黨校，武原鎮(zhèn)城西北路118號(hào)。
五、培訓(xùn)要求
1.本次培訓(xùn)按人均200元標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。各學(xué)員報(bào)名時(shí)應(yīng)提交注冊(cè)在我縣的`會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，便于培訓(xùn)結(jié)束后予以登記。
2.本次培訓(xùn)安排考試。培訓(xùn)成績(jī)由上課簽到率和筆試成績(jī)兩部分組成，各占50分，總分100分。最后總成績(jī)?cè)?0分以上的，方可確認(rèn)培訓(xùn)合格。
3.培訓(xùn)結(jié)束后，各學(xué)員培訓(xùn)及考試成績(jī)將通報(bào)各主管部門(mén)。
六、其他事項(xiàng)
1.請(qǐng)各主管部門(mén)負(fù)責(zé)通知所屬企業(yè)會(huì)計(jì)人員，填報(bào)好《培訓(xùn)報(bào)名表》于5月15日前，報(bào)送至我辦。
2.聯(lián)系人及聯(lián)系方式：鄒xx，電話：86xxxxxx;張xx，電話：86xxxxxx。
3.會(huì)計(jì)人員參加本次培訓(xùn)可視作完成當(dāng)年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。
特此通知
附：xx縣國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)報(bào)名表
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 6
各部門(mén)：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì)精神，狠抓教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，望認(rèn)真貫徹落實(shí)。
一、總體思路
崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長(zhǎng)期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，加大崗位培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)力度。
二、總體目標(biāo)
營(yíng)造職工隊(duì)伍學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍，大力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
三、實(shí)施措施
1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評(píng)實(shí)施辦法》（見(jiàn)附件一）。
2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會(huì)參加，并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落實(shí)情況，并提出考評(píng)意見(jiàn)。
3、各部門(mén)以不少于月度獎(jiǎng)金的20％作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎(jiǎng)金。
4、公司設(shè)立月獎(jiǎng)金額度5％－10％的公司崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。各部門(mén)根據(jù)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫(xiě)崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)申報(bào)表（見(jiàn)附件二）向公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)對(duì)申報(bào)部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對(duì)于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作并通過(guò)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)檢查的部門(mén)，公司將給與5％－10％的崗位培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。
5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的`工作，各部門(mén)要高度重視，精心設(shè)計(jì)，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門(mén)黨政主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的崗位技能培訓(xùn)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落到實(shí)處。根據(jù)本部門(mén)實(shí)際情況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)備案。
四、幾點(diǎn)要求
1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度，制定職工崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評(píng)委員會(huì)備案。
2、運(yùn)行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)批準(zhǔn)后，作為公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表（含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng)）由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。
3、各部門(mén)崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法必須在9月份全面實(shí)施。
4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)于9月底對(duì)各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。
5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)（月度獎(jiǎng)金額度5％－10％）檢查、考核辦法。
6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。
特此通知。
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 7
為了開(kāi)闊公司員工視野、更新思想觀念，學(xué)習(xí)先進(jìn)旅游服務(wù)理念，同時(shí)激勵(lì)廣大員工工作積極性，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工向心力。公司決定組織員工外出半天進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
現(xiàn)通知如下：
時(shí)間：9月6日 14:00-18:00
學(xué)習(xí)期間所有門(mén)店暫停營(yíng)業(yè)，9月7日正常營(yíng)業(yè)，由此給你帶來(lái)不便敬請(qǐng)諒解，謝謝!
如有業(yè)務(wù)可以咨詢(xún)以下電話：xx
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 8
公司所屬各單位組織：
為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要，進(jìn)一步提高宣傳報(bào)道人員素質(zhì)，建設(shè)一支熱愛(ài)企業(yè)新聞報(bào)道、忠于企業(yè)發(fā)展的宣傳人才隊(duì)伍，公司委決定近期在河南舉辦一期新聞報(bào)道和企業(yè)文化培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下
1、參培人員及條件各單位務(wù)要選派1--2人參加，特別是在辦公室崗位上工作人員要積極參加，鼓勵(lì)工程管理類(lèi)、中文類(lèi)等大學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有一定的文字基礎(chǔ)，熱愛(ài)新聞宣傳工作。
2、培訓(xùn)內(nèi)容：新聞常識(shí)、企業(yè)文化以及務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識(shí)。
3、培訓(xùn)時(shí)間：初定4月中上旬。
4、推薦報(bào)名各單位詳細(xì)填寫(xiě)《培訓(xùn)人員登記表》，加蓋公章后于x月28日下午6：00前傳真至公司委工作部。公司將在各單位推報(bào)人員基礎(chǔ)上，擇優(yōu)確定參培人選。
當(dāng)前，企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來(lái)越少，影響了項(xiàng)目的`辦文質(zhì)量，希望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊(duì)伍的高度，積極推薦人選，保證落實(shí)參培人員。
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 9
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開(kāi)發(fā)區(qū)）教育中心校、各學(xué)校：
為進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，不斷提高財(cái)會(huì)人員理論水平和實(shí)際操作能力，更好地履行崗位職責(zé)，經(jīng)研究決定組織開(kāi)展度財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)內(nèi)容:會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)，資產(chǎn)軟件使用。
二、培訓(xùn)對(duì)象：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開(kāi)發(fā)區(qū)）教育中心校及直屬學(xué)校總賬會(huì)計(jì)、現(xiàn)金會(huì)計(jì)、分戶會(huì)計(jì)。
三、培訓(xùn)時(shí)間：8月16日，時(shí)間一天。
四、培訓(xùn)地點(diǎn)：第二中學(xué)報(bào)告廳。
參加培訓(xùn)人員請(qǐng)于8月16日上午8：50前報(bào)到，不得缺席、遲到。
高郵市教育局
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 10
局有關(guān)單位，區(qū)有關(guān)文化經(jīng)營(yíng)單位：
為進(jìn)一步吸取1.14溫嶺鞋廠火災(zāi)事故的教訓(xùn)，做到火災(zāi)早排除、火險(xiǎn)早預(yù)報(bào)、火情早發(fā)現(xiàn)、火災(zāi)早處理，全面排查整治火災(zāi)隱患，全面改善消防安全環(huán)境，堅(jiān)決防止發(fā)生較大以上亡人和有影響的火災(zāi)事故，堅(jiān)決防止發(fā)生重特大火災(zāi)事故，切實(shí)做好消防安全工作，提高文化經(jīng)營(yíng)單位的`防火自救能力。經(jīng)研究決定開(kāi)展文化經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所消防安全培訓(xùn)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年3月26日下午2點(diǎn)半；
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：xx區(qū)社區(qū)學(xué)院（清泰街嚴(yán)衙弄興業(yè)銀行正對(duì)面）；
三、參加人員：區(qū)有關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、文化市場(chǎng)行政執(zhí)法人員，轄區(qū)電影院、歌舞娛樂(lè)場(chǎng)所、電子游戲經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所（網(wǎng)吧）、演出場(chǎng)所等法定代表人或主要負(fù)責(zé)人；
四、會(huì)議主要內(nèi)容：
1、開(kāi)展消防安全培訓(xùn)，請(qǐng)消防專(zhuān)職人員以集中授課方式進(jìn)行消防培訓(xùn)；
2、布置20xx年度安全生產(chǎn)、消防安全等有關(guān)管理工作（開(kāi)展公共娛樂(lè)場(chǎng)所徹查整治火災(zāi)隱患大會(huì)戰(zhàn)行動(dòng)和深化公共娛樂(lè)場(chǎng)所消防安全“三提示”宣傳工作）；
3、簽訂消防安全責(zé)任書(shū)、承諾書(shū)；
4、有關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)講話；
5、區(qū)文廣新局領(lǐng)導(dǎo)講話。
xx區(qū)文化廣電新聞出版局
20xx年三月十九日
培訓(xùn)通知 11
各部門(mén)行政聯(lián)絡(luò)人、各新入職員工：
我院定于xxxx年3月29日舉辦人力資源等相關(guān)制度培訓(xùn)會(huì)，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：xxxx年3月29日(星期三)上午9:30-10:30
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：A310會(huì)議室
三、講座主題、時(shí)間、主講人及參加人員安排：
(一)主題：《員工考勤與假期管理規(guī)定》制度講解
培訓(xùn)時(shí)間：9:30-9:50
主講人：
參加人員：各部門(mén)行政聯(lián)絡(luò)員、新入職員工
(二)主題：新入職員工入職引薦
培訓(xùn)時(shí)間：9:50-10:30
主講人：
參加人員：
xxx
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 12
公司各機(jī)構(gòu)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司決定開(kāi)展一次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師：
培訓(xùn)題目：
進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治
培訓(xùn)時(shí)間：XX月XX日(今晚X：00)
參加人員：
公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：樓禮堂
請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng)；各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。
公司辦公室
20xx年XX月XX日
培訓(xùn)通知 13
各鎮(zhèn)中心學(xué)校、區(qū)直各學(xué)校：
為加強(qiáng)我區(qū)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè)，加快推進(jìn)區(qū)級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)改革，提升培訓(xùn)能力，按照南教人〔xxxx〕9號(hào)文件要求，經(jīng)研究，決定成立武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心領(lǐng)導(dǎo)成員名單：
主任：xx
副主任：xx
成員：xxxxxx
武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心下設(shè)辦公室，辦公室主任由區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校校長(zhǎng)潘永明同志兼任。成員從局人教股、進(jìn)修學(xué)校、教研室、電教中心抽調(diào)。
二、武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心職責(zé)：
（一）負(fù)責(zé)全區(qū)教師培訓(xùn)組織實(shí)施工作。
（二）教師培訓(xùn)管理工作。
（三）承擔(dān)教師培訓(xùn)的后續(xù)服務(wù)及培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)測(cè)等工作。
（四）通過(guò)對(duì)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)提供管理、技術(shù)和學(xué)習(xí)三方面的支持，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展，推動(dòng)教育改革和創(chuàng)新，提高教育質(zhì)量。
三、相關(guān)股室學(xué)校職責(zé)分工
（一）人事教育股主要負(fù)責(zé)：全區(qū)教師培訓(xùn)規(guī)劃、培訓(xùn)統(tǒng)籌、培訓(xùn)組織協(xié)調(diào)等工作。
（二）區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校承擔(dān)區(qū)級(jí)教師培訓(xùn)發(fā)展中心的日常管理工作，主要負(fù)責(zé)：開(kāi)展需求調(diào)查；
編制區(qū)域教師支持服務(wù)體系的發(fā)展規(guī)劃；
制定教師支持服務(wù)工作的年度計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃；
協(xié)調(diào)各學(xué)校教師培訓(xùn)工作；
計(jì)劃、實(shí)施教師培訓(xùn)工作；
提供教師培訓(xùn)資源；籌措和管理中心正常運(yùn)轉(zhuǎn)的.經(jīng)費(fèi)；
組織培訓(xùn)教師開(kāi)展巡回教學(xué)活動(dòng)；
對(duì)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行評(píng)估；
監(jiān)測(cè)教師支持服務(wù)體系的建設(shè)進(jìn)程。
（三）區(qū)教研室主要負(fù)責(zé)：設(shè)計(jì)和規(guī)劃全區(qū)的教研活動(dòng)；組織開(kāi)展以校本研究為主要形式的教研工作；對(duì)教師進(jìn)行教研方法的培訓(xùn)；研究本區(qū)教育發(fā)展與教師發(fā)展中存在的問(wèn)題；選派教研人員參與上級(jí)部門(mén)開(kāi)展的教研活動(dòng)；提供教育教學(xué)研究資源；為區(qū)教育局提供開(kāi)展教研活動(dòng)方面的咨詢(xún)。
（四）區(qū)電教中心主要負(fù)責(zé)：規(guī)劃和指導(dǎo)區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心的技術(shù)支持工作；定期檢查和維護(hù)區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心的設(shè)備；培訓(xùn)區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心技術(shù)人員；為教師提供網(wǎng)絡(luò)和音像方面的學(xué)習(xí)資源；為區(qū)教育局提供教師培訓(xùn)發(fā)展中心設(shè)備管理和維護(hù)方面的咨詢(xún)。
四、武鳴區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心掛牌及辦公地點(diǎn)
武鳴區(qū)教育局第二辦公區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校辦公室
五、有關(guān)要求
各鎮(zhèn)中心學(xué)校、區(qū)直各學(xué)校要積極支持教師培訓(xùn)發(fā)展中心的工作，制定適合全校教師成長(zhǎng)的計(jì)劃和措施；鼓勵(lì)支持教師參加區(qū)教師培訓(xùn)發(fā)展中心組織的培訓(xùn)和教研活動(dòng)；組織開(kāi)展校本培訓(xùn)和校本研修活動(dòng)；創(chuàng)建適合本校教師發(fā)展的培訓(xùn)文化；幫助每個(gè)教師制定自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展計(jì)劃；評(píng)估學(xué)校教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展水平。
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 14
各縣（市、區(qū)）國(guó)土資源局（分局），嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)（國(guó)際商務(wù)區(qū)）、嘉興港區(qū)分局，市局各處室（單位）：
根據(jù)《xx年全市國(guó)土資源系統(tǒng)干部員工培訓(xùn)計(jì)劃》的`要求，為提高基層國(guó)土資源所及行政審批服務(wù)中心國(guó)土窗口工作人員的政治素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)技能，經(jīng)研究，定于4月17-20日分兩期舉辦相關(guān)人員綜合知識(shí)培訓(xùn)班。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)內(nèi)容
國(guó)土資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)及黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容。
二、參加人員
全市國(guó)土資源所在崗正式工作人員、全市行政審批服務(wù)中心國(guó)土窗口全體工作人員。
三、時(shí)間與地點(diǎn)
培訓(xùn)分兩期舉辦，每期一天半。第一期4月17日下午13:30前辦理報(bào)到手續(xù)，14:00開(kāi)始培訓(xùn)；第二期4月19日上午8:30前辦理報(bào)到手續(xù)，9:00開(kāi)始培訓(xùn)。地點(diǎn)均在嘉興市委黨校北校區(qū)8號(hào)樓報(bào)告廳。
三、其他事項(xiàng)
1、各單位接此通知后，及時(shí)安排參訓(xùn)人員，確保培訓(xùn)對(duì)象全員參加培訓(xùn)。國(guó)土所人員的65%參加第一期培訓(xùn)，35%參加第二期培訓(xùn)，窗口工作人員全部參加第二期培訓(xùn)。
2、請(qǐng)各單位每期確定一名組長(zhǎng)協(xié)助市局做好培訓(xùn)相關(guān)工作。
3、住宿費(fèi)用自理。
4、請(qǐng)各單位將報(bào)名表于4月14日上午下班前報(bào)市局人事教育處。
聯(lián) 系 人：xx
聯(lián)系電話：xx
xx部門(mén)
xx年xx月xx日
培訓(xùn)通知 15
親愛(ài)的同學(xué)們：
我校國(guó)際交流部將于下周開(kāi)始新一輪的外語(yǔ)培訓(xùn)課程，旨在提升同學(xué)們外語(yǔ)能力，拓寬國(guó)際視野。現(xiàn)誠(chéng)邀全校學(xué)生報(bào)名參加此次培訓(xùn)。以下是培訓(xùn)的詳細(xì)信息。
時(shí)間安排：
培訓(xùn)課程將于下周一開(kāi)始，每周一至周五下午4點(diǎn)至6點(diǎn)進(jìn)行。整個(gè)培訓(xùn)周期為兩個(gè)月，共計(jì)40個(gè)課時(shí)。在此期間，我們將安排專(zhuān)業(yè)的外語(yǔ)教師為大家授課，并結(jié)合充滿趣味的教學(xué)方法，幫助大家迅速提高語(yǔ)言水平。
課程內(nèi)容：
此次培訓(xùn)將圍繞英語(yǔ)和法語(yǔ)兩個(gè)語(yǔ)種展開(kāi)。我們將設(shè)立初級(jí)班和高級(jí)班，學(xué)生可以根據(jù)自身的外語(yǔ)水平自由選擇參加。初級(jí)班主要教授基礎(chǔ)詞匯、語(yǔ)法以及口語(yǔ)表達(dá)能力的提升，適合初學(xué)者和語(yǔ)言基礎(chǔ)薄弱的同學(xué)。高級(jí)班則注重提升同學(xué)們的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，培養(yǎng)大家在真實(shí)語(yǔ)境中的交際能力，適合有一定外語(yǔ)基礎(chǔ)的同學(xué)。
培訓(xùn)資源：
我們將為每位學(xué)員提供教材和課程資料。教材將根據(jù)班級(jí)的`水平要求進(jìn)行選擇，并通過(guò)專(zhuān)門(mén)的教材選訂服務(wù)為大家提供。此外，我們還將準(zhǔn)備一系列的語(yǔ)言學(xué)習(xí)資源，包括聽(tīng)力材料、口語(yǔ)練習(xí)等，以幫助學(xué)生進(jìn)行課后的鞏固和強(qiáng)化。
培訓(xùn)形式：
我們將采用小班教學(xué)的形式進(jìn)行培訓(xùn)。每個(gè)班級(jí)不超過(guò)20人，以便教師能夠更好地關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異，并進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。我們鼓勵(lì)同學(xué)們積極參與課堂互動(dòng)，勤于練習(xí)，以便更好地提高語(yǔ)言能力。
報(bào)名方式：
若您對(duì)本次培訓(xùn)課程感興趣，請(qǐng)及時(shí)報(bào)名。報(bào)名方式是通過(guò)學(xué)校官方網(wǎng)站填寫(xiě)報(bào)名表格，并繳納相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。每個(gè)班級(jí)的名額有限，我們將按照先報(bào)名先付款的順序確定報(bào)名結(jié)果。
費(fèi)用說(shuō)明：
初級(jí)班每人學(xué)費(fèi)為500元人民幣，高級(jí)班每人學(xué)費(fèi)為800元人民幣。費(fèi)用包括教材費(fèi)以及課程資源費(fèi)。我們將安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)收取學(xué)費(fèi)，詳細(xì)的繳費(fèi)信息將在報(bào)名成功后通知各位學(xué)生。
外語(yǔ)能力對(duì)于一個(gè)人的綜合素質(zhì)提升有著重要的影響，它不僅可以幫助我們更好地了解和溝通世界，還能增加我們?cè)趪?guó)際舞臺(tái)上的競(jìng)爭(zhēng)力。此次外語(yǔ)培訓(xùn)課程是一個(gè)提升自身能力的良好機(jī)會(huì)，我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)全體同學(xué)積極參加。
希望大家抓住這個(gè)機(jī)會(huì)，立即報(bào)名參加此次外語(yǔ)培訓(xùn)。相信通過(guò)我們的努力和實(shí)踐，你們的外語(yǔ)水平將會(huì)有一個(gè)質(zhì)的飛躍！
謝謝大家！
國(guó)際交流部
注：報(bào)名時(shí)間為下周一至周五，在學(xué)校官方網(wǎng)站報(bào)名欄目填寫(xiě)報(bào)名表格并提交。
xxx
20xx年xx月xx日
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