全員生產(chǎn)力管理與推行診斷咨詢項目的建議書

    時間:2024-07-17 14:56:05 建議書 我要投稿
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    全員生產(chǎn)力管理與推行診斷咨詢項目的建議書

      在機會與挑戰(zhàn)并存的21世紀(jì),每個企業(yè)都面臨著同樣的問題:

    全員生產(chǎn)力管理與推行診斷咨詢項目的建議書

      1.生存危機

      據(jù)報道,中國企業(yè)的平均壽命不到3年。1970年名列《財富》雜志“全球500強企業(yè)”的公司,到80年代有1/3已銷聲匿跡。組織被侵蝕的過程往往難于感覺和意識到,當(dāng)一個組織意識到危機存在之時,可能已無力回天!

      2.市場應(yīng)變能力

      隨著時代的發(fā)展,人們對產(chǎn)品要求越來越高,個性化的產(chǎn)品越來越得到市場的青睞,個性化已經(jīng)成為消費主流。也因為如此,為了適應(yīng)市場變化,生產(chǎn)條件也隨之多樣化。而生產(chǎn)條件多樣化增加了管理的難度和復(fù)雜性,要求改變原本按部就班的生產(chǎn)方式,從經(jīng)營層到基層管理員,都要肩負靈活對應(yīng)市場的重任。產(chǎn)品生產(chǎn)周期的縮短和品種多樣性產(chǎn)生了供求不確定性,對于市場需求變化的判斷變得越來越難,有的產(chǎn)品積壓銷售不出,熱銷的產(chǎn)品卻因產(chǎn)能不足而錯失商業(yè)機會。

      3.規(guī)模和組織間矛盾

      企業(yè)從手工作坊發(fā)展到有規(guī)范和制度的階段,卻又發(fā)現(xiàn)規(guī)范和制度造成了本位主義和山頭現(xiàn)象。如果不能打破不同機能業(yè)務(wù)部門之間的壁壘,內(nèi)部的摩擦、消耗將會趕跑所有客戶,低效率將蠶食企業(yè)的利潤,甚至拖垮企業(yè)。

      4.庫存與現(xiàn)金流

      庫存不是利潤。至今為止,絕大多數(shù)企業(yè)使用的財務(wù)管理系統(tǒng),都把在庫積壓的產(chǎn)品作為利潤來計算。這是以產(chǎn)品一定會銷售出去為前提假設(shè)。按現(xiàn)在的市場經(jīng)營環(huán)境,生產(chǎn)的產(chǎn)品并不一定能全部銷售出去,這就容易造成現(xiàn)金流的崩潰。

      5.勞工短缺導(dǎo)致生產(chǎn)率提升

      日益加劇的勞工短缺問題,迫使企業(yè)不得不考慮勞動生產(chǎn)率的提升。從珠三角到長三角,從膠東半島到內(nèi)陸地區(qū), “勞工荒”已經(jīng)逼近每一個企業(yè)。正因為如此,選擇能夠促進生產(chǎn)率的管理技術(shù),保證企業(yè)的正常生產(chǎn)運作已經(jīng)勢在必行。

      6.員工自我提升

      企業(yè)內(nèi)部高度的專業(yè)化分工,致使員工厭倦每日一成不變的工作,卻又沒有能力適應(yīng)企業(yè)變革。員工沒有榮譽感,感覺工作很乏味。社會在不斷變化的同時,提醒更多的年輕人必須繼續(xù)學(xué)習(xí)才能掌握社會的新信息。因此,為了追求與社會同步的愿望,員工通常會選擇離開一成不變的工作環(huán)境而去尋找能夠提升自己的地方,這就加劇了員工流動。

      TPM是什么呢

      (1)用語的意思,略作為TPM的有以下2個用語:

      1、TPM=TotalProductiveMaintenance

      2、TPM=TotalProductiveManagement

      對于以上提問,決定以第一個TPM(全員參加的設(shè)備保障)的意思來回答。

      (2)TPM的基本概念

      1、建立追求生產(chǎn)系統(tǒng)效率化的企業(yè)體質(zhì)。

      2、以生產(chǎn)系統(tǒng)整體為對象,構(gòu)筑防患災(zāi)害、不良、故障的發(fā)生為零的,防患于未然的組織(包括自動化、無人化)。

      3、以生產(chǎn)部門為主的包括開發(fā)、營業(yè)、管理等所有的部門的活動。

      4、從經(jīng)營到現(xiàn)場第一線作業(yè)員全體參加的活動。

      5、通過小集團活動來達到的損失為零。

      TMP是追求極限的生產(chǎn)效率和經(jīng)營效益,推行TPM能夠讓企業(yè)獲得質(zhì)量、成本和速度的優(yōu)勢,達到強化企業(yè)體質(zhì)、提升企業(yè)制造競爭力的目的。目前,世界上大多數(shù)大型制造企業(yè)已經(jīng)引進了TPM系統(tǒng),無論從生產(chǎn)管理和人員管理上,TPM系統(tǒng)都是一套優(yōu)秀的管理系統(tǒng)和方法,在逐步實施TPM的條件下,帶給企業(yè)的不僅是生產(chǎn)效率和品質(zhì)的提升以及客戶滿意度的提高,更重要的是企業(yè)員工的自我管理意識和企業(yè)文化的滲透,以企業(yè)為榮的歸屬感和自發(fā)維護企業(yè)生產(chǎn)的意識,所以,TPM的推行無疑將帶給企業(yè)最大的價值。

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