醫(yī)院護(hù)士聘用合同-聘用合同

    時(shí)間:2022-02-10 17:21:18 聘用合同 我要投稿

    醫(yī)院護(hù)士聘用合同范本-聘用合同

      在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編整理的醫(yī)院護(hù)士聘用合同范本-聘用合同,希望對(duì)大家有所幫助。

    醫(yī)院護(hù)士聘用合同范本-聘用合同

    醫(yī)院護(hù)士聘用合同范本-聘用合同1

      甲方:__________________________

      乙方:__________________________

      一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則

      現(xiàn)就涉及看護(hù)病人服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

      1、由于病人的病情為_________________________________________________,生活不能自理,需要護(hù)工看護(hù),乙方要全天候_____小時(shí)看護(hù)病人。

      2、乙方要根據(jù)病情情況幫助病人進(jìn)行日常起居生活,包括洗漱,進(jìn)食,更衣,大小便等。

      3、乙方要酌情對(duì)病人進(jìn)行擦身并及時(shí)更換病人衣物和被褥,對(duì)病人換下的衣物和被褥及時(shí)清洗和晾曬,并做好病人房間清潔衛(wèi)生工作。乙方同時(shí)要做好個(gè)人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無任何疾病。

      二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

      1、在醫(yī)院護(hù)理的情況下乙方提供每天_____小時(shí)的服務(wù),護(hù)理勞動(dòng)薪金為每天_____元。

      2、甲方保證乙方在陪護(hù)期間的人身安全不受侵害。

      3、 如果乙方和病人發(fā)生糾紛,所有結(jié)果由乙方自行承擔(dān),并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。

      三、其他約定:

      1、乙方如果因突發(fā)狀況未能達(dá)到協(xié)議陪護(hù)天數(shù),需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護(hù)人員方可離開,不經(jīng)通知擅自離開則視為放棄陪護(hù)薪金。

      2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時(shí),應(yīng)自行承擔(dān)后果,甲方概不負(fù)責(zé)。

      3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時(shí)生效。初步預(yù)計(jì)護(hù)理時(shí)間為_____天結(jié)束。護(hù)理期限時(shí)間一到,本協(xié)議自行終止。

      4、協(xié)議期限:_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。

      甲方(簽章)乙方(簽字)

      時(shí)間:_____年_____月_____日 時(shí)間:_____年_____月_____日

    醫(yī)院護(hù)士聘用合同范本-聘用合同2

      甲方:

      乙方: 身份證號(hào)碼:

      因工作需要,經(jīng)院務(wù)會(huì)研究,聘用乙方作為我單位病房護(hù)士。 現(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。

      1、 乙方在聘用期間,必須自覺遵守國家法律、法規(guī)及甲方的一切 ,女,文化程度:中專,出生年月: 年 月, 規(guī)章制度。

      2、 乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的'行 為,甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī) 定給予紀(jì)律處分,直至解除合同。

      3、 乙方在聘用期間, 必須做到態(tài)度和藹、 服務(wù)周到, 認(rèn)真、 嚴(yán)肅, 高度敬業(yè)。

      5、 乙方在聘用期間,必須嚴(yán)格各種操作規(guī)程。 乙方在聘用期間,必須堅(jiān)守工作崗位,如因玩忽職守造成后果 者,一切損失由乙方本人負(fù)責(zé)。

      6、 乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺的本職工作,同時(shí)應(yīng)和 單位的其他職工搞好團(tuán)結(jié),即分工又合作。

      7、 乙方在聘用期間,必須嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,做好各種護(hù)理記 錄,嚴(yán)格交接班制度。

      8、 乙方在聘用期間,如因病、事請(qǐng)假,工資獎(jiǎng)金按請(qǐng)假實(shí)際天數(shù) 的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過三個(gè)月,病假連續(xù)超過半年。甲方 將視其情節(jié)解除合同。

      9、 乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。

      10、 乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎(chǔ)工資為基數(shù), 按規(guī)定發(fā)給加班費(fèi)。

      11、 乙方在聘用期間,月基礎(chǔ)工資 元,發(fā)給在職職工績效獎(jiǎng)金 的 80%。合同生效開始,甲方按有關(guān)規(guī)定計(jì)算購買養(yǎng)老保險(xiǎn)和失 業(yè)保險(xiǎn)的費(fèi)用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購買。

      12、 乙方在聘用期間,如生病恢復(fù)后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方 有權(quán)解除合同。

      13、 本合同一式兩份,有效期一年。簽字之日起執(zhí)行。

      甲方:

      乙方:

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