幼兒園門衛聘用合同

    時間:2025-01-21 15:20:22 藹媚 聘用合同 我要投稿
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    幼兒園門衛聘用合同范本

      隨著人們法律觀念的日益增強,合同的使用頻率呈上升趨勢,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的幼兒園門衛聘用合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    幼兒園門衛聘用合同范本

      幼兒園門衛聘用合同 1

      甲方(聘用單位): _______乙方(受聘職員):_______

      法定代表人:_______ 居民身份證號碼:_______

      甲方因安全工作需要敬老院門衛值班制度職員,決定聘用乙方擔任樂嘟嘟幼兒園門衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,經甲乙雙方同等自愿協商一致,特簽訂本合同。

      一、門衛職員工作職責:

      1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規定時間開公文書信門、關門。

      2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。

      3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。

      4、幼兒進離園時門衛職員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

      5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販進園。患者給醫生的感謝信

      6、外來職員必須登記或出示有效證件后經答應方能進園。

      7、做好包干區的清潔衛生工作,逐日清晨打掃大門內外的衛生,使幼兒進園時,感小學生掃街活動匯報受到環境優美整潔。

      9、門衛值班時,留意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作,如遇可疑情況,及時通知園長或報公安機關。

      10、幼兒園物品、財產,未經領導批準禁止帶出。

      11、及時收發各種報刊雜志和教職工的.信件工作。

      12、加強節、假日值班保衛工作,切實保障園內財產安全。

      二、本合同有護士工作失誤的檢討書效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應重新簽訂合同。

      三、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

      四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。

      甲方(公章) : _______乙方(簽字):_______

      法人代表人(簽字):_______

      _______年 _______月 _______日 _______年_______ 月_______日

      幼兒園門衛聘用合同 2

      甲方:_______

      乙方:_______

      根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。

      一、 協議期限 甲方聘用乙方在甲方 (幼兒園)擔任門衛工作。協議期限_______年_______ 月_______日止。

      二、 甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中,遵照國家法律法規,保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

      三、 乙方在工作期間,乙方按照甲方的門衛職責進行門衛的管理工作,確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門,勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規,不得違反教師與門衛的職業道德,在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。工資報酬金額為每月元,甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用,由乙方自行上繳醫保社保等費用。

      四、 協議的變更、解除、終止

      (一) 乙方有下列情況之一,甲方可以解除協議:

      1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規章制度,損害單位權益;

      2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

      3、違反規章制度,發生責任事故,造成經濟損失的`;

      (二) 有下列情況之一的,乙方要求可以隨時通知甲方解除協議:

      1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

      2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

      五、 違反協議的責任和爭議解決

      協議一經簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。協議期未滿,又不符合解除協議條件單方解除協議的,要承擔違約責任。因解除協議甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

      六、 本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。此合同自簽字之日起生效。

      甲方:_______

      乙方:_______

      _______年 _______月_______日

      _______年 _______月_______ 日

      幼兒園門衛聘用合同 3

      甲方: _______(以下簡稱甲方)

      乙方:_______ (以下簡稱乙方) 身份證號:_______ 聯系電話:_______

      為加強甲方綜合辦公樓的安全、衛生管理,維護正常的工作秩序,確保全體員工的人身財產安全,控制工作場所安全事故和治安案件的發生,乙方向甲方提供門衛及服務,為維護甲乙雙方的權利,經共同協商,特簽定以下聘用合同。

      一、乙方年齡不超過55歲(出具身份證,并將復印件交辦公室),身體健康,有一定文化程度。

      二、合同期限:本合同從_______年 _______月_______日起至_______年_______月_______日止,有效期一年。

      三、甲方職責

      1、為乙方提供良好的工作環境,配足配齊工作用具。

      2、按時發放工資,不得拖欠。

      3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

      四、乙方職責

      1、服從甲方的工作安排。遵紀守法,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。

      2、工作時間:一天24小時不離崗。每晚21:00關閉大門,早上7:00開門。值班期間若發現意外情況,及時向甲方匯報。工作時間若需調整,雙方共同協商。

      3、必須做好每日值班記錄,外來人員和車輛進出必須履行檢查登記手續。除甲方內部的車輛外,其他單位或社會個人的車輛(摩托車、自行車除外)夜間不得停放在甲方院內。

      4、負責甲方公共區域的清潔衛生。清潔部位為:院內、一樓門廳、一樓大廳、1至5樓梯間、1-5樓共公走廊、1-5樓公共衛生間;負責院內花草樹木的`修剪、澆水。

      5、負責報刊雜志的受理和分發;負責周一至周五上班考勤表的收發。

      6、負責水電管理工作。下班后負責關閉總電源、檢查各層辦公區廁所水籠頭,杜絕“長明燈”、“長流水”現象。

      7、遇到甲方重大活動或臨時性活動,聽從甲方統一安排和調遣,協助甲方辦公室做好突擊檢查。

      8、乙方不得帶家屬在甲方工作區域開火做飯、長期居住和留宿外來人員。

      五、待遇

      1、乙方工資實行包干, 每月工資 元(大寫:人民幣佰元整),按月發放,不享受醫療、勞動保險及其它福利待遇。

      2、乙方生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。

      六、其他事宜

      1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解

      除本合同,提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負責任,完不成本合同所規定的事項,每發生一起,從當月工資扣除20元;若因嚴重失職或瀆職給甲方造成重大經濟、財產損失,出現一次,扣除當月工資外,照價賠償或恢復原狀;經教育不改,繼續出現類似錯誤,甲方有權單方解除合同。

      2、合同期滿后,甲方視乙方職業道德、工作能力、工作態度等情況綜合考核,成績合格繼續聘用。否則解除合同。

      七、本合同一式二份,雙方各執一份。

      甲方簽字(蓋章)_______ 時間:______________

      乙方簽字(蓋章) _______時間:______________

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