【推薦】雇傭合同范本23篇
隨著法治精神地不斷發揚，人們愈發重視合同，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么問題來了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編收集整理的雇傭合同，歡迎大家分享。
雇傭合同 1
甲 方：山東__公司 乙 方： 商超負責人：__ 身份證號：
因本公司(日照商之星酒業有限公司)業務發展的需要，我公司與導購員雙方友好協商，本著平等自愿的原則，甲方同意聘用乙方為促銷員，達成合同條款如下。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
一、 合同期限
本合同有效期自：_年_月_日至_年_月_日止。合同期滿即終止執行。其中試用期時間為領取導購上崗證到甲方商品離開賣場轉移到名煙名酒柜組，之后轉為正式聘用。當因實際工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續訂或解除合同。
二、 工作崗位
經雙方協商，乙方在合同期內在甲方指定的山東濟南QWE購物廣場（以下簡稱QWE購物廣場）內從事導購員工作。
三、 工作內容
乙方根據甲方規定負責在QWE購物廣場從事以下幾項工作：
1) 甲方在QWE購物廣場各種商品的銷售
2) 甲方在QWE購物廣場各種商品的接貨、退貨和盤點
3) 甲方商品的衛生和商品陳列，保持場地和貨架的干凈整齊
4) 及時傳達QWE購物廣場的各種信息給甲方，如活動促銷、店慶、場內管理人員變動、競品信息等。切實做好溝通QWE購物廣場與甲方溝通的信息渠道。
5) 其他QWE購物廣場需要的工作
四、 勞動報酬
根據甲方現行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為：
1) 基本工資：試用期為每天元，正式聘用期為每天元
2) 提成：紅酒供貨價基礎上提%，洋酒供貨價基礎上提%（此提成按實際銷售部分提成，即采用實際銷售商品的供貨成本計算）
五、 勞動紀律
1) 乙方應熱愛本職工作，忠于職守，接待顧客熱情、主動、耐心、禮貌，不斷提高服務質量，爭創最佳服務，維護甲方的形象，在任何情況下都不得與顧客爭吵。
2) 乙方應遵守甲方各項制度及員工守則，執行甲方的'業務工作流程。同時乙方在QWE購物廣場時應遵守QWE購物廣場的管理規定。如因乙方違反甲方工作制度和工作流程造成的損失應由乙方承擔。如因乙方違反QWE購物廣場的管理規定而造成甲方承受QWE購物廣場處罰的，此部分處罰應由乙方承擔或賠償。
3) 乙方應嚴格執行甲方的商品價格體系，落實甲方的銷售政策，按照甲方促銷活動規定使用贈品。如乙方盲目追求銷售提成濫用活動政策和促銷贈品，甲方有權扣除乙方此部分業務銷量，不予計算此部分銷售提成，并要求乙方賠償贈品。
4) 乙方應遵守甲方與QWE購物廣場的考勤管理，如有請假需事先告知甲方商場業務負責人。乙方不得無故曠工、脫崗，如乙方無故曠工、脫崗一次罰款50元。
5) 乙方應認真填寫甲方提供的“商場銷售明細記錄表”，配合甲方的統計分析工作。此“商場銷售明細記錄表”為甲方計算乙方工資和提成的重要工具。如因記錄不明確或不實造成銷售數據有誤的，后果由乙方承擔。
6) 乙方應對自身崗位負責，保管并維護好甲方商品，防止出現商品丟失、破損、染污等。同時應及時整理排列貨架。如因乙方責任造成甲方商品丟失破損的，乙方應對甲方按照商超供貨價進行賠償。
7) 乙方不得擅離職守，如發生因乙方擅離職守而不事先告知甲方并與甲方交接工作造成甲方損失的，應由乙方負責賠償。
六、 合同解除
1) 符合下列情況之一的，乙方可以解除本合同
甲方不按照本合同規定向乙方支付勞動報酬
2) 符合下列情況之一的，甲方可以解除除本合同
乙方嚴重違反甲方和QWE購物廣場的管理規定，或有嚴重損害甲方利益的行為。
乙方工作積極性和業績連續3個月下降的，造成甲方不能實現銷售利潤的。
本合同一式兩份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。
簽約雙方已讀懂上述條款的約定，現自愿簽字確認。
甲方蓋章：山東__公司 乙 方： 商超負責人簽字：__身份證號：
雇傭合同 2
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同。
一、合同期限
本合同于________年____月____日至________年____月____日，期限半年。
二、工作內容和工作地點
1、乙方同意根據甲方工作需要，在____縣林業局，從事電腦操作工作。
2、乙方應按照甲方確定的崗位職責，按時完成工作任務，并達到規定的工作標準。
三、甲、乙雙方的義務和責任
1、乙方同意根據甲方工作需要，承擔電腦操作工作。
2、乙方應接受甲方的'績效考核。
3、未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
4、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
5、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
四、勞務報酬
甲方每月支付乙方勞務報酬，標準為1000元月。
五、合同的終止與解除
1、合同期滿如未續簽，則視為《勞動合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
2、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
六、勞動爭議處理
雙方在履行本合同過程中發生勞動爭議的，甲、乙雙方可以協商解決。
七、本合同一式二份，甲乙各執一份。
甲方：（蓋章）
乙方：（簽字）
簽訂日期
雇傭合同 3
甲方（用人單位） 乙方（員工）
名稱 姓名
住所 性別
法定代表人 身份證（護照）
（主要負責人） 號碼
聯系人 戶籍地址
現住址
聯系電話 聯系電話
甲乙雙方協商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限：從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務為期限：從 年 月 日起至 工作任務完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內容 ，工作地點
三、乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的.工作時間。
1、標準工時制，即每日工作 小時，每周工作 小時。
2、經人力資源保障（勞動）部門批準，實行不定時工作制。
3、經人力資源保障（勞動）部門批準，實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月 日發放工資。甲方經與乙方協商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時間工資 元；試用期內每月正常工作時間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關規定繳納社會保險費，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業，可能產生 職業危害。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
八、本合同未盡事宜，按現行法律法規執行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽名）
法定代表人（主要負責人）
年 月 日 年 月 日
餐飲業簡單雇傭合同范本
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人（主要負責人）或者委托代理人：
注冊地址：
聯系電話：
乙方（勞動者）姓名：
居民身份證號：
戶口所在地： 省（市） 區（縣） 鄉鎮 村
郵政編碼：
現住址：
聯系電話：
雇傭合同 4
甲方：______醫院
乙方：
____醫院（甲方）與應屆畢業生（乙方）簽訂如下協議：
一、乙方必須遵守醫院和科室的各項規章制度，在業務院長及科主任的.領導下工作，對病人熱情周到。
二、乙方必須堅守醫院所分配的工作崗位，履行崗位職責，完成好相關工作任務。
三、乙方在沒有取得相應資格證件前不得單獨從事執業活動，必須在上級醫師指導下工作。
四、待遇：（1）月工資按（ ）元；
（2）可享受科室的相應績效獎勵工資。
（3）享受醫院正式職工的各項福利待遇。
五、乙方上崗后如果做出有損醫院形象行為或違犯醫院規章制度或有違法行為，產生不良影響者，甲方隨時有權將乙方
解聘，乙方若不愿意在醫院繼續工作者，必須提前三個月向甲方寫出書面辭職申請，經甲方同意并辦理醫院相關科室的手續后方可離院，終止協議。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
合同簽定時間 _年_月_日
至 _年_月_日
甲方：______（蓋章）
法人簽字：
乙方（簽字）：委托人簽字：
年 月 日
雇傭合同 5
合同編號：____年____字____號_____
_____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區)_______公司工作事宜。經雙方協商達成一致意見，簽訂本合同，具體條款如下：
1.聘方聘請雇員赴______國(地區)_____________公司從事_____________。
2.工資及支付方式
(1)薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區)之日為截止日，凡工作不滿一個月，按全月工資計算。
(2)加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時，加班工資由雙方面議。
3.聘用期限，工作時間和假期
(1)聘用期為：___________________________
(2)工作時間：按_______國(地區)勞工法規定，每周工作_____天，每天工作_______小時。
(3)休假日：雇員享受所在國的法定假日。
(4)病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。
(5)事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時，聘方應予以方便，準其請假，并協助雇員辦理手續，事假期間，聘方視情況支付或停發工資，往返旅費由雇員自理。
4.住宿、膳食、醫療、保險和稅金
(1)住宿：聘方免費提供雇員有水、電、衛生設施的住所，或支付租房費。
(2)膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費，其標準相當于本單位同類人員的.水平。
(3)醫療：聘方為雇員支付醫療費用，或向保險公司投保醫療保險。
(4)保險：聘方為雇員投保當地勞工法所規定的各種保險。
(5)稅收：聘方為雇員交納當地法定的一切稅金。
5.雇員出入中國和_________國國境的手續和旅費
(1)聘方負責辦理雇員出入_________國國境(地區)的簽證、居住和工作許可證等手續并支付其費用。
(2)聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。
(3)雇員負擔出入中國國境的各種手續費。
6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個月工資的補償費，并負擔雇員返回中國的旅費。
7.雇員應遵守工作所在國的法律、法令，尊重當地的風俗習慣遵守聘方的有關規定。
8.聘方應尊重雇員的生活和風俗習慣。
9.在合同執行過程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協商解決。
10.雇員受聘滿后，聘方如需要續聘，應提前三個月通知雇員并征得雇員同意，續聘手續另定。
11.本合同以中文(英文)書就，一式兩份，雙方各執一份。
12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。
聘方：_________________
________年_____月____日
簽訂地點：____________
雇員：_________________
________年_____月____日
簽訂地點：____________
雇傭合同 6
甲方（雇主）：
身份證號：
乙方（雇員）：
身份證號：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的`原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.負責早、中、晚三餐或者中、晚餐，具體協商確定；
2.清洗的衣物；
3.家務（室內保潔）；
4.接送小孩子上、下學。
二、服務時間
1.原則上每天上午8時00分至下午7時00分。
2.乙方每月可休息四天。
三、服務費用
服務費用為元/月，甲方于每月15日支付給乙方。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；
2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同；
3.甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；
2.乙方須自覺履行上述服務項目；
3.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方有權要求其賠償損失并有權將其移送司法機關處理；
4.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；
5.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任；
6.乙方如欲解除合同，則需提前3天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
7.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
20__年__月__日
20__年__月__日
雇傭合同 7
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規定，甲乙雙方平等協商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。
第一、聘用期限
1、本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________月。
2、在試用期內，甲方發現乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。
第二、乙方承擔的勞務內容、要求為：
1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認，如有調整或調動，乙方應予以積極配合。
2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。
第三、乙方提供勞務的方式為：乙方到________擔任________工作。
第四、乙方認為，根據本人目前的工作能力和健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五、工作時間和休息時間：甲方實行國家規定的工時制度，具體工作時間按甲方規定的工作班次執行；甲方因工作需要安排乙方加班時，按規定給予補休或發加班費；乙方享受國家規定的法定節假日。
第六、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。
乙方負有保守義務的.商業秘密主要包括：技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。
第七、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：
1、乙方享受的勞務費用：________元/月；甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬，發薪日期為次月十五日。
2、乙方缺勤，以缺勤時間按實扣發（不包括工傷）；乙方因工負傷按有關規定執行。
第八、乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。
第九、發生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期限屆滿的；
2、雙方就結束本合同協商一致的；
3、甲方調整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的；
4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的；
5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的；
6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。
第十、甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的，本協議可以解除。
第十一、乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關系，社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納，且在本合同有效期內會繼續繳納（附勞動合同、社會保險費繳納憑證），并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。
第十二、乙方同意合同期間各類醫療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。
第十三、雙方協商約定的其他事項：
1、甲方的合法的規章制度（如員工手冊等）均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。
2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。
3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：
乙方（簽字）：
日期：________年________月________日________
雇傭合同 8
甲方：
乙方：
法定代表人：
性別：
年齡：
聯系電話：
身份證號碼：
地址：
電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規定，甲乙雙方本著自愿互利協商一致的原則達成如下協議：
一、合同期限和工作崗位
(1)聘用日期自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期 個月，試用期未滿離職者第一個月工資按月工資的一半領取。
(2)合同期滿若要續簽，須經甲乙雙方協商同意才能辦理續簽合同手續。
乙方工作崗位
二、工作時間和工資發放
(1)鑒于洗浴工作的特殊性，本合同實行綜合計時制即雙方約定每日工作時間為________小時(包兩餐時間)
(2)乙方工資每月為人民幣___________元整(￥________元) 工資按月發放。
(3)甲方每月25日為發薪日，甲方須按月支付給乙方，不得拖欠。
(4)乙方正確履行本合同并遵守了甲方規章制度，無違約行為的.，工資依合同約定發放。甲方根據乙方的工作態度和效率的高低工作成績和工作表現的好壞，對乙方的工作崗位和工資進行調整和升降的權力。
三、勞動紀律
(1)乙方如有違反甲方制定的各項規章制度和崗位紀律的甲方有進行批評教育或按照相關規定給予相應處理的權力。
(2)乙方須愛護甲方的財產物品，不得私自損壞，帶離工作崗位，保守甲方的商業秘密，乙方在職期間不得同時與其他任何企業兼職。
四、勞動合同變更、解除終止條件
1、經合同雙方當事人協商一致勞動合同的內容可以變更。
2、乙方有下列情形之一的甲方可以隨時單方面解除合同，一切責任由乙方承擔。
(1)連續曠工三日以上或一月計曠工三次者。
(2)違反工作規定或操作規程發生責任事故失職瀆職造成嚴重后果的。
(3)嚴重擾亂工作秩序，致使甲方其他單位部門工作無法正常進行的。
3、甲方有下列情形之一，乙方可以解除本勞動合同
(1)經國家有關部門確認，甲方勞動條件衛生條件惡劣，嚴重危害了乙方身體健康的。
(2)甲方不按規定支付乙方勞動報酬的。
五、合同的實施和批準
(1)本合同的解釋權歸屬洗浴廣場人力資源部。
(2)洗浴規章制度均為合同附件，是合同的有效組成部分。
(3)本合同一經簽定，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何乙方不得單方面修改合同內容，如有未盡事宜，可以通過友好協商解決。
本合同簽字蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
乙方(蓋章)：
法定代表人：
法定代表人：
____年____月____日
____年____月____日
雇傭合同 9
甲方：
乙方：
因工作需要，經雙方協商，乙方被甲方錄用為廚房工人，工作時間為20__年2月20日至20__年8月31日。
一、工資待遇：按900元/月/次；
二、甲方應遵守以下勞動紀律：
1、服從領導，服從分配，履行職責，遵守學校的規章制度，搞好廚房的安全衛生。不要侵占學校財產。
2、團結協調同事，秉公辦事，有集體觀念，愛學校如家。
3、好好學習，端正服務態度，端正工作方法，提高工作效率。
4、學校安排的節假日輪流值班，做好后勤工作。節假日因誤工加班，經甲方確認后，可享受與教師同等的`誤工補貼。
5、因公離開學校，必須向甲方請假，事假請人頂替，乙方自行支付。替補人員應及時完成甲方協議規定的工作。否則，將扣除乙方曠工工資。如曠工，乙方的工資將扣除兩倍。
三、凡學校的福利和補貼，與教師享受同等待遇。甲方為乙方提供一個房間，乙方如需在學校就餐，按要求支付伙食費。而且只能帶一個家庭成員留在學校。
四、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，辭退乙方。
（1）不服從領導、不分工、嚴重失職的。
（2）嚴重違法違紀者。
（3）根據上級政策被開除的。
五、乙方責任心強，服務態度好，工作努力，甲方可以繼續聘用。以上合同一式兩份，雙方各執一份，雙方共同遵守。
甲方蓋章：
乙方簽字：
年 月 日
雇傭合同 10
甲方(用人單位):
住所：
法定代表人(或負責人)：
乙方(勞動者)：
住址：
電話：
身份證號碼：
甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：
第一條、勞動合同期限： 年 月 日至 年 月 日止;
第二條、工作地點：
河南省鄭州市鄭東新區商務外環路與商務西四街商會大廈12層。
第三條、工作內容：
1、乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔任 職務，乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規定發放。
3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假：
1、工作時間：
標準工時制，甲方原則上保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據具體需要安排，乙方應當服從。
2、休息休假：
甲方按照國家相關規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬：乙方月工資標準為人民幣 元。
第六條、社會保險：
1、甲方按照國家的規定為乙方辦理相關社會保險，繳納社會保險費;
2、依法應由乙方個人承擔的社會保險費，甲方從乙方工資中直接扣繳，乙方不持異議。
第八條、乙方應當嚴格遵守甲方依法制定和完善的各項規章制度。
第九條、乙方必須保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何應當保密的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關。
第十一條、勞動合同解除或終止：
1、若乙方需解除勞動合同書，應當提前30日以書面的形式通知甲方。
2、在解除或終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財務與甲方指定的`工作人員進行交接.因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
3、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，在乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。
第十二條、因履行本合同發生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項，按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執一份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話：_______________________電話：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
雇傭合同 11
甲方：_________（以下簡稱甲方）
乙方：_________（以下簡稱乙方）
根據相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、公平、公正、協商一致、誠實信用的基礎上簽訂本協議。
一、協議期限
甲乙雙方約定協議期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、工作內容和要求
1、根據甲方的要求，經協商，乙方應從事
2、乙方應按照甲方的相關要求工作；
3、甲方可根據工作需要和對乙方表現的評估結果，本著合理、誠信的'原則，經乙方同意，變更乙方的工作內容；
4、甲方為乙方安排的工作內容和要求應符合甲方依法制定并公示的規章制度；乙方應服從甲方的領導和管理，按時完成規定的任務，達到規定的質量要求。
三、工作時間
1、上下班時間按照甲方的作息制度執行。
2、如遇特殊情況，甲方需要乙方調整工作時間或增加或減少工作任務，必須提前通知乙方。
四、工資標準和支付
1、工資標準：工資以月為單位
2、發放時間：工資一般在每月30日發放。
五、工作紀律
甲方制定的相關規章制度應符合法律、法規和政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示；乙方應遵守。
六、動詞談判條款
雙方協商同意以下事項：
七、協議終止的條件
有下列情形之一的，經甲乙雙方協商一致，可以終止本協議：
1、甲方未按時支付工資；
2、乙方不服從甲方管理，未能按時按要求完成甲方分配的任務。
3、乙方因個人責任在工作中出現重大失誤和事故。
4、在上述情況下，任何一方必須提前一個月終止協議。
5、聘用合同到期仍需聘用的，可以辦理續簽手續，否則聘用關系自動終止。
八、違約責任
甲乙雙方任何一方故意或過失違反本協議，導致本協議不能履行或不能完全履行，給對方造成經濟損失的，應承擔相應的賠償責任。
九、其他人
1、在本協議有效期內，乙方的住所地址、現居住地及聯系方式如有變更，應及時通知甲方，以便聯系。
2、本協議不得更改。
3、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
4、本協議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________乙方：_________
法定（或授權）代表：_________簽名：_________
日期：_________年_________月_________日
雇傭合同 12
根據《中華人民共和國勞動法》和國家、省關于全面實行勞動合同制的有關規定，_____旅行社(甲方)因工作需要與 (乙方)在平等自愿、協商一致的基礎上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。
一、同期限：從________年____月____日起至________年_____月____日。
二、工作任務：乙方在導游崗位上從事導游工作，按照旅行社和《導游人員管理條例》的要求，按時優質完成任務。
三、勞動保護：
a)甲方根據本企業規定為乙方配發工作服。
b)帶團外出含個人旅游保險。
c)利用淡季對導游進行各地景點考察學習。
四、勞動報酬：工資采取與經濟效益掛鉤考核的辦法，多勞多得。
1、乙方組團出游的，乙方獲利潤的____%。
2、帶游客到華西賓__、羅敷女賓館住宿提____%酬金。
3、由旅行社委托地接：東山門____元次、西山門____元次、西______元次。
4、外出帶團____元天。
五、勞動紀律：乙方必須嚴格遵守國家旅游政策法規，積極參加甲方組織的業務學習培訓，不斷提高業務素質，保守甲方的商業秘密，維護甲方的.聲譽，愛護甲方的財產。給甲方造成損失按____--____倍賠償。
六、合同終止：凡有違反政策法規的或嚴重違反甲方有關規章制度的，甲方有權終止和同。
七、以上合同條款如有未盡事宜可協商補充，補充合同與原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，報_____旅游管理局一份。
甲方：_____旅行社
乙方：
導游證編號： _____旅行社總經理：
電話： 手機： 傳真： 身份證號：
________年____月____日
雇傭合同 13
甲方：____________________________________
乙方：__________________
工種：__________________
份證號碼：__________________________________________
家庭住址：__________________________________________
家庭聯系號碼：__________________________________________
甲方為確保內部承包的工程順利進行完成，根據中華人民共和國相關法律法規及政策與乙方在平等互利、自愿的基礎上經充分協商達成如下協議。并經乙方同意，雙方自愿簽訂本合同。
第一條：聘用條件
甲方聘用乙方必須具備下列條件：
1.身體健康，有3年以上具有本專業的工作年限，年齡在22∽60周歲。
2.政治思想素質好，品行端正，在國內無犯罪記錄。
第二條：雇傭期限及報酬
1.乙方自到達工地之日至離開工地之日止，暫定為十二個月，如有必要可順延。
2.報酬：小工__________________元/日人民幣，班組長（鉚工）______元/日人民幣，合格焊工__元/日人民幣，普通焊工________元/日人民幣，隊長__________________元/日人民幣，資料員__________________元/日人民幣，材料員__________________元/日人民幣，管工__________________元/日人民幣，鉗工__________________元/日人民幣，電儀工__________________元/日人民幣，起重工__________________元/日人民幣；報酬組成：由本人工資（按溧陽上年度私營企業平均工資計算，其中包括獎金、加班工資等）、勞動保險、福利、勞保支出、伙食補助、誤餐補助、解除合同由企業支付的醫療補助費和生活補助費、計劃生育獨生子女補貼、因錄用臨時工而在工資以外向提供勞動力單位支付的手續費或管理費組成。
3.支付方法：每月支取必要的生活費1000（1500）元，余款甲方將待遇總收入年底前或者工程結束撤兵時匯入乙方指定的建設銀行卡上，最晚不得超過當年的大年三十。
第三條：甲方權利與義務
1.甲方有權根據現場實際情況制定相關規章制度，乙方應無條件遵守執行。乙方在現場對本公司規章制度的執行情況和工作成績優劣，甲方應給予適當的獎勵與處罰。
2.甲方對乙方違章施工、無故曠工、消極怠工進行嚴厲處罰。
3.甲方有權對乙方工作期間對本公司規章制度執行情況進行監督，并嚴格管理。并適時調整乙方的工作崗位。
4.甲方應保護乙方的合法權益，按合同約定付給乙方勞動報酬。
5.甲方應安排好乙方的工作、食宿、業務技術、勞動安全、衛生教育和培訓等。
6.甲方應為乙方辦理雇傭工人的意外傷害保險，但乙方必須在雙方簽定的合同期限內施工結束，乙方提前終止合同，辦理意外傷害保險的`費用由乙方承擔。
第四條：乙方的權利與義務
1.乙方在工作期間必須熱愛祖國，遵守禮儀，注意一言一行，不得有損國家和甲方的形象和利益。
2.乙方在務工期間應嚴格遵守各項規章制度，守紀律、懂禮貌，服從甲方人員的管理和工作安排。
3.乙方要切實履行雇傭崗位職責，施工質量應符合有關規范和技術標準，嚴把質量關。
4.乙方進入施工現場前應自覺接受安全教育、崗位培訓并持證上崗。
5.乙方有權獲得足額的勞動報酬。
6.乙方在務工期間應獲得意外傷害保險，享受受工傷保險待遇。
7.乙方有保護甲方提供一切公共設施及機械設備的義務。如乙方變賣或故意損壞設施與設備，應無條件的接受甲方處罰，并承擔經濟賠償責任。
第五條：合同變更
經甲乙雙方充分協商，達成一致，方可變更合同有關內容，變更后的合同或附件經雙方簽字生效，本合同另有規定，以其規定。
第六條：合同的終止與解除
1、發生下列情形之一，本合同終止。
a、本合同期滿；
b、雙方規定的終止條件出現的；
c、甲方破產、解散或被解散的；
d、乙方因病（傷）喪失勞動能力不適應工作崗位工作或死亡的；
e、由天災，戰爭政治事件等不可抗拒的原因；
2、有下列情況之一的，甲方可提前解除合同；
a、乙方嚴重違反勞動紀律和規章制度的；
b、乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大利益損失的；
c、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的；
d、乙方不具備工種操作技能，不能勝任甲方安排工作的；
e、乙方聚眾鬧事，參與或組織罷工，或參與任何非法和邪教組織及其活動；
f、乙方參與其他公司或經營活動的；
g、乙方未經甲方同意，擅自與業主供貨商，分包商等聯系開展經營活動的（一經查出將給嚴厲的經濟處罰，處罰標準為乙方在甲方處總收入的10倍）；
h、雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更雇傭合同造成協議的；
i、項目已經提前結束沒有新的項目開始或者施工現場不需要這么多人時。
3、法律、法規規定的其他情形。
甲方有下列情況之一，乙方可以解除合同。
a、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
b、甲方未按照本合同規定支付勞動報酬的。
c、甲方工作環境惡劣，嚴重危害身體健康的。
4、本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢。
第七條：特別約定
1.乙方購買的車票的費用由甲方承擔。
2.甲方負責給乙方購買的意外傷害保險和醫療保險，如發生意外此保險理賠金額受益人是甲方，甲方按乙方當地同類事故處理價格或國家相關法律法規進行賠付。
3.乙方在履行合同期間，不享受探親假，如遇特殊原因，工作滿六個月，經甲方負責人同意可以回家，往返車票等費用均由甲方承擔，回家期間不享受勞動報酬。
4.如因乙方原因等致不能履行或境外工作不滿六個月，往返機票由乙方承擔，合同期滿往返機票由甲方承擔。
5.經醫生證明乙方因疾病缺勤不發工資、工傷除外。
6.乙方在工作期間如有聚眾鬧事，違反當地法律法規等，取消一切報酬并移交司法部門處理，并給經濟處罰；乙方在工作期間沒有提前告知甲方或得到甲方同意罷工、停工、消極怠工、離開等，甲方有權減少或取消乙方的報酬，作為乙方違反的處罰。
7.因乙方原因等致本合同解除的，全部費用由乙方自行承擔。
8.雙方約定正常的工作時間為每天１０個小時，加班按累計時日計算。
第八條：違約責任
甲方違約：
1.因甲方的原因，甲方提前解除本合同，往返車票由甲方負責；
2.甲方違約承擔違約金人民幣5000元。
乙方違約：
1.乙方違約，往返車票由乙方承擔，并承擔違約金人民幣5000元，承擔相應其他費用；
2.乙方在合同期間，如自行轉移工作單位，扣除所有工作報酬，并向甲方賠償人民幣5萬元；
3.因乙方違約而造成甲方的實際損失由乙方賠償。
第九條：勞保用品與醫療保險
1.甲方為乙方提供勞保用品。包括工作服、手套、安全帽、安全帶等。
2.甲方為乙方辦理人身意外傷害保險，保險費用由甲方承擔。
3.乙方在工作期間發生工傷，醫療費用由甲方承擔，治療期間勞動報酬不變。如治療不能再履行合同時，則按照中國工傷標準作出一次性處理。
4.因公發生的交通、住房、水電、臥具費用由甲方承擔，其余生活用品由乙方承擔。
第十條：其他事項
1.雙方履行本合同期間，如發生爭議，應友好協商解決，如協商不成，可向當地仲裁委員會申請仲裁，如仲裁判決不服，可向甲方所在地法院提供訴訟。
2.本合同雙方簽字生效。
3.本合同適用中華人民共和國法律、法規。
4.本合同一式叁份，甲、乙雙方各執一份，另一份由甲方項目部所執。
甲方：____________________________________（簽字）
乙方：______________________________（簽字按手印）
__________________年__________________月__________________日
雇傭合同 14
甲方：_____________________________
法定代表人或委托代理人：___________
注冊地址：_________________________
通訊地址：_________________________
郵政編碼：_________________________
乙方姓名：_________________________
性別：_____________________________
居民身份證號碼：___________________
出生日期：_________________________
家庭住址：_________________________
郵政編碼：_________________________
戶口所在地：_______________________
通訊地址：_________________________
郵政編碼：_________________________
電話：_____________________________
鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議期限為________年。
本協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條乙方承擔的勞務內容、要求為：_____________________________________。
第三條乙方提供勞務的方式為：____________________________________
第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。
第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：
_______________________________________________________________。
第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：
_______________________________________________________________。
第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第八條發生下列情形之一，本協議終止：
一、本協議期滿的;
二、雙方就解除本協議協商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十條本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張新華人壽保險股份有限公司_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。
第十二條乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務費。
第十三條依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。
第十四條因本協議引起的或與本協議有關的.任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(公章)_______________
日期：_______年_____月_____日
乙方：(簽章)_______________
日期：_______年_____月_____日
乙方家屬意見：_______________
簽字：_______________________
與乙方關系：_________________
身份證號碼：________________
雇傭合同 15
甲方(勞務派遣單位)_______________
乙方(實際用工單位)_______________
乙方因生產(工作)需要，委托甲方提供勞務派遣，根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規，甲乙雙方協商一致，訂立如下協議：
一、合同期限
自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、勞務派遺內容
1.甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。
2.甲方輸出給乙方的勞務人員，為甲方員工，由甲方與勞務人員簽訂勞動合同，發放工資，并辦理各項社會保險。
三、勞務費用結算
1.勞務費用的構成：勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)、社會保險費和輸出勞務服務費。
2.勞務費用各項標準：按實際發生費用結算，甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。
3.結算時間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。
4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用，甲方必須開具正式勞務費發票。
四、甲方的責任、權利和義務
1.甲方要根據乙方的用工需求，_____天內提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內辦理好相關上崗手續。
2.甲方每月_日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)。
3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負責向勞動保障部門申報。
4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。
5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況，乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作，協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的`規章制度。
6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。
五、乙方的責任、權利和義務
1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》，明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。
2.乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定)，乙方要配合甲方處理，有關處理辦法按國家相關規定執行。
3.乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。
4.乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲，勞務派遣人員經考核不合格的，終止上崗協議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權要求其賠償。
5.乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。
六、勞動爭議處理
與勞務派遣人員發生的勞動爭議，雙方均有權提起仲裁、訴訟。
七、其他事項
1.本協議履行過程中，協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規政策執行。
2.本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商一致后書面約定。
3.本協議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份。
甲方：_______________乙方：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
雇傭合同 16
雇用(甲方)：____________
月嫂(乙方)：____________
身份證號碼：___________
身份證號碼：______________
由于____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方約定事項
1.服務期限：
(1)______年______月______日起至______年___月___日止，共計___天。
(2)由于乙方工作特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方安排乙方休息___天。
2.服務費用：甲方向乙方支付服務費，支付的時間為服務期終止日：______年___月___日，
3.服務內容：
(1)產婦：
a.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;
b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;
c.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳;指導產婦產后運動;
d.協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;
e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康;
f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
(2)嬰兒：
a.科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;
b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;
c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸，增加與bb的情感交流，促進嬰兒健康發育，及時為嬰兒更換衣物、尿布等;
d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;
e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。
f.培養嬰兒良好的生活習慣。
(3)其他：洗衣、買菜、煮飯、打掃衛生等日常家務。
二、甲乙雙方的權利和義務
1. (1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;
(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2. (1)按時向乙方支付服務費;
( 2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3. (1)甲方增加服務內容以外的.工作，乙方有權要求增加適當的報酬;
(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4.(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;
(2)在工作時乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
三、在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：違反國家法律、法規;不服從甲方合理工作安排的;未經甲方同意，乙方擅自離崗;被證明有偷盜行為的;不能勝任相應工作的;身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。
四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：甲方的工作安排違反國家法律、法規;甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。
2.乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。
3.若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
4.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
六、因履行本合同發生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。
七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
雇傭合同 17
甲方：_______________
乙方：_______________
經雙方友好協商，現就廚房承包事項達成協議如下：
一、甲方權力與職責
1、甲方把廚房承包給乙方、運作，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為年，即從________年________月________日起至________年________月________日止，其中試用期為三個月，即從________年________月________日起至________年________月________日止，期滿如需繼續聘用，必須另行簽訂協議。
2、甲方應按經營需要確保廚房原材料的供應。
3、甲方免費提供乙方工作餐。
4、乙方每月總工資為人民幣________元，每月日________日發放上月出勤工資，日后根據營業情況需增減人員，再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根經營情況定出合理的營業指標，再經營指標完成的情況下，乙方享受現有的.工資，超額予以獎勵，未完成則適當的進行工資下浮。
5、甲方給予乙方每月天休班，在不影響正常營業情況下，由乙方合理安排，在工作繁忙時，乙方不準休假。
6、甲方有權根據甲方制度對乙方進行日常，若乙方人員違反甲方制度甲方有權給予處罰。
二、乙方權力與職責
1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點人、打荷人)，乙方人員需技術過硬，保證出品質量，要求總廚，頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平，其它廚師也要達到國家二級廚師水平，乙方若對所帶來人員調整時，需經甲方同意，并到甲方人力資源部辦理入職手續，對不適合崗位要求的人員，甲方有權進行調整。
2、乙方需做好廚房各項成本控制工作，并達到甲方要求，并保證達到的毛利率，如達不到或超過規定的毛利率將按所差數(所差毛利率比乘菜金營業總額)的10%扣除工資
3、乙方應組織每周召開一次菜品討論會，并邀求甲方人員參加，在確保菜品質量的同時，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
4、乙方應結合節假日及酒店特殊情況，適時推出時令菜、節日菜，不定時舉辦如美食節等活動。
5、因乙方廚房出品質量問題，而遭到客人投訴、退菜時，此損失由乙方承擔。
6、乙方應做好食品衛生工作，若因乙方問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔;若因乙方問題引起甲方廚房火災，此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產，如果因違規操作而造成負傷，不但不報銷任何費用，還將追究乙方責任。
甲方：___________
乙方：___________
________年________月________日
雇傭合同 18
甲方：__________
性別：__________
居民身份證號碼：__________
出生日期：__________年__________月__________日
家庭住址：__________省__________縣__________村__________號
乙方：__________
性別：__________
居民身份證號碼：__________
出生日期：__________年__________月__________日
家庭住址：__________省__________縣__________鄉__________村
鑒于甲方業務發展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務服務，經雙方協商訂立《雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條本合同于__________年__________月__________日生效，期限__________年，其中試用期至__________年__________月__________日止。如合同期已滿，雙方不再續簽合同，但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束，則合同應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔“電焊工”工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定。
第四條乙方每天工作時間要由甲方通知；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條乙方應接受甲方的績效考核。
第六條未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費由乙方自行繳交。
第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第十條甲方每半年前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為__________元/半年。
乙方在工作期間，甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的；
2、乙方違反甲方管理制度的。
四、合同的終止與解除
第十一條合同期滿如未續簽，則視為《雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十二條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）在工作期間被證明不符合工作條件的；
（二）嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四）被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的'個人信息與相關證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經濟補償。
二、甲方有權對有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
三、甲方可以在合同有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
四、乙方在合同期內承擔的甲方的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。
六、本合同到解除日期時，乙方應辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬__________%。
第十五條本合同的附件如下
附件一：《保密協議》；
附件二：《崗位職責書》；
附件三：甲方制定的《員工記工手冊》及有關規定。
第十六條本合同一式__________份，甲乙雙方各執__________份。
甲方（（簽字）：__________
乙方（簽字）：__________
代理律師（簽字）：__________
蓋章：__________
簽訂日期：__________年__________月__________日
雇傭合同 19
用人單位（甲方）：_________
職工（乙方）：_________
甲方因生產需要，同意聘用乙方到本企業工作，經雙方協商同意自愿訂立本協議。
1、本協議自____年____月____日起至____年____月____日止，其中前________個月為試用期，甲方可根據乙方實際情況延長或縮短試用期。
2、乙方作為學徒被聘用進廠后，甲方為乙方提供全方面的操作技術、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進廠后試用期工資為________元/月，天/月工作制，包食宿，試用期滿后視實際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費________元，從每月薪資中扣除，該培訓費在本協議期滿后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內或試用期滿后六個月內提出辭職，所交付的培訓費不予退還，如________元培訓未交付完的，需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個月至本協議到期前提出辭職，所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關規定，在本協議期間如因嚴重違反廠紀廠規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開除出廠的'，工資結算時所交付的培訓費概不退還，如________元培訓未交付完的，需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的，所交付的培訓費不予退還。
7、甲方將根據乙方所學工種適宜性，為其購買意外保險，每年投保費為________元，甲方承擔____元，乙方承擔____元，每月在乙方工資中扣除8元。
8、乙方進廠后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程，避免安全事故的發生。如屬個人故意行為或違章作業造成之安全事故一律追究責任。
9、本協議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效，擅自涂改的無效。
甲方（簽字）：_________
乙方（簽字）：_________
簽約日期：_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
雇傭合同 20
甲方： （以下簡稱甲方） 乙方： （以下簡稱乙方）
為進一步改善農村環境，提高人民群眾的.生活質量，經社區居委會兩委班子研究，決定招聘乙方為20__年潔員，為確保完成保潔工作任務，經甲、乙雙方協商同意，特定如下協議。
一、保潔范圍：本社區居委會_________組范圍內主要道路的路邊及通戶道路兩邊。乙方要確保村莊長期保持整潔，及時清理白色污染，無明顯垃圾堆積物，清除村莊內主要道路兩邊雜草；對亂張貼、亂涂寫、亂刻畫情況進行及時制止和清理。
二、保潔工資：總體工資實行月工資_______元/月，按季發放。績效工資根據實際工作情況而定，按每星期一檢查，每月組織檢查評定通報，檢查出保潔員工作不到位每次扣30元，年平均分在90以上獎勵30元/月，低入90分以下扣100元/月。
三、聘用期限：聘用時間為一年，試用期為一個月，試用期滿經考核合格后正式錄用。乙方要確保每次檢查合格，如工作不負責任，甲方有權辭退或重新更換人員。
四、工作時間：確保每日工作不低于8小時，保證組轄區內道路主干道的環境衛生清掃，垃圾清運工作。
五、保潔用具：甲方為乙方提供保潔車輛、鏟子、掃把等工具和保潔員服裝。乙方在工作期間要帶保潔用具，并妥善管理。
六、其它事項：甲方將幫助乙方購買人身意外保險。乙方在工作期間應該注意自身安全。若在工作之外發生的意外傷害事故應有本人自負。
本協議一式四份，甲、乙雙方各執一份。協議自雙方簽字后生效。望共同遵守執行。
甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同 21
甲方：
乙方：
第一條合同期限
本合同期限類型為期限，自 年 月 日起，至 年 月 日止。
第二條工作內容
1、乙方同意在甲方乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定乙方的'薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。
第三條勞動報酬
1、乙方月工資標準為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補貼、津貼、住房等)。
2、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背最低工資規定。
第四條勞動保護、勞動條件
1、甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和操作規程、工作規范，對乙方進行勞動安全衛生教育。
2、甲方根據國家勞動保護條例和工作崗位需要，為乙方配備勞動保護用品和安全保護設施。
3、甲方必須根據國家有關規定對女職工實行特殊保護。
4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業時有權拒絕執行。
5、甲方安排乙方從事特種作業的，必須按國家規定對乙方進行專門培訓并取得特種作業資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業資格。
第五條勞動紀律
1、甲方根據國家有關法律、法規、規章制定健全內部規章制度和勞動紀律。
2、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理。
3、乙方若擅自請他人代崗等違反規章制度和勞動紀律的，除甲方有權依照有關規章制度予以處理外，所造成的一切后果均由乙方自己負擔。
第六條勞動合同終止
1、本合同期限屆滿應即終止執行。
2、法律、行政法規規定的其他情形。
第七條本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規規定執行。
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話：_______________________電話：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
雇傭合同 22
雇主： (甲方)
雇員： (乙方)
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：
一、 甲方雇傭乙方為專職司機。
二、 本合同自__年__月__日起至__年__月__日止，期限屆滿本合同自行終止。
三、 其中試用期為三個月即__年__月__日至__年__月__日。
四、 乙方經甲方雇傭后，自愿將身份證、戶口本交由甲方保管，一直到離職為止，如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借，用完后再歸還甲方暫保管。
五、甲方每月向乙方支付報酬人民幣 __元，每月__日為發薪日，甲方應按時支付報酬。
六、工作紀律
1、乙方要嚴格執行作息制度，按時上下班，認真完成乙方所安排的工作任務。有事提前向甲方請假。
2、不得疲勞駕車，長途行駛時應適時休息，防止疲勞駕駛發生事故。
3、嚴禁行車過程中接打手機，特殊情況需要接打手機時應將車輛停在安全地帶，或在不影響行車安全情況下請隨車人員代為接打。
4、所有車輛上班期間完成工作任務后，無特殊情況，必須停放在乙方指定地點，任何人員不得擅自動用或為他人出私車。
5、所有車輛因公外出不能按時上下班的，駕駛員或帶車人員必須在上下班前30分鐘向乙方報告，在外期間必須確保車輛安全，防止車輛、牌照被盜、損壞，以及其它事故的發生。
6、嚴禁酒后開車，私自開車;嚴禁出車過程中無特殊情況擅自改變行車路線，擅自將車輛交給非駕駛員駕駛而發生車輛事故，或者在車輛肇事后逃離現場。
7、乙方應每天6點30分至22點30保持通訊暢通，不得隨意關機或不接聽電話，服從乙方調度安排，平時須做好出車準備，不得擅自離開工作崗位。
8、乙方出車時應帶齊駕駛證、身份證、車輛行駛證等相關證件，自覺遵守交通法規，服從交警指揮和檢查，嚴格車輛操作規程，文明駕駛，禮貌行車，不得違規駕駛。
9、乙方要嚴格遵守請銷假制度，因病因事必須請假，但不能影響正常工作，未經乙方批準不得休假，年內請事假累計超過15天。
9、乙方應增強節約意識，定期檢查保養車輛，建立車輛維修保養臺帳，加強對車輛出車前和收車后的檢查保養，確保車況良好，車容整潔，按時完成車輛年檢。車輛需維修的，必須報乙方批準，并在乙方指定地點進行維修。車輛油料管理按乙方指示辦理。
七、違反工作紀律的責任承擔
1、乙方要嚴格執行作息制度，按時上下班，認真完成乙方所安排的`工作任務。有事提前向甲方請假。如違反上述規定，將給予一定的處罰，情節嚴重的，將解除雇傭關系。
2、酒后開車，私自開車，出車過程中無特殊情況擅自改變行車路線，擅自將車輛交給非駕駛員駕駛而發生車輛事故，或者在車輛肇事后逃離現場的，由該車駕駛員承擔全部責任，除追究相關經濟法律責任外，予以解聘。
3、乙方不得擅自將車輛交由他人駕駛，嚴禁用公車當駕駛練習車。公車私借發生的交通事故，除嚴肅追究乙方的違紀責任，保險公司不予賠償的損失部分由乙方個人承擔。
4、嚴禁私自將車輛交給非專職駕駛員、非駕駛員和非本單位駕駛員駕駛。嚴禁用公車辦私事，乙方私自出車，發生交通事故，除嚴肅追究乙方的違紀責任，保險公司不予賠償的損失部分由乙方個人承擔。
5、乙方在收車后，應將車輛放置在乙方指定的地方，在未經甲方允許的情況下，不得私自將車輛開回家。如違反此項規定，造成事故或車輛損失，由乙方承擔全部責任。
6、違反交通法規(撞紅燈、超速行駛、亂停亂放等)，被處以交通罰款的，由乙方本人承擔。
7、若乙方違反上述規定，情節嚴重，或屢教不改的，甲方有權給予給予警告、記過、罰款處罰直至解除雇傭關系。
8、乙方違反工作紀律及本合同第七條規定之情形的，如造成自己人身財產損害的，由乙方自己承擔責任。
9、正常工作日，每月請假超過兩天且影響工作者，每超過一天從安全獎中扣30元，每耽誤一次從安全獎中扣30元。不服從領導，不服從調度，無故不出車或頻繁請假影響調度者，扣發當月獎金，經教育不改者，停車整頓學習一周或另行處理。
10、違反規章制度和工作紀律，造成嚴重后果被通報批評的，出現一次罰款100元，出現兩次以上的，罰款500元，出現三次以上的，甲方可以解除雇傭關系。
11、車輛維修未經乙方同意，費用由乙方自己承擔。
八、甲方應按合同約定按時發放報酬。車輛的保險、路橋年票、養路費、年檢審、安全、維修及車輛相關證件由甲方管理。
九、乙方應嚴格履行本合同約定，如有違反，乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。若因乙方未盡職責，造成車輛損壞，則由乙方承擔全部賠償責任
十、 本合同經雙方雙方簽字之日起生效，一式兩份，雙方各執一份，同等效力。
甲方：
乙方：
年 月 日
雇傭合同 23
甲方:
乙方:
甲乙雙方本著互利共贏的共同目標，結合加熱器系列產品的年銷售額，經友好協商，達成如下合同:
一、甲方是乙方經營區域的總代理。
二.20__年11月1日至20__年10月30日為銷售合作年度。
三.甲方對乙方的銷售要求:
1.乙方第一次付款(貨款)要求從甲方給乙方的貨款的5%中提取返利
2.逾期付款(貨款)將兌現貨款的3%。
20__年11月1日至20__年10月30日，年度任務人民幣10萬元整。合作年度內，乙方完成任務后，甲方再給乙方2%的返利，甲方以提貨的'形式兌現返利以抵消返利。
四.為維護乙方的區域權益，甲方不得以任何方式向乙方所在區域的經銷商提供快消品和東方格力之星電器產品。如果乙方發現在乙方代理的區域內有其他商家銷售乙方代理的產品，甲方將兌現給乙方，罰款10元。
五.售后
1.乙方本年度未售出的產品不得退還甲方..
2.甲方可以為乙方更換相同品牌的產品，
3.如果乙方代表的產品在合作年度內出現質量問題，甲方必須負責維護和免費更換。
六.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方簽字:
____年____月____日
乙方簽字:
____年____月____日
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