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主播轉正工作總結
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結有什么格式呢？下面是小編幫大家整理的主播轉正工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
匆匆的，一個學期的工作和學習已經接近尾聲。回顧走過的這一個學期，初入廣播站的我們現已經開始步入正軌，相對于開學初，我們已經能夠相對獨立的完成上級布置的任務，雖說還有不足，但我們會盡力完善自己。現總結如下：
一、配合學校開展的工作
星期一：《環球采風》——美食天下、放牧心靈、光影時刻
星期二：《音樂掌門人》——音樂排行榜、影視金曲
星期三：《時尚之聲》——時尚我做主
星期四：《心靈驛站》——美文
星期五：《第五放映室》——影視長廊
同時，針對學校的動態，還開展了以下活動：
院廣播站迎新晚會：
這次以“廣放光芒，播撒希望”為主題的迎新晚會，豐富了同學們的課余生活，給大家提供了很好的鍛煉機會，既是一個交流的平臺，也是一個展現自我的平臺。我覺得很有必要更多的開展類似的活動，讓同學們更多的了解廣播站。
此次活動，有很多可圈可點指出。前期準備較為完善，場地布置比較新穎，活動氣氛融洽，反響熱烈。在眾多師生面前展現一個活力十足，生機勃勃的廣播站。
播音培訓：
新加入廣播站播音部的見習播音員大多都有或多或少的不足之處，尤其是播音部作為廣播站的一個重要部門，它是讓我們展現廣播站的一個平臺，可以說是廣播站的門面，對于播音員來說，更是需要嚴格的要求，所以將所有的見習播音員集中起來，分兩批進行培訓，讓大家知道自己的不足之處，加以改正。
院廣播站第一次素質拓展活動：
本次活動的主要目的是，讓新成員認識彼此，熟悉彼此，為我們以后更好地開展工作打下堅實的基礎。
活動以分組做游戲的方式展開，游戲內容豐富多彩，或“孤島求生”，或“站報紙”等，有趣的游戲直接帶動了新成員們的興致，整個場面異常熱鬧，既讓大家認識了彼此，也讓大家建立了友誼，有了廣播站是一家的歸屬感。這無疑是一次非常成功的活動，我認為這可以當做我們廣播站的一個傳統，成為我們的一大特色。
愛國詩朗誦比賽：
作為新加入的成員來說，這是第一次到校本部參加的活動。是一種參與，也是一種競爭，讓我們在比賽中更好的認識自我，知道自己的長處和不足，取長補短，讓自己做的更好。也讓我們有了寶貴的經驗，在下回參加類似的活動也不會慌亂了。
院運動會播音：
學院的運動會是對我們播音部的一次考驗，它讓我們接觸到了不一樣的播音方式，不再是在屋子里播音，自己聽不到自己的聲音，錯了也不知道，它讓我們清清楚楚地聽著自己播出來的，哪里錯了，哪里該改正，都有了明確的方向。或激情，或豪邁，運動會的播音讓我們又有了新的感受。
院廣播站第二次素質拓展：
在圣誕節的節日氣氛中，開展第二期的素質拓展活動，讓新部門審編部的成員融入廣播站這個大家庭中來，活動較為精彩，但可能由于新的主持人經驗不足，前期準備不夠完善，游戲的選擇不夠全面，導致部分成員未能盡興，這是需要改進的地方。
活動的成功與廣播站在下面付出的努力是分不開的。成功的經驗我們會吸收，不足之處，我們也應加以改進。希望我們廣播站越辦越好，組織更多的活動，富同學們的課余生活。
二、存在的不足：
初次接觸廣播站播音部的工作，讓我有些措手不及，直接導致了下列不足：
1、雖說初中有過類似的播音經驗，可是由于隔著高中三年，導致我也有了播音員初次播音的緊張情緒，使得第一次播音情況并不理想；
2、全校學生參與度不夠積極，點歌一欄很少發揮作用。
3、每天的播音內容不緊湊，有時候只播了一篇的文章。
4、我的監察力度不強，因為中午時間很短，忙著那忘了這。
5、對他們不夠嚴格，事情只是交代而過，沒有時刻提醒。
6、簽到制度半途而費，這可能是導致學生紀律不夠嚴明的原因。
7、對于個別同學出現的不到位、工作沒執行、完成的情況，我沒有及時進行談話，這是導致學生渙散的原因。
三、改進措施
針對以上存在的問題，在新的一年里，要采取改進的措施，將我們的工作與隊報及少先隊的各項工作融為一體，有效開展活動。
1、調整成員編制與任務分配，讓廣播員又是采編員，這樣不會在交接稿件上出現問題。
2、每天欄目的播音形式各有特色，對節目進行安排，如每天三個廣播員，兩個負責當天內容的廣播，一個負責每天一歌（點歌），3、加大監督力度，發揮站長正確的管理權利。在出勤、質量等方面，以每天自評的方式記錄下來，有時要采取突擊檢查。
4、注意材的整理收集歸檔。
5、每周的工作例會要做好一周的總結任務，提出要求。并且組織負責人帶好業務學習這一塊。
當然還有許多具體而零碎的事情。我相信，廣播站的所有成員，一定會心連著心，手牽著手，共同努力把工作做好。因為我們有一個共同的目標：希望小雛鷹的明天更美好。
四、院團委廣播站規劃
新學期伊始，學校各項工作全面展開。廣播站也面臨新的工作與挑戰。為進一步提高節目的質量，加強廣播站的宣傳力度，擴大廣播站在學校的影響，更好的為同學們服務，特制定如下規劃：
（一）常規工作：
1、做好一年一度的招新工作，挑選出一批能力強，素質高，有責任心的播音員和編輯；
2、把握正確的輿論導向，明確廣播站是學校的喉舌這一重要指導思想；
3、明確廣播站是為同學服務的平臺，決不允許包含任何商業色彩；
4、不定期地對播音員進行適當的培訓，提高播音員的綜合素質；
5、要求各檔欄目辦出自己的特色，不允許出現重復以及違背指導思想的欄目出現；
6、收集和編輯優秀的廣播稿件和精心的廣播制作，每天由編輯從當天的稿件當中選出優秀稿件保存；
7、制定一系列的廣播站管理規定，明確廣播站工作人員的工作和責任；
8、每月對播音員進行一次考核，包括播音質量，工作態度，對同學們的態度等等；
9、每月月底開一次例會，針對一些工作中存在的問題及不足，與成員進行商討并解決，傾聽同學們的想法，定時向同學們收集一些意見與建
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