公司元旦節活動方案

    時間:2024-08-14 02:07:56 方案 我要投稿
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    公司元旦節活動方案

      為了確保事情或工作扎實開展,就常常需要事先準備方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么應當如何制定方案呢?以下是小編整理的公司元旦節活動方案,希望對大家有所幫助。

    公司元旦節活動方案

    公司元旦節活動方案1

      一、活動主題:

      喜迎元旦,共創未來

      二、活動目的:

      促進公司員工團結,激發員工工作熱情,加強企業文化建設。

      三、活動內容:

      1、評選“20x×年度五星員工”

      2、拔河比賽

      四、組織機構

      負責部門:企劃部

      參加部門:公司所有部門

      五、活動對象:

      公司全體在職員工

      六、活動地點:

      1、“五星員工”評選:公司所有部門

      2、拔河比賽:公司籃球場

      七、活動時間:

      八、活動流程:

      1、準備宣傳單和要發的通知;

      2、發通知和活動策劃書給各部門負責人;

      3、在公司網站首頁發布相關信息和公示;

      4、發郵件到每個公司員工的信箱中,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢;

      5、海報宣傳,可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。

      活動準備工作與實施:

      宣傳通知

      1、評選基本條件與標準

      基本條件:

      (1)在公司連續任職時間1年以上。

      (2)本年度無任何的違紀評比和處罰。

      (3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。

      (4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規章制度。

      (5)富有創新精神,能夠提出有建設性的建議。

      (6)具有團隊精神,在工作中與他人合作融洽。

      評選標準:

      (1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。

      (2)有細致心:善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。

      (3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創新。

      (4)有榮辱心:真正意識到企業與自我發展的關系,企興我榮,企衰我恥。

      2、評選部門劃分

      根據公司機構的特征和員工崗位的`多重性,為了體現和增強評選的先進性、代表性、性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分:首先各部門在自己內部選出員工,然后由各部門選出的員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。

      3、具體流程:

      (1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項;

      (2)制作出合理的調查表(附“五星員工”選票),并全數打印出來;

      (3)溝通聯系好各個部門的負責人,按各個部門人數發放調查表,并交待相關事宜;

      (4)各部門負責人把調查表統一發放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明確回收時間;

      (5)主辦方做好監督工作,并提供各種咨詢;

      (6)從各部門負責人收回所有選票并進行統計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工;

      (7)主辦方收回選票并進行統計,選出五名員工評為“員工”,選出一人為“五星員工”;頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。

      獎項及獎金設置:

      “員工”每人獎勵20x元;“五星員工”獎勵5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的x省x市旅游一次。

    公司元旦節活動方案2

      為了豐富公司員工和家屬們的業余文化生活,促進交流,使大家開開心心,快快樂樂渡過一個難忘美好的20xx年元旦,建議公司組織一系列的迎元旦活動,具體的活動如下:

      活動時間:20xx年12月31日中午12:00---17:30

      活動地點:(定場地較大的場所進行,會餐除外)

      參與活動人員:全體員工及家屬

      活動內容:

      一、歡樂大家庭活動

      (一)、舉行公司元旦團拜會

      由公司領導致辭,團拜會結束后,進行團圓大會餐。

      (二)、派送家屬慰問金

      在大會餐進行的過程中,由公司給員工家屬(1位)派送慰問金(200

      元/人)。

      二、游園活動 (該項活動在會餐結束后進行),項目如下:

      (一)、部門組合團隊游戲:

      1、你來比劃,我來猜

      每個部門選出2人,游戲以兩人為單位。先自由選擇題目的類別(成

      語、水果、體育器材、學習用具、電器、食品、日常用品等)。一人看詞語,一人比劃,由他的搭檔猜出比劃者比劃的是什么詞語。限時一分鐘,一組10題,答對題最多者獲勝。

      游戲規則:①主持人在桌子后面出示題目,表演者正對著主持人 看題目,猜詞語者背對著桌子,不能看題,否則該詞語算棄權;②表演者對于難表演的'詞語,可喊“過”,直接進入下一題;(3)表演者可通過語言、行動等各種方式表演,但說的話中不能含有該題目中的任何一字或相同讀音,否則該題視為棄權;(4)旁人不能提示,否則也視為棄權。

      2、齊家抬一桿:每組選出5名隊員,面對觀眾站成一排,主持人將一條桿子橫放前面,每人伸出一根食指支撐桿子,不許用手勾,手指不得離開桿子,手指離桿算違規,重新再來,手指離桿兩次或桿子掉地任務失敗,主持人放手后進行計時,撐住桿子時間越久的小組得獎。

      3、三心二意數豆子:主持人隨機抓取一把豆子,一組選出兩名

      隊員,一個提問題,另一個邊數豆子邊回答問題,在規定的時間內數完豆子和問完所有的問題。

      (二)、打擂臺游戲

      1、 猜碼:

      一組;3局2勝出線,前2名積分高者晉級。

      (2)獎勵方法:獎前8名,分別為100元、90元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

      2、色盅:

      (1)比賽方法、規則:“色盅”分組進行淘汰賽,每2人為一組,比賽的2為選手對搖10次,勝局超過5次的晉級。

      (2)獎勵方法:獎前7名,分別為分別為100元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

      1、夾玻珠 (勛章值:2枚)

      游戲者手執一雙筷子向盤中夾珠子,在指定的時間內(一分鐘),夾起十五個得獎。

      2、飛鏢(勛章值:4枚)

      每人一次投3鏢,20環以上得獎。

      3、吹硬幣(勛章值:5枚) (1)比賽方法、規則:采用淘汰賽分組進行比賽,每3人為 (三)、個人自由組合游戲

      一分鐘吹翻15枚5分錢硬幣,必須把硬幣的另一面吹翻過來,達到得獎。

      4、套鴨子

      每人套6次,根據套中距離遠近給予飲料、啤酒、工藝品、活鴨等等不同的獎勵。(套活鴨必須完全套中脖子)

      各種獎品對應一定的勛章值,通過收集以上項目所得勛章兌取獎品,除了游戲項目(4)套鴨子外。獎品有餅干、糖果、飲料、巧克力、醬油、雞精、牙膏、香皂、洗衣粉、洗潔凈、小相冊等。

      三、幸運大抽獎(該項在其他游園活動結束后進行)

      分兩組進行,一組是成人組,一組是少年兒童組。每人按預先確定 的號碼順序先后進行抽獎。成人組的獎品設一、二、三等獎,獎品是現金(或是小家電),少年組的獎品是大禮包。

    公司元旦節活動方案3

      一、活動主題:

      喜迎新年再創輝煌

      二、活動目的:

      1、打造企業文化品牌,增加凝聚力;

      2、加強各部門同事之間的聯系與溝通;

      3、增強公司員工的集體語言精神觀念。

      三、活動內容

      參加人員:

      公司各級領導、公司全體職工。

      活動時間:

      20xx年12月XX日XX點(時間初步預定)

      活動地點:

      公司幾樓會議室

      1、公司元旦聚餐

      2、公司領導致詞

      3、文藝演出

      四、前期活動準備工作

      (一)晚會策劃及準備時間(時間節點),成立晚會籌劃小組,本階段主要完成宣傳、節目收集、主持人確定。

      1、通知各部門遞交節目名單、節目類型,每個部門節目類型限,屆時篩選。(報名截止時間)

      2、所報節目參加人員確定

      3、晚會節目主持人確定

      (二)晚會協調進展期(時間節點),本階段主要完成節目的排練、節目單編排、舞臺燈光音響設備、背景墻布置、物品購買等工作。

      (三)晚會倒計時(時間節點),本階段主要完成晚會全過程(包括節目單)確定、彩排、末期宣傳工作、對現場內外進行布置。

      (四)晚會正式演出期間(時間節點)

      1、安排演職人員以及后期參賽所有節目排練工作

      2、現場領導的接待工作、觀眾進出會場秩序

      3、晚會開始前后的現場秩序的.維持工作及各項后勤保障工作

      4、晚會后的收尾工作

      五、元旦晚會內容:

      (所有進場員工進場前簽到,并填寫一張自己名字的抽獎劵,投入抽獎箱,晚會結束時可參加抽獎)

      1、主持人開幕

      2、請領導致詞

      3、由領導宣布元旦晚會正式開始

      4、節目表演開始

      5、活動結束

      六、互動小游戲

      可在節目中穿插互動小游戲,小游戲可由員工現場報名參加。參賽者均可獲獎品一份,獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。

      游戲1、步步為贏

      游戲規則:請出5對男女共10人,2人為一組參加。站在報紙上,腳不可站在紙外面,2人都必須同時站在報紙上堅持15秒。勝利者繼續下一輪。

      七、表演節目評獎

      由各部門分別推薦優秀員工作為節目評選嘉賓為參演節目打分,共10人,滿分10分。分別設置一、二、三等獎七、幸運大抽獎(演出結束)

      安排領導在抽獎箱中對參加晚會的全體職工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項:一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。

    公司元旦節活動方案4

      一、晚會主題:

      喜迎元旦、新年晚會

      二、晚會口號:

      幸福20xx超越自我/20xx夢想起航/20xx一路有你

      三、晚會目的:

      1、打造安普企業文化,增強凝聚力。

      2、加強各部門同仁之間的聯系與溝通。

      3、增強公司員工的集體主義精神觀念。

      四、晚會時間:

      20xx年12月31日13:00—21:00

      五、晚會地點:

      員工餐廳

      六、參加人員:

      公司員工40余人。

      七、工作分配:

      1、調度組:負責整個活動的'宣傳、調度、進程、后勤安排。(靳美仙負責)

      2、節目組:節目的收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發放。(靳美仙 任小會負責)

      3、采購組:負責抽獎活動、游戲道具、獎品的購買。(孫麗負責)

      4、舞臺布置組:負責現場布置、音響控制、現場照相工作。(吳彥負責)

      八、晚會節目組織形式:

      節目+游戲+抽獎

      1、蔣總開場白

      2、公司領導至少報送一個節目。

      3、合計節目不低于5個。

      4、節目要求:以回答形式得獎品,抽獎活動

      5、節目組織安排:

      節目于12月20日前準備好,并打出節目單報批

      6、抽獎活動:

      1)現場穿插進行,抽獎活動現場抽出:

      特等獎 1名(價值200元/個)。

      一等獎 2名(價值100元/個)。

      二等獎 4名(價值50元/個)。

      三等獎6名(價值20元/個)。

      2)獎品采購:孫麗負責在12月25日前采購到位。

      3)抽獎方式:入場時由工作人員發放入場抽獎號碼牌。

      7、游戲:設計3-4個游戲臨時應急,熱鬧氣氛,參加人員可獲得小獎品。 現場工作人員紀念品、參加游戲人員小獎品共約300元,總費用 。

      九、活動流程

      1、領導致詞。

      2、主持人現場介紹到場嘉賓。

      3、節目進行,中間穿插抽獎和游戲活躍氣氛。

      4、韓總結束致詞

      5、活動結束時,工作人員負責現場清理。

      十、活動總預算:

      1、餐飲費用:人均50元。

      2、獎品費用:800元。

    公司元旦節活動方案5

      一、晚會概述

      xx公司每年新年都會舉辦迎新年大型聯歡會,憑借聯歡會會為依托,答謝員工一年的工作和努力,展現xx省xx公司的時代面貌,通過文藝聯誼與員工評獎拓展員工的工作激情和斗志,以更加飽滿的熱情投入到下一年的工作當中。

      二、整體情況:

      1、晚會主題名稱(暫定)“難忘光輝20xx,展望并進20xx” “xx大捷送春禮,xx龍騰賀新年”

      2、聯歡會會目標:迎接新年,團結并進新一年。

      3、晚會時間(暫定):20xx年XX月XX日

      4、地點(暫定):激情歲月

      三、籌備組人員

      組長:xxx

      副組長:xxx、xxx

      負責人:xx、xx、xxx等

      四、分工明細

      1、聯歡會總指揮:xxx、xxx、xx。

      工作:負責聯歡會方案的決策、細節、分工、責任的批準與審核。

      2、聯歡會主要負責人:xx、xx

      工作:活動具體事項安排、調度

      3、節目主持人:xxx、xx、xx、智能一名

      工作:主持聯歡會節目

      4、文案:xxx、xx、xxx等

      工作:xxx、xx、xx負責制作聯歡會節目串詞文字。xxx負責x總聯歡會開場演講稿制作, 以及x總聯歡會賀詞, 整理成文。 xxx負責x總聯歡會開場演講稿制作, 以及x總聯歡會賀詞, 整理在一起。 xx負責聯歡會朗誦詞、主持詞的`制作。

      5、設計:xx、xx

      工作:xx、xx配合負責聯歡會背景墻、節目單、桌簽、抽獎號、

      6、節目征集:xxx

      工作:負責聯歡會節目的彩排通知、節目報名、篩選。

      7、節目音響師:xx、xx

      工作:配合酒店音響師,坡緩響應曲目音樂。

      8、聯歡會錄影:拍照xx、攝影-xx

      9、禮儀:xxx抽獎環節送獎品

      10、聯歡會工作人員:xx、xx、xx等

      工作:xx、xxx、xxx等負責獎品的發放和道具的管理xx、xx、xx等負責聯歡會現場布置(氣球,桌簽、拉花等)

      11、車輛人員:xx

      工作:聯歡會員工、工作人員的接送,聯歡會物品的配送,

      12、餐飲:xx、xxx、xx

      工作:負責聯系聯歡會會場會餐

      五、工作流程

      聯歡會工作:12月10日-12月31日,共分三個階段

      第一階段:物料準備(12月10日——12月30日)

      背景墻——12月17日最終確定樣品,25日之前制作完畢

      節目單——具體制作時間視節目為定,不得晚于12月26日

      桌簽——12月25日之前制作完畢

      抽獎號——12月25日之前制作完畢

      主持人服裝、演員服裝——12月20日之前聯系租賃,12月30日必須到位

      會場裝飾物品(氣球、拉花、倒星、節目道具、酒水)要在12月24日之前確定數量,12月24-28日分批次訂購完成

      獎品:12月15日溝通確定獎品具體數量、數額,根據節目及參與人員以及游戲類型確定獎品種類,12月20日采購,12月26日到位

      舞蹈歌曲伴奏帶及光盤:視節目申報而定,但12月26日須將之前申報的準備完畢

      游戲道具——12月15日確定游戲內容,12月23日之前將游戲道具采購完畢

      第二階段:節目組織與文稿編排

      節目排練:由xxx組織所有排練人員進行統一時間排練、但12月28日至少進行一次會場最終排練

      節目篩選:為確保節目單、主持人臺詞等后續工作順利進行,于12月20日之前必須將聯歡會節目上報完成

      主持人臺詞編排:12月15日,將主持人臺詞整理出一稿,12月20日,將主持XX人節目串詞整理出一稿

      領導講話稿:12月20日左右最終確定講話稿

      聯歡會當日詳細時間表及通知:聯歡會詳細時間表于12月23日之前確定,并向所有工作人員發送一份

      公司具體通知要于12月23日向各單位各部門傳達。

      第三階段:聯歡會當日活動流程

      活動內容:

      7:30——工作人員進入會場座位物品擺設、場景布置。車輛人員跟隨會場并隨時根據情況出發。

      8:00——調試麥克風、音箱、道具等設備是否正常運行;主持人服裝、臺詞準備XX到位,演員開始更換舞臺服裝。攝影、相機進入調試。

      8:30——所有道具物料都應擺放完畢。

      9:00——聯歡會正式開幕領導祝詞:由x總和x總來致聯歡會開幕詞;

      跳舞:開場舞XX個,中間穿插XX個舞曲,

      游戲:安排XX個游戲節目,由參會人員自愿參加;

      抽獎:穿插抽獎,獎項設特、一、二、三等獎和紀念獎,特等獎1名,獎品為xx元左右物品;一等獎2名,獎品為xx元左右物品;二等獎5名,獎品為xx元左右物品;三等獎5名,獎品為xx元左右物品;其他參會人員均可獲得紀念獎,每人xx元左右物品。參與表演人員贈送小禮品。

      12:00——聯歡會結束

      下午1:00——會餐:所有公司人員進行午餐。

    公司元旦節活動方案6

      一、活動主題:

      暢想xx,舞動管理

      二、活動目的:

      為展現公司的日新月異、蓬勃發展的.良好風貌,打造廣信文化品牌,加強團隊建設,以更好的精神風貌迎接20xx年,鑄造公司美好明天,公司工會特組織20xx年元旦晚會活動。

      節目組織安排:

      1)各公司、車間、部門在12月15日前報送節目到節目組(負責收集,記錄報送時間);節目組負責12月28日彩排(等負責);

      2)、評選受歡迎節目6個,每個獲獎節目獎勵300元獎金;其他節目每個可獲得紀念獎100元獎金;

      評選方法:由10名公司領導,10名分公司員工,10名分公司員工組成的評委組,節目結束后在選票上勾選受歡迎節目。現場由工作人員統計票數得出受歡迎節目,現場頒獎。(等負責評委組織、獎金準備、現場統計等工作)

      3)、評選組織獎三個,每個組織團隊可獲得獎金200元,并可獎勵月度績效考核分3分;評選方法:根據組織獎評選表來評選:

      ①、節目報送及時性;

      ②、節目組織;

      ③、節目現場表現(服裝、表現等,獲得受歡迎節目獎加分);

      ④、部門或車間現場秩序和氣氛組織;(由負責)

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