領導道歉信

    時間:2021-09-25 10:50:39 道歉信 我要投稿

    領導道歉信模板錦集六篇

      在當今社會生活中,我們常常要運用到道歉信,道歉信可以幫助我們消除誤會,增進友誼和信賴。相信很多朋友都對寫道歉信感到非常苦惱吧,下面是小編整理的領導道歉信6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    領導道歉信模板錦集六篇

    領導道歉信 篇1

    尊敬的領導:

      您好!

      我想了很多才寫下了下面的內容。“誠信或者忠誠,并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業都在時刻的改變著,對于企業而言,隨著公司的發展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說,一個公司過去可能是他最佳的選項擇,隨著時間的流逝,現在可能已經無法激發他最大限度地發揮他的激情和才干。”當我在凌晨三點讀到這段話時,心里面感慨萬千,久不能眠……于是我打開電腦,給您寫了這封辭呈。去與留這二字,在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候,您必須尊重發自你內心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。

      給領導的致歉信范文檢討書。而我自持在外企呆過,做事條理清晰,對自已充滿信心,看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時間里曾經有過的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進。父親交給我的堅毅,誠實的心態使我在這些過程中堅難的走了過來,并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。

      道歉人:

      日期:

    領導道歉信 篇2

    尊敬的單位領導:

      在此我就自己當時一時沖動的做法的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動的做法與不成熟。

      總而言之,我這次沖動的做法提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。

      正所謂“沖動的做法就是魔鬼”,沖動的做法是愚蠢的,是非常要不得的。 現在,我已經深深地知道錯了。

      為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。

      員工:XXX

      時間

    領導道歉信 篇3

    領導:

      您好!

      首先,感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信。

      在這里,為我昨天沒有及時接聽電話而惹您不快的事情,向您誠摯道歉。因為我的工作疏忽,沒有聽見電話,我感到非常抱歉,在這里再次懇求您的原諒!

      另外,在這一個月的工作中我還有許多需要改進的地方,您給予我的很多批評,都是十分中肯的,對我幫助也很大,我會銘記在心,在這里我由衷的向您表示感謝,謝謝您給予我的教導和指引!

      此致

    敬禮

    cnfla

    日期:20xx年XX月XX日

    領導道歉信 篇4

    尊敬的領導:

      我是在迫不得已的.情況下寫這份信的,情況有三

      其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄。

      其二:公司的薪水足夠

      我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店。

      其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃

      兵。為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。

      您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧。

      此致

    敬禮!

    道歉人:xxx

      20xx年x月x日

    領導道歉信 篇5

    尊敬的劉領導:

      您好!

      首先我向您說聲:對不起,請您接受我誠摯的道歉。

      十一假日,本不應該打擾領導您的休閑時光,或許是因為內心的愧疚和對您的傷害至深的擔心,禁不住還是敲開鍵盤,為我的幼稚和沖動向您致以最誠摯的歉意。請您不要為無知之徒的言行而生氣,我會在心中虔誠的祈禱,愿領導永遠保持幽默、慈祥而厚重的微笑。

      昨天是我做的不對 ,不應該頂撞劉導您,害你在員工面前丟失了面子。我沒有做到服從領導的安排,而是隨意按照自己的意愿做事。我做事沖動,魯莽,為人不成熟。但是我已經意識到自己的錯誤了。希望劉導再給我一次機會,我一定會好好努力,認真為公司付出。

      望劉領導原諒!

    領導道歉信 篇6

    尊敬的領導:

      ————首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。

      關于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。

      ————您是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!

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