特種車輛崗位職責

    時間:2023-03-21 15:57:55 崗位職責 我要投稿
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    特種車輛崗位職責

      在當下社會,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責是組織考核的依據(jù)。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編幫大家整理的特種車輛崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    特種車輛崗位職責

    特種車輛崗位職責1

      1、認真執(zhí)行廠內(nèi)特種車輛操作規(guī)程,安全管理制度。

      2、認真操作,防止超速、超長、超寬、超高,超載運行,如實填寫運行記錄。

      3、經(jīng)常檢查安全附件的靈活性的可靠性。

      4、認真貫徹公司關(guān)于車輛管理的各項規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮,嚴肅認真的履行駕駛員的職責。

      5、按時檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,及時向相關(guān)領(lǐng)導匯報,嚴禁帶“病”出車。

      6、提高安全思想意識,牢記安全第一,杜絕麻痹思想,嚴禁違章操作、違章駕駛。

      7、認真做好廠內(nèi)特種車輛的.維護保養(yǎng)工作,保證車輛在檢驗有效期內(nèi),同時保證車輛完好。

      8、堅守崗位不得擅自離崗、脫崗,不做與崗位無關(guān)的事情。

      9、努力學習操作技術(shù)和安全知識,不斷提高操作水平。

      10、嚴格遵守公司特種車輛安全技術(shù)操作規(guī)程和“十不吊原則”

      11、積極配合各工種作業(yè),對吊車工作服務質(zhì)量和安全操作負責

      10、操作人員必須持有有效的《特種設備作業(yè)人員證》才能上崗。

    特種車輛崗位職責2

      職責描述:

      崗位職責:

      1.負責汽車座椅,汽車內(nèi)飾件等機構(gòu)類產(chǎn)品的機械設計工作;

      2.負責完成項目方案的擬定、設計,出圖;

      2.協(xié)助生產(chǎn)工藝部產(chǎn)品生產(chǎn),與各部門溝通,負責完成項目各環(huán)節(jié)實施進度;

      3.負責相關(guān)部門溝通聯(lián)系,及時提出解決階段性問題的方案并組織實施;

      4.及時匯報項目進度,對接甲乙方,建立與合作方的`良好關(guān)系。

      職位要求:

      1.熟悉汽車座椅,機械機構(gòu)、汽車內(nèi)飾等相關(guān)知識;

      3.良好的條理性,歸納總結(jié)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

      4.有較強的學習能力和學習欲望;

      5.愛崗敬業(yè),誠實守信,性格開放。

      6. 需要熟練應用ug,proe等3d軟件。cad等2d軟件。

      7.具有汽車座椅,機構(gòu)類相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先.無經(jīng)驗者可進行相應培訓。

      崗位要求:

      學歷要求:大專

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:1-3年

    特種車輛崗位職責3

      1、認真執(zhí)行廠內(nèi)特種車輛操作規(guī)程,安全管理制度。

      2、認真操作,防止超速、超長、超寬、超高,超載運行,如實填寫運行記錄。

      3、經(jīng)常檢查安全附件的靈活性的可靠性。

      4、認真貫徹公司關(guān)于車輛管理的各項規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮,嚴肅認真的履行駕駛員的職責。

      5、按時檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常。出現(xiàn)問題,及時向相關(guān)領(lǐng)導匯報,嚴禁帶“病”出車。

      6、提高安全思想意識,牢記安全第一,杜絕麻痹思想,嚴禁違章操作、違章駕駛。

      7、認真做好廠內(nèi)特種車輛的維護保養(yǎng)工作,保證車輛在檢驗有效期內(nèi),同時保證車輛完好。

      8、堅守崗位不得擅自離崗、脫崗,不做與崗位無關(guān)的'事情。

      9、努力學習操作技術(shù)和安全知識,不斷提高操作水平。

      10、嚴格遵守公司特種車輛安全技術(shù)操作規(guī)程和“十不吊原則”

      11、積極配合各工種作業(yè),對吊車工作服務質(zhì)量和安全操作負責

      10、操作人員必須持有有效的《特種設備作業(yè)人員證》才能上崗。

    特種車輛崗位職責4

      職責描述:

      1、協(xié)助渠道開拓和銷售方案的編寫,實現(xiàn)對銷售計劃的`追蹤;

      2、管理客戶信息,處理客戶投訴;

      3、進行銷售分析,制作銷售業(yè)績報表;

      4、跟進各區(qū)域工作計劃實施進度、銷售目標達成情況,組織規(guī)劃和建立后援運營體系;

      5、收集區(qū)域市場信息及需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部門給予支持和完善;

      6、尋找新的渠道,并協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,以擴大銷售規(guī)模。

      負責部門(辦公設備租賃部)的整體運營工作協(xié)調(diào),管理。

      7.處理銷售咨詢電話,根據(jù)客戶需求做方案等,現(xiàn)場跟進,洽談,簽訂合同,回款。

      8、客戶售后關(guān)系維護,老客戶續(xù)簽等。

      9、搜集大客戶信息,開發(fā)客戶資源。

      崗位要求:

      學歷要求:不限

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:1-3年

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