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    小學新教師見習期的培訓工作計劃

    時間:2024-10-10 11:02:46

    小學新教師見習期的培訓工作計劃范文

    小學新教師見習期的培訓工作計劃范文

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      一、培訓對象

      xx年年9月新分配到我校的林晨、柯穎老師

      二、培訓目標

      1.通過培訓,使林晨、柯穎老師完成從學生到教師的角色轉(zhuǎn)換,適應(yīng)教育教學環(huán)境,熟悉教師常規(guī)工作,增強工作信心。

      2.使林晨、柯穎老師進一步鞏固專業(yè)知識,加強職業(yè)道德修養(yǎng),熱愛教育教學工作,熱愛學生,增強事業(yè)心和責任感。

      3.引導林晨、柯穎老師熟悉大綱及教材,熟悉班級管理工作,盡快提高教育教學技巧與能力。

      三、培訓內(nèi)容與形式

      1、培訓內(nèi)容:

      (1)、對林晨、柯穎老師進行教育政策法規(guī)、現(xiàn)代教育理論與教育改革發(fā)展動態(tài)、教師職業(yè)道德修養(yǎng)及班主任工作、小學生心理健康教育、如何聽評課、進行教育教學反思、學習討論關(guān)于新課改精神在教育教學實際中的體會等。

      (2)、要求林晨、柯穎老師必須在我校完成上級要求的教學實踐任務(wù)。主要內(nèi)容包括: a、聽課不少于30節(jié)。要求認真寫聽課記錄及收獲、體會。 b、本人對林晨老師的班級管理進行輔導,同時對課堂教學常規(guī)進行指導并寫出評析意見。c、課堂教學的兩次考核課,上學期安排一次教研組的匯報課,下學期安排一次校級公開課,并對林晨柯穎老師兩個學期的教案、聽課記錄、考核課等評定成績。d、學年末撰寫教育或教學論文一篇。

     。、培訓形式:結(jié)合學校課題研究,課前輔導課后跟蹤;校本培訓,

      四、培訓工作的組織和管理

      1、我校要把對新教師的培養(yǎng)做為學校工作的重點之一,使新教師成為學?沙掷m(xù)發(fā)展的師資

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