社團招新的策劃書優(yōu)秀

    時間:2023-02-06 12:21:28 策劃書 我要投稿

    社團招新的策劃書優(yōu)秀

      伴著時間的流逝,辛苦的工作已經(jīng)告一段落,迎接我們的將是新的工作目標,此時需要提前做好策劃書了。那么你知道策劃書如何寫嗎?下面是小編收集整理的社團招新的策劃書優(yōu)秀,希望能夠幫助到大家。

    社團招新的策劃書優(yōu)秀

    社團招新的策劃書優(yōu)秀1

      活動目的:

      時光劃過指間,轉(zhuǎn)眼間社團聯(lián)合會又迎來了新一年的

      挑戰(zhàn),為了促進我校團學工作的開展,推動我校學生社團工作科學發(fā)展,進一步實現(xiàn)社團聯(lián)合會“服務社團、指導社團、管理社團”的宗旨,能夠更好地團結(jié)帶領(lǐng)全校社團青年構(gòu)建和諧的大學校園文化。社團聯(lián)合會需要新的血液給社聯(lián)注入新的活力,同時也希望通過招新讓激情四射的大一新生融入校園文化精彩舞臺的建設(shè),繼而成為校園文化繁榮的強勁動力。

      一、報名時間:10月13、14、20、21日

      報名地點:圖書館前大道兩旁、新校區(qū)餐廳及齊賢苑廣場

      二、面試時間:待定

      面試地點:待定

      三、活動對象:16級大一新生

      活動主辦:xxx大學學生社團聯(lián)合會

      四、活動流程

      一、前期準備

      1、組建個臨時策劃小組,成員開會討論活動的具體事項安排,分配好各項工作,由策劃小組成員組織好社團內(nèi)部干事參與活動的具體工作,發(fā)揮團隊合作精神。

      2、宣傳方案:擺攤定點咨詢,往屆作品展示,海報、橫幅宣傳,派發(fā)宣傳單,優(yōu)米網(wǎng)專題,廣播站宣傳;

      3、活動申請,各種物資經(jīng)費籌備。

      具體安排

      1、辦公室負責制作值班表、招新報名表、場地布置及新生面試成績的統(tǒng)計等。

      2、文宣部負責前期的宣傳,及宣傳標語海報的制作等。

      3、組織部負責計劃的.具體實施及所需物品的規(guī)劃等。

      4、社踐部負責拉贊助。

      5、財務部負責經(jīng)費的預算與開支。

      6、網(wǎng)絡信息部負責優(yōu)米網(wǎng)、微博、qq群的宣傳。

      7、督察部負責社團招新的考核。其它部門配合各部門工作的順利進行,各部門之間也要相互配合。

      第二部分:各部門進行面試,確定人員名單

      各部門對參與競聘人員于規(guī)定時間規(guī)定地點進行面試

      ⑴參與競選的人員經(jīng)過面試之后,各部門根據(jù)具體情況,至多選定人數(shù),并將人員名單在規(guī)定時間交與辦公室。

      ⑵辦公室和宣傳部將通過面試人員名單制成公告,并在規(guī)定時間規(guī)定地點進行公示。

      第三部分:對招新工作進行總結(jié)

      審核確定若有新干事人員名單

      ①各部門負責人根據(jù)面試結(jié)果結(jié)合招收人數(shù)等各方面要求,初步確定入選人員名單,并上報至主席團審核。

      ②主席團審核復查后同意上報名單,并進行登記。

      ③公示20xx屆學生社團聯(lián)合會干事名單。(宣傳部制作公示)

      ⑴召開20xx屆學生社團聯(lián)合會成立大會及部門會議

      ①召開全部社聯(lián)成員大會,主席圖開展對新成員的動員鼓勵工作,亦可邀請團委老師到場進行相關(guān)指導。

      ②各部門結(jié)合部門人員情況自行擇時舉行部門會議,由該部門負責人主持開展,進一步介紹該部門相關(guān)事宜(包括部門特點、工作方向與要求、職責等),并動員所有新干事精誠團結(jié)共同完成部門所屬的任務,為社聯(lián)的進一步發(fā)展努力。

      面試要求:

      Ⅰ。簡潔自我介紹,限制在兩分鐘以內(nèi)。

      Ⅱ。應聘人員回答評委提問,限制在三分鐘以內(nèi)

      Ⅲ。對應聘人員的能力有其他要求的可進行其他考察,時間方式由該部門負責人自行決定。

      ⑴面試所涉及到的問題根據(jù)各自部門特點與要求,自行安排,形式不限。

      ⑵面試階段的工作要求

      ①各個部門招新處人員須熟悉自己部門的面試時間安排,在應聘者領(lǐng)表時需提醒其按時到指定地點參加面試。

      ②各部門面試人員嚴格按照相關(guān)時間地點安排進行面試,如有突發(fā)情況需調(diào)整教室,務必將面試地點告知所有應聘者。

      ③面試人員盡量做到對每一個應聘者的公平公正,對每一個應聘者根據(jù)其自身情況進行提問,要做到細心,耐心。

      ④若出現(xiàn)參加面試人員過多,在相應時間段不能完成面試,可講明緣由后請應聘者在該部門的下一個面試時間段前來面試。亦可增設(shè)面試地點的方法提高效率,應避免應聘者等待時間過長和大量人員等待滯留。

      ⑤參加面試的工作人員必須提前10~15分鐘到達面試現(xiàn)場進行準備工作

      ⑥參加面試大的人員應熟悉面試流程,在等待過程中注意保持安靜,文明交談,不可大聲喧嘩,共同維護面試現(xiàn)場良好秩序。

      ⑦在整個面試階段,說有參加面試的人員需積極配合工作人員,保證面試工作的順利進行。若有擾亂秩序者,不聽規(guī)勸者可以取消其面試資格。

      活動注意事項

      ⑴各部門人員均要按照主席團的統(tǒng)一安排高效率高質(zhì)量開展招新工作。

      ⑵由于本次招新工作人員少,所有參與招新人員須盡職盡責服務于社聯(lián)這個大家庭,不得出現(xiàn)隨意請假、遲到、曠到等不良現(xiàn)象。

      ⑵當天若遇到下雨等惡劣天氣狀況可延期進行,在撤離之前需報主席團批準。

      ⑶各部門要充分挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

    社團招新的策劃書優(yōu)秀2

      一、活動背景

      隨時代的進步,科技高速發(fā)展,電子也成為了我們生活中不可缺少的一部分,為了更好的適應這種時代,基礎(chǔ)是非常重要的。現(xiàn)在面臨著一個良好的機會能夠成為有實力和能力的有用人才,那就是學生社團聯(lián)合會電子科技協(xié)會。協(xié)會又一輪的招新開始!在此,對于老會員曾經(jīng)的負出和努力表示感謝,也對將加入?yún)f(xié)會的新面孔表示熱烈的歡迎,希望大家能同進退,一起創(chuàng)造協(xié)會的美好的明天!

      二、活動主題

      步入科技的舞臺,閃耀自己的人生

      三、活動目的.

      1、豐富業(yè)余生活,給新生提供一個展現(xiàn)的平臺,為社會貢獻一份力所能及的微薄之力。

      2、給剛步入大學的新生一個鍛煉和增強社會經(jīng)驗的機會。

      3、招集賢士,有利于社聯(lián)和協(xié)會更好的發(fā)展。

      四、招新對象

      全院11級學員

      五、招新時間

      待定

      六、招新地點

      待定

      七、招新流程

      招新前:

      1、宣傳工作的安排

      1)、及時迅速,以及到達最好的效果。

      2)、宣傳方式要新穎、有吸引力(采用協(xié)會分彩)。

      3)、宣傳語的編寫要優(yōu)美、簡潔、精練和有吸引力。

      2、招新前十分鐘內(nèi)將前一天所有準備好的東西迅速搬現(xiàn)場,并快速布置好場地(掛出協(xié)會會旗,擺出作品等)。

      招新中:

      1、所有的招新中電子產(chǎn)品都接上適當電壓的儲電池。

      2、展出協(xié)會風采,積極招會員到前臺來觀看并采集相。

      3、向新學員述說電子的魅力,同時要耐心的解答出他們心中的疑惑問題,并解答出。

      招新后:

      1、集體合影。

      2、整理場地。

      八、注意事項

      1、各干部工作協(xié)調(diào)事宜,具體分工明確,責任到人,工作到位。

      2、與各協(xié)會之間不能發(fā)生正面沖突。

      3、友好接待新生,不得與新生發(fā)生任何沖突。

      4、保持工作人員的形象,注意禮貌用語,耐心宣傳和講解。

      5、要保持現(xiàn)場衛(wèi)生。

      6、招新資料由負責人認真保管。

      九、財物預算

      協(xié)會風彩20元

      紙和筆10元

      總計:30元

      學院聯(lián)團聯(lián)合會

      策劃書:電子科技協(xié)會

    社團招新的策劃書優(yōu)秀3

      一、活動背景

      隨時代的進步,科技高速發(fā)展,電子也成為了我們生活中不可缺少的一部分,為了更好的適應這種時代,基礎(chǔ)是非常重要的。

      現(xiàn)在面臨著一個良好的機會能夠成為有實力和能力的有用人才,那就是學生社團聯(lián)合會電子科技協(xié)會。

      協(xié)會又一輪的招新開始!在此,對于老會員曾經(jīng)的負出和努力表示感謝,也對將加入?yún)f(xié)會的新面孔表示熱烈的歡迎,希望大家能同進退,一起創(chuàng)造協(xié)會的美好的明天!

      二、活動主題

      步入科技的舞臺,閃耀自己的'人生

      三、活動目的

      1、豐富業(yè)余生活,給新生提供一個展現(xiàn)的平臺,為社會貢獻一份力所能及的微薄之力。

      2、給剛步入大學的新生一個鍛煉和增強社會經(jīng)驗的機會。

      3、招集賢士,有利于社聯(lián)和協(xié)會更好的發(fā)展。

      四、招新對象

      全院11級學員

      五、招新時間

      待定

      六、招新地點

      待定

      七、招新流程

      招新前:

      1、宣傳工作的安排

      1)、及時迅速,以及到達最好的效果。

      2)、宣傳方式要新穎、有吸引力(采用協(xié)會分彩)。

      3)、宣傳語的編寫要優(yōu)美、簡潔、精練和有吸引力。

      2、招新前十分鐘內(nèi)將前一天所有準備好的東西迅速搬現(xiàn)場,并快速布置好場地(掛出協(xié)會會旗,擺出作品等)。

      招新中:

      1、所有的招新中電子產(chǎn)品都接上適當電壓的儲電池。

      2、展出協(xié)會風采,積極招會員到前臺來觀看并采集相。

      3、向新學員述說電子的魅力,同時要耐心的解答出他們心中的疑惑問題,并解答出。

      招新后:

      1、集體合影。

      2、整理場地。

      八、注意事項

      1、各干部工作協(xié)調(diào)事宜,具體分工明確,責任到人,工作到位。

      2、與各協(xié)會之間不能發(fā)生正面沖突。

      3、友好接待新生,不得與新生發(fā)生任何沖突。

      4、保持工作人員的形象,注意禮貌用語,耐心宣傳和講解。

      5、要保持現(xiàn)場衛(wèi)生。

      6、招新資料由負責人認真保管。

      九、財物預算

      協(xié)會風彩:20元

      紙和筆:10元

      總計:30元

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